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同志們:
去年10月份、12月份,我們先后兩次召開了全市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境治理會議,今天又召開這次大會,充分表明市委市政府對經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境是十分重視的,表明經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設(shè)是一項長期的艱巨的工作任務(wù),必須持之以恒地抓下去。剛才,興國同志對經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境問題進行了通報,請同志們以案為鑒,引以為誡。會上,*同志還將就行政效能建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境整治工作作重要講話,請同志們認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,抓好貫徹落實。下面,我講三點意見。
一、我市的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境在逐步改善,但存在的問題不容忽視
環(huán)境是一個地方經(jīng)濟發(fā)展的核心競爭力,在“*”規(guī)劃即將開局起步的關(guān)鍵時刻,能不能營造良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,對“*”規(guī)劃的完成起著十分重要的作用。當(dāng)前,對我市的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,可以用兩句話來評價,一句話是正在逐步好轉(zhuǎn),一句話是問題不容忽視,群眾反映比較強烈。
從積極方面看,最能說明經(jīng)濟環(huán)境的是地方經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r和企業(yè)的自身選擇。*年我市國內(nèi)生產(chǎn)總值、地域財政收入、全市規(guī)模以上工業(yè)增加值、完成固定資產(chǎn)投資等主要經(jīng)濟指標(biāo)都實現(xiàn)了兩位數(shù)的增長。招商引資規(guī)模質(zhì)量也在不斷提高,今年全市利用外資7600萬美元以上,同比增長11.4%左右,利用市外境內(nèi)資金36億元,同比增長33.3%。深圳格林美新材料,山東的泰山建材、浙江的京蘭水泥等一大批項目相繼落戶*。環(huán)境就是“氣候”,哪個地方氣候好,企業(yè)就會遷到哪里,這些企業(yè)選擇在*落戶,說明近幾年我市的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境整治是有成效的。
但是必須清醒地看到,我市的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境問題還比較突出,形勢不容樂觀,整治的任務(wù)既艱巨又緊迫。
一是權(quán)力入市,干預(yù)經(jīng)濟的問題比較突出。前不久,我們在“三項清理”過程中,發(fā)現(xiàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和公職人員利用職務(wù)之便與民爭利的現(xiàn)象還比較嚴(yán)重,有參股開礦的,有私建農(nóng)莊的,有開設(shè)茶樓舞廳的,等等。以參股開礦為例,初步查實有240人之多,群眾把這種現(xiàn)象稱為“影子經(jīng)濟”,在這些“影子經(jīng)濟”的背后幾乎都存在權(quán)力對市場的干預(yù),有的是運用權(quán)力阻礙執(zhí)法,有的是動用關(guān)系偷稅漏稅,有的是利用社會資源規(guī)避檢查,等等,擾亂了正常的市場秩序。這些問題不解決,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境就難以從根本上得到改善。
二是行政職能發(fā)揮缺位錯位越位,亂作為不作為慢作為的問題較為普遍。剛才通報的漳河保護區(qū)內(nèi)違法修建農(nóng)莊一案,為什么在市委市政府三令五申之下,荷花島農(nóng)莊還能夠建成,當(dāng)?shù)卣诟墒裁矗嘘P(guān)職能部門又在干什么。又比如在防控禽流感的關(guān)鍵時期,象山、老萊市場出現(xiàn)了活雞死亡,其中一個重要的原因就是沒有實行嚴(yán)格的檢疫,有關(guān)職能部門責(zé)任不明確,工作不落實,監(jiān)管不到位,有關(guān)工作人員行政不作為、慢作為,職能缺位、錯位和越位,除了責(zé)任心不強外,是否還有利益驅(qū)動,值得深思。
三是審批程序繁瑣,效率不高的問題仍然存在。最近幾年,我們成立了行政服務(wù)中心,大力推行審批制度改革,但是“普安閥門現(xiàn)象”把改革不到位的問題充分暴露出來。這其中,有的是重復(fù)要求提供申請資料,有的是要多次往返部門和中介組織,有的項目許可內(nèi)部程序外部化,沒有實行“一個窗口對外”,反映了依法行政、高效行政的水平比較低下。當(dāng)然,有些公章是必須的,是否要蓋這么多,是否要兩個月才能辦完?我看這里既有一個作風(fēng)和效率問題,也有一個改革不到位的問題。
四是工作人員素質(zhì)不高,行政能力低下的問題還時有反映。人人都是環(huán)境,個個都是形象,特別是具體從事行政活動的公職人員,更擔(dān)負著環(huán)境建設(shè)的重任。這次出租車有償出讓招標(biāo)活動中出現(xiàn)的問題,就暴露了一些公職人員行政能力的欠缺。有的作出的行政許可沒有法律依據(jù),有的確定的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)有失公平,有的是個別工作人員疏忽大意,造成了不良后果,損害了政府的形象。
這些影響經(jīng)濟發(fā)展的問題,究其實質(zhì),是行政效能問題。如果說以前影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境主要方面是“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”、“吃拿卡要”、亂收費亂罰款等,現(xiàn)在,則更多的體現(xiàn)在不依法行政,管理的職責(zé)不明,辦事的效率不高,服務(wù)的效果不優(yōu)等方面。行政效能低下已成為障礙經(jīng)濟發(fā)展的主要矛盾,解決效能低下的問題已成為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的更高層次追求。
二、開展行政效能監(jiān)察是整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的有效手段,勢在必行
作為紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān),整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境是圍繞大局、服務(wù)中心的一項重要職能,在當(dāng)前,開展行政效能監(jiān)察是整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的一項重要措施。在行政效能監(jiān)察方面,可以說是現(xiàn)實有要求,上層有精神,外地有經(jīng)驗,我市有探索。
1、就中央、省高層而言,已將行政效能監(jiān)察作為整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的著力點和突破口
12月20日,同志在中央政治局集體學(xué)習(xí)會上,要大力推進行政管理體制改革,提高行政效率,降低行政成本。同志的講話表明,行政效能建設(shè)將是今后行政管理體制改革的一項重要內(nèi)容。今年5月份,監(jiān)察部下達了《關(guān)于設(shè)立行政效能監(jiān)察工作聯(lián)系點的通知》,最近省紀(jì)委、省監(jiān)察廳又召開了全省行政效能監(jiān)察工作座談會,對全省行政效能監(jiān)察工作作出了安排部署,還出臺紀(jì)律規(guī)定,這些都表明,中央、省委省政府已將效能建設(shè)擺在突出位置,開展效能監(jiān)察工作,不是“自選動作”,而是“規(guī)定動作”,必須切實抓緊抓好。
2、就外地而言,一些發(fā)達地區(qū)在開展行政效能監(jiān)察上已經(jīng)積累了成功的經(jīng)驗
今年4月份,市紀(jì)委監(jiān)察局組織相關(guān)人員赴廣東、浙江及廈門、長沙等地考察,一個突出的感受就是這些地方都十分重視行政效能監(jiān)察工作,將其作為優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,增強城市競爭力的重中之重。比如廈門市從*年就開始了行政效能監(jiān)察工作,將這項工作作為“一把手”工程,成立專門機構(gòu);長沙出臺了
《機關(guān)工作人員誡免教育、效能告誡實施辦法》、《機關(guān)效能監(jiān)察員工作細則》等一系列規(guī)章制度,建立起了一套科學(xué)、合理的績效考評辦法,獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶,充分調(diào)動政府機關(guān)及其公務(wù)員的積極性、主動性、創(chuàng)造性。廈門市之所以近幾年的經(jīng)濟始終保持了20%左右的高增長速度,他們認為,一條最基本的經(jīng)驗是開展了行政效能監(jiān)察工作。
3、就我市而言,在行政效能監(jiān)察上進行了初步探索
*年,我們在市交通局、市建委兩個單位啟動了行政效能監(jiān)察試點,*年又新增了財政局、勞動和社會保障局等9個試點單位。在試點中,狠抓了四個方面的工作,一是抓制度建設(shè),起草了《*市行政效能監(jiān)察暫行辦法》,制定了《*市行政效能監(jiān)督員規(guī)定》等一系列配套制度。二是抓機關(guān)內(nèi)部管理和作風(fēng)轉(zhuǎn)變,強化服務(wù)意識。三是在運行方式、責(zé)任主體、工作機制等方面進行了初步探索。四是抓典型查處。先后立案調(diào)查了影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的案件81件,對36人進行了黨紀(jì)政紀(jì)處分,33人進行了誡勉談話。兩年來的實踐,我們有了一些初步的體會,第一,開展行政效能監(jiān)察是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的一條有效措施,至上而下都十分重視,我們必須順應(yīng)形勢;第二,行政效能監(jiān)察必須注重制度建設(shè),通過制度來嚴(yán)格管理、規(guī)范程序、約束行為;第三,提高公職人員的素質(zhì)是效能建設(shè)的核心,建設(shè)一支高素質(zhì)的隊伍至關(guān)重要,也尤為迫切。
三、推進行政效能監(jiān)察工作必須加強領(lǐng)導(dǎo),突出重點,健全機制
1、要不斷加強行政效能監(jiān)察工作力量
一是領(lǐng)導(dǎo)要高度重視。市委、市政府對行政效能監(jiān)察工作相當(dāng)重視。*年,市委、市政府兩辦印發(fā)了《關(guān)于在全市開展行政效能監(jiān)察工作的通知》。今年,市委、市政府又將行政效能監(jiān)察工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容,市政府還將成立行政效能建設(shè)辦公室,落實編制和經(jīng)費,實行專班負責(zé)抓行政效能建設(shè)工作。市紀(jì)委監(jiān)察局與之配套將設(shè)立行政效能監(jiān)察室。最近,市紀(jì)委監(jiān)察局制定了機關(guān)中層干部聯(lián)系企業(yè)制度,重點幫助企業(yè)解決在生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的環(huán)境方面的問題,同時,還從社會各界聘請了一批行政效能監(jiān)督員,加強效能監(jiān)督,協(xié)助調(diào)查效能案件,提供效能建設(shè)意見和建議。各地各單位要高度重視,積極支持他們的工作,效能監(jiān)督員要大膽工作,認真履行職責(zé),充分發(fā)揮作用。各縣(區(qū))和市屬各單位也要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu),形成縱向到底橫向到邊的效能監(jiān)察工作網(wǎng)絡(luò)。二是要強化責(zé)任。全市各級“一把手”對職責(zé)范圍內(nèi)的效能監(jiān)察工作負全面責(zé)任,市直各單位紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)要負直接責(zé)任。三是要形成合力。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要充分發(fā)揮人事、財政、審計等相關(guān)部門職能,加強信息溝通,堅持聯(lián)合檢查,形成密切配合、相互促進的效能監(jiān)察的良好局面。
2、要切實把握行政效能監(jiān)察工作的重點
一是要圍繞行政體制改革開展效能監(jiān)察,促進職能轉(zhuǎn)變。效率的提高要靠體制的變革,當(dāng)前推進行政審批制度、財政管理體制等四項改革,完善建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等四項制度,既是源頭治腐的工作內(nèi)容,又是效能建設(shè)的重要方面,從效能建設(shè)的角度而言,政府各職能部門要成為改革的主體,擔(dān)當(dāng)起改革的重任,從效能監(jiān)察的角度而言,紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要加強組織協(xié)調(diào),督促檢查,把效能監(jiān)察與落實體系建設(shè)、源頭治腐的任務(wù)有機結(jié)合起來。二是要圍繞政府中心任務(wù)開展效能監(jiān)察,保證政令暢通。要結(jié)合政府重大決策、決議和決定,進行有針對性地效能監(jiān)察,糾正和處理阻礙和干擾經(jīng)濟發(fā)展的錯誤行為,保證政府各項任務(wù)的順利完成。三是要突出重點行業(yè)、重點部位開展效能監(jiān)察,促進清廉從政。要對掌握項目審批權(quán)、資金調(diào)度權(quán)、人事審批權(quán)的重點部門,對建設(shè)工程招投標(biāo)、財政預(yù)算執(zhí)行、重大項目投資等重點領(lǐng)域進行行政效能監(jiān)察,消除腐敗產(chǎn)生的條件和土壤,促進公職人員勤政廉政。四是圍繞群眾反映強烈的問題進行效能監(jiān)察,維護社會穩(wěn)定。要拓寬受理群眾行政效能問題的投訴渠道,及時處理群眾反映的問題,把群眾反映強烈的部門或服務(wù)項目作為重點行政效能監(jiān)察對象,維護群眾利益,密切黨群干群關(guān)系。
3、要著力構(gòu)建行政效能監(jiān)察的工作機制
一是要建立效能評議機制。要將政府部門履行職能情況、重點工作目標(biāo)完成情況、經(jīng)濟責(zé)任落實情況作為評議的重要內(nèi)容,要將“市長熱線”、“行風(fēng)熱線”、行風(fēng)評議及經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心等方面搜集的信息作為評議的重要方面,充分利用網(wǎng)上評議、群眾評議、代表評議等多種形式,對一個單位行政效能進行綜合、客觀的評價,通過建立一整套評價體系,使一個單位的效能建設(shè)情況置于社會的監(jiān)督之下。二是要建立快速反應(yīng)機制。要出臺關(guān)于效能投訴方面的制度,明確投訴內(nèi)容,規(guī)范公務(wù)人員行為;要對投訴實行分類辦理,限期辦結(jié);要分級負責(zé),上下聯(lián)動,形成投訴工作辦理網(wǎng)絡(luò)。三是要建立嚴(yán)格的責(zé)任追究機制。要按照省委省政府《關(guān)于損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境行為的紀(jì)律責(zé)任追究暫行規(guī)定》(鄂發(fā)〔*〕21號)、《*市行政效能監(jiān)察暫行辦法》的要求,對影響效能、影響經(jīng)濟環(huán)境的當(dāng)事人要追究直接責(zé)任,對負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
同志們,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,扎實推進行政效能監(jiān)察工作,是我們義不容辭的責(zé)任,希望各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)認真履行職責(zé),加強效能監(jiān)察,為營造優(yōu)質(zhì)高效的發(fā)展環(huán)境,為構(gòu)建和諧*作出應(yīng)有的貢獻!
最后就如何貫徹落實好這次會議精神講點意見:
這次會議時間不長,議程較多,會議的內(nèi)容很豐富、很重要。會上,劉天忠同志主持學(xué)習(xí)了省委、省政府鄂發(fā)〔*〕21號文件精神,這是我省就損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境行為紀(jì)律責(zé)任追究所出臺的第一個規(guī)定,單位、個人違紀(jì)就要按這個規(guī)定對號入座,不可小視。馮興國同志通報了今年我市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境問題,市建委、市交通局兩位主要負責(zé)人的發(fā)言,介紹了他們開展行政效能建設(shè)和行政效能監(jiān)察工作的成功經(jīng)驗,可貴可學(xué)可用。他們善于發(fā)現(xiàn)問題就是能力,敢于正視問題就是勇氣,勇于糾正問題就是政績。請同志們下去后相互學(xué)習(xí),共同提高。*同志就加強行政效能建設(shè)、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境講了非常重要的意見,意見的針對性、原則性、指導(dǎo)性很強,希望大家認真學(xué)習(xí),結(jié)合實際,抓好落實。
第一,要領(lǐng)會精神,形成共識。會后,各地、各單位要認真學(xué)習(xí)好、傳達好這次會議的精神。要結(jié)合年終工作總結(jié)、黨員民主生活會和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核等工作,組織機關(guān)工作人員開展學(xué)習(xí)討論,進一步統(tǒng)一思想,達成共識,抓好貫徹落實,使全市黨員干部和職工充分認識行政效能建設(shè)、行政效能監(jiān)察和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作的重要性,進一步增強發(fā)展意識、大局意識、效能意識和服務(wù)意識。
第二,要加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。各級黨委、政府要認真履行主體責(zé)任,把行政效能建設(shè)、行政效能監(jiān)察和經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境整治工作納入重要議事日程,牢牢抓在手上,與經(jīng)濟業(yè)務(wù)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作一起研究、一起部署、一起落實,兩手抓,兩手硬。要做到領(lǐng)導(dǎo)抓,專班抓,切實把任務(wù)落實到部門,工作落實到崗位,責(zé)任落實到人員。
第三,要狠抓落實,務(wù)求實效。要加強整改抓落實。各地、各單位要對照鄂發(fā)〔*〕21號文件和通報的幾起典型事件和案例,找問題,查原因,拿出解決問題的措施和辦法,認真梳理自己在效能建設(shè)、效能監(jiān)察和環(huán)境建設(shè)方面存在的突出問題,列出清單,逐項整改,特別要解決作風(fēng)不實、政令不暢、效率低下、服務(wù)意識淡薄的問題,以狠抓不落實的問題來促進工作落實,要突出重點抓落實。效能建設(shè)重點抓好績效考評,效能監(jiān)察重點抓好效能監(jiān)察立項和責(zé)任追究,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境整治重點抓好行政流程再造,通過抓重點,促一般,推動整體工作。要完善監(jiān)督機制,加強人大政協(xié)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要按照“有訴必理,有理必果,快查快結(jié)”的原則,認真受理、及時查處損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的投訴、舉報案件,做到事事有回音,件件有著落。要加強制度建設(shè),建立效能建設(shè)、效能監(jiān)察和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的長效工作機制,確保工作一抓到底,抓出實效。