前言:本站為你精心整理了區(qū)域教育創(chuàng)新策略范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價(jià)值,我們的客服老師可以幫助你提供個(gè)性化的參考范文,歡迎咨詢。
一、地方教育制度創(chuàng)新的制度環(huán)境
地方教育制度創(chuàng)新,是制度環(huán)境變遷條件下地方政府的理性選擇行為。幾乎所有的新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)家都承認(rèn),制度創(chuàng)新的最終動(dòng)力在于個(gè)人利益的最大化,郎一項(xiàng)制度安排是預(yù)期收益超過預(yù)期成本時(shí)才會(huì)被創(chuàng)新。同樣道理,如果地方政府不能從制度創(chuàng)新中獲得利益,這種制度創(chuàng)新也是不會(huì)發(fā)生的。研究地方教育制度創(chuàng)新,一定要從地方政府行為選擇的制度環(huán)境人手進(jìn)行分析。因?yàn)榈胤秸苿?dòng)制度創(chuàng)新的作用能否充分發(fā)揮出來,取決于地方政府作為制度創(chuàng)新主體的地位是否真50正確立起來。而地方政府的主體地位又受制于整個(gè)制度環(huán)境。什么是制度環(huán)境?諾思(DC.Noah)認(rèn)為:“制度環(huán)境是一系列用來建立生產(chǎn)、交換與分配基礎(chǔ)的基本政法、社會(huì)法律的基礎(chǔ)性規(guī)則?!盵3]在地方教育制度創(chuàng)新的語境下,制度環(huán)境可以主要?dú)w納為以下幾類:
1.憲法秩序的變化
憲法秩序是地方教育制度創(chuàng)新最根本的制度環(huán)境,它決定著地方政府是否“有可能”成為制度創(chuàng)新的主體。菲尼(D.Feeny)曾對(duì)“憲法秩序”與我們經(jīng)常提到的“制度安排”作了內(nèi)涵區(qū)別,他認(rèn)為:“憲法秩序,即政權(quán)的基本規(guī)則,它規(guī)定了確立集體選擇的條款和條件;而制度指的是憲法安排,它包括法律、規(guī)章、社團(tuán)和合同?!盵4]憲法秩序能深刻影響創(chuàng)立新制度安排的預(yù)期成本的收益,因而也就深刻影響著對(duì)新制度安排的需求。憲法是一套最基本的政權(quán)規(guī)則,我們?cè)谌粘I钪懈鞣N社會(huì)經(jīng)濟(jì)問題的解決、具體制度的變遷及安排,都能從憲法的結(jié)構(gòu)中找到原因。這就是為什么制度創(chuàng)新最終會(huì)成為“憲法變革”的原因所在。具體來說,憲法秩序從4個(gè)方面影響制度創(chuàng)新和制度供給。第一,憲法秩序可能有助于自由的調(diào)查和社會(huì)實(shí)踐,或者可能起根本性的壓制作用。第二,憲法秩序可能直接影響進(jìn)入政治體系的成本和建立新制度的立法基礎(chǔ)的難易程度。第三,憲法秩序影響到公共權(quán)力運(yùn)用的方式因而影響到由公共政策引入經(jīng)濟(jì)的扭曲的類型。如果這些扭曲很大,則市場(chǎng)會(huì)顯示出引入的制度變化將發(fā)生方向性錯(cuò)誤。最后,一種穩(wěn)定而有活力的憲法秩序會(huì)給政治經(jīng)濟(jì)引入一種文明秩序的意識(shí)——種關(guān)于解決沖突的基本價(jià)值和程序上的一致性,這種意識(shí)會(huì)大大降低創(chuàng)新的成本和風(fēng)險(xiǎn)。我國地方政府的創(chuàng)新行為也深受憲法秩序的影響。新中國前三部憲法雖然確認(rèn)了地方政府的制度創(chuàng)新主體地位,卻因?yàn)閼椃ū旧淼娜毕莺蛻椃ㄖ刃虻牟环€(wěn)定而無法保證其主體作用的發(fā)揮。1982年,我國在重新修訂《憲法》,重申地方政府作為地方國家行政機(jī)關(guān)的主體地位時(shí),擴(kuò)大了各級(jí)地方政府制度創(chuàng)新的權(quán)力。這主要體現(xiàn)在立法權(quán)的賦予上,1982年《憲法》規(guī)定,省、自治區(qū)、直轄市的人民代表大會(huì)和它們的常務(wù)委員會(huì),在不與憲法、法律、行政法規(guī)相抵觸的前提下,可以制定地方性法規(guī)。新的《地方組織法》也規(guī)定,省、自治區(qū)的人民政府所在地的市和經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)的部分市級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì),可以根據(jù)本市的具體情況和實(shí)際需要,在不與憲法、法律、行政法規(guī)以及本省、自治區(qū)的地方性法規(guī)相抵觸的前提下,制定地方性法規(guī)。新的《地方政府組織法》采用列舉的方法,對(duì)地方各級(jí)政府的職權(quán)作出了明確規(guī)定。這些規(guī)定與1954年的地方政府組織法相比,擴(kuò)大了地方政府的某些職權(quán),如省、自治區(qū)、直轄市以及省、自治區(qū)的人民政府所在地的市和經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)的市的人民政府,可以根據(jù)法律和國務(wù)院的行政法規(guī)制定規(guī)章。這一系列的變化,都為地方政府進(jìn)行教育制度創(chuàng)新提供了直接的憲政基礎(chǔ)。
2.分權(quán)改革的實(shí)踐
分權(quán)改革是地方教育制度創(chuàng)新最直接的實(shí)踐環(huán)境,它決定著地方政府是否“有能力”成為制度創(chuàng)新的主體。在教育體制改革之前進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)體制改革,尤其是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革的成功,為教育體制改革的推行奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)和參考樣本。雖然1978年就開始的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革,“最初目的只不過是為了解決農(nóng)村經(jīng)濟(jì)崩潰帶來的迫在眉睫的財(cái)政壓力,政府并沒有對(duì)此舉可能造成社會(huì)福利的提高寄予多大的希望”,“但是,短期操作的外部效應(yīng)非常明顯”。也正是由于“甩包袱”、分權(quán)政策在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革中的成功,“驗(yàn)證了放權(quán)優(yōu)于集權(quán)的政策操作,政府在其他領(lǐng)域的放權(quán)便可以借鑒這一做法?!边@一階段有兩個(gè)文件是很重要的。一是1985年中共中央的《關(guān)于教育體制改革的決定》(下稱《決定》),二是1993年《中國教育改革和發(fā)展綱要》(下稱《綱要》)。分析這兩個(gè)文件,我們可以發(fā)現(xiàn):每一個(gè)重要教育政策的出臺(tái)都有經(jīng)濟(jì)體制改革的背景,1985年的《決定》是在經(jīng)濟(jì)改革試點(diǎn)取得成功的前提下出臺(tái),1993年的《綱要》更是伴隨著國家向建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制過渡進(jìn)程中頒布的。因此,我們嘗試性地得出,這一階段教育政策的演進(jìn)過程遵循著國家經(jīng)濟(jì)體制改革的基本思路,走的是一條“漸進(jìn)式的分權(quán)改革”[6]。根據(jù)這種分權(quán)思路,對(duì)于教育事業(yè)來說,這種調(diào)整主要有兩個(gè)方面:一是從國家的層面強(qiáng)調(diào)了教育事業(yè)的重要性,另一個(gè)就是要加大地方在管理教育的權(quán)力,地方在管理本地區(qū)內(nèi)部事務(wù)尤其是教育事務(wù)上權(quán)力日益增大。而這種財(cái)權(quán)事權(quán)的分工是以承認(rèn)地方利益為前提的,由此中央與地方在法律上形成了更為接近對(duì)等的契約主體,而非單純的上下級(jí)關(guān)系。放權(quán)讓利賦予了地方政府在教育制度創(chuàng)新中的自主性權(quán)力和動(dòng)力,使它有條件、有能力成為教育制度創(chuàng)新的組織者。
3.改革路徑的依賴
漸進(jìn)改革是地方教育制度創(chuàng)新最直接的知識(shí)環(huán)境,它決定著地方政府是否“有必要”成為制度創(chuàng)新的主體。任何制度創(chuàng)新都是要冒風(fēng)險(xiǎn)的。降低風(fēng)險(xiǎn)度的最好方法,就是先在局部范圍內(nèi)進(jìn)行試驗(yàn),然后推廣到全局。中國的改革成就正是在這種漸進(jìn)性的“試錯(cuò)”過程中實(shí)現(xiàn)的,“摸著石頭過河”、“不管黑貓白貓,逮住老鼠就是好貓”、“發(fā)展才是硬道理”等等都成為改革的首要標(biāo)準(zhǔn)。在對(duì)待地方政府的評(píng)價(jià)上,“不問績效、只求與中央保持一致”的標(biāo)準(zhǔn)被“既不與中央相抵觸,又能開創(chuàng)地方新局面”的標(biāo)準(zhǔn)所取代,老百姓心目中的好政府,是廉潔高效、敢于創(chuàng)新、敢于實(shí)踐的政府。這些都為地方各級(jí)政府進(jìn)行制度創(chuàng)新掃清了思想障礙和理論障礙。我國教育事業(yè)發(fā)展中許多新制度的確立,都是先是由地方政府提出和進(jìn)行試驗(yàn),當(dāng)實(shí)踐證明新制度安排的收益大于舊制度安排,并具有可行性和普遍性后,中央政府才借助強(qiáng)制性權(quán)力使其獲得合法性,進(jìn)而自上而下的強(qiáng)制性推行變遷。正如有學(xué)者對(duì)我國教育發(fā)展中的目標(biāo)和路徑之間關(guān)系做了分析認(rèn)為,并不存在唯一的、最好的政策,發(fā)展中國家教育政策實(shí)施難度在于其改革目標(biāo)的多樣性,教育改革的不可預(yù)測(cè)性,等等。中國實(shí)踐中的“摸著石頭過河”的發(fā)展路徑,正是不拘泥于一種發(fā)展模式,是一種權(quán)變思維的體現(xiàn)。正是這種“沒有策略的策略”(thestrategyofnothavingastrategy),使中國政府可以適時(shí)地調(diào)整政策,并能為下一步改革(re.reform)提供源源不斷的動(dòng)力[??梢哉f,改革開放3O年來,地方政府在改革摸索過程中積累了大量治理經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),對(duì)教育制度創(chuàng)新奠定了很好的“知識(shí)基礎(chǔ)”,也為地方政府具備了成為教育制度創(chuàng)新主體的資格。就如拉坦(VernonW.Ruttan)斷言的那樣:“我們擁有社會(huì)科學(xué)的知識(shí)越多,我們?cè)O(shè)計(jì)和實(shí)施制度變化就會(huì)干得越好。”正是上述制度環(huán)境的變化,使中國地方政府作為教育制度創(chuàng)新主體的地位得以真正確立,并在實(shí)踐中發(fā)揮出越來越重要的作用。
二、地方教育制度創(chuàng)新的理論特征
分析地方教育制度創(chuàng)新的特征有兩個(gè)分析維度:一是內(nèi)容維度,是靜態(tài)的;一是過程維度,是動(dòng)態(tài)的。地方教育制度創(chuàng)新的內(nèi)容需要在具體的過程之中體現(xiàn)出來,地方教育制度創(chuàng)新的過程則始終秉持著內(nèi)容的邏輯線索。
1.地方教育制度創(chuàng)新的內(nèi)容
各地方政府在教育制度創(chuàng)新過程中,往往總是集中于某個(gè)教育領(lǐng)域、某個(gè)教育層次或者針對(duì)某個(gè)問題,但從理論歸納起來,其基本內(nèi)容有:
(1)理念創(chuàng)新
地方教育制度創(chuàng)新應(yīng)以一定的理念創(chuàng)新為前提。自黨的十六大以來,中央領(lǐng)導(dǎo)人在很多場(chǎng)合多次提到以民為本,改善公共服務(wù),建設(shè)服務(wù)型政府。黨的十七大報(bào)告首次明確指出,要“加快行政管理體制改革,建設(shè)服務(wù)型政府”,這為當(dāng)前和今后一段時(shí)間推進(jìn)行政管理體制改革確定了基本目標(biāo)和方向,也為地方教育制度創(chuàng)新樹立了理念追求。服務(wù)型政府建設(shè)要求政府以加強(qiáng)服務(wù)為政府工作的中心和政府改革發(fā)展的基本目標(biāo),強(qiáng)調(diào)以完善和加強(qiáng)規(guī)制為主要措施的政府管理,同時(shí)也不排斥必要的政府統(tǒng)治和管理行為的行政創(chuàng)新的目標(biāo)范式。
(2)主體創(chuàng)新
地方教育制度創(chuàng)新應(yīng)以主體的多元化為保障。地方教育制度創(chuàng)新的主體由以政府主體為中心逐漸使權(quán)力在不同主體間轉(zhuǎn)移,形成了權(quán)力的多中心化。當(dāng)前在政府“治理”的背景下進(jìn)行的教育分權(quán),突破了以往權(quán)力單純?cè)谡畠?nèi)部的再分配,這是“中心”與“邊緣”之間關(guān)系的重構(gòu)。特別是將權(quán)力分配給社會(huì),以此轉(zhuǎn)向更多依賴民間機(jī)構(gòu)和公民個(gè)人對(duì)教育的各方面參與,加強(qiáng)同地區(qū)、學(xué)區(qū)和地方、學(xué)校以及家長、學(xué)生之間的聯(lián)系,建立公共部門與私營部門、非政府組織以及公民個(gè)人的合作性伙伴關(guān)系。但這不意味著政府在教育領(lǐng)域責(zé)任的退出和讓渡,相反,為了更好地實(shí)現(xiàn)教育需求的滿足,通過地方教育制度的創(chuàng)新,達(dá)到政府與非政府之間的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),完成教育公共服務(wù)的供給。
(3)職責(zé)創(chuàng)新
地方教育制度創(chuàng)新應(yīng)以承擔(dān)職責(zé)創(chuàng)新為核心。其中,就需要明確作為政府職責(zé)的“公共服務(wù)”邊界。首先,要對(duì)公共服務(wù)作出“應(yīng)然”與“實(shí)然”的劃分。所謂“應(yīng)然”是指特定的政府實(shí)際可以提供的公共服務(wù),這主要取決于社會(huì)公共需求;所謂“實(shí)然”是指特定的政府實(shí)際可以提供的公共服務(wù),這主要取決于政府現(xiàn)有的公共服務(wù)能力。其次,要根據(jù)受益范圍對(duì)公共服務(wù)作出區(qū)分,這包括全民受益的公共服務(wù)、多數(shù)人受益的公共服務(wù)、特殊群體(弱勢(shì)群體)受益的公共服務(wù)。再次,要根據(jù)社會(huì)需求的層次性對(duì)公共服務(wù)作出區(qū)分,這包括基礎(chǔ)性公共服務(wù),即那些對(duì)人的生存有著決定性影響的公共服務(wù);支援性公共服務(wù),即那些對(duì)改善人的生存狀況、促進(jìn)人的發(fā)展有著重要影響的公共服務(wù);擴(kuò)展性公共服務(wù),即那些有助于提高生活品質(zhì)、促進(jìn)人的全面發(fā)展、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)發(fā)展的公共服務(wù)。
(4)方式創(chuàng)新
地方教育制度創(chuàng)新以管理方式的創(chuàng)新為表現(xiàn)形式。地方教育制度創(chuàng)新中政府管理方式應(yīng)改變“大而全”的包管,由“硬性管理”轉(zhuǎn)向“軟性管理”,主要包括監(jiān)管、付費(fèi)和直接提供3個(gè)方面。付費(fèi)和直接生產(chǎn)是基于對(duì)于一種產(chǎn)品在生產(chǎn)和提供階段的上的可分離性,也就是說對(duì)教育產(chǎn)品的生產(chǎn)和提供可以是不同的兩個(gè)主體來分別實(shí)現(xiàn),政府既可以是生產(chǎn)者,也可以是提供者。作為直接生產(chǎn)者的政府通過直接設(shè)立公立學(xué)校作為自己的生產(chǎn)單位來實(shí)現(xiàn)教育產(chǎn)品的生產(chǎn)過程。而政府作為提供者時(shí),政府就不直接設(shè)立公立學(xué)校,或者是不依靠自己的生產(chǎn)單位進(jìn)行生產(chǎn),而是通過社會(huì)其他的主體的生產(chǎn)單位(比如設(shè)立民辦學(xué)校)等等來進(jìn)行生產(chǎn),在這一過程中政府雖然不承擔(dān)直接生產(chǎn)的任務(wù),但是卻承擔(dān)著對(duì)其他生產(chǎn)單位進(jìn)行付費(fèi)的責(zé)任。至于政府的監(jiān)管責(zé)任是一個(gè)很彌散的責(zé)任,或者說它的作用范圍很廣,在政府作為直接生產(chǎn)者時(shí)需要監(jiān)管,在政府向其他生產(chǎn)單位進(jìn)行付費(fèi)時(shí)也同樣需要監(jiān)管。監(jiān)管使政府成為教育秩序形成中的“檢驗(yàn)官”,制定“游戲”規(guī)則,對(duì)其他生產(chǎn)單位的生產(chǎn)情況進(jìn)行全面的監(jiān)管:對(duì)于好的,要積極加以制度激勵(lì),提供政策和財(cái)政支持,對(duì)于那些生產(chǎn)中違規(guī)、懈怠,以次充好的單位應(yīng)立即加以處理,可采取摘牌的方法。
2.地方教育制度創(chuàng)新的過程
各地方政府教育制度創(chuàng)新順應(yīng)了教育改革發(fā)展的需要,合理運(yùn)用了創(chuàng)新思維,結(jié)合當(dāng)?shù)氐木唧w實(shí)情,以制度創(chuàng)新為突破口,以解決教育難題為著力點(diǎn),取得了顯著的成績,其合理性與有效性也正是來源于其所具有的共同特征。
(1)以基于當(dāng)?shù)噩F(xiàn)實(shí)情況為創(chuàng)新根源
我國社會(huì)主義建設(shè)所面臨的基本現(xiàn)實(shí)就是處于并且將長期處于社會(huì)主義初級(jí)階段,中國教育改革所面臨的基本現(xiàn)實(shí)是由于歷史原因、地域原因所造成的教育發(fā)展水平的不均衡。各地教育創(chuàng)新案例正是抓住了這一點(diǎn),在認(rèn)清自己當(dāng)?shù)貙?shí)際情況之后,既不被不利因素所困擾,也不被有利因素所迷惑,積極尋求教育發(fā)展的創(chuàng)新點(diǎn),在摸索中走出具有本地特色的成功之路。
(2)以提高公共服務(wù)品質(zhì)為核心價(jià)值
政府執(zhí)政理念的轉(zhuǎn)變帶動(dòng)了政府行政行為的轉(zhuǎn)變,“謀劃教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展,努力辦好人民滿意教育”不再是一句喊得響亮的口號(hào)。政府以“服務(wù)”的理念辦教育,就必須明確服務(wù)的對(duì)象是誰,服務(wù)的目的是什么,只有這樣,教育事業(yè)才能真正成為促進(jìn)社會(huì)公平、實(shí)現(xiàn)社會(huì)發(fā)展的有力手段。政府辦以提高公共服務(wù)品質(zhì)為核心價(jià)值的教育事業(yè),就是要把廣大人民群眾作為教育服務(wù)的對(duì)象,以廣大人民群眾的教育需求作為教育工作的重點(diǎn),以廣大人民群眾滿意作為教育發(fā)展的目的,徹底摒棄為了“政績”抓教育的錯(cuò)誤觀念,把教育改革做真、做實(shí)。
(3)以建立多元伙伴關(guān)系為主體特征
建立以政府為主導(dǎo),社會(huì)、個(gè)人積極參與的多元主體共同辦教育的模式是我國教育發(fā)展的必經(jīng)之路。長期的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)告訴我們,只依靠政府辦教育不僅不能滿足廣大人民群眾越來越多的教育需求,而且對(duì)我國教育體制的發(fā)展也有很大的阻礙作用。教育改革與發(fā)展要實(shí)現(xiàn)“從群眾中來,到群眾中去”的主體思想,不僅教育政策建設(shè)的滿足對(duì)象要從群眾中來,而且教育資金的籌集、教育管理體制的采用也可以從群眾中來,到群眾中去就是要讓群眾去評(píng)判教育改革與發(fā)展的長處與不足,傾聽群眾的聲音采納群眾的意見,從而形成使廣大人民群眾有話語權(quán)的教育行政體制。鼓勵(lì)社會(huì)、個(gè)人等各種形式的主體參與到教育事業(yè)的發(fā)展中來,這不僅是對(duì)各國教育事業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的歷史總結(jié),也是我國教育事業(yè)改革與發(fā)展的客觀需要。
(4)以配套規(guī)范制度為表現(xiàn)形式
教育改革的關(guān)鍵在于教育制度的完善,完善的教育制度的建立不僅要打破舊制度的條條框框,還要運(yùn)用創(chuàng)新的思想建立行之有效的、符合時(shí)代需要的新制度。制度不僅在于制度文本,而在于所達(dá)成的普遍共識(shí)所隱藏在制度文本背后的深層次內(nèi)涵。以民主的思想作為制度文本深層次內(nèi)涵,以規(guī)范的形式作為制度文本的外在表現(xiàn),不僅是教育改革所需要的,也是我國社會(huì)主義改革所需要的。通過運(yùn)用硬制度與軟制度相結(jié)合,兩種制度一起抓,共同建構(gòu)我國教育制度的民主思想與規(guī)范管理。所謂硬制度,就是當(dāng)?shù)卣捎靡?guī)章、條例等形式,對(duì)發(fā)展方向、管理方式等教育改革內(nèi)容的具體規(guī)定和要求。所謂軟制度,就是通過督導(dǎo)、獎(jiǎng)勵(lì)等方式,加大對(duì)教育管理的監(jiān)督力度,提高本地區(qū)辦好教育事業(yè)的積極性。
三、地方教育制度創(chuàng)新面臨的問題
《教育規(guī)劃綱要》安排的重大改革試點(diǎn)工作,為地方政府和教育行政機(jī)關(guān)進(jìn)行制度創(chuàng)新提供了新的契機(jī)。我們不難預(yù)見,“地方教育制度創(chuàng)新正在進(jìn)入一個(gè)活躍期”_J。但是,評(píng)價(jià)地方教育制度創(chuàng)新不應(yīng)僅僅關(guān)注數(shù)量上的增減,更應(yīng)考慮地方教育制度創(chuàng)新自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)程度、知識(shí)與方法的增長程度、過程的協(xié)調(diào)程度、目標(biāo)的達(dá)成程度以及行為的可持續(xù)程度,等等。
1.自身價(jià)值問題
任何問題的規(guī)范研究都要面對(duì)“是什么”的問題,教育制度創(chuàng)新同樣如此。雖然目前我國地方教育制度創(chuàng)新實(shí)踐數(shù)量多、范圍廣,很多地方政府確實(shí)在各自領(lǐng)域及地域內(nèi)推進(jìn)了不少創(chuàng)新,但“什么樣的是創(chuàng)新”、“我們需要一個(gè)什么樣的創(chuàng)新”、“如何評(píng)價(jià)創(chuàng)新”等等理論問題都被實(shí)踐的大潮湮沒了。一種沒有指向的創(chuàng)新、一種沒有系統(tǒng)思考的創(chuàng)新沖動(dòng),只能將創(chuàng)新實(shí)踐“口號(hào)化”、“絕對(duì)化”和“標(biāo)簽化”。有學(xué)者對(duì)當(dāng)前地方政府創(chuàng)新研究的熱點(diǎn)主題與理論前瞻進(jìn)行了研究,認(rèn)為20世紀(jì)90年代以來,愈來愈多的學(xué)者以更加積極的姿態(tài)主動(dòng)投身于地方政府創(chuàng)新的研究,取得了不菲的成就。但就理論范式而言,政府創(chuàng)新的研究仍處于前范式階段,政府創(chuàng)新的理論與方法還不夠成熟,尤其是套用一般經(jīng)濟(jì)組織創(chuàng)新理論,沒有很好地照顧地方政府創(chuàng)新的獨(dú)特價(jià)值。因?yàn)楣伯a(chǎn)品的供給、公共利益的維護(hù)永遠(yuǎn)是地方政府創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)首先考慮的因素。所以,從這個(gè)意義上講,公私部門科學(xué)的、細(xì)致化的區(qū)分是完善政府創(chuàng)新管理理論的重要基礎(chǔ)和前提之一【11]。因此,要注重和加強(qiáng)對(duì)教育制度創(chuàng)新自身理論的研究,為自己“正身”,創(chuàng)造“自己的隱喻”(metaphorofitsown)[。地方教育制度創(chuàng)新行為的主體是地方政府和相關(guān)教育行政機(jī)關(guān),主體的公共屬性使教育制度創(chuàng)新行為具有公共產(chǎn)品性質(zhì),其中秩序、公平、質(zhì)量是核心的價(jià)值追求。所謂秩序,是政府秩序,政府通過一系列良性制度的建設(shè),通過適當(dāng)?shù)闹刃蚴侄?,發(fā)揮教育事業(yè)各主體的作用,形成教育事業(yè)發(fā)展的宏觀環(huán)境,以實(shí)現(xiàn)教育改革和發(fā)展的目標(biāo);所謂公平,是政府教育制度創(chuàng)新應(yīng)體現(xiàn)公共價(jià)值,充分發(fā)揮再分配功能,保障弱勢(shì)群體和弱勢(shì)地區(qū)享有平等受教育機(jī)會(huì);所謂質(zhì)量,是政府不斷改善教育品質(zhì),使廣大受教育者能夠是享有優(yōu)質(zhì)的教育資源。因此,地方教育制度創(chuàng)新的過程就是通過一系列制度安排,達(dá)成有質(zhì)量的公平的過程。
2.政府責(zé)任問題
政府作為教育制度的主要供給者,不能在教育領(lǐng)域中退出,或者推卸應(yīng)盡的公共教育責(zé)任。在諸多的創(chuàng)新案例中,市場(chǎng)機(jī)制的引入成為各地方政府實(shí)現(xiàn)教育責(zé)任的重要途徑。無疑,市場(chǎng)機(jī)制能帶來教育制度的靈活性、多樣性、自主性,可以滿足多元的教育需求,減輕國家負(fù)擔(dān),但不能解決教育制度的公平性問題。而且在運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制過程中,還應(yīng)區(qū)分“政府責(zé)任市場(chǎng)化”和“服務(wù)提供機(jī)制市場(chǎng)化”[1,前者是把本應(yīng)是政府“分內(nèi)職責(zé)”的公共服務(wù)推向市場(chǎng),后者則是在政府承擔(dān)基本責(zé)任的前提下,推行公共服務(wù)生產(chǎn)過程的市場(chǎng)化,通過多元生產(chǎn)者之間的競爭降低成本,提高效率和質(zhì)量。而目前,我國政府熱衷于政府責(zé)任的市場(chǎng)化,而在服務(wù)提供機(jī)制市場(chǎng)化方面認(rèn)識(shí)和實(shí)踐嚴(yán)重不足。因此,首先要改變政府在公共產(chǎn)品提供中的激勵(lì)機(jī)制,正是因?yàn)楝F(xiàn)在所有政策選擇都“以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心”,其他方面就必然被置于相對(duì)次要的位置。在非均衡發(fā)展戰(zhàn)略的推動(dòng)下,政府職能和邊界問題逐步向經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域傾斜,一方面政府為追求GDP而“投資饑渴”,另一方面對(duì)于教育等對(duì)GDP不能有立竿見影貢獻(xiàn)的軟性公共產(chǎn)品,就沒有足夠的激勵(lì)來提供,而將其“甩包袱”式的丟給市場(chǎng)或者個(gè)人。因此,在政府基本完成硬件投資任務(wù)的歷史使命之后,應(yīng)當(dāng)將更多的目光和精力放在教育等社會(huì)事業(yè)的發(fā)展中來,學(xué)會(huì)作教育的判斷,使“教育優(yōu)先發(fā)展”真正成為政府行為激勵(lì)的重要內(nèi)容。另一方面,政府改變承擔(dān)責(zé)任的形式和角色,要從提供和控制逐步走向規(guī)制和支持。因此,如何在肯定市場(chǎng)機(jī)制的前提下,再造教育的治理結(jié)構(gòu)是擺在我們面前的重大課題。這里有兩點(diǎn)是十分重要的:一是政府管好該管的,放手不該管的,管不好的由社會(huì)力量參與管理;二是“對(duì)于市場(chǎng),不是法律禁止的行為,政府不干預(yù);對(duì)于政府,不是法律規(guī)定的事情,政府不做?!?/p>
3.分權(quán)問題
在長期經(jīng)濟(jì)改革中被證明了的“分權(quán)增效”,在中國教育領(lǐng)域出現(xiàn)了諸多問題。應(yīng)該說,這一時(shí)期的世界銀行,聯(lián)合國教科文組織(UNESCO)和美國國際開發(fā)署(USAID)等組織都提倡一種有計(jì)劃的分權(quán)策略作為發(fā)展中國家能夠用來對(duì)付教育經(jīng)費(fèi)短缺的方法。認(rèn)為,當(dāng)發(fā)展中國家能夠擴(kuò)大其資源時(shí),期望靠分權(quán)的方式使得他們的教育制度、效率、公平和質(zhì)量全改善。但當(dāng)政府將“分權(quán)”當(dāng)成是一勞永逸的政策措施時(shí),它是危險(xiǎn)的,分權(quán)要取得好的效果還需要相關(guān)制度安排的支持。我國教育事業(yè)的分權(quán)政策恰恰是忽視了地方政府“事權(quán)”與“財(cái)權(quán)”之間的平衡:地方自主權(quán)的增大,一方面給地方政府進(jìn)行制度創(chuàng)新留有了余地,同時(shí)也使地方政府在管理教育的能力上經(jīng)受考驗(yàn)。其實(shí),在有的地方,地方政府管理教育責(zé)任的承擔(dān)是在地方政府沒有能力的前提下就獲得了中央的委托,是一種用“政治信任”代替“可行能力”的一種“虛”職責(zé)。尤其是在1994年國家實(shí)行分稅制之后,中央財(cái)政得到了極大的增長,而地方財(cái)政收入在總財(cái)政收入中的比重迅速下降。顯然,在這種財(cái)政狀況下實(shí)現(xiàn)教育分權(quán)也是不可能的。所以,就像有學(xué)者研究得出的結(jié)論那樣,“分稅制并沒有有效地均衡地區(qū)間因經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡而帶來的區(qū)域差異”,“其中一個(gè)重要原因在于分稅制帶來的集權(quán)效應(yīng)引起地方政府行為的一系列變化”]。面對(duì)這一財(cái)政狀況,地方政府有自己的應(yīng)對(duì)策略,或者通過多種途徑從預(yù)算外為自己聚集財(cái)力,或者在職責(zé)承擔(dān)上采取“消極作為”的方式,“出工不出力”。而恰恰是這些“應(yīng)對(duì)之法”被冠以了“創(chuàng)新”的名頭。可見,簡單的分權(quán)不能帶來有效的創(chuàng)新行為,有的時(shí)候,更多的是地方政府在重重壓力之下的無奈之舉。因此,我們不應(yīng)在集權(quán)和分權(quán)、上移和下移之間做簡單的加減法,忽略對(duì)于這種權(quán)力調(diào)整過程中的制度激勵(lì)問題。當(dāng)我們的權(quán)力上移或者下移僅僅是責(zé)任的移動(dòng)時(shí),那么我們很難想象地方會(huì)有多大的動(dòng)力和熱情去完成中央下派來的任務(wù)。尤其是在“出力不討好”、“會(huì)哭的孩子有奶吃”成為一種對(duì)策文化的時(shí)候,伴隨著權(quán)力移動(dòng)的利益激勵(lì)制度就顯得尤為重要了。
4.需求表達(dá)問題
我國對(duì)地方教育制度創(chuàng)新作用和意義的歸納,其中一點(diǎn)很集中,那就是“地方政府直接接觸當(dāng)?shù)氐膫€(gè)人和團(tuán)體,能夠及時(shí)了解來自個(gè)人和團(tuán)體自發(fā)產(chǎn)生的創(chuàng)新意圖及其新制度的預(yù)期收益”【l6)。這也符合“奧茨定理”]中“地方政府更能反映地方民眾的需求偏好,使公共產(chǎn)品的供給行為更具有針對(duì)性”的觀點(diǎn)。那么,我國地方教育制度創(chuàng)新中,地方政府真的離民眾近嗎?能否真正反映民眾的需求?地方公眾是地方政府提供的地方公共產(chǎn)品和公共服務(wù)的消費(fèi)者,從理論上,他們是地方政府的政治委托人,他們的意志應(yīng)當(dāng)成為地方政府制定行政目標(biāo)、進(jìn)行制度創(chuàng)新的最重要依據(jù)。但是“公眾”具有個(gè)體的現(xiàn)實(shí)性與整體的虛擬性的特征,也正是由于這一特點(diǎn),才使得公眾對(duì)于教育制度創(chuàng)新中很難形成一種可以辨別的聲音,這種聲音或者被掩蓋,或者被強(qiáng)勢(shì)的聲音所淹沒,出現(xiàn)“一枝獨(dú)秀”的狀況。因此,我國教育政策決策機(jī)制更多地屬于內(nèi)循環(huán)狀態(tài),外部的利益訴求很難進(jìn)入到“政策之窗”(windowofpolicy)中,內(nèi)部的利益調(diào)節(jié)取向也不對(duì)外部問題負(fù)有“責(zé)任”??梢?,地方制度創(chuàng)新并不必然來源于公眾的需求,公眾要發(fā)“聲”,能發(fā)“聲”,發(fā)好“聲”,需要建構(gòu)一個(gè)民主協(xié)商的對(duì)話平臺(tái)。
5.持續(xù)性問題
根據(jù)制度創(chuàng)新的相關(guān)理論,創(chuàng)新得以發(fā)生需要形成“第一行動(dòng)集團(tuán)”。所謂“第一行動(dòng)集團(tuán)”是指那些能預(yù)見到潛在利益,并認(rèn)識(shí)到只要進(jìn)行制度創(chuàng)新就能獲得這種潛在利益的人。他們是制度創(chuàng)新的決策者、首創(chuàng)者和推動(dòng)人,他們中至少有一個(gè)成員是熊彼特所說的那種敢于冒風(fēng)險(xiǎn)的、有敏銳觀察力和組織能力的“企業(yè)家”。在我國一些地方出現(xiàn)的地方教育制度創(chuàng)新案例中,也不斷涌現(xiàn)出一些改革“強(qiáng)人”或者所謂的“政改明星”。這些創(chuàng)新案例的出現(xiàn)和推動(dòng)往往都與這些改革“強(qiáng)人”自身的素質(zhì)和能力息息相關(guān),具有明顯的“強(qiáng)人”色彩和“時(shí)效性”。有學(xué)者對(duì)黨的十六大至十七大期間中國地方政府創(chuàng)新現(xiàn)象進(jìn)行研究后得出,中國地方政府創(chuàng)新的數(shù)量同黨中央的大政方針有密切關(guān)系,在政策導(dǎo)向及干部人事安排比較明朗的情況下,地方政府創(chuàng)新數(shù)量較多,反之?dāng)?shù)量就會(huì)相對(duì)較少。在黨代會(huì)召開的當(dāng)年,人事調(diào)整比較頻繁,地方政府創(chuàng)新的數(shù)量比較少,黨代會(huì)召開的次年,政策導(dǎo)向已經(jīng)非常清晰且大規(guī)模人事調(diào)整基本完成,地方政府創(chuàng)新數(shù)量相對(duì)較多。而且中國地方政府創(chuàng)新的數(shù)量同該地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平成正比關(guān)系,但具體到各地區(qū),地方政府創(chuàng)新的數(shù)量還與該地區(qū)行政官員的改革意識(shí)、創(chuàng)新精神,以及該地區(qū)在中國政治版圖中所處的地位有關(guān)[。我們?nèi)绻麑⒌胤浇逃贫葎?chuàng)新寄托在某一個(gè)人身上,這不是常態(tài),也不能長遠(yuǎn),更難具有創(chuàng)新的推廣和示范意義。要想使創(chuàng)新行為和成果不至于“人在政舉,人去政息”,必須建立一整套鼓勵(lì)創(chuàng)新的激勵(lì)制度,改變行政官員的個(gè)人利益激勵(lì)結(jié)構(gòu)。地方政府創(chuàng)新的制約性在于兩個(gè)方面:一個(gè)是行政官員的個(gè)人利益,如果不能帶來利益,行政官員進(jìn)行制度創(chuàng)新的動(dòng)力就不夠;-是政府創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)太大。因此,政府機(jī)關(guān)要出臺(tái)一些規(guī)章制度來構(gòu)建一個(gè)相對(duì)寬松的環(huán)境,鼓勵(lì)行政官員創(chuàng)新,容忍創(chuàng)新失敗者,獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)新者,讓創(chuàng)新者從創(chuàng)新活動(dòng)中受益。
區(qū)域發(fā)展規(guī)劃 區(qū)域經(jīng)濟(jì) 區(qū)域規(guī)劃 區(qū)域經(jīng)濟(jì)報(bào)告 區(qū)域經(jīng)濟(jì)理論 區(qū)域文化藝術(shù)研究 區(qū)域匯報(bào)材料 區(qū)域貿(mào)易 區(qū)域地理教學(xué) 區(qū)域經(jīng)濟(jì)專業(yè) 紀(jì)律教育問題 新時(shí)代教育價(jià)值觀