99久久99久久精品免费看蜜桃,亚洲国产成人精品青青草原,少妇被粗大的猛烈进出va视频,精品国产不卡一区二区三区,人人人妻人人澡人人爽欧美一区

首頁 > 文章中心 > 人事部新年計劃

人事部新年計劃

前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇人事部新年計劃范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

人事部新年計劃

人事部新年計劃范文第1篇

光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結(jié)。怎樣寫工作總結(jié)才更能吸引眼球呢?下面是小編為大家整理的最新人事上半年個人工作總結(jié),希望能夠幫助到大家!

最新人事上半年個人工作總結(jié)1又是半年過去了,感遭到公司及身邊的人這半年來發(fā)生的巨大變化,我們的品牌在快速提升著,身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著,朝著同一個目標(biāo)奮斗著。下半年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn),在我們預(yù)備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘往返顧和總結(jié)上半年來所做的努力。

行政人事部自成立到當(dāng)今已一年半時間了,很榮幸本人參與了行政人事部成長的歷程,從無到有,從當(dāng)初的不完善,漸漸成長到今天的成熟。自20__年以來,行政人事部的隊伍在漸漸壯大,引進(jìn)了專業(yè)人才,專業(yè)水平得到了很大的進(jìn)步,人力資源建設(shè)正在逐漸走向規(guī)范,職能作用也在逐步得到體現(xiàn)。

公司領(lǐng)導(dǎo)對行政人事部的建設(shè)極其關(guān)心,這對行政人事部同事來講無疑是最大的強心劑。過往,大家可能對“人力資源”這個詞語感到有點陌生,不知公司設(shè)如此部分真實的意圖在哪里。通過今年大家的同心協(xié)力,已漸漸獲得了公司各部分盡大多數(shù)人的認(rèn)可與支持。

上半年因部分人手緊缺,使得一些工作沒法真正展開,一直在做著基礎(chǔ)工作,今年上半年莫總監(jiān)任職以來,對行政人事部工作進(jìn)行了整理,明確了每一個人的工作職責(zé),使分工更加細(xì)致化,現(xiàn)對今年的工作總結(jié)以下:

一、對公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)行搜集及管理,使其更加完善化,保持公司檔案的完全性,為保證往后的分析工作提供更正確的信息。因檔案內(nèi)容觸及公司有關(guān)機密,期間我保持著極高的警惕性和很強的守舊意識。協(xié)助上級把握人力資源狀態(tài);填制和分析各類人事統(tǒng)計報表。為人力資源規(guī)劃工作提借正確的信息。

二、負(fù)責(zé)____工勞動合同,辦理勞動用工及相干手續(xù);到目前為止,勞動合同的簽屬工作展開的不是特別的順利,主要由于市場推廣部業(yè)務(wù)職員較散,集中的機會較少,常常都是來往匆匆,導(dǎo)致部份業(yè)務(wù)職員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。

三、結(jié)合公司制度及國家規(guī)定____工考勤和請休假管理,按月正確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已一年半時間了,由于部分員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年行政人事部特地為此題目進(jìn)行了考勤重申,并與綜合管理部技術(shù)職員討論后改善了考勤系統(tǒng),但因公司很多工作崗位性質(zhì)的不同,員工工作時間常常需要彈性化管理,還是不能很好的交上使人滿意的考勤數(shù)據(jù),但為了避免有些員工“夸大其詞”,照成考勤不公的結(jié)束,考勤系統(tǒng)還需更加完善。

四、執(zhí)行各項公司規(guī)章制度,處理員工賞罰事宜;對有些員工不遵守公司規(guī)章制度,導(dǎo)致工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯誤,行政人事部通過周到調(diào)查以后,給予了公道公正的行政處罰,并對當(dāng)事人進(jìn)行了思想教育。本年度共有約_人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,均熟悉到了本身的錯誤。

五、今年以來,公司充分斟酌員工的福利,各項福利制度正逐步開始實施。比如以往只有市場推廣部職員才享有的品牌推廣用煙,在本部也得以實現(xiàn);每個月協(xié)助行政部職員進(jìn)行生日活動的策劃及實施工作,豐富了員工的業(yè)余生活;斟酌到員工的安全保障題目,公司也已為全部員工購買了平安團(tuán)體意外險及醫(yī)療險等險種,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司獲得了聯(lián)系,并申請了相應(yīng)的理培,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動了員工的工作積極性,從而起到了鼓勵員工的作用。

六、進(jìn)行促銷職員的管理工作。自今年_月份以來,行政人事部正接手促銷職員的管理工作,通過資料搜集分析,發(fā)現(xiàn)固然制定了相應(yīng)的管理制度,但是發(fā)現(xiàn)很多市場并沒有嚴(yán)格依照制度來執(zhí)行,隨便性較強,職員增長率太高。促銷職員是__市場的重要組成部分,加強促銷隊伍的管理燃眉之急。下半年計劃盡快重新制定促銷職員管理制度,并嚴(yán)格依照規(guī)章制度辦事??刂坪寐殕T的增長速度及進(jìn)步整體素質(zhì)水平,為公司的將來儲備更多的業(yè)務(wù)人才。

七、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作,包括發(fā)放招聘啟事、搜集和匯總應(yīng)聘資料、安排口試職員、跟蹤落實口試職員的情況等;

八、幫助建立積極的員工關(guān)系,調(diào)和員工與管理層的關(guān)系,協(xié)助組織員工的各類活動;另外,在部分領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,對員工考勤制度、勞動合同管理辦法等相干的人事制度進(jìn)行了修改工作,使其更加人性化,公道化,符合了公司“以人為本”的人才理念。

對個人來說下一步重要應(yīng)當(dāng)在認(rèn)真工作之余加強學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步本身專業(yè)素質(zhì),才能面對更大的挑戰(zhàn),也才不會被時代的潮流所淘汰。珍惜來之不容易的機會,扎扎實實做好每份工作。下半年行政人事部的責(zé)任將更加沉重,行政人事部一定安排并實施好下半年的工作計劃,用實際的工作業(yè)績來講話。

最后,祝賀公司下半年做得更好!

最新人事上半年個人工作總結(jié)2隨著夏季的到來,20__年已經(jīng)過去一半,這也是玉鷹實業(yè)重要的一年:廠房擴建、生態(tài)園審批通過、上巖棉生產(chǎn)線等,這標(biāo)志著我公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大!上半年除了人事工作外還有李綱紀(jì)念館、總經(jīng)理布置的其他任務(wù)等。以下是我上年您工作匯報:

一、人員現(xiàn)狀:

總部現(xiàn)有員工50人,工程公司57人,殘疾人34人,玉龍1人,李綱紀(jì)念館1人。總部新入職員工7人,工程公司新入職員工8人??偛侩x職員工4人,工程公司離職3人??傮w而言公司流動率與同年相比有所減少,公司員工30-50歲員工比例較大,20-30員工比例略少。

二、人事檔案:

1、根據(jù)公司、部門進(jìn)行分類,并且對檔案進(jìn)行健全補充:包含人員簡歷、身份證件、獎懲、合同、員工調(diào)查表等;

2、人事檔案分類:在職員工檔案、離職員工檔案、殘疾人檔案、員工考核檔案、員工培訓(xùn)考試檔案、員工體檢檔案、工程公司非全日制檔案、安全培訓(xùn)、員工調(diào)查表、合理化建議等13類。

三、組織員工體檢:

5月份組織公司全體員工在南院進(jìn)行體檢,共119人,費用17850元。無重大疾病,部分高血壓。

四、考勤及薪酬福利

1、對員工考勤機和考勤表核對;

2、對未打卡的收集打卡異常單;

3、對每月考勤和獎懲進(jìn)行公示;

4、根據(jù)出勤、獎懲等做總部行管人員工資表,核對車間、工程公司工資表;

5、根據(jù)轉(zhuǎn)正、離職、工程公司、續(xù)簽、新入職人員辦理社保(含簽訂合同、增減表、報盤等);

6、辦理員工退休2名,工傷0,生育0,失業(yè)1名。

五、招聘

1、了解各部門崗位需求情況;

2、通過網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場、廠房張貼招聘信息等方式進(jìn)行招聘;

3、招聘崗位:已招聘,倉庫管理員1名,化驗員1名,行政專員1名,基建管理員1名;還需招聘:業(yè)務(wù)員、保安;

六、培訓(xùn):

1、針對新員工入職培訓(xùn):公司企業(yè)文化、陳列室、產(chǎn)品展示廳、公司考核制度等培訓(xùn);

2、培訓(xùn)計劃:專業(yè)技能、安全生產(chǎn)、員工思想教育等培訓(xùn);

七、考核制度:

1、1-5月配合人事經(jīng)理月底進(jìn)行制度考核統(tǒng)計;

2、6月份組織制度考核,統(tǒng)計考核結(jié)果;

3、針對總經(jīng)理要求進(jìn)行考核制度補充、修改、完善,并組織征求意見;

八、陳列室整改

1、根據(jù)陳列室現(xiàn)有問題進(jìn)行總結(jié)并方案規(guī)劃;

2、針對問題組織實施整改,保持美觀、持久;

九、李綱紀(jì)念館

1、每月對李綱紀(jì)念館巡查1-2次,并總結(jié)歸納匯報總經(jīng)理;

2、近半年來李綱紀(jì)念館解決問題:標(biāo)志牌更換、主樓維修、別墅滲水維修、玉龍食堂清理維修、小工費用清單并公示、別墅床罩制作、日常衛(wèi)生管理制度等;

十、辦公室相關(guān)工作

1、會議紀(jì)要、通知等文字撰寫;

2、通訊錄的制作、更新;

3、視頻添加文字宣傳、電子屏文字宣傳;

4、總經(jīng)理相關(guān)工作溫馨提醒;

十一、工作中存在問題:

1、與各部門缺乏溝通,導(dǎo)致部分工作未銜接到位;

2、工作缺乏主動性、創(chuàng)新性、經(jīng)驗;

3、工作計劃不夠詳細(xì);

4、對人事工作的重點沒有把握清楚,沒有認(rèn)真分析過,導(dǎo)致忽視了人員思想教育,以致發(fā)生了很多問題;

5、崗位職責(zé)不夠明確,制度考核沒有逐步完善,導(dǎo)致很多事故無法考核或者考核力度不夠,以致造成了很多推諉現(xiàn)象的發(fā)生;

6、培訓(xùn)工作缺乏,技能培訓(xùn)缺少組織,思想培訓(xùn)過于忽視,宣傳工作沒有充分認(rèn)識,各個環(huán)節(jié)沒有銜接上去,致使很多員工對工作沒有充分認(rèn)識,對企業(yè)沒有歸屬感;

7、招聘缺少統(tǒng)一規(guī)劃,入職離職手續(xù)沒有規(guī)范,要進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)定,按照程序進(jìn)行。

十二、20__下半年工作計劃:

1、繼續(xù)完善員工檔案,對員工調(diào)查表完善,及員工測評;

2、工程公司員工流動性調(diào)查、整理;

3、根據(jù)公司需求,安排培訓(xùn)計劃;

4、根絕公司發(fā)展不斷完善考核制度;

5、根據(jù)各部門需求進(jìn)行招聘及人才儲備;

6、續(xù)簽勞動合同、人員入職、離職手續(xù)辦理,完善各種表格;

7、協(xié)助辦公室進(jìn)行各種宣傳工作,加強團(tuán)隊建設(shè);

8、加強溝通渠道建立;

9、黨務(wù)性工作聯(lián)系追蹤;

10、其他日常事務(wù):李綱紀(jì)念館、玉龍、老家綠化、衛(wèi)生等工作,總經(jīng)理安排其他事務(wù)。

以上是我上半年工作總結(jié)及工作中存在問題和下半年工作計劃,雖然工作存在很多問題,但是現(xiàn)在學(xué)會了總結(jié)和歸納,并且要學(xué)會有計劃的進(jìn)行工作,這樣才能有條不紊且無遺漏的進(jìn)行工作。我將繼續(xù)總結(jié)歸納,爭取使工作有更多突破!

最新人事上半年個人工作總結(jié)3我在人事部擔(dān)任__工作也有半年了,我逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌,行政人事部是公司的關(guān)鍵部門之一,行政人事部人員雖然少,但在這半年里任勞任怨,竭盡全力將各項工作順利完成?,F(xiàn)就接手后的人事__上半年工作總結(jié)如下:

一、管理運作方面

逐步完善公司監(jiān)督機制。員工不會做你要求做的事情,只會做你監(jiān)督要做的事情?;谶@個原因,本年度加強了對員工的監(jiān)督管理力度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項工作有法可依,有章可尋。順應(yīng)市場的發(fā)展,依照公司要求,制定相應(yīng)的管理制度。在日常工作中,及時和公司各個部門、門店密切溝通、聯(lián)系,適時對各部門的工作提出些指導(dǎo)性的意見。加強團(tuán)隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊。作為一個管理者,提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的公司新形象。逐步理清各部門工作職責(zé),并要求各人主動承擔(dān)責(zé)任。

二、行政工作方面

對內(nèi)做好辦公用品的采購,嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況,并做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低成本為第一原則,合理地采購辦公用品。辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。協(xié)助各部門做好菜牌、菜譜、點心部的點心紙的設(shè)計跟進(jìn)工作。辦理好公司車輛如期進(jìn)行正常年審工作。加強員工飯?zhí)霉芾?,加強員工飯?zhí)貌途咝l(wèi)生管理等。

三、人事管理方面

規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。根據(jù)部門人員的實際需要,通過各種渠道,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。通過這次工作總結(jié),我對20__行政人事部將從以下幾個方面著手工作:加強培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機制。企業(yè)的競爭,最終歸于人才的競爭。目前公司各門店及部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,尤其是酒家各部門主管及部門中層管理人員,加強對員工的人性化的管理,留住員工,留住人才,他們身肩重責(zé)。需根據(jù)實際情況制定培訓(xùn)計劃,從真正意義上為他們帶來幫助。

成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度便迫在眉節(jié),為了進(jìn)一步完善公司制度,實現(xiàn)管理規(guī)范化。

最新人事上半年個人工作總結(jié)4光陰似箭,日月如梭,彈指之間,20__年已經(jīng)過半。

回顧半年來,公司領(lǐng)導(dǎo)對行政人事工作的關(guān)心與支持,極大地鼓舞著行政人事部員工的工作干勁,激勵大家始終以飽滿的工作熱情投入到工作中,經(jīng)過1年多時間的磨合與歷練,行政人事部員工的業(yè)務(wù)技能更加嫻熟,工作效率大幅提升,與各部門配合也更加默契,工作質(zhì)量明顯提高,部門人員上下一心,目標(biāo)一致,緊緊圍繞集團(tuán)公司20__的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)積極努力的工作,現(xiàn)將20__年上半年行政人事部取得的一些成績向領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報:

1、20__年上半年行政人事部根據(jù)公司發(fā)展需要與時俱進(jìn),精兵簡政,上半年共計招聘8人,正常離職6人,對不符合團(tuán)隊發(fā)展要求的勸退6人。

與去年同期相比人員精簡了10%,每月至少為公司節(jié)約1萬元人力成本開支,優(yōu)化組合后的團(tuán)隊將更具戰(zhàn)斗力,協(xié)調(diào)配合將更加默契,整體工作效率將會大幅提升,這支優(yōu)秀高效的管理團(tuán)隊必將帶動中創(chuàng)公司實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。

2、上半年結(jié)合市場同行業(yè)薪資水平的調(diào)查,擬定了20__年中創(chuàng)公司工資方案,20__年崗位試用期工資標(biāo)準(zhǔn),招商部人員獎勵規(guī)定,通過此次整體工資的調(diào)整,促進(jìn)了員工工作的積極性,穩(wěn)定了員工的思想情緒,更適合公司的發(fā)展要求。

3、在__總經(jīng)理的指導(dǎo)下,結(jié)合20__年公司經(jīng)營考核指標(biāo),出臺新的績效考核制度,從崗位職責(zé),工作完成情況、勞動紀(jì)律、服務(wù)等方面對部門進(jìn)行全面考核,通過考核查找工作中的不足之處,努力改進(jìn)工作方式方法,進(jìn)一步幫助部門提高工作效率,工作水平。

4、依據(jù)__公司不斷發(fā)展的狀況,上半年對部門職責(zé)進(jìn)行了調(diào)整與修訂,重新調(diào)整后的部門職責(zé)分工更加明確,工作更加順暢。

5、隨著__入駐時間的日益臨近,對我商場安保工作提出了更高的要求。

公司領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚,統(tǒng)籌規(guī)劃,提出收編外保統(tǒng)一管理,打造一支訓(xùn)練有素,團(tuán)結(jié)向上的保安隊伍。行政人事部積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)號召,利用閑暇時間協(xié)同保安隊長經(jīng)過多次討論研究,現(xiàn)場勘查,科學(xué)合理擬定出20__年下半年保安部組織架構(gòu)圖,供領(lǐng)導(dǎo)參考決策。

6、團(tuán)隊建設(shè)。

20__年元月_日__總經(jīng)理在行政會議上提出了__公司的團(tuán)隊口號:“忠誠、協(xié)作、行動”。行政人事部上半年緊緊圍繞團(tuán)隊建設(shè)開展各種形式的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),共計培訓(xùn)39人次,通過擺事實講道理讓員工深刻理解團(tuán)隊精神的內(nèi)涵,讓我們的團(tuán)隊精神在實際工作中得以貫徹實施,對不符合團(tuán)隊精神的員工我們堅決予以清退(上半年共計勸退6人),保證我們團(tuán)隊利益高于一切。在日常工作中行政人事部人員也經(jīng)常下一線走訪傾聽員工心聲,全面了解員工思想狀態(tài),有效疏導(dǎo)員工情緒(上半年和24名員工進(jìn)行溝通談話,其中胥楊被打住院一星期,我代表公司每天都到醫(yī)院看望,安撫員工和家屬情緒,托人找關(guān)系和病人主治醫(yī)師建立聯(lián)系,真實了解員工病情發(fā)展?fàn)顩r,一方面保障了員工病情得到妥善醫(yī)治,另一方面又為公司節(jié)省了不必要的醫(yī)療開支,同時也贏得了員工和家屬對公司的理解和尊重),遇到棘手問題及時向經(jīng)理室進(jìn)行匯報,并積極主動獻(xiàn)計獻(xiàn)策做好經(jīng)理室的參謀工作,保障員工隊伍和諧穩(wěn)定。

最新人事上半年個人工作總結(jié)5半年來的點點滴滴,我們認(rèn)真的做好工作,虛心學(xué)習(xí)同時,也從日常的工作當(dāng)中讓自己得到了更多的提高,作為一名人事,我對自己的工作還是充滿了信心的,希望能夠通過努力去接觸到更多的知識,我也是和周圍同事和睦的相處,去積累更多的工作經(jīng)驗,這給我的感覺還是非常好的,我積極配合各部門的工作,也是可以接觸到了很多,這對我還是感覺非常有意義的,半年的時間當(dāng)中,我和周圍的同事虛心的學(xué)習(xí),通過這樣的方式,我也是充滿了很多動力,也一定會去讓自己接觸更多的知識。

上半年一共是招聘員工__名,入職__位,離職率__%,這相對而言還是一個很不錯的成績,通過這樣的方式,也為公司注入了很多的新鮮血液,作為一名人事工作人員,這是應(yīng)該要去做好的,雖然身為一名人事工作者,可是我一直都是維持好的態(tài)度,為公司爭取到更多的利益,是未來需要去做好的,通過人事工作我一直都覺的非常的有必要,無論是在什么方面,都還是應(yīng)該自己努力一點的,對于公司內(nèi)部的事情,也做到心里有數(shù),落實好公司規(guī)章制度這是非常有必要的,在這個過程當(dāng)中,也是應(yīng)該要做的更加認(rèn)真一點,作為一名人事工作者,我覺得自身應(yīng)該要做的更加細(xì)心。

人事部新年計劃范文第2篇

行政人事總務(wù)部既行政、人事、總務(wù)為一體的綜合管理部門。行政管理、人事管理、總務(wù)后勤管理是公司有序規(guī)范發(fā)展中不可缺少的組成部分,為提高公司的管理水平,凝聚企業(yè)團(tuán)隊力量,使企業(yè)進(jìn)入一個管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的良好狀態(tài)。

時光荏苒,2012年即將結(jié)束!

自2012年3月23日來公司上班,被擔(dān)任人事管理員,在此工作中,我用我所學(xué)的專業(yè)知識及多年來對人事管理工作經(jīng)驗,根據(jù)公司實際情況及本職工作進(jìn)行了一個初步計劃,現(xiàn)實告訴我“只有管好人,才能管好事”,所以在擔(dān)任本職工作期間我一邊根據(jù)公司的實際情況不斷進(jìn)行人事管理工作創(chuàng)新,另一邊依然用我的初步計劃認(rèn)真踏實的進(jìn)行人事管理工作,首先對有關(guān)人事管理的文件進(jìn)行徹底擬制,逐步根據(jù)公司大的有關(guān)規(guī)章制度及公司實際情況進(jìn)行完善,最終對人事管理有了一套基本規(guī)范的規(guī)章制度。

在9月底因公司人事調(diào)整,從 10月1日起 被晉升為本部門經(jīng)理(代)并接管行政、人事、辦公室、總務(wù)后勤事務(wù)工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下以及各部門的配合下,按照公司方針政策,行政人事總務(wù)部的工作特點:做好日常對外、對內(nèi)工作,進(jìn)一步提高工作效率,確保各項工作的正常運作;進(jìn)一步強化各項服務(wù)工作,為生產(chǎn)經(jīng)營提供周到快捷的后勤保障服務(wù);儲備、創(chuàng)新人力資源管理工作,為公司發(fā)展,生產(chǎn)經(jīng)營提供動力支持;加強制度執(zhí)行力度等。自 10月1日起 擔(dān)任部門經(jīng)理(代)的工作中,也都是圍繞上述思路展開工作。努力服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營,適時調(diào)整招聘、用工管理以及后勤保障管理思路。

回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝!有你們的協(xié)助和理解才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階,較好的完成各項工作任務(wù)。其總結(jié)報告

一、人事管理

1、徹底完成人事管理有關(guān)文件資料,并根據(jù)公司的發(fā)展逐步完善并下發(fā)各部門;對公司及各部門下發(fā)的文件資料進(jìn)行修改完善,并進(jìn)行會簽下發(fā);解釋并監(jiān)督各部門對已下發(fā)文件的執(zhí)行情況,并做進(jìn)一步指導(dǎo)實施。

2、建立、建全、規(guī)范人事檔案(新進(jìn)、離職、調(diào)動、升級)管理。

⑴、重新對現(xiàn)有人員進(jìn)行了建檔工作,現(xiàn)員工檔案齊全。

⑵、對各部門、人員進(jìn)行分組建檔,便于工作操作和核查、調(diào)動和管理。

⑶、辦理公司新進(jìn)、離職、調(diào)動等手續(xù);對離職人員的自離、辭工、病退等實行分類整理存檔,便于查證;同時做好調(diào)動、提拔人員等檔案資料信息保管,月底傳新進(jìn)、離職、調(diào)動人員資料到財務(wù)部。

⑷、實行各部門負(fù)責(zé)人對在職人員的人數(shù)每月進(jìn)行統(tǒng)計,并對離職人員、新進(jìn)、調(diào)動人員作月統(tǒng)計并進(jìn)行核對,方便了部門、人事、財務(wù)查找、結(jié)算管理,增強了人力資源管理。

⑸、及時做好檔案材料的收集、整理、歸檔。

3、人員招聘。

⑴、各部門傳遞人員增補單。

⑵、根據(jù)部門人員的實際需要有針對性、合理性招聘員工,以配備各崗位;通過采取一系列切實措施,如廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、定點招聘等各種辦法攬用工人才,卓有成效。

4、員工住宿情況。每月對員工的住宿情況進(jìn)行統(tǒng)計,并對外宿員工的名單進(jìn)行上報財務(wù)部,按公司有關(guān)規(guī)章制度給予住房補貼的發(fā)放。

5、嚴(yán)肅勞動紀(jì)律。

⑴、加強考勤管理,在全公司上下協(xié)助下抓按時上、下班時間,規(guī)范考勤制度。

⑵、嚴(yán)格考勤制度責(zé)任的落實。

⑶、加強請(休)假制度、放行條管理,對不履行請(休)假手續(xù)或未開放行條者、擅自離崗者等,堅決予以查實并作出處理,這樣即維護(hù)考勤制度的嚴(yán)肅性,又從另一方面激勵了在崗員工的積極性,進(jìn)而大大改善了公司的工作作風(fēng)。

6、認(rèn)真做好常規(guī)工作,包括:優(yōu)秀員工、工資、晉升、調(diào)職和其它的核定審查工作;對工牌辦理及補辦進(jìn)行核實查證辦理等等各項工作。

7、人事月統(tǒng)計工作。每月對公司全廠各部門人數(shù)進(jìn)行匯總,對新進(jìn)、離職、調(diào)動人員進(jìn)行備注。

8、收集信息,做好人力資源檔案開發(fā)與儲備,提高辦公效率。

二、行政、辦公室、總務(wù)

1、貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)指示。做好上、下聯(lián)絡(luò)溝通工作,及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,反饋信息;搞好各部門間相互配合,綜合協(xié)調(diào)工作;對各項工作和計劃的督辦和檢查。

2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖,起草有關(guān)規(guī)章制度、工作計劃和其他文稿。負(fù)責(zé)公司來往信信函的處理及收發(fā)、登記、傳閱、批示;做好公司文件的通知、審核、傳遞、催辦、檢查。加強辦公文件、檔案管理。在文件收發(fā)上做到下發(fā)的文件適時送達(dá)有關(guān)部門辦理,為公司貫徹落實上級精神、及時完成工作任務(wù)提供了有力的保證;同時,檔案管理做到井然有序,隨時為公司查詢服務(wù);加強文字材料的草擬打印工作,能按規(guī)定的時間和內(nèi)容要求完成。

3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),完善、制定公司規(guī)章制度,并執(zhí)行貫徹公司規(guī)章制度。

4、加強溝通:與員工面對面解決問題,使員工工作有章可循,做到違紀(jì)有據(jù)可查,使他們了解、支持后勤工作,取得了良好的效果,并注重后勤質(zhì)量的提高。

5、能很好地履行崗位職責(zé),辦事效率的提高。

6、監(jiān)督、管理、檢查方面:每天對公司各部門環(huán)境衛(wèi)生、消防、紀(jì)律檢查工作,有異常情況進(jìn)行現(xiàn)場處理。在檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)、違規(guī)、等各種不良現(xiàn)象及時通知相關(guān)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行處理;為公司加強管理、提高后勤服務(wù);認(rèn)真收集信息,全面、準(zhǔn)確的了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向公司匯報,讓公司上級能全面準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出正確的決策。

7、辦公物資、庫存工服的管理:對公司各部門使用的辦公物資進(jìn)行了統(tǒng)計,并分類建檔存入電腦中,保證了物資使用的安全;負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理和維護(hù)及維修聯(lián)絡(luò)。包括公司辦用品采購、發(fā)放、保管、使用登記、維護(hù)工作等;并履行稽查職能,認(rèn)真辦理辦公用品的出、入庫、領(lǐng)用嚴(yán)格控制和管理。辦理庫存工服的出、入庫交接、保管管理。

8、公司日常行政、人事、辦公事務(wù)等管理工作,協(xié)助總經(jīng)辦處理日常工作。

9、公司總務(wù)工作,做好后勤保障。

10、公司辦公、生產(chǎn)會議安排、記錄和整理會議記要,根據(jù)需要按會議決定發(fā)文。

11、接待來訪客戶,堅持按照工作要求,熱情接待來訪客戶、認(rèn)真聽取來訪客戶反映的問題,提出的要求、建議。

12、保安、司機的監(jiān)督管理。對廚房人員、保安及司機反應(yīng)的各種問題及日常工作情況、報銷單進(jìn)行審核、查閱,對有異常的進(jìn)行處理。

13、公司各種表格管理。

14、完成上級交辦的其他任務(wù),并按時按質(zhì)的完成。

三、20**年計劃

根據(jù)部門2012年的工作結(jié)合公司目前實際情況和今后的發(fā)展趨勢,行政人事總務(wù)部計劃從以下幾方面開展20**年度的工作,全面推行目標(biāo)管理。

1、行政人事總務(wù)部在20**年里除做好日常管理工作外,重點做好以下幾方面工作

⑴、加大后勤服務(wù)及監(jiān)督力度,并根據(jù)公司工作實際情況,對后勤服務(wù)有關(guān)規(guī)章制度修改、完善,使其更加符合公司工作實際的需要。

⑵、配合公司促建工作,加大行政管理力度,對在工作上涌現(xiàn)出來典型的人和事予以及時公布,通過“以點帶面、以薪帶譽”,促使工作質(zhì)量進(jìn)一步提高。

⑶、加大人力資源管理力度,完善勞動人事檔案及合同的管理,嚴(yán)格控制公司勞動用工,做好以事設(shè)崗,人盡其才。為人才招募與評定薪資、績效考核提供合理依據(jù)。

⑷、完成日常人力資源招聘與配置。

⑸、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。比如考勤、用工以及后建宿舍的管理等等。

⑹、嚴(yán)格辦公室管理及辦公用品的管理、以及環(huán)境衛(wèi)生管理。

⑺、加大內(nèi)部人力、人才開發(fā)力度,弘揚優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng),用優(yōu)秀的文化感染人。

⑻、做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理等記錄。既保障員工合法權(quán)益又維護(hù)公司的形象和根本利益。

四、建議

行政人事總務(wù)工作對一個正在成長和發(fā)展的公司而言,是非常嚴(yán)峻而重要的基礎(chǔ)工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部門配合共同做好工作的項目較多,因此需要公司領(lǐng)導(dǎo)予以重視和支持。自上而下轉(zhuǎn)變觀念與否,各部門提供支持與配合的程度如何,都是行政人事總務(wù)部工作成敗的關(guān)鍵。所以行政人事總務(wù)部在制定年度目標(biāo)后,在完成過程中懇請公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門予以大力協(xié)助。

20**年公司是緊張忙碌的,行政人事總務(wù)部工作責(zé)任大,但我始終以飽滿的工作熱情投入工作,兢兢業(yè)業(yè),履行行政、人事、總務(wù)等各項工作職責(zé)、執(zhí)行公司的規(guī)章制度,較好的完成了各項工作任責(zé)。當(dāng)然,行政人事總務(wù)部在今年的工作中還存在粗糙等不足,將在來年工作中改進(jìn)和糾正。隨著公司的發(fā)展壯大,根據(jù)需求進(jìn)行人才招聘、加大行政、人事、總務(wù)管理力度和員工培訓(xùn)等完成各工項工作,以及嚴(yán)格實行和執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,可以預(yù)料來年我們的工作將更加繁重,要求也更高,為此,我將更加勤奮的工作,努力為公司做出貢獻(xiàn)!

人事專員工作總結(jié)2

伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的、充滿期待的20**年。回望2012年度的工作,感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化,我們的品牌在快速提升著,身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著,朝著同一個目標(biāo)奮斗著。新的一年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn),在我們準(zhǔn)備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘來回顧和總結(jié)過去一年來所做的努力。

人力資源部自成立到現(xiàn)今已經(jīng)一年半時間了,很榮幸本人參與了人力資源部成長的歷程,從無到有,從當(dāng)初的不完善,慢慢成長到今天的成熟。自2010年以來,人力資源部的隊伍在慢慢壯大,引進(jìn)了人才,水平得到了很大的提高,人力資源建設(shè)正在逐步走向規(guī)范,職能作用也在逐漸得到體現(xiàn)。

公司領(lǐng)導(dǎo)對人力資源部的建設(shè)極為關(guān)心,這對于人力資源部同事來說無疑是最大的強心劑。過去,大家可能對“人力資源”這個詞語感到有點陌生,不知公司設(shè)如此部門真正的用意在哪里。通過今年大家的同心協(xié)力,已慢慢取得了公司各部門絕大多數(shù)人的認(rèn)可與支持。

上半年因部門人手緊缺,使得一些工作無法真正展開,一直在做著基礎(chǔ)工作,今年上半年莫總監(jiān)任職以來,對人力資源部工作進(jìn)行了整理,明確了每個人的工作職責(zé),使分工更加細(xì)致化,現(xiàn)對于今年的工作總結(jié)

一、對于公司員工的人事檔案及資料進(jìn)行收集及管理,使其更加完善化,保持公司檔案的完整性,為保證日后的分析工作提供更準(zhǔn)確的信息。因檔案內(nèi)容涉及公司有關(guān)機密,期間我保持著極高的警惕性和很強的保守意識。協(xié)助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統(tǒng)計報表。為人力資源規(guī)劃工作提借準(zhǔn)確的信息。

二、負(fù)責(zé)管理員工勞動合同,辦理勞動用工及相關(guān)手續(xù);到目前為止,勞動合同的簽屬工作開展的不是特別的順利,主要因為市場推廣部業(yè)務(wù)人員較散,集中的機會較少,經(jīng)常都是來去匆匆,致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。

三、結(jié)合公司制度及國家規(guī)定管理員工考勤和請休假管理,按月準(zhǔn)確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已經(jīng)一年半時間了,由于部份員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意為此問題進(jìn)行了考勤重申,并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統(tǒng),但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不同,員工工作時間經(jīng)常需要彈性化管理,還是不能很好的交上令人滿意的考勤數(shù)據(jù),但為了防止有些員工“言過其實”,照成考勤不公的結(jié)束,考勤系統(tǒng)還需更加完善。

四、執(zhí)行各項公司規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜;對于有些員工不遵守公司規(guī)章制度,致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯誤,人力資源部通過周密調(diào)查之后,給予了合理公正的行政處罰,并對當(dāng)事人進(jìn)行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,均認(rèn)識到了自身的錯誤。

五、公司充分考慮員工的福利,各項福利制度正逐漸開始實施。比如以往只有市場推廣部人員才享有的品牌推廣用煙,在本部也得以實現(xiàn);每月協(xié)助行政部人員進(jìn)行生日活動的策劃及實施工作,豐富了員工的業(yè)余生活;考慮到員工的保障問題,公司也已為全部員工購買了平安團(tuán)體意外險及醫(yī)療險等險種,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司取得了聯(lián)系,并申請了相應(yīng)的理培,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動了員工的工作積極性,從而起到了激勵員工的作用。

六、進(jìn)行促銷人員的管理工作。自今年9月份以來,人力資源部正接手促銷人員的管理工作,通過資料收集分析,發(fā)現(xiàn)雖然制定了相應(yīng)的管理制度,但是發(fā)現(xiàn)許多市場并沒有嚴(yán)格按照制度來執(zhí)行,隨意性較強,人員增長率過高。促銷人員是五葉神市場的重要組成部份,加強促銷隊伍的管理迫在眉睫。下一季度計劃盡快重新制定促銷人員管理制度,并嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事??刂坪萌藛T的增長速度及提高整體素質(zhì)水平,為公司的將來儲備的業(yè)務(wù)人才。

七、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作,包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排人員、跟蹤落實人員的情況等;

八、幫助建立積極的員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,協(xié)助組織員工的各類活動;

此外,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,對員工考勤制度、勞動合同管理辦法等相關(guān)的人事制度進(jìn)行了修改工作,使其更加人性化,合理化,符合了公司“以人為本”的人才理念。

對個人來講下一步重要應(yīng)該在認(rèn)真工作之余加強,不斷提高自身專業(yè)素質(zhì),才能面對更大的挑戰(zhàn),也才不會被時代的潮流所淘汰。來之不易的機會,扎扎實實做好每份工作。20**年人力資源部的責(zé)任將更加沉重,人力資源部一定安安排并實施好新的一年的工作計劃,用實際的工作業(yè)績來說話。

最后,祝愿公司在新年里一帆風(fēng)順,一年更比一年好!

人事專員工作總結(jié)3

大學(xué)畢業(yè)至今已經(jīng)有半年時間了,在畢業(yè)之后我并沒有感受到找工作的難處,可能是機緣巧合吧,我順利的找到的一份屬于自己的工作,現(xiàn)在的我已經(jīng)很順利的在公司工作半年時間了,感覺還是不錯的。我相信在今后的工作中,我可以做的更好,只是現(xiàn)在我還需要更多的努力。在不斷的發(fā)展中,我對自己的工作有了度鞥為明確的認(rèn)識,我相信在今后的工作生活中,我會走的更加的順利。

今年7月,我通過人才招聘,在xxx公司得到了自己的第一份工作,帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫,我走上了公司行政人事部的工作崗位。作為一名剛走出大學(xué)校門、專業(yè)并不十分對口,且沒有任何工作經(jīng)驗大學(xué)生來講,一切都是陌生而新鮮的。工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好本職工作。在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進(jìn)步的人來說,都免不了會在年終歲未對自己進(jìn)行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策。

一、行政工作方面

1、匯總石油價格,整理能源報道信息,進(jìn)行月終、年終價格趨勢分析。

我始終沒有將這項工作單純地列為一項涉及業(yè)務(wù)的工作而劃分在行政事務(wù)部的工作之外,因為每個人都有為公司發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和能力的機會,因為行政工作歸根到底是服務(wù)于公司發(fā)展的。也許我的想法毫無創(chuàng)意,也許我的方法欠妥,也許我的能力甚微,甚至在無人問津時,這只不過是一件無足輕重的小事,畢竟這項簡單的工作不會像專業(yè)的網(wǎng)站和資訊xxx公司做得那樣完善和權(quán)威,但當(dāng)有一天業(yè)務(wù)需要其中的某個數(shù)據(jù)時,它卻是及時而必需的----這就是積累的價值,也許每天只堅持做一點點,一定會有為此收獲的時候。

2、辦理企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關(guān)事宜

和辦理社保、公積金、人才等人事工作一樣,辦理與企業(yè)有關(guān)的工商行政事務(wù)也是與政府打交道的一項工作。然而,工商行政辦公大廳的設(shè)置雖然人性化,但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維。這對于“初來乍到”的我來講,在工作之初的確造成了不少困難。好在xxx公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和其他負(fù)責(zé)行政同仁的鼎力協(xié)助,才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟,辦事效率也越來越高?,F(xiàn)在我已經(jīng)可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程,并能積極配合財務(wù)部、業(yè)務(wù)部等其他部門辦理與工商有關(guān)的行政事宜。

人事部新年計劃范文第3篇

又到了公司開年會的時候了,那么公司年會主持人的開幕詞怎么寫呢?下面是小編為大家整理的關(guān)于酒店總經(jīng)理年會開幕詞范文,希望對你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友!

酒店總經(jīng)理年會開幕詞范文1男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓

女:親愛的同事們

合:大家下午好!(鞠躬)

男:歡迎來到湘鄉(xiāng)賓館20--年春節(jié)晚會現(xiàn)場,我是今天晚會的主持人王軍

女:我是主持人李雙

男:很榮幸在這里與大家歡聚在一起,踏著新年寧靜的鐘聲,共同迎來了一個平安、祥和激情的夜晚,在此對各位領(lǐng)導(dǎo)嘉賓和員工朋友們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!女:感謝您在這個特殊的節(jié)日里選擇與我們一起共度!今晚,我們一起狂歡,一起慶祝新年。

男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、現(xiàn)場的員工朋友們,湘鄉(xiāng)賓館20--年年度工作總結(jié)表彰大會暨20--年新年晚會合:現(xiàn)在開始。

女:下面請允許我介紹一下今天到場的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,他們分別是:男:湖南東方天隆投資置業(yè)有限公司董事長李紹初先生湖南東方天隆投資置業(yè)有限公司執(zhí)行董事陳崢嶸先生女:湖南東方天隆投資置業(yè)有限公司湘鄉(xiāng)賓館總經(jīng)理何美林先生;湖南東方天隆投資置業(yè)有限公司湘鄉(xiāng)賓館KTV總經(jīng)理黃存田先生;女:今晚我們還非常榮幸的請到了

男:下面讓我們用熱烈的掌聲有請我們東方天隆投資置業(yè)有

限董事長李紹初先生為我們致辭;

女:感謝李董熱情洋溢的祝福,我們一定不會辜負(fù)李董的殷

切期望,努力將20--年的經(jīng)營管理工作做得更好!

男:接下來讓我們掌聲有請湖南東方天隆投資置業(yè)有限公司

湘鄉(xiāng)賓館總經(jīng)理何美林先生為我們致辭

女:感謝何總的總結(jié)報告,既對公司一年來的發(fā)展進(jìn)行了全

面、客觀、公正的總結(jié),也提出了公司20--年計劃的發(fā)

展思路,描繪了公司美好的未來。相信在我們何總的正

確領(lǐng)導(dǎo)下,我們大家一定會團(tuán)結(jié)一心、共同努力、共同

為湘賓的美好未來,貢獻(xiàn)我們的力量和智慧!

男:今天的晚會除了豐富多彩的節(jié)目以外,晚會現(xiàn)場我們還

設(shè)置了抽獎環(huán)節(jié),一共有12個名額,將在晚會進(jìn)行當(dāng)

中抽取幸運觀眾;

女:接下來,就要進(jìn)入我們本次晚會的表演環(huán)節(jié)了

女:今天,我們歡聚一堂,載歌載舞;今天,我們歡聚一堂,

共同慶祝新年;

男:今天,我們激情滿懷,帶著祝愿,化作今日相聚的喜悅;女:下面請欣賞由客房部帶來的舞蹈《歡聚一堂》

女:每逢佳節(jié)倍思節(jié),此時此刻,我們一定會思念家中的

親人,而媽媽永遠(yuǎn)是我們心中最柔軟的牽掛。

男:請欣賞餐飲部代表獻(xiàn)上歌曲《等待》。

男:接下來,我們要頒發(fā)的是20--年優(yōu)秀管理人員獎項,

他們分別是客房部副經(jīng)理段妙女士、西餐廳總廚黃存良先生,有請他們上臺領(lǐng)獎;

男:在我們的身邊有群人身手不凡,不管白天還是黑夜,

執(zhí)行酒店的相關(guān)安全制度,維護(hù)酒店的人身和財產(chǎn)安

全,工作過程中經(jīng)常遇到很多的不理解,但他們卻一

如既往的干好本職工作,你知道我在說誰嗎?

女:當(dāng)然知道,你說的不正是我們保安部的兄弟姐妹嗎?

男:是的,今天就讓我們以最熱烈的掌聲送給他們,送給

我們的保安兄弟們,下面請欣賞由保安部帶來的《車輛指揮》;男:大家說表演精彩嗎?但好像不是很過癮,要不要

沈主管帶著弟兄們來個擒拿格斗啊?大家說要不要!因為時間的關(guān)系,我們還是留給下一次的期待吧;

女:那么接下來進(jìn)入我們大家喜聞樂見的抽獎環(huán)節(jié),有請

我們的抽獎嘉賓,人力資源部經(jīng)理龔元星女士為我們抽

取今晚的幸運獎4名;

女:恭喜以上4名幸運朋友,請人力資源部經(jīng)理龔元星女

士為她們頒發(fā)幸運獎品;

男:讓我們再次以掌聲恭喜4位幸運獎的朋友,同時感謝龔

總為我們頒獎;

女:在音樂的世界里,有很多不同的樂器和表現(xiàn)手法,或讓

人沉迷,或讓人陶醉,或只有輕輕閉上眼睛,你才能更

好的去感受它的微妙,這就是不同樂器的魅力

男:沒錯,說起古箏這種傳統(tǒng)樂器,大家都熟悉,也非常的

喜歡,今天不妨讓現(xiàn)場的朋友們過把癮,有請銷售部的

小小家屬為我們帶來的古箏獨奏《小小竹排》

女:淡淡的古箏聲猶如綿綿細(xì)語在耳邊縈繞,讓人陶醉其中,

你覺得剛才這個節(jié)目怎么樣?

男:非常的不錯,尤其是這樣小小的年紀(jì)竟然能把古箏練成

這個樣子,實在是厲害啊;

女:那么剛剛聽完了一首淡淡的古曲,怎么能不看看另一群

人的熱舞呢,接下來,有請娛樂部帶來《舞動中國》

男:掌聲有請

女:20--年剛剛過去,在過去的這一年里,酒店在嚴(yán)峻的

市場環(huán)境下,取得了較好的成績,在這樣的成績背后,凝

聚了我們在座各位同事朋友們的辛勤努力,同時涌現(xiàn)出一

批優(yōu)秀員工,他們分別是:

男:客房部:楊瑤、王群芳、柳紅

女:餐飲部:賀素娟、賀秀麗

男:娛樂部:王娟、馮偉、丁立飛

女:財務(wù)部:李放秋///工程部:丁群

男:行政人事部:殷喜梅///保安部:周兵、文堅

男:下面有請湖南東方天隆投資置業(yè)有限公司湘鄉(xiāng)賓館總

經(jīng)理何美林先生為優(yōu)秀員工頒獎;

女:人才是公司的生存與發(fā)展之本,發(fā)展的每一步離不開

在座每位同事的努力和付出,而在這個過程中,總有

員工表現(xiàn)特別優(yōu)秀,她們愿意付出比別人更多的艱辛

與汗水,也取得了更加優(yōu)異的成績,讓我們再次用

掌聲向她們表示祝賀;同時有請我們的優(yōu)秀員工代表發(fā)言;

女:葫蘆絲是云南少數(shù)民族特有的樂器之一,因其音色獨特

優(yōu)美,外觀古樸典雅而倍受人們的喜愛;

男:那接下來一定是一個葫蘆絲的獨奏;

女:猜對了一半,請欣賞由前廳部帶來的舞蹈《月光下的鳳尾竹》,

掌聲有請

男:李雙,你平常喜歡看廣告嗎?

女:廣告?廣告誰喜歡看啊,以前那種廣告里插播電視劇的

做法誰都不喜歡吧

男:不是,我說的是公益廣告,是那種以為公眾謀利益和

提高福利待遇為目的而設(shè)計的廣告;

酒店總經(jīng)理年會開幕詞范文2開場白:

趙:我們不知不覺地走進(jìn)了2018年,在這里,讓我們真誠的祝愿在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

合:新春愉快、身體健康、工作順利、合家歡樂!

趙:關(guān)關(guān)雎鳩,在河之洲:窈窕淑女,君子好逑。作為--酒店業(yè)典范的--酒店,向世人敞開了寬廣的懷抱!

孫:“天行健,君子以自強不息:地勢坤,君子以厚德載物“!

李:自強不息,是--酒店的筋骨,厚德載物是--酒店的血脈。

周:具備了這樣品格的企業(yè),贏得的將不僅僅是市場,不僅僅是利潤,她贏得是人心和未來無盡的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

趙:今晚,讓我們歡聚一堂,共同暢想美好的未來。

孫:今晚,讓我們歡聚一堂,一起用心來感受真情。

李:今晚,讓我們歡聚一堂,讓每個人都沐浴在和諧的陽光下!

周:祝愿--酒店新年吉祥,一年更比一年強!

趙:八年來,酒店在經(jīng)營方面取得了驕人的業(yè)績。--酒店的快步發(fā)展,這是與葛總的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力是分不開的,也是與社會各界朋友的關(guān)心與支持分不開的,接下來讓我們以熱烈的掌聲有請酒店總經(jīng)理葛少東先生致新年賀詞!掌聲有請!

孫:感謝葛總熱情洋溢的講話以及美好的新春祝福,我們相信,在葛總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,咱們酒店的經(jīng)濟(jì)效益一定會芝麻開花節(jié)節(jié)高,咱們的事業(yè)一定會百尺竿頭,更上一層樓!

節(jié)目串詞:

趙:又是一年百花競放。

孫:又是一載春華秋實。

李:又是一年爭奇斗艷。

周:又是一度盛世春景。

趙:今天--酒店全體員工歡聚一堂,用歌聲表達(dá)我們創(chuàng)業(yè)的激—情。

孫:用笑語展現(xiàn)我們的前程似錦!

趙:接下來我們的聯(lián)歡會就正式拉開帷幕了,你看,一群遠(yuǎn)方的朋友正朝我們走來,請欣賞舞蹈《我從新疆來》。

2、舞蹈《我從新疆來》表演單位:PA部表演者:陳春春等

孫:俗話說得好,有朋自遠(yuǎn)方來,不亦樂乎,感謝PA部的同事為我們帶來的精彩舞蹈,謝謝你們。

李:你知道天津最有名的是什么嗎?

孫:那當(dāng)然知道,天津的狗不理包子,說道這里,口水都快出來了。

李:想吃了吧,那就讓傳菜部的A博為你送上一份天津包子。請欣賞單口相聲《天津包子》。

3、單口相聲《天津包子》表演單位:餐飲部表演者:博博

李:服務(wù)行業(yè)是非常辛苦的,從早到晚,總沒有一個忙完的時候。

周:的確是這樣,陽光之所以有今天,就是因為我們有這么一群不怕吃苦,樂于奉獻(xiàn)年輕人,請欣賞舞蹈《不怕不怕》

4、舞蹈《不怕不怕》表演單位:團(tuán)支部表演者:B林等

李:你覺得這個舞蹈怎么樣?

周:一個字:好,兩個字:很好,三個字:相當(dāng)好。

李:別吹了,好戲在后頭,欣賞完一曲優(yōu)美的舞蹈后,讓我們聆聽一首非常抒情的懷舊的經(jīng)典老歌――《珍惜》。

5、歌曲《珍惜》表演單位:前廳部表演者:萬蘭華

趙:我們酒店團(tuán)支部是一個非常有朝氣的團(tuán)隊,是一只青年團(tuán)隊。

孫:年青人就應(yīng)該個個活力十足,激—情四射。

趙:年青人就應(yīng)該有一個朝氣蓬勃、積極向上的心態(tài)。

孫:下面由客房部為大家表演一個舞蹈《歡樂中國年》,大家掌聲歡迎。

6、舞蹈《歡樂中國年》表演單位:客房部表演者:

答題游戲:

趙:看了這么半天節(jié)目了,臺臺下的各位同事也按捺不住了,下面我們進(jìn)入有獎問答環(huán)節(jié)。

孫:有什么獎埃

趙:到時候你自然就知道了,希望下面各位同事勇躍參加!

孫:

1、--酒店成立于何年何月何日

2、要想使夢成為現(xiàn)實,我們干的第一件事會是什么?(醒來)

趙:

3、--酒店何是被國家旅游局評為三酒店

4、孔子是我國的什么家?(老人家)

5、世界上沒有豬了打一首歌(至少還有你)

節(jié)目串詞:

李:今天晚上我看出來了。

周:看出什么了?

李:今天晚上本來是一場春節(jié)聯(lián)歡會,卻無形中成了餐飲部和客房部的PK大賽了。

周:不說不知道,一說還真是這樣,剛才欣賞完客房部的舞蹈,接著請繼續(xù)欣賞餐飲部的舞蹈《歌唱西—藏》,讓大家比一比。

8《歌唱西—藏》表演單位:餐飲部表演者:曾玲等

趙:一曲優(yōu)美的舞蹈,仿佛把我們帶到了西—藏,讓人久久難以忘懷。

孫:我們還是回到現(xiàn)實吧,聽聽客房部為我們講述一個身邊的故事。

趙:請欣賞小品《拾金不昧》

9、小品《拾金不昧》表演單位:客房部表演者:

李:象類似這樣的好人好事,酒店還有好多好多

周:是啊,這只不過是酒店的一個縮影。希望我們酒店全體員工繼續(xù)發(fā)揚和保持這種優(yōu)良傳統(tǒng)。接下來是什么節(jié)目。

李:剛才大家欣賞了一線部門表演的節(jié)目,接下來輪到后勤部門了,請欣賞由總辦的譚主任為大家獻(xiàn)上一首詩朗誦。

10、詩朗誦《陽光下的桂花樹》表演單位:總辦表演者:譚永明

趙:平常看譚主任非常老實,朗誦詩來,倒還是詩情畫意的。

孫:這就叫人不可貌相,千萬不要以貌取人。

趙:不說了,下面有一群舞林高手已等不及了,有請?zhí)m艷帶來的交誼舞—北京平四。

11、交誼舞《北京平四》表演單位:前廳表演者:蘭艷

李:一曲歡快的舞蹈過后,讓我們來欣賞一下財務(wù)部的帥小伙舒天成為大家獻(xiàn)上一首歌。

周:大家想不想聽,既然大家都想,那就有請舒天成上臺為大家獻(xiàn)歌。

12、歌曲表演單位:財務(wù)部表演者:舒天成

趙:晚會進(jìn)行將近一半,下面進(jìn)入有獎問答第二輪

孫:1、--酒店共有客房多少間?(76間)

2、什么布剪不斷(瀑布)

趙:3、酒店消防中心電話是多少(6982)

4、時鐘敲了十三下,請問現(xiàn)在該做什么呢?(該去修理了)

6、--酒店的企業(yè)理念是什么(努力超越、追求卓越)

13有獎問答第二輪

趙:游戲過后,晚會節(jié)目繼續(xù)進(jìn)行

孫:看過雙簧嗎?

趙:我就吃過雙黃蛋。

孫:哪跟哪呀?我說的是一種藝術(shù)表現(xiàn)形式,一張椅子兩個人。

趙:怎么講?

孫:椅子后面的說,椅子前面的人表演。

趙:聽起來挺有意思。

孫:今天就讓你開開眼界,請欣賞雙簧。

14、雙簧《快樂陽光》表演單位:廚部表演者:王朝輝、鄧光林

趙:是啊,生活就是要充滿歡笑,讓我們在緊張的工作之余盡情的享受這短暫放松。

趙:時代變了,新鮮事也多了,男同胞越穿越多,女同胞卻越穿越少。

孫:什么意思?你這不是在損人嘛!這是一種美,你懂嗎?

趙:不懂!

孫:不懂?那就讓你知道21世紀(jì)的女孩是怎么展現(xiàn)美的。請欣賞舞蹈《肚皮舞》。

15、舞蹈《肚皮舞》表演單位:前廳部表演者:

李:雜技是我們國家的一個傳統(tǒng)節(jié)目,具有悠久的歷史。

周:下面請欣賞雜技

16雜技《舞動青春》表演單位:廚部表演者:

李:常懷感恩之心的人是最幸福的

周:常懷感激之情的生活是最甜美的

李:感恩企業(yè),給我們一個良好的工作環(huán)境。

周:感恩領(lǐng)導(dǎo),使我們不斷成長和進(jìn)步。

李:感恩同事,讓我們體會到了漢語中“眾”字的含義。

周:下面請欣賞舞蹈《感恩的心》

17、舞蹈《感恩的心》表演單位:團(tuán)支部表演者:孫霞等

李:時刻擁有一顆感恩的心,感恩我們的企業(yè),感恩我們的客戶,感恩我們的家人。讓我們再一次用掌聲感謝團(tuán)支部為我們帶來的感恩的心。

周:鄂電山莊是酒店的一個組成部分,在此時此刻,他們也帶來了一份禮物。

李:請欣賞由金總和陳月華聯(lián)袂帶來一首優(yōu)美的歌曲

18、歌曲表演單位:鄂電山莊表演者:金竣陳月華

趙:兩個不愧是好搭檔,配合得簡直就是天衣無縫。

孫:下面我們放松一下,進(jìn)入游戲環(huán)節(jié)

19、游戲《想吃就吃》A和B主持

李:你平常喜歡聽相聲嗎?

周:喜歡,最愛聽奇志、大兵的。

李:是嗎,今晚,就特地為你準(zhǔn)備了一個相聲節(jié)目,請欣賞相聲《報火警》。

20、相聲《報火警》表演單位:保衛(wèi)部表演者:

趙:報火警,看似簡單,其實學(xué)問非常大,通過這個相聲,在欣賞之余,又是一次難得的學(xué)習(xí)機會。

孫:相聲過后,接下來欣賞一段極具民族風(fēng)情的傣族舞蹈《在小池邊》

21、舞蹈《在小池邊》表演單位:餐飲部表演者:曾玲

李:吉羊賀歲,和諧陽光!

周:讓我們?yōu)闃?gòu)建和諧咸寧!和諧陽光!做出自己的貢獻(xiàn)吧!

李:請欣賞市場部全體員工為我們帶來的精彩節(jié)目《和諧中國》

22、《和諧中國》表演單位:市場部表演者:劉元輝等

趙:社會需要和—諧,單位需要和—諧,我們的家庭同樣需要和—諧。

孫:讓我們緊緊的團(tuán)結(jié)在以葛總為核心的大家庭周圍,緊密聯(lián)系廣大干部員工,營造一個更加和—諧的陽光,讓我們的陽光明天會更好。

趙:讓我們用最熱烈的掌聲歡迎葛總一行上臺為大家演唱一首《明天會更好》

23、大合唱《明天會更好》表演者:葛總等

結(jié)束語:

趙:回首過去我們熱情洋溢

孫:堅定現(xiàn)在我們激—情澎湃

李:展望未來我們斗志昂揚

周:讓我們在新的一年里張開騰飛的翅膀,向著更高的目標(biāo)飛翔

趙:讓我們攜手并肩

孫:志存高遠(yuǎn)

趙:實現(xiàn)新跨越

孫:再創(chuàng)新輝煌!

李:相聚的時光總是很短暫!讓我們真誠的希望我們--酒店蒸蒸日上!我們的員工心想事成!

周:難忘今宵,我們將陽光擁抱!

李:今宵難忘,我們把青春分享!

趙:朋友們!

孫:同事們!

合:讓我們同唱一首《難忘今宵》,讓我們記住這個難忘的夜晚!

再次預(yù)祝大家新春愉快!工作順利,合家歡樂,萬事如意!

酒店總經(jīng)理年會開幕詞范文3女:金蛇辭舊歲

男:玉馬報春來

女:歡歌詠祥泰

男:勁舞福門開

女:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓

男:親愛的工友、同事們,大家

合:新年好

女:今天我們--酒店的全體員工在此歡聚一堂

男:共同迎接馬年的到來

女:過去的一年我們以自己不盡的智慧和堅實的步伐,完成了--歷史性的跨越

男:過去的一年我們用忠誠的誓言和不變的承諾,創(chuàng)造了--五彩斑斕繁華似錦的光明大道

女:在此,請允許我代表帝豪酒店全體員工,向一直關(guān)心支持我們的市委、市人大、市政府、市政協(xié)的各位領(lǐng)導(dǎo)以及社會各界人士致以崇高的敬意和衷心的感謝

男:同時,也允許我代表酒店向各位員工表示親切的慰問,感謝大家在這一年來付出的辛勤勞動,你們辛苦了

女:接下來讓我們用最熱烈的掌聲有請帝豪酒店董事長---先生為我們致新年賀辭

男:謝謝,謝謝董事長熱情洋溢的致辭

酒店總經(jīng)理年會開幕詞范文4A:我們不知不覺地走進(jìn)了20--年;在這里,讓我們真誠的祝愿在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

合:新春愉快、身體健康、工作順利、合家歡樂!

A:關(guān)關(guān)雎鳩,在河之洲:窈窕淑女,君子好逑。作為--酒店業(yè)典范的--酒店,向世人敞開了寬廣的懷抱!

B:“天行健,君子以自強不息:地勢坤,君子以厚德載物“!

C:自強不息,是--酒店的筋骨,厚德載物是--酒店的血脈。

D:具備了這樣品格的企業(yè),贏得的將不僅僅是市場,不僅僅是利潤,她贏得是人心和未來無盡的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

A:今晚,讓我們歡聚一堂,共同暢想美好的未來。

B:今晚,讓我們歡聚一堂,一起用心來感受真情。

C:今晚,讓我們歡聚一堂,讓每個人都沐浴在和諧的陽光下!

D:祝愿--酒店新年吉祥,一年更比一年強!

A:八年來,酒店在經(jīng)營方面取得了驕人的業(yè)績。--酒店的快步發(fā)展,這是與-總的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力是分不開的,也是與社會各界朋友的關(guān)心與支持分不開的,接下來讓我們以熱烈的掌聲有請酒店總經(jīng)理---先生致新年賀詞!掌聲有請!

B:感謝-總熱情洋溢的講話以及美好的新春祝福,我們相信,在-總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,咱們酒店的經(jīng)濟(jì)效益一定會芝麻開花節(jié)節(jié)高,咱們的事業(yè)一定會百尺竿頭,更上一層樓!

A:又是一年百花競放。

B:又是一載春華秋實。

C:又是一年爭奇斗艷。

D:又是一度盛世春景。

A:今天--酒店全體員工歡聚一堂,用歌聲表達(dá)我們創(chuàng)業(yè)的激-情。

B:用笑語展現(xiàn)我們的前程似錦!

A:接下來我們的聯(lián)歡會就正式拉開帷幕了,你看,一群遠(yuǎn)方的朋友正朝我們走來,請欣賞舞蹈《我從新疆來》。

2、舞蹈《我從新疆來》

表演單位:PA部 表演者:陳春春等

B:俗話說得好,有朋自遠(yuǎn)方來,不亦樂乎,感謝PA部的同事為我們帶來的精彩舞蹈,謝謝你們。

C:你知道天津最有名的是什么嗎?

B:那當(dāng)然知道,天津的狗不理包子,說道這里,口水都快出來了。

C:想吃了吧,那就讓傳菜部的A博為你送上一份天津包子。請欣賞單口相聲《天津包子》。

3、單口相聲《天津包子》

表演單位:餐飲部 表演者:博博

C:服務(wù)行業(yè)是非常辛苦的,從早到晚,總沒有一個忙完的時候。

D:的確是這樣,陽光之所以有今天,就是因為我們有這么一群不怕吃苦,樂于奉獻(xiàn)年輕人,請欣賞舞蹈《不怕不怕》

4、舞蹈《不怕不怕》

表演單位:團(tuán)支部 表演者:B林等

C:你覺得這個舞蹈怎么樣?

D:一個字:好,兩個字:很好,三個字:相當(dāng)好。

C:別吹了,好戲在后頭,欣賞完一曲優(yōu)美的舞蹈后,讓我們聆聽一首非常抒情的懷舊的經(jīng)典老歌――《珍惜》。

5、歌曲《珍惜》

表演單位:前廳部 表演者:萬蘭華

A:我們酒店團(tuán)支部是一個非常有朝氣的團(tuán)隊,是一只青年團(tuán)隊。

B:年青人就應(yīng)該個個活力十足,激-情四射。

A:年青人就應(yīng)該有一個朝氣蓬勃、積極向上的心態(tài)。

B:下面由客房部為大家表演一個舞蹈《歡樂中國年》,大家掌聲歡迎。

6、舞蹈《歡樂中國年》

表演單位:客房部 表演者:

A:看了這么半天節(jié)目了,臺下的各位同事也按捺不住了,下面我們進(jìn)入有獎問答環(huán)節(jié)。

B:有什么獎埃

A:到時候你自然就知道了,希望下面各位同事勇躍參加!

B:

1、--酒店成立于何年何月何日(19--年--月--日)

2、要想使夢成為現(xiàn)實,我們干的第一件事會是什么?(醒來)

A:

3、--酒店何是被國家旅游局評為三星級酒店(19--年--月)

4、孔子是我國最大的什么家?(老人家)

5、世界上沒有豬了打一首歌(至少還有你)

7、有獎問答第一輪

C:今天晚上我看出來了。

D:看出什么了?

C:今天晚上本來是一場春節(jié)聯(lián)歡會,卻無形中成了餐飲部和客房部的PK 大賽了。

D:不說不知道,一說還真是這樣,剛才欣賞完客房部的舞蹈,接著請繼續(xù)欣賞餐飲部的舞蹈《歌唱西-藏》,讓大家比一比。

8《歌唱西-藏》 表演單位:餐飲部 表演者:曾玲等

A:一曲優(yōu)美的舞蹈,仿佛把我們帶到了西-藏,讓人久久難以忘懷。

B:我們還是回到現(xiàn)實吧,聽聽客房部為我們講述一個身邊的故事。

A:請欣賞小品《拾金不昧》

9、小品《拾金不昧》

表演單位:客房部 表演者:

C:象類似這樣的好人好事,酒店還有好多好多

D:是啊,這只不過是酒店的一個縮影。希望我們酒店全體員工繼續(xù)發(fā)揚和保持這種優(yōu)良傳統(tǒng)。接下來是什么節(jié)目。

C:剛才大家欣賞了一線部門表演的節(jié)目,接下來輪到后勤部門了,請欣賞由總辦的譚主任為大家獻(xiàn)上一首詩朗誦。

10、詩朗誦《陽光下的桂花樹》

表演單位:總辦 表演者:譚永明

A:平??醋T主任非常老實,朗誦詩來,倒還是詩情畫意的。

B:這就叫人不可貌相,千萬不要以貌取人。

A:不說了,下面有一群舞林高手已等不及了,有請?zhí)m艷帶來的交誼舞-北京平四。

11、交誼舞《北京平四》

表演單位:前廳 表演者:蘭艷

C:一曲歡快的舞蹈過后,讓我們來欣賞一下財務(wù)部的帥小伙舒天成為大家獻(xiàn)上一首歌。

D:大家想不想聽,既然大家都想,那就有請舒天成上臺為大家獻(xiàn)歌。

12、歌曲《》

表演單位:財務(wù)部 表演者:舒天成

A:晚會進(jìn)行將近一半,下面進(jìn)入有獎問答第二輪

B:1--酒店共有客房多少間?(76間)

2、什么布剪不斷(瀑布)

A:3、酒店消防中心電話是多少(6982)

4、時鐘敲了十三下,請問現(xiàn)在該做什么呢?(該去修理了)

6、--酒店的企業(yè)理念是什么(努力超越、追求卓越)

13有獎問答第二輪

A:游戲過后,晚會節(jié)目繼續(xù)進(jìn)行

B:看過雙簧嗎?

A:我就吃過雙黃蛋。

B:哪跟哪呀?我說的是一種藝術(shù)表現(xiàn)形式,一張椅子兩個人。

A:怎么講?

B:椅子后面的說,椅子前面的人表演。

A:聽起來挺有意思。

B:今天就讓你開開眼界,請欣賞雙簧。

14、雙簧《快樂陽光》

表演單位:廚部 表演者:---

A:是啊,生活就是要充滿歡笑,讓我們在緊張的工作之余盡情的享受這短暫放松。

A:時代變了,新鮮事也多了,男同胞越穿越多,女同胞卻越穿越少。

B:什么意思?你這不是在損人嘛!這是一種美,你懂嗎?

A:不懂!

B:不懂?那就讓你知道21世紀(jì)的女孩是怎么展現(xiàn)美的。請欣賞舞蹈《肚皮舞》。

15、舞蹈《肚皮舞》

表演單位:前廳部 表演者:

C:雜技是我們國家的一個傳統(tǒng)節(jié)目,具有悠久的歷史。

D:下面請欣賞雜技

16雜技《舞動青春》 表演單位:廚部 表演者:

C:常懷感恩之心的人是最幸福的

D:常懷感激之情的生活是最甜美的

C:感恩企業(yè),給我們一個良好的工作環(huán)境。

D:感恩領(lǐng)導(dǎo),使我們不斷成長和進(jìn)步。

C:感恩同事,讓我們體會到了漢語中 “眾 ”字的含義。

D:下面請欣賞舞蹈《感恩的心》

17、舞蹈《感恩的心》

表演單位:團(tuán)支部 表演者:--等

C:時刻擁有一顆感恩的心,感恩我們的企業(yè),感恩我們的客戶,感恩我們的家人。讓我們再一次用掌聲感謝團(tuán)支部為我們帶來的感恩的心。

D:鄂電山莊是酒店的一個組成部分,在此時此刻,他們也帶來了一份禮物。

C:請欣賞由金總和陳月華聯(lián)袂帶來一首優(yōu)美的歌曲《》

18、歌曲《》

表演單位:鄂電山莊 表演者:--

A:兩個不愧是好搭檔,配合得簡直就是天衣無縫。

B:下面我們放松一下,進(jìn)入游戲環(huán)節(jié)

19、游戲《想吃就吃》A和B主持

C:你平常喜歡聽相聲嗎?

D:喜歡,最愛聽奇志、大兵的。

C:是嗎,今晚,就特地為你準(zhǔn)備了一個相聲節(jié)目,請欣賞相聲《報火警》。

20、相聲《報火警》

表演單位:保衛(wèi)部 表演者:

A:報火警,看似簡單,其實學(xué)問非常大,通過這個相聲,在欣賞之余,又是一次難得的學(xué)習(xí)機會。

B:相聲過后,接下來欣賞一段極具民族風(fēng)情的傣族舞蹈《在小池邊》

21、舞蹈《在小池邊》

表演單位:餐飲部 表演者:--

C:金豬賀歲,和-諧陽光!

D:讓我們?yōu)闃?gòu)建和-諧咸寧!和-諧陽光!做出自己的貢獻(xiàn)吧!

C:請欣賞市場部全體員工為我們帶來的精彩節(jié)目《和-諧中國》

22、《和-諧中國》

表演單位:市場部 表演者:--等

A:社會需要和-諧,單位需要和-諧,我們的家庭同樣需要和-諧。

B:讓我們緊緊的團(tuán)結(jié)在以-總為核心的大家庭周圍,緊密聯(lián)系廣大干部員工,營造一個更加和-諧的陽光,讓我們的陽光明天會更好。

A:讓我們用最熱烈的掌聲歡迎-總一行上臺為大家演唱一首《明天會更好》

23、大合唱《明天會更好》

表演者:-總等

結(jié)束語:

A:回首過去我們熱情洋溢

B:堅定現(xiàn)在我們激-情澎湃

C:展望未來我們斗志昂揚

D:讓我們在新的一年里張開騰飛的翅膀,向著更高的目標(biāo)飛翔

A:讓我們攜手并肩

B:志存高遠(yuǎn)

A:實現(xiàn)新跨越

B:再創(chuàng)新輝煌!

C:相聚的時光總是很短暫!讓我們真誠的希望我們--酒店蒸蒸日上!我們的員工心想事成!

D:難忘今宵,我們將陽光擁抱!

C:今宵難忘,我們把青春分享!

A:朋友們!

B:同事們!

合:讓我們同唱一首《難忘今宵》, 讓我們記住這個難忘的夜晚!

再次預(yù)祝大家新春愉快!工作順利,合家歡樂,萬事如意!

酒店總經(jīng)理年會開幕詞范文5(男)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)

(女)親愛的各位來賓

R>;(合)各位同事,大家晚上好!

(女)金豬報曉迎新年

(男)辭舊迎新賀新春,在這美好時刻,我們迎來了--大酒店20--年春節(jié)聯(lián)歡晚會。

(女)回首往昔,-年對于我們每一個人來說都難以忘懷,她給予了我們希望、收獲,更重要的是給予了我們成長的經(jīng)歷。

(男)展望未來,一年勝似一年景。我們堅信:在中國經(jīng)濟(jì)持續(xù)高速發(fā)展的帶動下,--大酒店的業(yè)績一定能蒸蒸日上,她的明天將更加美好。我是---

(女)我是人力資源部---,非常榮幸地為大家主持今天的春節(jié)晚會。借此之際,我們先給大家拜個早年——

(合)各位兄弟姐妹們,新年好!

(男)除了給大家拜年外,我們還有三個愿望

(女)第一個祝愿是祝我們---大酒店事業(yè)興旺發(fā)達(dá),財源廣進(jìn);

(男)第二個愿望是祝我們遠(yuǎn)方的父母和親人身體健康。萬事如意;

(女)第三個愿望是祝我們在場的以及正在一線堅守崗位的同仁們,每一位來年行好運,心想事成,步步高升。

(男)出席我們今天晚會的是酒店的全體同仁,同時非常榮幸的是,我們的總經(jīng)理---先生在百忙之中前來觀看我們這次晚會,和我們一起共渡-年里最后的幾小時時光。

(女)現(xiàn)在有請我們的-總經(jīng)理致詞。

……

感謝-總,讓我們以熱烈的掌聲送給他真摯的祝福(掌聲)……

(男)接下來有請酒店各部門經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo)上臺致詞。

(女)有請:行政部---經(jīng)理、---經(jīng)理

(男)有請:中餐部---經(jīng)理、夜總會---經(jīng)理

(女)有請:客房部---劉經(jīng)理、有請工程部---經(jīng)理

(男)有請:西餐部--主任、康體部--主任

(感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷和祝福,讓我們以熱烈的掌聲送給他們)

介紹晚會安排

(男)今晚由各部門精心排練選送的文娛表演和激動人心的抽獎活動,將同時交叉進(jìn)行。即是每一個節(jié)目演出完畢后將公布上一個節(jié)目的分?jǐn)?shù),其間穿插游戲和抽獎活動。

(女)擔(dān)任本次演出的評委們分別是:房務(wù)部:---小姐酒水部:---

(男)保安部:---先生前廳部:---小姐

(女)人力資源部:---先生夜總會:---先生

(男)工程部:---先生西餐部:---先生

(女)康體部:---先生中餐部:---小姐

現(xiàn)在有請我們的禮儀小姐將評分表送到各位評委手上,請各位評委們在每個節(jié)目演出后評分,由財務(wù)部即時統(tǒng)分。

(男):負(fù)責(zé)本次節(jié)目統(tǒng)分重任的是財務(wù)部---先生。讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。

(女)今天,我們歡聚一堂,述說過去,放飛希望,相互祝愿事業(yè)興旺、生活美好、家庭幸福、好運連連!首先請欣賞由夜總會,劉琴小姐為我們帶來的歌曲奉送。

(男)掌聲有請---——《今宵共舉杯》

結(jié)束語

(女)親愛的各位同事們,我們的晚會即將近尾聲了,在此我們特別感謝今天臺前幕后的工作人員,沒有你們的辛勞,就沒有這么美好的晚會。

(男)感謝飲餐部,感謝西餐的美食、中餐的現(xiàn)場布置。

(女)感謝工程部、美工制作部、夜總會DJ為們布置場地。

(男)感謝后勤部,為今天的兌獎工作效全馬功勞。

(女)感謝各位評委、感謝各位節(jié)目表演者,更感謝各位沒有獲獎的節(jié)目表演者,雖然你們沒有獲獎,但是你們做到了堅持,沒有你們的支持,舞臺同樣會沒有生機,感謝你們……

……

(男)斗轉(zhuǎn)星移,歷史的車輪已碾過20--

(女)逝者如斯,時間的腳步已邁入20--