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護理專業(yè)問題

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護理專業(yè)問題

護理專業(yè)問題范文第1篇

【關(guān)鍵詞】護理專業(yè);臨床實習(xí);對策

護理臨床實習(xí)是護理教育的一個重要組成部分,是理論知識轉(zhuǎn)化為實際工作能力的重要階段,是學(xué)生向合格護理人員轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在臨床實習(xí)階段,能否熟練的掌握各項護理基本操作技能,能否不斷提高自身的綜合能力和職業(yè)素養(yǎng),都直接關(guān)系到學(xué)生能否勝任未來的工作崗位,能否成為一名合格的護理人員。目前,高職院校護理專業(yè)學(xué)生在臨床實習(xí)階段仍然存在著不少的問題和不足,直接影響了臨床實習(xí)的質(zhì)量和效果,嚴重制約了護理人才培養(yǎng)目標的實現(xiàn)。因此,我們必須高度重視學(xué)生在臨床實習(xí)階段存在的問題,深入研究并找出對策,為人才培養(yǎng)目標的順利實現(xiàn)打下良好的基礎(chǔ)。

一、護理專業(yè)學(xué)生臨床實習(xí)階段存在的問題

1.面對臨床實習(xí),認識不足。很多護理專業(yè)的實習(xí)生在進入臨床實習(xí)前,不熟悉本專業(yè)實綱,對整個護理實習(xí)過程缺乏必要的了解,對實習(xí)醫(yī)院的帶教環(huán)境和帶教方式缺乏足夠的認識,導(dǎo)致很多學(xué)生對臨床實習(xí)沒有形成清晰的概念,一旦進入實習(xí)階段就會出現(xiàn)各種問題。例如,很多學(xué)生在進入實習(xí)階段后會發(fā)現(xiàn)臨床實習(xí)和他們想象中的有很大的出入,很多學(xué)生在實習(xí)之前都認為臨床實習(xí)階段學(xué)習(xí)的應(yīng)該都是“高、精、尖”的知識,真正進入實習(xí)后才發(fā)現(xiàn),學(xué)的和做的最多的還是諸如鋪床、疊被、量血壓等基礎(chǔ)護理工作。還有的同學(xué)適應(yīng)不了校園學(xué)習(xí)環(huán)境和醫(yī)院帶教環(huán)境的轉(zhuǎn)變,帶教老師不主動教,學(xué)生就不會主動問、主動學(xué)。很多學(xué)生在這樣的狀態(tài)下會逐漸變得焦慮,對臨床實習(xí)缺乏興趣,甚至產(chǎn)生提前終止實習(xí)的想法。2.面對臨床實習(xí),思想上準備不足。大多數(shù)護理專業(yè)學(xué)生在進入臨床實習(xí)前,會感到很期待、很興奮。她們會幻想自己成為白衣天使的樣子,會為自己有機會為病人服務(wù),為病人解除痛苦而高興,但她們確忽略了在臨床一線需要面對和克服的各種困難,在思想上準備不足。例如,很多學(xué)生下到臨床一線后會發(fā)現(xiàn)臨床護理工作特別辛苦,每天的工作量很大,因為是直接面對病人,所以必須要時刻集中注意力,特別遇到晚夜班時更是難以迅速適應(yīng),很多同學(xué)在這個過程中會產(chǎn)生厭學(xué)心理,更嚴重的甚至?xí)a(chǎn)生“改行”的想法。還有的同學(xué)對醫(yī)患關(guān)系的現(xiàn)狀認識不清,醫(yī)患溝通能力較弱,發(fā)生醫(yī)患矛盾時無法從容應(yīng)對,在面對病人的刁難時覺得難以置信,無法理解,有的甚至和病人發(fā)生激烈爭吵。思想上的準備不足會直接導(dǎo)致學(xué)生在面對問題時無法迅速的、從容的應(yīng)對,會給學(xué)生造成極大的精神壓力,對學(xué)生的臨床實習(xí)造成嚴重的負面影響。3.面對臨床實習(xí),能力上準備不足。護理專業(yè)學(xué)生在校期間多以基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)為主,缺乏臨床經(jīng)驗,操作技能差。相當(dāng)一部分實習(xí)護士不能把理論知識與臨床實踐相結(jié)合,在實際工作中不敢動手,無法迅速的融入到實習(xí)工作中去;大部分學(xué)生法律意識淡漠,缺乏相關(guān)的法律知識,對醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故等名詞只聞其名,不知其意,缺乏利用法律來保護自己的能力。此外,部分學(xué)生的溝通交際能力不強,不管是在和帶教老師的人際交往過程中,還是在和患者的溝通交流中都存在著各種問題。這些不足都直接影響到了學(xué)生在實習(xí)階段的學(xué)習(xí)和生活,必須引起足夠的重視。

二、對策

1.加強學(xué)生實習(xí)前的崗前培訓(xùn)。(1)組織具有豐富臨床經(jīng)驗的專業(yè)教師對即將開始臨床實習(xí)的班級進行專業(yè)培訓(xùn),從醫(yī)院環(huán)境、實綱、科室設(shè)置、工作內(nèi)容、醫(yī)患關(guān)系、預(yù)期困難等各方面對學(xué)生進行系統(tǒng)化的培訓(xùn),讓學(xué)生在進入臨床實習(xí)前就對整個實習(xí)過程有一個清晰的認識,調(diào)整自己的心理預(yù)期,針對可能遇到的困難,做好充足的準備工作,從容的應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。(2)充分重視老師的思想引領(lǐng)作用,組織輔導(dǎo)員和實習(xí)主管部門管理老師對學(xué)生開展專題實習(xí)講座,針對往屆實習(xí)生在實習(xí)過程中出現(xiàn)的各種問題,以真人真事為載體,讓學(xué)生充分認識到實習(xí)過程中可能遇到的困難和各種可能出現(xiàn)的問題,指導(dǎo)學(xué)生正確處理可能遇到的困難和問題,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)觀、價值觀和就業(yè)觀。2.加強學(xué)生綜合能力培養(yǎng)。(1)注重思想引導(dǎo),讓學(xué)生深刻理解護理基本操作技能在護理職業(yè)生涯發(fā)展過程中的重要作用,讓學(xué)生從思想上認識到護理操作能力的重要性,通過在校實驗課、學(xué)生見習(xí)等方式不斷加強學(xué)生護理基本操作技能的鍛煉,提高學(xué)生的護理操作水平。(2)加強法律、法規(guī)教育,通過開展一系列的課程和講座讓學(xué)生熟悉常見的與醫(yī)療糾紛相關(guān)的法律法規(guī),學(xué)會用法律法規(guī)來保護自己的合法權(quán)益。(3)努力提高學(xué)生的溝通交際能力,通過在校期間開展一系列的專題講座,將人際交往溝通方面的知識技巧傳授給學(xué)生,再結(jié)合相關(guān)的主體活動,讓學(xué)生在活動中將知識技巧轉(zhuǎn)化為自身的溝通交際能力,不斷提高學(xué)生的溝通交際能力水平。通過針對性的崗前培訓(xùn)和綜合能力培養(yǎng)可以提高學(xué)生對臨床實習(xí)認識的水平、有助于解決學(xué)生面對臨床實習(xí)時出現(xiàn)的思想準備和能力準備不足的情況,提高學(xué)生臨床實習(xí)的質(zhì)量和效果,為人才培養(yǎng)目標的順利實現(xiàn)打下良好的基礎(chǔ)。

作者:唐敏 單位:永州職業(yè)技術(shù)學(xué)院

參考文獻:

護理專業(yè)問題范文第2篇

關(guān)鍵詞:高職護理;新生;適應(yīng);對策

中圖分類號:G712 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2013)44-0200-02

高職護理專業(yè)學(xué)制三年,最后一年在醫(yī)院進行頂崗實習(xí),在校學(xué)習(xí)時間只有兩年。對學(xué)生來說第一年非常重要,這一年里她們學(xué)習(xí)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論課程要為后續(xù)的護理臨床技能課程打好基礎(chǔ)。這一段時間又是高職學(xué)生需要得到特別關(guān)注的時期。因為進入高職后,她們的角色、所處的校園環(huán)境、使用的學(xué)習(xí)方法都發(fā)生了變化。所以,我們要高度關(guān)注高職護理新生的心理特點變化。正確引導(dǎo)新生逐漸適應(yīng)高職院校的生活,扎扎實實學(xué)好各門醫(yī)學(xué)課程,對護士生教育具有很深的意義。通過幾年探索,以下幾點是筆者對高職護理新生心理活動特點的粗淺認識。

一、心理承受能力較弱,情緒易波動

高職護理新生來自高中、中專和技校等不同性質(zhì)學(xué)校,她們懷著美好的愿望走進高職院校。盡管高職院校的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境很是不錯,但是和她們想象的大學(xué)生活還是有相當(dāng)?shù)牟罹?,使得他們產(chǎn)生理想與現(xiàn)實、自豪與自卑多種心理矛盾與沖突。進入高職院校后,有些學(xué)生一下子不太適應(yīng)新的環(huán)境,情緒上容易波動,同時會產(chǎn)生自卑感,很多學(xué)生又不愿意主動找老師交流解決,總是把問題放在心上,慢慢地就影響到了學(xué)業(yè)。還有個別同學(xué)心理承受能力比較差,遇到挫折后,甚至做出過激行為,比如產(chǎn)生輕生的念頭。高職護理新生情緒化特點顯著,他們會為了一個小小成功而興奮,也會為一個小小的失意而低落。而在老師和家長面前往往不會把自己的真實情緒表露出來,不愿意將自己的真實內(nèi)心輕易反映,在學(xué)習(xí)中遇到麻煩事,大多不愿向老師主動請教,而是去抄襲同學(xué)的作業(yè),考試時用些歪點子進行掩蓋。

二、自我意識強,追求個性發(fā)展

我校護理高職學(xué)生以浙江生源為主,大多數(shù)學(xué)生家庭比較富裕,平時父母關(guān)愛有加,沒有吃過什么苦,沒有經(jīng)過什么鍛煉,普遍以自我為中心,自我感覺良好。她們總覺得自己已經(jīng)成人,考慮問題已經(jīng)比較成熟,所以想方設(shè)法要擺脫學(xué)校、師長的約束,迫切地要求獨立自主。特別是伴隨著自身年齡的增長,由于身心的迅速發(fā)展和生活領(lǐng)域及交往范圍的不斷擴大,她們對事物形成了自己獨立的認識,不再會輕易聽信他人的觀點,也比較張揚自我的個性,當(dāng)同學(xué)不理解或被老師批評時,往往不認為是自己的錯,而產(chǎn)生逆反心理。在對高職學(xué)生教育過程中,教師要特別注意因材施教,要及時把握學(xué)生的脈搏,鞏固學(xué)生的專業(yè)理想,促使她們培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成良好的自主學(xué)習(xí)習(xí)慣。

三、夢想與實際的矛盾

高職新生進校一段時間后,新鮮感、好奇心慢慢淡化甚至消失,發(fā)現(xiàn)高職生活其實很平凡,面對夢想與實際的差距,他們會困惑、失落和不適應(yīng)。在原來的學(xué)校,老師為了激勵學(xué)生努力學(xué)習(xí),爭取好成績,把未來的大學(xué)描繪成一個“人間天堂”,只要上了大學(xué)就高枕無憂,學(xué)生常常也就把大學(xué)生活想象得非常美好,對大學(xué)充滿著美好憧憬,也就理所當(dāng)然地認為只要上了大學(xué)就會有好工作,所以,將考大學(xué)作為自己唯一的和最終的目標。為了追求美好的大學(xué)夢,她們在高中階段埋頭苦讀。但是,當(dāng)進入高職院校后,發(fā)現(xiàn)事實與想象的大相徑庭。大一還要進行晚自修,寢室、教室、食堂三點一線的生活還是那么簡單、平淡和刻板,行為舉止還是要接受學(xué)校規(guī)章制度約束,不文明的行為和嘈雜的校園環(huán)境與自己想象中的大學(xué)相差很遠。根據(jù)上述幾大特點,高職教師在教學(xué)實踐活動中,應(yīng)該注重高職學(xué)生人文素養(yǎng)的培養(yǎng),使他們對大學(xué)生活有個正確的認識,教師要從以下幾個方面在教學(xué)中重視培養(yǎng):①教育學(xué)生正確看待人生,樹立良好的學(xué)風(fēng)。護理新生進入高職后,首先問題是要開展始業(yè)教育,從思想上教育她們要樹立正確的人生觀,告訴他們進到高職院校一樣是有光明前途的,護理工作是非常崇高的職業(yè),護士是“白衣天使”,以此鞏固學(xué)生的專業(yè)思想。教育她們一定要正確認識自我,理性地處理在高職生活中出現(xiàn)的問題;其次,要將三年職業(yè)生涯規(guī)劃告訴學(xué)生,三年學(xué)習(xí)生活不僅僅拿個??莆膽{,還可以進行本科先修課程學(xué)習(xí),并可以獲取相關(guān)的職業(yè)資格證書,例如護士執(zhí)業(yè)資格證書、急救員證等,對自己的人生要有規(guī)劃,要充分利用三年時間學(xué)到更多東西,為今后走上工作崗位打下堅實的基礎(chǔ)。從事醫(yī)學(xué)事業(yè)即光榮又艱辛,護理工作的特點決定了護士生必須比其他專業(yè)的學(xué)生更加刻苦,只有這樣才能成為一名合格的護士。②教師要主動與學(xué)生交流,做學(xué)生的良師益友。作為教師,要了解學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況,最直接的途徑就是多和學(xué)生接觸,多和學(xué)生交流。課余時間里,教師要主動地與同學(xué)多進行交流,深入教室、寢室,多方位了解她們?nèi)胄:髮W(xué)習(xí)上和生活上的不適應(yīng),遇到了什么樣的問題,并盡快地幫助她們解決,增強師生間的互信。比如有些同學(xué)反應(yīng)不太適應(yīng)集體生活,難以找到可以傾訴的朋友,教師可以安排以寢室為單位,每周進行一次學(xué)習(xí)以外的交流活動,班級可以每三周進行一次班集體活動,并且規(guī)定,活動時“人人要動嘴,人人要動手”,把同學(xué)們的心凝聚在一塊,使同學(xué)們的人際交往能力得到提高。老師不僅要傳授知識,更為重要的是教學(xué)生如何步入社會,如何做人,讓學(xué)生可持續(xù)發(fā)展。③培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提他們的學(xué)習(xí)能力,激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。選擇高職護理專業(yè),就要有刻苦學(xué)習(xí)的思想準備。醫(yī)學(xué)知識深奧廣博,很多內(nèi)容比較抽象,如人體解剖學(xué),單用文字描述概念、結(jié)構(gòu),學(xué)生一時半會很難理解。因為內(nèi)容枯燥乏味,學(xué)生容易對學(xué)習(xí)產(chǎn)生抵觸情緒,教師要善于利用多媒體課件,尤其是要利用解剖標本、模型讓學(xué)生看得到、摸得著,使其既有感性認識,又有理性認識。在講授時可多聯(lián)系臨床護理病例,用視頻將活生生的臨床護理案例展示在學(xué)生面前,讓學(xué)生在課堂上像置身于醫(yī)院的真實環(huán)境之中,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。在教學(xué)過程中要多舉例,針對臨床護理知識提些問題,讓課堂氣氛變得輕松、快樂,引發(fā)學(xué)生思考,讓學(xué)生成為課堂的主體。此外,護理技能不斷有新的觀點,新的研究成果出現(xiàn),教學(xué)中可把醫(yī)院最前沿應(yīng)用的護理技能教給學(xué)生,將把基礎(chǔ)知識與臨床技能有機融合。教師要布置課后作業(yè),鼓勵學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)資源進行查閱,充分利用學(xué)校圖書館資源,開發(fā)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力、思考問題的能力和創(chuàng)新潛能。④對新生加強指導(dǎo),促使她們盡快適應(yīng)高職學(xué)習(xí)。高職教育同中學(xué)教育、職高教育和技校教育不同,高職教育是高校教育。高職護理專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí),不僅僅要學(xué)習(xí)扎實的理論知識,而且更注重護理技能訓(xùn)練。所以,從中學(xué)進入到高職院校,新生首要問題是要轉(zhuǎn)變原先的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)自學(xué)理解能力和查閱文獻資料能力。高職的每個新生都需要經(jīng)過這個時期的過渡,慢慢養(yǎng)成自我管理、自我約束、自我激勵的能力,盡快適應(yīng)新的學(xué)習(xí)環(huán)境。教師要幫助學(xué)生了解護理專業(yè)學(xué)習(xí)的特點,明確三年高職學(xué)習(xí)的任務(wù)和目標,根據(jù)護理專業(yè)的學(xué)習(xí)要求,幫助學(xué)生尋找和探索適合自己特點的學(xué)習(xí)方法。

參考文獻:

護理專業(yè)問題范文第3篇

關(guān)鍵詞:高職院校 護理專業(yè) 頂崗實習(xí)

中圖分類號:G712 文獻標識碼:C DOI:10.3969/j.issn.1672-8181.2013.13.178

頂崗實習(xí)是高職院校護理專業(yè)教育的重要環(huán)節(jié),是學(xué)生理論聯(lián)系實際、進一步提高護理技能和系統(tǒng)形成護理專業(yè)理念的重要過程。更是確立人生信念、強化職業(yè)道德、適應(yīng)護士角色、獲得全面發(fā)展的社會化的關(guān)鍵時期[1]。如何對頂崗實習(xí)進行科學(xué)設(shè)計、合理安排、精心組織、規(guī)范管理,確保頂崗實習(xí)質(zhì)量,使頂崗實習(xí)真正成為學(xué)校重視、學(xué)生認同、企業(yè)歡迎的教學(xué)活動,是當(dāng)前擺在高職院校管理者面前的重要課題。本文對高職院校護理專業(yè)頂崗現(xiàn)狀及對策進行了綜述。

1 高職院校護理專業(yè)頂崗實習(xí)存在問題及原因分析

1.1 學(xué)生層面問題分析

1.1.1 實習(xí)學(xué)生缺乏積極主動性

受傳統(tǒng)教育模式影響,護理專業(yè)學(xué)生(以下簡稱護生)在學(xué)校大都是被動地接受教育,老師安排學(xué)習(xí)什么內(nèi)容就學(xué)什么,科室輪轉(zhuǎn)的安排及帶教實習(xí)的模式要求學(xué)生比在學(xué)校更加積極主動地學(xué)習(xí),部分學(xué)生人際溝通能力差,不能和帶教老師很好溝通,也不能主動與病患接觸和溝通,大大影響了頂崗實習(xí)的質(zhì)量。

1.1.2 護生職業(yè)態(tài)度,職業(yè)道德的培養(yǎng)不夠,職業(yè)防護意識差

大部分護生在選擇護理專業(yè)時對工作內(nèi)涵、就業(yè)前景并不了解,且護生多為獨生子女,有的甚至怕臟、怕累,缺乏主動、勤奮、吃苦耐勞、無私奉獻的精神,由受照顧者轉(zhuǎn)變?yōu)檎疹櫿咧?,缺乏?yīng)對能力,難以適應(yīng)護士角色的轉(zhuǎn)變,不能很快地進入實習(xí)狀態(tài),直接影響了頂崗實習(xí)的質(zhì)量。由于醫(yī)院工作環(huán)境的特殊性,護理人員有較多機會直接接觸患者的體液、血液、分泌物等污染物,有可能發(fā)生職業(yè)損傷和暴露性感染。實習(xí)護生剛剛走出學(xué)校,臨床經(jīng)驗和操作技能的不足,發(fā)生職業(yè)傷害的可能性就更大[2]。因此,必須強化護生的職業(yè)防護意識,才能使他們更好地保護自己,在今后的工作中也能養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。

1.2 學(xué)校層面問題分析

1.2.1 高職院校教育與頂崗實習(xí)實際差距較大

某些高職院校在專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)上與頂崗實習(xí)的實際需要脫節(jié),造成了學(xué)生在學(xué)校學(xué)到的知識相較于現(xiàn)實的工作環(huán)境已經(jīng)嚴重滯后,理論教學(xué)與臨床實踐嚴重脫節(jié),對于學(xué)生實踐應(yīng)用能力的培養(yǎng)不足。學(xué)生由于學(xué)校學(xué)習(xí)中具體技能操作經(jīng)驗缺乏,在實際工作中不能靈活應(yīng)用所學(xué)專業(yè)學(xué)科理論知識,這也在一定程度上影響實習(xí)的效果。

1.2.2 實習(xí)基地建設(shè)

由于受當(dāng)前教育體制改革的影響,每年畢業(yè)生的數(shù)量越來越大,學(xué)生尋找實習(xí)單位越來越難,如今許多高等職業(yè)院校沒有建立實習(xí)基地,即使有實習(xí)基地,但也難以保證每一個畢業(yè)生的實習(xí)機會。實踐證明,缺乏成熟、穩(wěn)定的實習(xí)基地在很大程度上影響了高等職業(yè)院校頂崗實習(xí)的開展及效果,根本無法切實保證頂崗實習(xí)達到預(yù)期的目標,更達不到提高實習(xí)生實踐能力的目的。

1.2.3 實習(xí)指導(dǎo)

實習(xí)指導(dǎo)教師在學(xué)生實習(xí)的過程中沒有起到指導(dǎo)的作用。究其原因,和指導(dǎo)老師的指導(dǎo)水平及工作態(tài)度、責(zé)任心有關(guān)。遇到不合格的或者不負責(zé)的指導(dǎo)老師,實習(xí)生在遇到困難時只能靠自己慢慢摸索。另外,對于指導(dǎo)教師的選拔缺乏相應(yīng)的原則,對于指導(dǎo)老師的工作質(zhì)量缺乏相應(yīng)的考核制度,直接影響了指導(dǎo)教師對于實習(xí)生的指導(dǎo)質(zhì)量。高等職業(yè)院校中真正具備較高理論知識又有豐富實踐經(jīng)驗,能指導(dǎo)學(xué)生實訓(xùn)的“雙師型”教師嚴重不足,而“雙師型”教師資源是推進學(xué)生頂崗實習(xí)有效開展的關(guān)鍵。

1.2.4 實習(xí)成績考核

實習(xí)評價是實習(xí)生頂崗實習(xí)的一個重要環(huán)節(jié),能否對實習(xí)生頂崗實習(xí)做出科學(xué)、合理的評價,對于實習(xí)生實踐能力的培養(yǎng)具有重要意義。

1.3 醫(yī)院層面問題分析

1.3.1 醫(yī)院接收學(xué)生實習(xí)的積極性低

多數(shù)醫(yī)院對接受高職護理專業(yè)實習(xí)生的態(tài)度被動,其原因很多:如醫(yī)院對職業(yè)教育的認識不足;缺乏能承擔(dān)大批量學(xué)生頂崗實習(xí)的崗位與生活條件,部分醫(yī)院不愿意用自身的資源來培養(yǎng)人才,并且醫(yī)院出于安全生產(chǎn)、保證服務(wù)質(zhì)量的考慮,不愿意接收沒有實際工作經(jīng)驗的學(xué)生來醫(yī)院頂崗實習(xí)。實習(xí)單位很少能主動地從培養(yǎng)學(xué)生的角度合理安排學(xué)生的實踐崗位及實踐內(nèi)容。這造成學(xué)生真正參加臨床技能操作等實踐鍛煉的機會較少,大大影響了頂崗實習(xí)的質(zhì)量。

1.3.2 醫(yī)院接收學(xué)生重勞動輕培養(yǎng)

目前,部分醫(yī)院將實習(xí)生經(jīng)過簡單培訓(xùn)后安排到空缺的崗位,長時間從事簡單的重復(fù)性工作,甚至是安排與專業(yè)不相關(guān)的其他工作項目。沒有按照實習(xí)學(xué)生培養(yǎng)計劃內(nèi)容執(zhí)行,達不到提升實踐能力的目的,學(xué)生在實習(xí)過程中的利益得不到保障,嚴重影響了頂崗實習(xí)的質(zhì)量。

2 解決方法和對策

2.1 深化教學(xué)改革,為頂崗實習(xí)做好教學(xué)工作準備

深化教學(xué)改革,構(gòu)建以就業(yè)為導(dǎo)向,培養(yǎng)綜合職業(yè)能力為根本任務(wù)的教學(xué)體系課程設(shè)計與頂崗實習(xí)相配套,校企業(yè)合作開發(fā)現(xiàn)實需要面向真實工作情景的仿真項目化課程,項目課程以工作任務(wù)為課程設(shè)置和內(nèi)容選擇為參照點,以項目為單位組織內(nèi)容并以項目活動為主要學(xué)習(xí)方式的課程模式[3]。

2.2 加強崗前培訓(xùn),強化職業(yè)道德,樹立服務(wù)意識,增強防護意識

針對實習(xí)過程中所存在的問題,對學(xué)生進行集中崗前培訓(xùn),提升服務(wù)意識,強調(diào)職業(yè)道德和實習(xí)紀律。開設(shè)職業(yè)防護培訓(xùn),實習(xí)期前進行職業(yè)防護講座,請臨床一線專家對臨床各科室如手術(shù)室、監(jiān)護病房、口腔科、血液科等高職業(yè)危險科室,及針對各病區(qū)護理操作特點做??坡殬I(yè)防護教育,提高學(xué)生職業(yè)綜合防護能力。

2.3 建立頂崗實習(xí)管理系統(tǒng),實現(xiàn)頂崗實習(xí)的全程跟蹤指導(dǎo)

2.3.1 大力開發(fā)校外實習(xí)基地,利用企業(yè)資源,校企合作共育英才

積極開發(fā)穩(wěn)定的有一定規(guī)模和數(shù)量的校外實習(xí)基地,是保障我們學(xué)生頂崗實習(xí)質(zhì)量的基礎(chǔ)。學(xué)校要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,在項目研究和開發(fā)、人員培訓(xùn)等方面給企業(yè)切實有效的幫助和支持,校企合作的根本保證是校企雙贏。在合作形式上可以多樣化。

2.3.2 加強對校外學(xué)生的實習(xí)指導(dǎo)機制,建立頂崗實習(xí)專職指導(dǎo)教師隊伍

指導(dǎo)人員由校內(nèi)指導(dǎo)老師、校內(nèi)輔導(dǎo)員、校外指導(dǎo)教師組成;在指導(dǎo)形式上,校內(nèi)指導(dǎo)老師、校內(nèi)輔導(dǎo)員主要通過現(xiàn)場教學(xué)指導(dǎo),網(wǎng)絡(luò)、電話指導(dǎo)等形式進行輔導(dǎo)。校外指導(dǎo)教師主要負責(zé)在實際工作環(huán)境中對實習(xí)同學(xué)進行指導(dǎo),通過三導(dǎo)師從思想、業(yè)務(wù)、生活等方面對學(xué)生進行全方位指導(dǎo)。同時,制定專職指導(dǎo)教師的選拔規(guī)范,建立頂崗實習(xí)專職指導(dǎo)教師隊伍,加強對指導(dǎo)教師的績效考核,考核業(yè)績與個人收入掛鉤,保障指導(dǎo)效果。

2.3.3 加強溝通,規(guī)范實習(xí)單位對于實習(xí)生的培養(yǎng)工作

加強與實習(xí)單位溝通,與承擔(dān)護理臨床實習(xí)的教學(xué)醫(yī)院共同建立臨床實習(xí)規(guī)范化管理規(guī)定,以提高護理臨床實習(xí)教學(xué)質(zhì)量,建立健全臨床實習(xí)層級管理制度,同時加強臨床實習(xí)的組織管理,注重對帶教老師的選拔和培訓(xùn),實施臨床帶教的規(guī)范化管理,開展對護理臨床實習(xí)效果評價,強調(diào)出科考試環(huán)節(jié)。完善臨床實習(xí)獎懲機制,嚴把臨床實習(xí)質(zhì)量關(guān)。

2.4 對頂崗實習(xí)教學(xué)評價進行改革,建立學(xué)生頂崗實習(xí)的多元考核機制

加強過程考核,要求校外指導(dǎo)教師對實習(xí)學(xué)生紀律、實習(xí)態(tài)度、實習(xí)效果等如實作記錄,并進行百分制量化考核,校內(nèi)指導(dǎo)教師在實習(xí)報告基礎(chǔ)上,綜合學(xué)生自我評價、校外指導(dǎo)教師評價進行綜合評定,得出頂崗實成績。

2.5 建立信息反饋和總結(jié)交流制度,實現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)、教師與學(xué)生良性互動

邀請校外實習(xí)基地的專家和校外實習(xí)指導(dǎo)教師代表進行座談,將實習(xí)學(xué)生中存在的問題及時反饋給學(xué)校。頂崗實習(xí)結(jié)束后,學(xué)院要組織頂崗實習(xí)工作小組赴實習(xí)單位,通過實習(xí)生跟蹤調(diào)查表的形式調(diào)查實習(xí)基地對實習(xí)生的滿意程度,及時發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗。組織學(xué)生開展頂崗實結(jié)和經(jīng)驗交流,為進一步提高頂崗實習(xí)質(zhì)量打下基礎(chǔ)。

總之,要提高高職學(xué)生頂崗實習(xí)的質(zhì)量,就必須建立健全一套完善的實習(xí)質(zhì)量管理和保障制度,以校企合作是基礎(chǔ),制度健全是保障;既要保障學(xué)生的合法利益,又要考慮實習(xí)單位的利益。這樣才能真正提高頂崗實習(xí)的質(zhì)量。

參考文獻:

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[3]徐國慶.職業(yè)教育課程論[M].上海:華東師范大學(xué)出版社,2008:176.

護理專業(yè)問題范文第4篇

Abstract: Purpose: To study the relevant problems existing in the basic medical science courses in nursing profession; Method: Analyzing the direct relation of curriculum setting and the studying of late-stage clinical courses and clinical work; Result: There are shortages in distribution of teaching hours, selection of material, educational background and teaching method of teachers; Conclusion: Further improvement of curriculum setting in nursing profession.

關(guān)鍵詞: 護理專業(yè);基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程;課程設(shè)置

Key words: nursing profession;basic medical course;curriculum setting

中圖分類號:G71文獻標識碼:A文章編號:1006-4311(2011)02-0271-02

0引言

基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程主要闡述了人體正常和出現(xiàn)異常時的形態(tài)、結(jié)構(gòu)、功能,為疾病的診斷、防治和康復(fù)等提供基本理論、基本知識、基本技能的支持。是護理及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)的基礎(chǔ)課程,是學(xué)習(xí)護理專業(yè)臨床課程的先期課程,其開設(shè)的合適與否直接影響到護生對臨床課程的理論學(xué)習(xí)和實踐技能。我校的實際情況是,護理專業(yè)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程共開設(shè):解剖學(xué)、組織胚胎學(xué)、生理學(xué)、生物化學(xué)、病原生物學(xué)與免疫學(xué)、病理、藥理學(xué)7門課程。

在課程設(shè)置與安排上,受以往的教育思想、教育理念影響,對課程及內(nèi)容選擇、安排順序,形成的課程方案與過去中專學(xué)校時無明顯變化,對目前的教學(xué)有著重要的影響。筆者認為護理專業(yè)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程在課程設(shè)置與安排過程中存在一些問題,現(xiàn)敘述如下。

1護理專業(yè)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程的學(xué)時分配問題

任何一次課程改革,都存在著一個共性的問題,即各學(xué)科教師都認為自己擔(dān)任的科目重要,要求增加學(xué)時,造成各個學(xué)科課時比例分配不合理。所以制定現(xiàn)代化的新型課程體系,如何科學(xué)合理分配學(xué)時,應(yīng)作為一條重要原則。按照每門學(xué)科對人才培養(yǎng)目標所起的獨特作用,來合理的進行學(xué)時分配。

我校三年制??谱o理專業(yè)的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程占總學(xué)時的21.1%,對于學(xué)時的分配,是基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教學(xué)中最有爭議的一個問題。學(xué)科不同的教師他們的觀點不一樣?;A(chǔ)醫(yī)學(xué)的教師認為應(yīng)增加基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)學(xué)時。護理專業(yè)的臨床醫(yī)學(xué)教師認為應(yīng)維持現(xiàn)狀。但是我校受調(diào)查66%的06級學(xué)生(121人)認為基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)學(xué)時需要增加。我校成人教育學(xué)生(在職醫(yī)院護理工作者)104人,61%的人認為:基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程內(nèi)容太多,難學(xué)而意義不大。

2護理專業(yè)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程使用教材的問題

護理專業(yè)在過去使用的是 “供醫(yī)學(xué)、護理、口腔等專業(yè)使用”字樣的書籍,目前選擇的教材范圍縮小,但護理專業(yè)開設(shè)的7門課程中5門基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程選用的教科書是供臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)使用的。護理學(xué)需要改編現(xiàn)有的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教材,使其更適用于護理專業(yè),以避免醫(yī)學(xué)模式阻礙護理專業(yè)的發(fā)展。我校已意識到了沒有護理專業(yè)的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教材所出現(xiàn)的問題,于是發(fā)現(xiàn)一些較大的書店的醫(yī)學(xué)專柜,都有各式各樣的供護理專業(yè)使用的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)書籍,但真的選用時還得謹慎抉擇。因此,目前還沒有做出新的行動。

3護理專業(yè)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程教師的問題

我校護理教育的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)老師幾乎都受過醫(yī)學(xué)教育,他們既教授護理專業(yè)的學(xué)生也教授其他醫(yī)學(xué)專業(yè)的學(xué)生,甚至不同專業(yè)在同一課堂講課,我們了解到只有協(xié)和醫(yī)學(xué)院和復(fù)旦大學(xué)等少數(shù)學(xué)校的護理學(xué)院才有專門給護理學(xué)生上基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課的教師。雖然絕大多數(shù)教師在自己的專業(yè)領(lǐng)域具有深厚的知識功底,但是將護理專業(yè)學(xué)生基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識與護理實踐相聯(lián)系差距較大,使學(xué)生的學(xué)習(xí)與實踐相脫節(jié)。

4護理專業(yè)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程的其他問題

4.1 教學(xué)方法存在的問題在我國教育教學(xué)改革后,少數(shù)院?;A(chǔ)醫(yī)學(xué)的教學(xué)模式由單一的分科課程向綜合課程轉(zhuǎn)變。在此期間,有的學(xué)校按系統(tǒng)講課,但是,在同一系統(tǒng)頻繁更換不同教研室的教師,使得學(xué)生既要被動接受老師講授的內(nèi)容,在書本上跳來跳去,又要被迫習(xí)慣于不同面孔和不同教學(xué)風(fēng)格的老師,教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用均不能很好體現(xiàn),而且這種教學(xué)方法也主要限于七年制以上,教學(xué)效果也有待時間認定。更何況高職高專缺乏人力、物力等支持,學(xué)生層次、學(xué)制也受到一定制約,教師授課仍然是“自由發(fā)揮”。

4.2 授課內(nèi)容缺乏指導(dǎo)的問題在護理專業(yè)領(lǐng)域沒有對于基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)所要教的內(nèi)容質(zhì)量、難易程度進行指導(dǎo)。教師們認為正是基于教學(xué)的廣度和深度缺少指導(dǎo),對于教學(xué)內(nèi)容的深淺難以把握。他們只有根據(jù)自己的對護理專業(yè)課程教學(xué)的實踐、理解來選擇課程內(nèi)容,實際上應(yīng)根據(jù)學(xué)生在臨床上需要來確定教學(xué)內(nèi)容。

4.3 理論聯(lián)系實際的問題理論不能聯(lián)系實際是眾多院校都存在的普遍問題,尤其在高職高專具有較強實踐技能是人才培養(yǎng)的主要目標,但在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)的過程中,很多學(xué)生認為基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程難學(xué),教師也覺得基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)難教。藥理學(xué)、病理學(xué)是最能理論聯(lián)系實際的課程,但是也是最難把握的課程。護生在基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)上所花的學(xué)習(xí)時間較多。但學(xué)生在基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程學(xué)習(xí)完以后,大多不能把基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識和護理實踐相聯(lián)系,難以利用所學(xué)知識去解釋臨床上遇到的實際問題。加之許多教師教學(xué)任務(wù)重,到臨床實踐的機會極少,執(zhí)業(yè)資格限制等問題,也很難把基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識與護理實踐相結(jié)合。為此,在所學(xué)的教材中加入基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)和實踐相關(guān)的例子以及與其他醫(yī)學(xué)相關(guān)的專業(yè)內(nèi)容,供教師們共同探討如何理論聯(lián)系實際不失為一個好的辦法。但目前還沒有較為合適的教材供高職高專護理專業(yè)學(xué)生使用,學(xué)生學(xué)習(xí)時不能把基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與疾病聯(lián)系起來,便認為基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與護理關(guān)系不大。

基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與理論聯(lián)系實際的重擔(dān)壓在教師身上,需要教師有大量可供選擇的基礎(chǔ)知識,而且還需有深厚的臨床背景,正所謂臨床教師基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識較薄弱,基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)教師臨床知識技能不足。

4.4 護理專業(yè)考試的問題護理專業(yè)執(zhí)業(yè)資格考試中,并不直接考試與基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)的相關(guān)題目,這是一個非常敏感的話題,但至少也是學(xué)生認為基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)課程與護理專業(yè)無多大關(guān)系的思想根源之一。以上是現(xiàn)階段我校高職高專護理專業(yè)基礎(chǔ)課程教學(xué)過程中存在的一些問題,據(jù)了解全國許多類似學(xué)校也有較為相似的問題。針對這些問題的解決方法還有待各校根據(jù)自身具體情況進行分析和論證。我校護理專業(yè)采取何種課程安排的方式,以滿足護理專業(yè)特色而又有別于其它醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識的學(xué)習(xí),還有待于更加深入的研究和探討。

參考文獻:

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護理專業(yè)問題范文第5篇

中職學(xué)生學(xué)習(xí)興趣調(diào)研報告隨著國家對職業(yè)教育的重視,職業(yè)教育的春天已經(jīng)到來,中等職業(yè)教育的重要地位也逐漸彰顯出來。目前由于國內(nèi)中等職業(yè)教育水平相對較低,而各行各業(yè)的發(fā)展亟需大量中等專業(yè)技術(shù)人才。提高中職學(xué)生對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)興趣以便更好的掌握本專業(yè)的知識和技能顯得尤為重要。然而,中職學(xué)生對學(xué)習(xí)興趣并不濃厚,其具體表現(xiàn)有很多,比如學(xué)生學(xué)習(xí)消極應(yīng)付,不求上進;上課講話、聽MP3、玩手機、看課外書等。這些現(xiàn)象給學(xué)校的管理、班級管理、教學(xué)工作等各方面帶來了很大的困難,對于中職學(xué)校的發(fā)展,學(xué)生素質(zhì)的提高造成一定的影響。

研究當(dāng)前中職學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的原因,并幫助他們提高學(xué)習(xí)的興趣,讓學(xué)習(xí)變成一種快樂、樹立信心,以便更好的掌握知識和技能,這些決定了中職教師有必要認真研究如何提高中職學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,這也是選擇本研究的原因所在。按照研究計劃,對中職學(xué)習(xí)興趣的相關(guān)情況開展了廣泛而深入的調(diào)查研究。

一、目的

通過本研究,了解影響學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的其他因素。找出影響學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的因素,提高學(xué)生學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,并為以后教學(xué)工作提供科學(xué)的依據(jù)。

二、對象與方法

1.對象

沈陽市中醫(yī)藥學(xué)校對2007級和2008級護理專業(yè)的學(xué)生。

2.方法

(1)問卷編制

編制《中職學(xué)生學(xué)習(xí)興趣調(diào)查問卷》,該問卷調(diào)查的內(nèi)容包括五個方面,即學(xué)生自身因素、教師教學(xué)因素、學(xué)校因素、家庭因素四個方面(重點研究了學(xué)生自身因素和教師因素),每一類因素都對應(yīng)若干問題。每個問題對應(yīng)2~3個答案,例如對現(xiàn)在所學(xué)的專業(yè)是否感興趣,答案為很感興趣、和不感興趣,那么調(diào)查結(jié)果進行整理時分別對應(yīng)的分值問3分、2分和1分。

(2)問卷調(diào)查

調(diào)查采用分層整群抽樣的方法,對2007級和2008級護理專業(yè)的學(xué)生分別

隨機抽取20個班共計805人,每個班的全體學(xué)生都作為調(diào)查對象。因為這兩個年級學(xué)生入學(xué)的分班情況也是隨機完成的,學(xué)生的學(xué)習(xí)成績呈正態(tài)分布,所以抽樣的結(jié)果可以代表學(xué)生的總體情況。

(3)統(tǒng)計分析

調(diào)查問卷整理后用SPSS對數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,選用的檢驗方法為卡方檢驗。

三、結(jié)果

1.中職護理專業(yè)學(xué)生自身的原因

(1)中職護理專業(yè)的學(xué)生學(xué)習(xí)成績較差

在這里學(xué)生的學(xué)習(xí)成績包括初中階段和中職階段的學(xué)習(xí)成績。中職護理學(xué)校的學(xué)生生源決定了這些學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)很差,他們在初中時學(xué)習(xí)成績很多都是中等偏下的水平。

(2)中職護理專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力不足

學(xué)生的學(xué)習(xí)是人生的一部分,學(xué)習(xí)目標當(dāng)然是必不可少的。對于中職學(xué)生的學(xué)業(yè)目標不明確,有將近一半的學(xué)生對學(xué)習(xí)有目標,沒有達到絕大多數(shù)。其中有明確學(xué)業(yè)目標的學(xué)生中絕大多數(shù)對學(xué)習(xí)有興趣,沒有明確目標的學(xué)生中多數(shù)學(xué)生對學(xué)習(xí)沒有興趣。所以,來中職護理學(xué)校不是自己的意愿、對學(xué)業(yè)的目標不明確和對學(xué)習(xí)成績與就業(yè)的關(guān)系不明確都是導(dǎo)致這些學(xué)生學(xué)習(xí)動力不足的原因。

(3)中職護理專業(yè)的學(xué)生沒有有效的學(xué)習(xí)方法

護理專業(yè)的學(xué)生對于每門課程的學(xué)習(xí)都有記筆記的習(xí)慣,但是他們的這種記筆記的行為是很被動的,記筆記的目的主要是為了教師平時的檢查和平時的表現(xiàn)成績。他們還沒有真正領(lǐng)悟到記筆記的意義和重要性。所以筆記記得很機械,教師在黑板上寫什么他們就記什么,在筆記上沒有一點自己的心得體會。另外,學(xué)生在聽課的過程中不會抓重點,而是必須教師在黑板上標出那些是重點,那些是要記住的知識點。

2.教師的教學(xué)過程

(1)教師授課的課堂氣氛不活躍

課堂上的氣氛是否活躍除了現(xiàn)代的教學(xué)工具可以利用以外,教師完全可以對學(xué)生的關(guān)注程度、提問問題的多少等方面來活躍課堂的氣氛,從而提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

(2)教師與學(xué)生之間缺乏溝通

如果教師和學(xué)生之間的溝通缺乏,遇到事情會導(dǎo)致學(xué)生產(chǎn)生逆反的心理,不管教師說的正確與否,他們的心里都會很抵觸、不配合。這當(dāng)然會影響到教學(xué)的效果,也影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

(3)中職學(xué)校教師的教師教學(xué)動力不足

中職學(xué)校的教師沒有學(xué)生升學(xué)的壓力,他們教學(xué)的積極性也并不高,這從教師上課時是否經(jīng)常對學(xué)生提出問題中可以看到。對這一問題有72%的學(xué)生表示教師上課不經(jīng)常提問,10%的學(xué)生認為上課的時候會經(jīng)常提問。從這一點上可以看出,教師教學(xué)的積極性并不高。

3.學(xué)校因素和家庭因素(略)