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服務(wù)殘疾人的工作內(nèi)容范文第1篇

__*區(qū)按照市殘聯(lián)的工作要求，與區(qū)衛(wèi)生局共同實施了“康復(fù)進(jìn)社區(qū)、服務(wù)進(jìn)家庭”殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”試點工作。經(jīng)過醫(yī)務(wù)人員、殘聯(lián)干部的辛勤努力，開展了康復(fù)需求篩查、簽訂康復(fù)服務(wù)約定書、提供上門康復(fù)服務(wù)等工作，為各類殘疾人建立健康檔案、提供簡易的健康體檢和康復(fù)知識咨詢，并指導(dǎo)殘疾人進(jìn)行生活技能、自理能力、社會適應(yīng)等方面的功能康復(fù)訓(xùn)練?，F(xiàn)匯報如下：

一、試點工作概況。

__*年，我區(qū)在__鎮(zhèn)、__鎮(zhèn)進(jìn)行了“康復(fù)進(jìn)社區(qū)、服務(wù)進(jìn)家庭”的殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作試點，今年*月份又在全區(qū)18個鎮(zhèn)、街道（園區(qū)）全面推進(jìn)。__*鎮(zhèn)、__*鎮(zhèn)從__*年*月*日起、其余各鎮(zhèn)、街道（園區(qū)）從__*年*月*日起由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心派出醫(yī)生正式開始上門進(jìn)行康復(fù)服務(wù)。

據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)18個鎮(zhèn)、街道（園區(qū)）有持證殘疾人13827人，進(jìn)行康復(fù)需求篩查8186人，簽訂__*市殘疾人社區(qū)康復(fù)服務(wù)約定書7024人，占有康復(fù)需求殘疾人的85.8。（其中肢體殘疾3670人，智力殘疾1570人，視力殘疾807人，聽力語言殘疾583人，精神殘疾363人，多重殘疾32人。）

二、領(lǐng)導(dǎo)重視，形成共識，做好準(zhǔn)備工作。

作為“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作的試點區(qū)，區(qū)殘聯(lián)黨組理事會以及區(qū)殘康辦非常重視，成立了由區(qū)殘聯(lián)、衛(wèi)生局、財政局、兩個試點鎮(zhèn)殘聯(lián)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等領(lǐng)導(dǎo)組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，擬定了試點工作計劃和社區(qū)康復(fù)服務(wù)約定書，明確了工作目標(biāo)、工作原則、服務(wù)內(nèi)容、工作步驟，保證了我區(qū)試點工作的順利進(jìn)行。

“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作是一項全新的工作，為做好此項工作，我們在__*年__月__日與區(qū)衛(wèi)生局一起在__*鎮(zhèn)召開兩個試點鎮(zhèn)工作研討會，市殘聯(lián)、市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)參加了會議，會上對“人人享有康復(fù)服務(wù)”試點工作的對象、要求、工作節(jié)點等作了說明，與衛(wèi)生部門明確了工作職責(zé)，各級領(lǐng)導(dǎo)也提出了試點工作要求。

三、摸清底數(shù)，互相配合，推進(jìn)試點工作。

根據(jù)殘疾人的康復(fù)工作應(yīng)努力做到覆蓋面廣、時效性強(qiáng)、滿足殘疾人的迫切需求的原則。我們認(rèn)為“人人享有康復(fù)服務(wù)”試點工作要從滿足殘疾人基本康復(fù)服務(wù)需求出發(fā)，并結(jié)合當(dāng)前社區(qū)衛(wèi)生工作的一些特點來開展工作。在實施中，我們主要做了以下幾項工作。

第一、對2個試點鎮(zhèn)的居（村）委會行政主任、社區(qū)醫(yī)生進(jìn)行康復(fù)知識培訓(xùn)，明確康復(fù)服務(wù)的對象、服務(wù)的內(nèi)容和要求。

第二、由行政主任、社區(qū)醫(yī)生上門對殘疾人進(jìn)行康復(fù)需求調(diào)查摸底，填寫《康復(fù)需求登記表》，了解殘疾人的康復(fù)需求，開展有針對性的康復(fù)服務(wù)。

第三、衛(wèi)生、殘聯(lián)齊心協(xié)作，確保整個試點工作的扎實推進(jìn)。一是區(qū)殘聯(lián)、區(qū)衛(wèi)生局分別把“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作納入到對相關(guān)的基層殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的工作考核內(nèi)容之中。二是試點鎮(zhèn)殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心雙方共同對“服務(wù)約定書”的內(nèi)容進(jìn)行多次的探討、研究，完善相關(guān)服務(wù)內(nèi)容，力爭為殘疾人提供更好的服務(wù)。三是作為試點工作的啟動標(biāo)志，__*年__月__日在__鎮(zhèn)__村舉行了“人人享有康復(fù)服務(wù)”簽約儀式，10名視、聽、肢、精、智等殘疾的殘疾人代表與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心簽訂康復(fù)服務(wù)約定書。

四、全面推進(jìn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作。

1、為了進(jìn)一步推進(jìn)殘疾人康復(fù)工作，在全區(qū)全面推進(jìn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作，我們在__*、__*鎮(zhèn)開展試點工作的基礎(chǔ)上，6月17日，與區(qū)衛(wèi)生局聯(lián)合召開會議，進(jìn)行工作部署。會上，兩個試點單位進(jìn)行了交流發(fā)言，下發(fā)了《__*區(qū)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作方案》，要求各基層殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生中心在7月份完成對殘疾人的上門康復(fù)需求調(diào)查，在8月份開始上門服務(wù)，并要求重點做好各類殘障兒童（包括新生殘障兒童的早期康復(fù)服務(wù)）、新發(fā)生的“三癱一截”患者和患有各類慢性病的殘疾人的康復(fù)服務(wù)。

2、為扎實推進(jìn)此項工作，區(qū)殘聯(lián)、區(qū)殘康辦要求各基層殘聯(lián)分別組織社區(qū)殘疾人工作助理員和鄉(xiāng)村醫(yī)生就“康復(fù)進(jìn)社區(qū)、服務(wù)進(jìn)家庭”工作的簽約形式、服務(wù)內(nèi)容和步驟等進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，讓他們了解了各項康復(fù)業(yè)務(wù)知識，掌握了開展工作的具體要求。

3、9月、10月兩月又對各基層單位開展的“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作進(jìn)行了抽查。針對存在的問題，11月4日，區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)殘聯(lián)聯(lián)合召開了有各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的分管領(lǐng)導(dǎo)參加的會議。會議總結(jié)了前階段殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作的開展情況，分析了存在的問題，對下階段如何進(jìn)一步完善服務(wù)內(nèi)容和方式，提高服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行了探討。

五、存在的困難和問題。

開展康復(fù)服務(wù)既滿足了殘疾人基本康復(fù)服務(wù)需求，又為殘疾人康復(fù)回歸社會創(chuàng)造了條件。但由于殘疾人康復(fù)工作仍處于起步發(fā)展階段，還滯后于國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的總體水平，真正做到康復(fù)進(jìn)社區(qū)、服務(wù)進(jìn)家庭還存在不少困難和問題。

第一、康復(fù)知識不夠普及，基層康復(fù)工作者隊伍專業(yè)知識 比較欠缺。一是參加服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)醫(yī)生由于沒有經(jīng)過正規(guī)的培訓(xùn)，對整個殘疾人康復(fù)的理念認(rèn)識不清，對各類殘疾人所需要的康復(fù)服務(wù)不太了解，在實施康復(fù)服務(wù)中從醫(yī)療康復(fù)考慮得較多，缺少針對不同類型的殘疾人康復(fù)需要提供相應(yīng)的康復(fù)指導(dǎo)，服務(wù)方式簡單化，資料填寫不到位。二是殘疾人對醫(yī)生的信任度不強(qiáng)，有的視力殘疾人和精神殘疾人的康復(fù)需要較專業(yè)醫(yī)生的診療，社區(qū)醫(yī)生就難以提供專業(yè)的服務(wù)，引起殘疾人不信任醫(yī)生，不歡迎醫(yī)生的上門服務(wù)。

第二、社區(qū)康復(fù)服務(wù)體系需進(jìn)一步完善。我們認(rèn)為這項工作的開展需要依托社區(qū)康復(fù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。而__*各鎮(zhèn)（街道）的殘疾人社區(qū)康復(fù)服務(wù)站正在逐步完善之中。在農(nóng)村地區(qū)地域廣、居住分散，鎮(zhèn)、村、家庭三級康復(fù)服務(wù)體系還未建成，這將在一定程度上影響這項工作的實效。

六、做好殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作的幾點建議。

到2015年，實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”，這一目標(biāo)的提出是黨和政府對弱勢群體的關(guān)懷，是社會公平、公正的具體體現(xiàn)。提供條件幫助殘疾人康復(fù)，使他們平等參與社會生活，與全國人民共奔小康，是政府的職責(zé)，是社會各方面的義務(wù)。

1、要運用社會化手段，整合社區(qū)資源，爭取社會各方面力量的支持。廣大殘疾人生活在基層、生活在社區(qū)，因此我們要在動員社會、調(diào)動各種力量，整合康復(fù)資源方面不斷探索，爭取社會各方面對康復(fù)工作的支持。做到一要抓住殘疾人工作進(jìn)社區(qū)的契機(jī)，將殘疾人康復(fù)工作納入到社區(qū)建設(shè)之中，依托社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，把社區(qū)群眾醫(yī)療衛(wèi)生保健需求和殘疾人康復(fù)指導(dǎo)服務(wù)有機(jī)地結(jié)合起來，為他們提供就地就近的服務(wù)。二要建立完善的組織網(wǎng)絡(luò)體系，以社區(qū)為載體、以家庭為依托、以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和社區(qū)康復(fù)站為骨干，上級專業(yè)機(jī)構(gòu)為指導(dǎo)的康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)三級網(wǎng)絡(luò)體系，根據(jù)各類殘疾人不同的功能障礙，確立不同的康復(fù)目標(biāo)，制定相應(yīng)的康復(fù)訓(xùn)練計劃，實施不同內(nèi)容的康復(fù)訓(xùn)練措施。在基層殘聯(lián)成立村、居委殘疾人協(xié)會同時，成立殘疾人康復(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組、殘疾人康復(fù)工作指導(dǎo)小組。三要以“資源共享”的理念在社區(qū)現(xiàn)有公共服務(wù)設(shè)施中設(shè)立康復(fù)點，配備康復(fù)訓(xùn)練器具，為殘疾人就近就便進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練和提供康復(fù)服務(wù)。

2、加強(qiáng)康復(fù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和宣傳。加強(qiáng)康復(fù)工作者隊伍建設(shè)是做好殘疾人康復(fù)工作的保障。因此，要發(fā)揮__*區(qū)殘疾人康復(fù)專家技術(shù)指導(dǎo)組的作用，加強(qiáng)對殘疾人康復(fù)需求篩查工作的指導(dǎo)和康復(fù)服務(wù)醫(yī)生的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，要求區(qū)對鎮(zhèn)、鎮(zhèn)對村進(jìn)行層層培訓(xùn)。經(jīng)過培訓(xùn)，建立一支素質(zhì)好、有技術(shù)的社區(qū)康復(fù)服務(wù)員隊伍。要加強(qiáng)對殘疾人及其家屬的宣傳，幫助樹立康復(fù)信心和信念，變要我康復(fù)為我要康復(fù)，做到一是對殘疾人本身的教育，引導(dǎo)其克服自卑、失望等不良心理狀態(tài)，增強(qiáng)戰(zhàn)勝殘疾的信心和勇氣；二是對殘疾人家屬的教育，在感情上對殘疾人予以支持和理解，既不放任不管，又不包辦代替；三是教給殘疾人及其家屬正確的康復(fù)訓(xùn)練的方法、技術(shù)，在家庭和社區(qū)中進(jìn)行持之以恒的康復(fù)訓(xùn)練。

3、衛(wèi)生部門和殘聯(lián)要形成合力。在推進(jìn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作中，做到殘聯(lián)、衛(wèi)生分工不分家，逐步形成區(qū)殘聯(lián)、區(qū)衛(wèi)生局抓管理，基層殘聯(lián)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心抓落實，村、居委干部、社區(qū)醫(yī)生抓實效，殘疾人協(xié)會、社區(qū)助殘員、社會工作者、志愿者等社區(qū)各界廣泛參與的康復(fù)服務(wù)工作格局。

4、規(guī)范服務(wù)、提高質(zhì)量。在服務(wù)中，社區(qū)康復(fù)醫(yī)生做到真誠服務(wù)殘疾人。一要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，熟練掌握康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)的基本知識和技能；二要工作中充滿愛心、真心，耐心為殘疾人服務(wù)；三要在服務(wù)中加強(qiáng)與殘疾人的溝通，增強(qiáng)其戰(zhàn)勝殘疾的信心和勇氣。

簽約前要對殘疾人家庭進(jìn)行一次入戶康復(fù)需求調(diào)查，摸清殘疾人的家庭基本情況、健康狀況、征求是否需要康復(fù)服務(wù)。具體實施中殘聯(lián)、衛(wèi)生要做到“五個定”即一定服務(wù)對象，凡居住在本行政區(qū)域的各類有康復(fù)需求的持證殘疾人，重點是三癱一截病人、各類殘障兒童、持證殘疾人中患有各類慢性病人員；二定服務(wù)內(nèi)容，對服務(wù)對象建立健康檔案，對有康復(fù)需求的殘疾人落實社區(qū)醫(yī)生進(jìn)行康復(fù)指導(dǎo)；三定服務(wù)方式，采取上門服務(wù)方式，方便殘疾人；四定服務(wù)時間，按照康復(fù)服務(wù)約定書實行每月一次上門服務(wù)，特殊情況隨叫隨到；五定服務(wù)人員，每個康復(fù)對象指定醫(yī)生負(fù)責(zé)。

5、要建立“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作的檢查、考核制度。要根據(jù)本區(qū)實際，著手制定“人人享有康復(fù)服務(wù)”的指標(biāo)體系和評估體系，研究起草各類工作用表、評估驗收標(biāo)準(zhǔn)。區(qū)衛(wèi)生局要把“人人享有康復(fù)服務(wù)”工作納入對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的考核，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心納入到對醫(yī)生的考核，年中、年終各組織一次考核。具體為區(qū)殘康辦組織衛(wèi)生、教育、基層殘聯(lián)等有關(guān)人員按照評估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作考核，通過隨機(jī)抽查、入戶調(diào)查、填寫反饋表等形式，采取服務(wù)對象考評醫(yī)生、醫(yī)生自我考評、分管院長對醫(yī)生考評的方式，對康復(fù)服務(wù)項目、服務(wù)時間、服務(wù)質(zhì)量及康復(fù)服務(wù)記錄情況進(jìn)行檢查驗收。

七、下一步工作打算。

1、____年11月、12月采取召開座談會、填寫反饋意見表等形式，聽取被服務(wù)殘疾人的意見，定點抽查康復(fù)服務(wù)質(zhì)量。

服務(wù)殘疾人的工作內(nèi)容范文第2篇

關(guān)鍵詞：

典型國家；殘疾人；就業(yè)保障

中圖分類號：

F2

文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A

文章編號：16723198（2013）12003003

殘疾人社會福利是社會福利的一個子系統(tǒng)，殘疾人社會福利體系又涵蓋社會保障、康復(fù)保障、教育保障、就業(yè)保障和環(huán)境保障幾個項目。對于殘疾人而言，就業(yè)有更特殊的意義，就業(yè)保障在殘疾人社會福利中扮演著極為重要的角色。美國、瑞典、德國、日本的就業(yè)保障制度各有特色，對我國殘疾人社會福利制度的完善有啟示作用。

1典型國家殘疾人就業(yè)立法的特點與優(yōu)勢

法律具有規(guī)范性、強(qiáng)制性、權(quán)威性等特點，法律法規(guī)的完善可以保護(hù)殘疾人的平等就業(yè)權(quán)與工作自由權(quán)，許多國家在殘疾人就業(yè)立法上制定了可操作性強(qiáng)的法律法規(guī)，法律條文極強(qiáng)的約束力切實保障殘疾人就業(yè)權(quán)，立法的內(nèi)容主要涉及就業(yè)保護(hù)和就業(yè)促進(jìn)兩個方面。

1.1殘疾人就業(yè)保護(hù)立法

殘疾人就業(yè)保護(hù)立法主要是為了約束雇主對殘疾人的歧視行為，是保障就業(yè)的前提。四個典型國家對殘疾人就業(yè)的立法保護(hù)即有共性又有各自的特色，在禁止雇主歧視殘疾人思想的指導(dǎo)下采用不同側(cè)重點的立法保護(hù)，法律責(zé)任詳盡明確，可操作性強(qiáng)。

美國頒布的《美國殘疾人法案》遵循有就業(yè)需求和就業(yè)能力的殘疾人必須享有平等就業(yè)機(jī)會的原則，規(guī)定任何機(jī)構(gòu)對一個具備資格的殘疾人在應(yīng)聘、雇用、培訓(xùn)、晉升、辭退、補償及特別待遇等方面不得因其殘疾而予以歧視，而且要求雇主對工作崗位作出適當(dāng)調(diào)整，縮小與正常勞動者的差距。

瑞典制定的《禁止在就業(yè)中歧視殘疾人法》對于禁止雇主歧視殘疾人的范圍作了具體規(guī)定，從招聘到解雇相關(guān)措施很詳盡，各環(huán)節(jié)中用人單位應(yīng)該如何做、違反各環(huán)節(jié)規(guī)定應(yīng)該承擔(dān)的法律責(zé)任的認(rèn)定嚴(yán)格、明確。

德國將雇傭殘疾人定為法定義務(wù)，通過懲罰性措施來規(guī)制雇主行為，對于不履行義務(wù)的雇主進(jìn)行罰金或收取殘

疾人就業(yè)保障金。另一個特點是《重度殘疾人法》詳細(xì)規(guī)定了雇主解雇殘疾人的程序、要求和責(zé)任認(rèn)定等，解雇程序復(fù)雜、要求多、雇主責(zé)任重，都有利于保護(hù)殘疾人就業(yè)。

日本頒布的《殘疾人雇傭促進(jìn)法》提出要按一定比例雇傭殘疾人，根據(jù)雇主的雇傭情況實施獎懲制度。對于超過比例的用人單位增發(fā)獎金，獎金用于改善殘疾人的就業(yè)條件，建立雇傭殘疾人長效制度；對于沒有達(dá)到比例的雇主，予以警告不作出改正即須收取就業(yè)保障金。由于獎懲分明，日本的監(jiān)督制度相對完善，政府有關(guān)部門需要定期發(fā)表公報，公布各用人單位雇傭殘疾人的情況，公開透明的輿論監(jiān)督加強(qiáng)法律的執(zhí)行力度。

1.2殘疾人就業(yè)促進(jìn)立法

立法保護(hù)為殘疾人進(jìn)入勞動力市場提供了前提條件，就業(yè)促進(jìn)方面的立法是殘疾人在就業(yè)崗位上實現(xiàn)價值、獲得認(rèn)可的基礎(chǔ)。為了更好促進(jìn)殘疾人就業(yè)實現(xiàn)，幾個典型國家把促進(jìn)就業(yè)的措施納入法律規(guī)范體系內(nèi)，使促進(jìn)就業(yè)的工作機(jī)制和工作體系制度化、法制化，加強(qiáng)約束力。除了瑞典的全民就業(yè)，其他幾個國家在就業(yè)促進(jìn)方面的立法都類似。

瑞典作為高福利國家，沒有把殘疾人就業(yè)保障從全民就業(yè)的體系中獨立，作為特殊群體的殘疾人與正常人享有等同待遇，瑞典制定的20多部就業(yè)促進(jìn)法對于殘疾人的保障同樣適用。

美國制定了多部促進(jìn)殘疾人就業(yè)的法律，州政府需要為殘疾人重新就業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)、予以財政支持，克林頓簽署的一項重要法令是一個轉(zhuǎn)折點，殘疾人的社會福利保障重心轉(zhuǎn)為通過就業(yè)培訓(xùn)與求職輔導(dǎo)鼓勵殘疾人重回工作崗位。

德國的《勞動促進(jìn)法》注重殘疾人身體、智力、精神各方面的恢復(fù)，規(guī)定聯(lián)邦行政機(jī)構(gòu)必須提供就業(yè)培訓(xùn)與職業(yè)康復(fù)。對殘疾人的保障有提供照料轉(zhuǎn)向加入就業(yè)隊伍，向殘疾人分享就業(yè)渠道。

日本的就業(yè)促進(jìn)法明確責(zé)任主體，國家、社會團(tuán)體應(yīng)當(dāng)承擔(dān)在殘疾人職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、心理支持等方面的責(zé)任。

2典型國家殘疾人就業(yè)促進(jìn)措施的特點與優(yōu)勢

就業(yè)立法的制定是把殘疾人就業(yè)促進(jìn)措施法制化的過程，法律的具體內(nèi)容以就業(yè)促進(jìn)措施為基礎(chǔ)。殘疾人的就業(yè)促進(jìn)措施主要包括就業(yè)形式和就業(yè)服務(wù)兩個方面，本部分主要從這兩個角度比較各典型國家的就業(yè)促進(jìn)措施的特色。

2.1殘疾人就業(yè)形式

各國家的殘疾人就業(yè)形式主要可概括為按比例就業(yè)、保護(hù)性就業(yè)、扶持性就業(yè)和個人自謀出路就業(yè)，幾個典型國家的殘疾人就業(yè)形式大同小異。按比例就業(yè)就是各國的雇主按照相關(guān)法律的規(guī)定，按照所雇員工的一定比例招收殘疾雇員。保護(hù)性就業(yè)是各國政府通過將殘疾人集中安置在庇護(hù)工場（或福利企業(yè)）就業(yè)，同時在稅收、保險等方面都給予庇護(hù)工場一定的優(yōu)惠政策。扶持性就業(yè)多用于智障殘疾，借助有效持續(xù)的支持將殘疾人安置在正常的工作環(huán)境中并得到應(yīng)有的勞動報酬和晉升。

美國殘疾人的就業(yè)形式不屬于上述幾種形式，主要依靠市場力量，這與美國就業(yè)渠道寬密切相關(guān)，這樣殘疾人就必須不斷提高自身技能，美國一些殘疾人可以憑借自己的能力入駐高新領(lǐng)域。美國盲人基金會建立的“職業(yè)和信息庫”收集了許多可供殘疾人參與的工作類型，既方便殘疾人找到合適工作又簡化管理。

瑞典主要采取保護(hù)性就業(yè)和扶持性就業(yè)。保護(hù)性就業(yè)由國有庇護(hù)性企業(yè)Samhall負(fù)責(zé)，該公司要為一定比例的難就業(yè)殘疾人提供就業(yè)機(jī)會，同時要培養(yǎng)符合勞動力市場需求的勞動力，注重經(jīng)濟(jì)效益。在瑞典，就業(yè)機(jī)會只是拋門轉(zhuǎn)，更重要的是發(fā)展和培養(yǎng)殘疾人的能力。扶持性就業(yè)是特等殘疾人在工作教練的幫助下完成工作，工作教練通常為政府機(jī)構(gòu)和非營利組織的服務(wù)人員。

德國主要采用按比例就業(yè)和保護(hù)性就業(yè)。重度殘疾人保留職位的比例要求嚴(yán)格，懲罰措施詳細(xì)嚴(yán)厲。保護(hù)性就業(yè)依托一體化項目和庇護(hù)工場推進(jìn)，分別是勞動力市場之內(nèi)的公司化就業(yè)和市場之外的政府贊助就業(yè)。

日本主要適用按比例就業(yè)和庇護(hù)工場集中就業(yè)。重度殘疾人很容易被邊緣化，需要庇護(hù)工場提供照料、事宜的工作崗位、康復(fù)訓(xùn)練等等。

2.2殘疾人就業(yè)服務(wù)

就業(yè)形式為殘疾人就業(yè)保障提供了方向，如何使殘疾人恢復(fù)勞動能力需要各國制定具體的就業(yè)服務(wù)內(nèi)容，許多國家采取了以殘疾人就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)鑒定等為主要內(nèi)容的形式各異的就業(yè)服務(wù)計劃。

美國實施職業(yè)康復(fù)計劃、專門培訓(xùn)計劃。職業(yè)康復(fù)主要由各州負(fù)責(zé)，包括診斷、評估、醫(yī)學(xué)治療、教育、咨詢等安排?！拔磥眍I(lǐng)導(dǎo)者”是專門為剛從特殊學(xué)校畢業(yè)的殘障青年提供職業(yè)技能、人際關(guān)系培訓(xùn)的非政府組織，它幫助殘疾人克服心理障礙，樹立參加工作的信心。

瑞典殘疾人在求職方面與正常人一樣享有從正規(guī)的職業(yè)介紹得到幫助的權(quán)利，就業(yè)服務(wù)包括職業(yè)鑒定、崗位培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)、鼓勵創(chuàng)業(yè)，殘疾人職業(yè)培訓(xùn)有專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，與健康人是分開的。在職業(yè)服務(wù)提供方面，為加強(qiáng)貫徹落實力度，政府針對雇主與雇員都制定了獎懲制度，愿意提供培訓(xùn)的雇主可以得到補貼，參加工作的殘疾人可獲得特殊照顧。

德國與日本的就業(yè)服務(wù)相似，服務(wù)內(nèi)容豐富、細(xì)致入微，步驟具體。其中，日本建立了殘疾人職業(yè)綜合服務(wù)中心，并且形成自上而下的三級網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，便于就業(yè)信息的提供。

3典型國家經(jīng)驗對中國殘疾人就業(yè)保障制度的啟示

通過對典型國家就殘疾人就業(yè)立法和就業(yè)促進(jìn)措施的對比，可了解到美國等國家的殘疾人就業(yè)保障制度可以為我國相關(guān)制度的完善提供一些有益的經(jīng)驗，各國在法律操作性、社會化程度、法律責(zé)任、就業(yè)服務(wù)形式、獎懲制度、信息系統(tǒng)等方面對我國都有指導(dǎo)作用，我國應(yīng)該考慮從以下方面進(jìn)行完善。

3.1豐富法律內(nèi)容，法律條文可操作化

許多國家的法律條文內(nèi)容詳盡，具體操作一目了然，然而我國殘疾人就業(yè)保障僅僅在《殘疾人保障法》第四章十個條款中講到，并且條款中的內(nèi)容多為描述性語言，具體的操作性條款缺失。當(dāng)前的法律條文讓雇主明確要做什么，但不知到怎么做，難免成為空談。因此，殘疾人就業(yè)保障的相關(guān)法律應(yīng)該增強(qiáng)可操作性，比如按比例就業(yè)就應(yīng)該把規(guī)定比例確定下來。

3.2增強(qiáng)法律約束力，法律責(zé)任明確化

西方一些國家對違反殘疾人就業(yè)保障行為的法律責(zé)任的規(guī)定十分明確，而我國《殘疾人保障法》中對違反本法規(guī)定的法律行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任雖單獨成章，很多規(guī)定都模棱兩可，法律約束力不強(qiáng)，關(guān)于殘疾人就業(yè)的法律責(zé)任只在第六十四條涉及到。要使法律漏洞減小，就必須明確法律責(zé)任，法律責(zé)任與具體規(guī)定結(jié)合在一起也許更全面、更具約束力。正如第四章的就業(yè)保障，每一條規(guī)定都是不可違反的，因此每一條規(guī)定都必須有一條實質(zhì)性的法律責(zé)任。

3.3發(fā)揮多方作用，就業(yè)保障社會化

許多典型國家的就業(yè)保障制度的社會化程度高，在政府的倡導(dǎo)下，社會資源動用力度大，許多非政府組織和專業(yè)社會工作者在促進(jìn)殘疾人就業(yè)方面發(fā)揮積極作用。但是我國的殘疾人就業(yè)保障似乎僅僅是政府主導(dǎo)，社會團(tuán)體的參與程度不高，社會化程度低。所以，應(yīng)當(dāng)鼓勵非政府組織參與到促進(jìn)殘疾人就業(yè)事業(yè)中。我國存在殘疾人由于自身勞動能力的不足必須通過犯罪的途徑進(jìn)入監(jiān)獄才能保障基本生活的現(xiàn)象，可以增設(shè)一些非營利組織和專業(yè)團(tuán)隊來幫助這些殘疾人，解決政府的壓力，改善殘疾人的生活。

3.4完善獎懲制度，責(zé)任主體明晰化

獎懲制度最完善的是瑞典，對于雇主和殘疾人雙方的獎懲都涉及到，我國對雇傭殘疾人的雇主有稅收、補貼等獎勵，也制定了相應(yīng)的懲罰制度。然而對殘疾人的獎懲也應(yīng)當(dāng)分明，對于積極克服心理障礙參加工作的殘疾人可以予以特殊照顧，如享受更完善的職業(yè)技能培訓(xùn)、優(yōu)先安排適合崗位等。對于就業(yè)主體的懲罰措施也不容忽視，主要針對那些已經(jīng)恢復(fù)了勞動力被納入正常人的群體，現(xiàn)實生活中存在為了不勞而獲打著“殘疾人”的幌子，管理機(jī)構(gòu)應(yīng)該對這部分人嚴(yán)格管理，對屢教不改的人予以懲罰，具體通過殘疾證證明。

3.5增加服務(wù)形式，就業(yè)措施多元化

許多國家結(jié)合按比例就業(yè)、保護(hù)性就業(yè)、扶持性就業(yè)和個人自謀出路就業(yè)等多種就業(yè)形式，不同等級的殘疾人可以選擇不同的形式。我國雖然也在努力拓寬就業(yè)方式，但是以保護(hù)性就業(yè)為主，其他的很少涉及，按比例就業(yè)和鼓勵殘疾人自主創(chuàng)業(yè)能夠大力推廣。

西方國家就業(yè)服務(wù)主要有職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、職業(yè)鑒定、職業(yè)康復(fù)等計劃，我國也在嘗試，然而筆者認(rèn)為職業(yè)康復(fù)和職業(yè)教育迫在眉睫。許多殘疾人并不是完全喪失勞動行為能力，可以康復(fù)的殘疾人應(yīng)該予以醫(yī)療救助，恢復(fù)勞動能力。殘疾人并不及正常人勝任工作，但總會有適合殘疾人的工作，如盲人按摩，對于殘疾人可以勝任的工作首先立法上應(yīng)該限制正常人參與，為殘疾人保留職位，其次就要為殘疾人特殊職業(yè)教育。教育的體系按照等級來開展，從學(xué)前教育到基礎(chǔ)教育到技能提升教育；教育的形式需要克服殘疾人的困難，針對不同類型的殘疾人和不同的崗位開設(shè)不同的教育課程；教育的經(jīng)費開始納入社會救助支出中，由財政承擔(dān)，殘疾人學(xué)有所成后承擔(dān)償還義務(wù)。

3.6建立信息系統(tǒng)，崗位介紹信息化

美國盲人基金會建立的“職業(yè)和信息庫”收集許多適合盲人的崗位信息，為盲人就業(yè)提供便利。我們國家這方面幾乎沒有相對應(yīng)的措施，因此，我們國家應(yīng)該完善信息系統(tǒng)，各管轄區(qū)都可以獨自建立一個就業(yè)信息系統(tǒng)，系統(tǒng)里面主要包括殘疾人的身體狀況信息和殘疾人崗位信息，這些信息需要專業(yè)技術(shù)人員的管理，定期更新信息庫，殘疾人身體變換情況、崗位空缺與崗位匹配情況都應(yīng)該統(tǒng)計準(zhǔn)確、全面。

4總結(jié)

解決殘疾人就業(yè)問題比直接給予殘疾人經(jīng)濟(jì)上的救助的幫助更大，通過就業(yè)保障措施的完善，殘疾人可以提高自己的勞動行為能力掌握一種職業(yè)技能，憑借自己的努力提高生活水平。拋開單純的政救助實現(xiàn)自救，對殘疾人自身、國家發(fā)展都具有積極意義。因此，我國應(yīng)該從法律制度、政策制度全方位改進(jìn)殘疾人就業(yè)保障措施，給予弱勢群體應(yīng)有的幫助。

參考文獻(xiàn)

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[2]鄧娟.我國殘疾人就業(yè)保障問題研究[D].武漢：武漢科技大學(xué)，2011.

服務(wù)殘疾人的工作內(nèi)容范文第3篇

殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作是指針對智力、精神和重度殘疾人的特殊需求，為殘疾人提供融生活照料、護(hù)理、職業(yè)康復(fù)、生活技能訓(xùn)練、職業(yè)技能培訓(xùn)、心理輔導(dǎo)等為一體的托養(yǎng)服務(wù)。

殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的指導(dǎo)原則是：

1、堅持以人為本，著力改善殘疾人狀況。以不斷滿足殘疾人基本需求，改善殘疾人狀況為宗旨，解決智力、精神和重度殘疾人的托養(yǎng)需求，保障殘疾人生存權(quán)和發(fā)展權(quán)，減輕殘疾人家庭負(fù)擔(dān)，促進(jìn)社會穩(wěn)定和諧。

2、堅持政府主導(dǎo)，動員社會參與。把托養(yǎng)服務(wù)工作納入政府發(fā)展殘疾人事業(yè)大局，制定長期穩(wěn)定的政策措施，充分調(diào)動社會力量的積極性，以不同形式參與公益性托養(yǎng)服務(wù)工作。

3、堅持托養(yǎng)服務(wù)的公益性。托養(yǎng)服務(wù)應(yīng)以解決殘疾人困難為目標(biāo)，不以營利為目的。

4、堅持因地制宜，不搞一刀切。一切從實際出發(fā)，發(fā)揮地方優(yōu)勢。公辦與民辦公助相結(jié)合，點與面相結(jié)合，建立不同性質(zhì)不同規(guī)模的托養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)，開展不同形式的托養(yǎng)服務(wù)，建立完善的托養(yǎng)服務(wù)體系。

5、堅持立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，逐步擴(kuò)大覆蓋范圍。把困難家庭、就業(yè)年齡段無業(yè)的智力、精神和重度肢體殘疾人作為主要托養(yǎng)服務(wù)對象，著力解決好社會需求最迫切、反映最強(qiáng)烈的現(xiàn)實問題，循序漸進(jìn)，積極創(chuàng)造條件，逐步吸納其他有托養(yǎng)需求的殘疾人，擴(kuò)大覆蓋面。

二、殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作勢在必行

近年來，隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，殘疾人保障體系正逐步走向完善，但仍面臨一些難以解決的困難，尤其是智力、精神和重度肢體殘疾人更面臨一些現(xiàn)實的突出問題。一是缺少特殊的政策保障，家庭負(fù)擔(dān)沉重，生活非常困難。由于精神、智力和身體因素，這類殘疾人的就業(yè)水平非常低，僅有10%左右，絕大多數(shù)殘疾人依靠家庭或親屬照料，同時還需要長期服藥、護(hù)理，經(jīng)濟(jì)支出很大，致使家庭負(fù)擔(dān)沉重，絕大部分家庭處于最低生活保障范圍，而且對家庭成員帶來巨大的精神壓力和消極的社會影響，出現(xiàn)了“照看一個人，致貧一家人，拖累一群人”的現(xiàn)象。二是以家庭照料為主的看護(hù)方式，既缺少基本的康復(fù)技術(shù)，又難以享受專業(yè)機(jī)構(gòu)提供的康復(fù)服務(wù)。大多數(shù)智力、精神和重度殘疾人由家庭照料，而家庭成員對于康復(fù)知識、護(hù)理知識和康復(fù)措施了解掌握得極少，許多家庭對于這類殘疾人采取幽閉、索綁等強(qiáng)制性方式，致使殘疾人難以與外界溝通，同時，由于家庭照料的分散性，使得專業(yè)的康復(fù)機(jī)構(gòu)難以對這些殘疾人提供有效的康復(fù)服務(wù)和智力教育，出現(xiàn)了“智力越來越弱，精神越來越瘋”的現(xiàn)象。三是社會危害較大，成為影響社會穩(wěn)定的重要因素。智力殘疾和發(fā)病期間的精神殘疾人，由于思維、行為上的不確定性和辨別能力缺失，加上家庭監(jiān)護(hù)能力有限，與其相關(guān)的惡性事件時有發(fā)生。一方面，智力、精神殘疾人在病理狀態(tài)下，對他人造成危害，如傷害家人致死致傷、縱火、盜竊等，另一方面，一些不法分子利用智力、精神殘疾人的殘疾，侵犯其人身權(quán)利或其他合法權(quán)利，這些情況直接影響了社會穩(wěn)定，因此，建設(shè)一定數(shù)量的殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)，為殘疾人提供優(yōu)質(zhì)的托養(yǎng)服務(wù)勢在必行。市在借鑒外地經(jīng)驗基礎(chǔ)上，在殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作方面進(jìn)行了積極的探索和實踐，對全市殘疾人現(xiàn)狀進(jìn)行深入的調(diào)研分析，對殘疾人托養(yǎng)工作的規(guī)劃、模式及可行性進(jìn)行了認(rèn)真的論證分析和研究，2008年，市殘聯(lián)、市財政局、市民政局等七部門印發(fā)了《關(guān)于開展殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的實施意見（暫行）》，按照政府主導(dǎo)、社會參與的原則，采取政策扶持、公辦民營、民辦公助等方式，全面推進(jìn)全市殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作。從2008年8月份出臺殘疾人托養(yǎng)政策以來，在較短的時間內(nèi)已完成市級殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)建設(shè)22個，入住機(jī)構(gòu)安養(yǎng)的殘疾人800人，托管300人，全市居家托養(yǎng)2529人。為殘疾人服務(wù)體系建設(shè)搭建了有效的平臺，初步解決了部分智力、精神及無自理能力重度殘疾人養(yǎng)護(hù)問題，解除了殘疾人家庭在撫養(yǎng)或贍養(yǎng)、長期看護(hù)、治療與康復(fù)等方面承擔(dān)的巨大壓力和困難。目前，在建新建機(jī)構(gòu)17個，市級財政撥付殘疾人托養(yǎng)補貼、機(jī)構(gòu)建設(shè)獎勵資金2000多萬元。

三、積極探索實踐形成長效機(jī)制

殘疾人托養(yǎng)服務(wù)是一項新的工作業(yè)務(wù)，涉及面廣，資金需求大，我們堅持實事求是，開拓創(chuàng)新，調(diào)查研究，爭取政策，扎實做好每一步工作。

一是摸底調(diào)查。對全市有托養(yǎng)需求殘疾人的分布情況進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計，并按照需安養(yǎng)照料的重度殘疾人、需繼續(xù)進(jìn)行社會生活能力和簡單勞動技能培訓(xùn)的中度殘疾人、生活能夠自理并有一定勞動能力的輕度殘疾人等情況進(jìn)行分類，做到各類殘疾人底數(shù)清楚、托養(yǎng)需求明確，為科學(xué)規(guī)劃殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)建設(shè)和按照緩急程度分步落實殘疾人托養(yǎng)工作提供了可靠的決策依據(jù)。

二是建立長效機(jī)制。2008年8月5日市殘聯(lián)、財政局、發(fā)展和改革委員會、民政局、衛(wèi)生局、勞動和社會保障局、人事局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開展殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的實施意見》（青殘聯(lián)教就字〔2008〕83號），對殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的原則、內(nèi)容、扶持政策、管理措施等進(jìn)行了明確規(guī)定，結(jié)合實際科學(xué)界定了托養(yǎng)服務(wù)模式、標(biāo)準(zhǔn)，提出了具體工作要求。

三是邊試點邊總結(jié)。從2008年開始，全市開展殘疾人托養(yǎng)服務(wù)試點機(jī)構(gòu)建設(shè)，市殘聯(lián)根據(jù)各區(qū)市情況，下達(dá)試點機(jī)構(gòu)建設(shè)任務(wù)，確定有關(guān)區(qū)市分別完成試點機(jī)構(gòu)建設(shè)1-3個。根據(jù)試點機(jī)構(gòu)建設(shè)過程中的情況，隨時進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)，總結(jié)經(jīng)驗，完善措施。2009年，由市殘聯(lián)、財政局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于〈開展殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的實施意見〉的補充規(guī)定》（青殘聯(lián)教就字〔2009〕38號），在原實施意見的基礎(chǔ)上，對有關(guān)內(nèi)容和管理措施進(jìn)行了進(jìn)一步細(xì)化和明確，同時在扶持政策尤其是機(jī)構(gòu)獎勵資金標(biāo)準(zhǔn)上又有所突破。

四是科學(xué)規(guī)劃。為使全市殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作有條不紊、扎實有序地開展，按照殘疾人托養(yǎng)服務(wù)需求緩急程度和財力狀況相結(jié)合原則，2009年初對全市2009-2011年殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作做出了詳細(xì)規(guī)劃，對各區(qū)市三年內(nèi)殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)建設(shè)，安養(yǎng)、托管殘疾人數(shù)量，各級投入資金量等作出了具體安排，使全市殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作任務(wù)目標(biāo)明確，推進(jìn)步驟科學(xué)可行。

三、因地制宜務(wù)求實效

在殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作推進(jìn)過程中，以殘疾人需求為導(dǎo)向，堅持政府主導(dǎo)、社會參與、政策扶持、分類指導(dǎo)，針對殘疾人特殊性、多樣性、類別化的服務(wù)需求，建立以專業(yè)托養(yǎng)機(jī)構(gòu)為骨干、社區(qū)為基礎(chǔ)、居家服務(wù)為依托，以生活照料、康復(fù)訓(xùn)練、教育培訓(xùn)、工療農(nóng)療、文化體育為主要內(nèi)容的殘疾人托養(yǎng)服務(wù)體系。

一是政府主導(dǎo)，政策扶持。殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的開展，離不開政府的支持。市委市政府關(guān)于促進(jìn)殘疾人事業(yè)發(fā)展的意見中明確提出：盡快制定殘疾人托養(yǎng)扶持政策,加快托養(yǎng)機(jī)構(gòu)及設(shè)施建設(shè)。采用新建殘疾人托養(yǎng)中心、依托現(xiàn)有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、實施家庭居家安養(yǎng)等多種方式,為享受最低生活保障的重度肢體殘疾人、智力殘疾人、精神殘疾人和老年殘疾人等提供生活照料、康復(fù)養(yǎng)護(hù)、技能培養(yǎng)、文化娛樂、體育健身等公益性、綜合項目。為我市殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。市殘聯(lián)等七部門印發(fā)的《關(guān)于開展殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作的實施意見》，對殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)建設(shè)獎勵、殘疾人托養(yǎng)補貼標(biāo)準(zhǔn)、審批程序都作了明確的規(guī)定，為殘疾人托養(yǎng)服務(wù)工作提供了政策支持。

二是充分利用社會資源。市南區(qū)殘聯(lián)聘請?zhí)亟虒W(xué)校退休教師，發(fā)揮他們的專業(yè)特長，利用社區(qū)提供的場地，建立了市南區(qū)殘疾人愛心之家托管中心，在三個辦事處設(shè)立了殘疾人托管站點，為近百名就業(yè)年齡段的中輕度智力、精神殘疾人，提供集工療、娛療、心理康復(fù)、社會交往及生活技能訓(xùn)練為內(nèi)容的托管服務(wù)。市北區(qū)殘疾人托養(yǎng)服務(wù)中心，為進(jìn)一步滿足殘疾人托養(yǎng)需求，提升服務(wù)水平，擴(kuò)大服務(wù)范圍，2009年6月30日正式遷入新址。中心新址環(huán)境優(yōu)美，交通方便，使用面積1600平方米，設(shè)床位120個，室內(nèi)環(huán)境明亮、寬敞，服務(wù)設(shè)施完善，衛(wèi)生間、洗浴間、廚房設(shè)計規(guī)范，適合殘疾人使用；每個房間均配有電視、空調(diào)、程控電話洗手盆等生活設(shè)施，消防安全、無障礙設(shè)施齊全規(guī)范，房間及走廊設(shè)有視頻監(jiān)控系統(tǒng)，冬天實行集中供熱，為殘疾人提供了優(yōu)越的服務(wù)生活環(huán)境。四方區(qū)廣昌殘疾人養(yǎng)護(hù)中心則發(fā)揮醫(yī)務(wù)人員技術(shù)力量強(qiáng)、老年人護(hù)理專業(yè)優(yōu)勢，為老年殘疾人、重度無自理能力殘疾人提供集養(yǎng)護(hù)、康復(fù)、治療、臨終關(guān)懷為一體安養(yǎng)服務(wù)，殘疾人養(yǎng)護(hù)、康復(fù)質(zhì)量較高。平度市德龍舟殘疾人養(yǎng)護(hù)中心利用殘疾人、老年人康復(fù)專業(yè)優(yōu)勢，設(shè)立基本的醫(yī)療康復(fù)設(shè)施，組織殘疾人開展健身、康復(fù)、趣味性訓(xùn)練活動，殘疾人及親人滿意程度較高；四方區(qū)廣濟(jì)精神病殘疾人托養(yǎng)中心，利用心理和精神衛(wèi)生醫(yī)療和康復(fù)優(yōu)勢，對精神殘疾人實施專業(yè)化程度較高托養(yǎng)服務(wù)。城陽區(qū)棘洪灘殘疾人托養(yǎng)中心是在原廢棄的學(xué)校基礎(chǔ)上新建的托養(yǎng)機(jī)構(gòu)，除具有生活、康復(fù)、工療、訓(xùn)練用房，還有相當(dāng)規(guī)模的農(nóng)地、大棚，為殘疾人提供養(yǎng)護(hù)、康復(fù)、培訓(xùn)、工療、農(nóng)療服務(wù)。市康復(fù)職業(yè)培訓(xùn)中心充分利用博愛中專學(xué)校的優(yōu)勢，根據(jù)智力、精神殘疾人特點和需求，開展寓教于樂的特殊教育、康復(fù)和職業(yè)技能訓(xùn)練。通過動手能力、生活能力（繪畫、撕紙、泥塑、繩編、拼圖等）學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開設(shè)基礎(chǔ)課（語文、數(shù)學(xué)、計算機(jī)等）教育，開展康復(fù)訓(xùn)練、體育活動、娛樂律動、特奧活動等項目，改善功能，培養(yǎng)手、腦協(xié)調(diào)能力。組建了15名學(xué)員參與的鑼鼓隊，18名學(xué)員組成特奧足球隊。為殘疾人走向社會奠定基礎(chǔ)。

三是分類指導(dǎo)。從殘疾人托養(yǎng)模式上分類，有三種方式。安養(yǎng)：為重度、無自理能力的困難殘疾人，提供長期生活照料和日常護(hù)理等服務(wù)。托管：為就業(yè)年齡段、貧困并具有一定自理和從業(yè)能力的中、輕度智力和精神殘疾人，提供康復(fù)、特殊教育、職業(yè)技能訓(xùn)練、庇護(hù)性就業(yè)和心理輔導(dǎo)等服務(wù)，幫助、引導(dǎo)他們從事簡單勞動，為促進(jìn)殘疾人康復(fù)、提高生活水平和就業(yè)能力創(chuàng)造條件。居家托養(yǎng)：以社區(qū)（村）為單位，有組織地為重度困難殘疾人實施居家生活服務(wù)。從地區(qū)財力狀況和不同服務(wù)水平確定補貼標(biāo)準(zhǔn)。殘疾人進(jìn)入托養(yǎng)機(jī)構(gòu)安養(yǎng)補貼，七區(qū)按照每人每月不高于1000元標(biāo)準(zhǔn)，其中市內(nèi)四區(qū)由市財政負(fù)擔(dān)60%；黃島區(qū)、嶗山區(qū)、城陽區(qū)由市財政負(fù)擔(dān)30%；五市按每人每月不高于800元標(biāo)準(zhǔn)，其中膠南、膠州、即墨由市財政負(fù)擔(dān)50%；萊西、平度由市財政負(fù)擔(dān)80%。托管補貼，七區(qū)按照每人每月不高于600元標(biāo)準(zhǔn)，其中市內(nèi)四區(qū)由市財政負(fù)擔(dān)60%；黃島區(qū)、嶗山區(qū)、城陽區(qū)由市財政負(fù)擔(dān)30%；五市按照每人每月不高于400元標(biāo)準(zhǔn)，其中膠南、膠州、即墨由市財政負(fù)擔(dān)50%；萊西、平度由市財政負(fù)擔(dān)80%。居家托養(yǎng)補貼，七區(qū)按照每人每月不高于300元標(biāo)準(zhǔn)，其中市內(nèi)四區(qū)由市財政負(fù)擔(dān)60%；黃島區(qū)、嶗山區(qū)、城陽區(qū)由市財政負(fù)擔(dān)30%；五市按每人每月不高于180元標(biāo)準(zhǔn)，其中膠南、膠州、即墨由市財政負(fù)擔(dān)50%；萊西、平度由市財政負(fù)擔(dān)80%。對新建機(jī)構(gòu)獎勵，由政府主導(dǎo)建設(shè)的市內(nèi)四區(qū)每處100萬元，黃島區(qū)、嶗山區(qū)、城陽區(qū)80萬元，五市150萬元。社會力量投資建設(shè)的，市內(nèi)四區(qū)每處60萬元，黃島區(qū)、嶗山區(qū)、城陽區(qū)50萬元，五市80萬元。

四是服務(wù)載體多元化。殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)建設(shè)分新建和依托社會力量建設(shè)兩種，新建機(jī)構(gòu)又分各級政府或殘聯(lián)主導(dǎo)建設(shè)和社會力量投資建設(shè)；殘疾人居家托養(yǎng)服務(wù)有居家服務(wù)形式和社區(qū)（村）有組織站點托管服務(wù)形式；也有由區(qū)市殘聯(lián)統(tǒng)一殘疾人居家服務(wù)管理模式，統(tǒng)一服務(wù)形式、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)，通過委托家政服務(wù)機(jī)構(gòu)或其他組織，建立專業(yè)服務(wù)隊，由社區(qū)（村）選聘有愛心和責(zé)任心、能貼近殘疾人服務(wù)的人員或殘疾人親屬為養(yǎng)護(hù)員等形式，為殘疾人提供個性化服務(wù)。如黃島區(qū)殘聯(lián)委托廣源殘疾人愛心居家家政服務(wù)社開展殘疾人居家安養(yǎng)服務(wù)，從社區(qū)聘請護(hù)理員上門為殘疾人提供照料、康復(fù)、清潔等服務(wù)。主要內(nèi)容有：每周二次由專職服務(wù)員到殘疾人家中，為殘疾人打掃清潔衛(wèi)生、進(jìn)行生活和康復(fù)技能訓(xùn)練、交流溝通情感；每月一次為殘疾人家庭換洗被套、床單等床上用品；每月上門為殘疾人理發(fā)一次；每月一次有專兼職服務(wù)員為殘疾人免費康復(fù)醫(yī)療服務(wù)；一年三次上門進(jìn)行節(jié)日慰問（殘疾人生日、春節(jié)、中秋節(jié)）；為殘疾人家庭代灌煤氣、代購生活用品；對殘疾人其他臨時需求，隨時上門服務(wù)。

四、規(guī)范管理優(yōu)化服務(wù)

服務(wù)殘疾人的工作內(nèi)容范文第4篇

圍繞殘疾人的康復(fù)需求，以康復(fù)機(jī)構(gòu)為龍頭，以村為基礎(chǔ)，以家庭為依托，充分整合資源，推進(jìn)康復(fù)服務(wù)，促使殘疾人康復(fù)工作持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

1、堅持政府主導(dǎo)和村衛(wèi)生室參與相結(jié)合的社會化工作方式。以政府為主導(dǎo)，有關(guān)部門各司其職、密切配合、齊抓共管。鼓勵和引導(dǎo)社會力量廣泛參與，積極探索新形式下做好康復(fù)工作的有效方式，共同推進(jìn)殘疾人康復(fù)工作。

2、堅持低投入、廣覆蓋，保障康復(fù)對象的基本康復(fù)需求，兼顧多樣性需求，以較少的人力、物力、財力投入，獲得較大的服務(wù)覆蓋面。

3、堅持鞏固基礎(chǔ)、創(chuàng)新發(fā)展。在已有的工作成果基礎(chǔ)上，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗，探索拓展服務(wù)領(lǐng)域，擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)涵，努力實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”的目標(biāo)。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

成立__鄉(xiāng)殘疾人康復(fù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,名單如下：

組 長：__

副組長：__

成 員：__、__、__、__、__、__*

2、落實部門職責(zé)

鄉(xiāng)衛(wèi)生部門：將殘疾人康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)工作納入村衛(wèi)生服務(wù)和初級衛(wèi)生保健工作計劃；通過預(yù)防、治療、保健、康復(fù)、健康教育“六位一體”提供直接服務(wù)；與全科醫(yī)生培訓(xùn)密切結(jié)合，對村衛(wèi)生室人員進(jìn)行培訓(xùn)，進(jìn)一步提高村衛(wèi)生室人員的康復(fù)知識和康復(fù)技術(shù)水平；進(jìn)行健康教育，普及康復(fù)知識；抓好免費婚前健康檢查工作，開展殘疾預(yù)防，減少出生缺陷和殘疾的發(fā)生；抓好殘疾的早期發(fā)現(xiàn)和早期干預(yù)，建立并實行殘疾兒童發(fā)生報告制度。

村衛(wèi)生室、參與殘疾人康復(fù)需求調(diào)查，將殘疾人的殘疾狀況、康復(fù)需求等情況納入居民健康檔案。村衛(wèi)生室依據(jù)篩查、診斷結(jié)果，對需要進(jìn)行康復(fù)治療和醫(yī)學(xué)功能訓(xùn)練的殘疾人實施康復(fù)治療和訓(xùn)練，包括對視力、聽力、智力障礙者進(jìn)行早期篩查、診斷并轉(zhuǎn)介醫(yī)治；對肢體障礙者，進(jìn)行運動功能、生活自理能力和社會適應(yīng)能力等訓(xùn)練；指導(dǎo)精神病患者合理用藥。

村康復(fù)員負(fù)責(zé)在社區(qū)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和上級康復(fù)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)下，組織病情穩(wěn)定的精神病患者和智力殘疾人開展工療、娛療和其它康復(fù)活動；協(xié)助聾兒家長聽力語言康復(fù)訓(xùn)練；組織盲人做定向行走訓(xùn)練。

鄉(xiāng)民政部門：將康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)納入本鄉(xiāng)服務(wù)工作內(nèi)容之中，村衛(wèi)生室開展殘疾人康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)工作；協(xié)助抓好免費婚前健康檢查工作。

使用“__”康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)工作全國統(tǒng)一用表、康復(fù)訓(xùn)練檔案與評估標(biāo)準(zhǔn)；組織人員培訓(xùn)，建立工作隊伍；進(jìn)行知識普及和社會宣傳；提供康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)信息咨詢；組織督導(dǎo)檢查；統(tǒng)計上報任務(wù)完成情況；指導(dǎo)殘聯(lián)殘疾人綜合服務(wù)設(shè)施及基層康復(fù)站的建設(shè)，并充分發(fā)揮其作用；抓好典型，推廣經(jīng)驗。

確保殘疾人康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)工作有專（兼）職人員負(fù)責(zé)，有工作制度和會議記錄。掌握有康復(fù)需求的殘疾人數(shù)、殘疾類別和康復(fù)需求等情況。對外掛牌，做到有工作職責(zé)、工作制度、服務(wù)內(nèi)容、康復(fù)知識讀物和殘疾人“康復(fù)服務(wù)記錄表”。掌握工作進(jìn)度和工作效果，填報“康復(fù)服務(wù)匯總表”。

一村衛(wèi)生室確定1名醫(yī)生，村委會確定一名社區(qū)康復(fù)協(xié)調(diào)員共同負(fù)責(zé)社區(qū)殘疾人康復(fù)工作。

二是加大康復(fù)人員的培訓(xùn)工作力度。

三是對社區(qū)康復(fù)服務(wù)實行規(guī)范管理。確保殘疾人及其親友對康復(fù)建立使用統(tǒng)一的康復(fù)服務(wù)工作、康復(fù)服務(wù)記錄、康復(fù)訓(xùn)練等檔案?？祻?fù)工作要求真務(wù)實，注重實效，把殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”目標(biāo)真正落到實處。

四是相關(guān)工作制度要統(tǒng)一公示上墻。鄉(xiāng)制作村康復(fù)培育工作職責(zé)、工作制度、工作流程、組織管理網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)流程標(biāo)牌掛在創(chuàng)建工作辦公室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院康復(fù)技術(shù)指導(dǎo)站、康復(fù)站和活動場所。

1、殘疾篩查、診斷：村、康復(fù)協(xié)調(diào)員會同衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)入戶進(jìn)行篩查和功能評定，早期發(fā)現(xiàn)各類殘疾，掌握社區(qū)內(nèi)殘疾人的康復(fù)需求。

2、建立康復(fù)服務(wù)檔案：各村衛(wèi)生室、殘疾人康復(fù)指導(dǎo)站為轄區(qū)內(nèi)殘疾人建立詳細(xì)的康復(fù)訓(xùn)練檔案。同時，村、康復(fù)協(xié)調(diào)員也要為轄區(qū)內(nèi)殘疾人建立康復(fù)服務(wù)檔案，做好工作記錄，動態(tài)掌握康復(fù)需求與服務(wù)情況。

3、康復(fù)治療、訓(xùn)練：村、依據(jù)篩查、診斷結(jié)果，對需要進(jìn)行康復(fù)治療和醫(yī)學(xué)功能訓(xùn)練的

服務(wù)殘疾人的工作內(nèi)容范文第5篇

關(guān)鍵詞：以人為本；殘疾人事業(yè)；農(nóng)場經(jīng)濟(jì)；同步發(fā)展

Abstract:ThecombinationofLianyungangCity,JiangsuProvince,eastSimFarmonthedevelopmentofthecauseofpeoplewithactualpractice,setsoutthenatureofthedevelopmentofthecauseofpersonswithdisabilitiesadheretothecoreofwhichispeople-oriented,sothatthecauseofpersonswithdisabilitiesandsocio-economicdevelopmentofthesynchronizationinordertobetterimprovethedisabilityThequalityofthepeopleandimprovethelivingstandardsofpersonswithdisabilities,peoplewithdisabilitiestoimprovethequalityoflifeandsurvivalvalueinordertocreatea"disabled,theresiduallove,FuCan"socialenvironment.

Keywords:people-oriented;thecauseofpersonswithdisabilities;farmeconomy;developatthesamepace

前言

殘疾人事業(yè)是人道主義事業(yè)，也是人權(quán)保障事業(yè)。它的服務(wù)對象是殘疾人這一特殊困難群體，因此更要體現(xiàn)人文關(guān)懷。發(fā)展殘疾人事業(yè)的本質(zhì)核心是堅持以人為本，尊重殘疾人的公民權(quán)利和人格尊嚴(yán)，提高殘疾人的素質(zhì)，提高殘疾人的生活水平，提高殘疾人的生命質(zhì)量和生存價值，營造一個“助殘、愛殘、扶殘”的社會環(huán)境。近年來，江蘇省連云港市東辛農(nóng)場民政辦公室在灌云縣政府和東辛農(nóng)場黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以人為本，堅持可持續(xù)發(fā)展的觀念，全心全意為東辛農(nóng)場殘疾人謀福祉，為加快殘疾人事業(yè)與農(nóng)場社會經(jīng)濟(jì)同步發(fā)展，確立了新的理念，明確了新的目標(biāo)。實踐使我們感到，要促進(jìn)農(nóng)場殘疾人事業(yè)的快速進(jìn)步，必須實現(xiàn)與東辛農(nóng)場社會經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)統(tǒng)籌發(fā)展。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織到位

為了貫徹國家、省、市、縣殘聯(lián)有關(guān)文件精神，東辛農(nóng)場民政辦在縣民政局、縣殘聯(lián)和農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，高度重視全場殘疾人工作，優(yōu)先解決殘疾人的特殊困難，為殘疾人盡快走上致富路鋪平道路。為了完善殘疾人事業(yè)，充分關(guān)心殘疾人弱勢群體，讓全農(nóng)場所有殘疾人家庭都能減輕負(fù)擔(dān)，都能享受到農(nóng)場改革發(fā)展成果，享受到農(nóng)場黨委對他們本人及家庭的關(guān)愛，以朱明湘場長為首的東辛農(nóng)場場領(lǐng)導(dǎo)一班人以“助殘愛殘”為原則，以關(guān)愛弱勢群體為己任，以實現(xiàn)共同富裕為目標(biāo)，果斷決策，在東辛農(nóng)場職代會工作報告中明確提出增加殘疾人生活待遇，成立了殘疾人服務(wù)組織，為做好殘疾人工作提供了堅強(qiáng)的組織保證。同時，農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)在召開的全場殘疾人事業(yè)工作會議上指出，殘疾人工作光靠農(nóng)場黨委不行，光靠殘疾人不行，光靠殘疾人工作者也不行，全社會必須上上下下、方方面面一起來做才能做好。殘疾人扶貧工作更是如此，只有通過相關(guān)部門相互協(xié)作、齊抓共管，按照社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律和時代的要求，采取社會化的工作方法，才能將殘疾人扶貧工作做得更細(xì)、更實、更有成效。

二、廣泛宣傳，維護(hù)合法權(quán)益

《殘疾人保障法》是殘疾人維護(hù)自己權(quán)益的根本依據(jù)，為使《殘疾人保障法》家喻戶曉，農(nóng)場民政辦公室每年在全農(nóng)場范圍內(nèi)利用廣播電視、新聞、墻報等各種行之有效的辦法，宣傳《殘疾人保障法》，宣傳殘疾人需要，引導(dǎo)人們關(guān)愛殘疾人，同時，結(jié)合“助殘日”活動，大力宣傳幫殘、助殘、尊殘，普及康復(fù)知識及殘疾預(yù)防知識，在全場產(chǎn)生廣泛的影響，使殘疾人在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會、家庭生活等方面享有同其他公民平等的權(quán)利，禁止歧視、侮辱、侵害殘疾人。強(qiáng)化了公民的法律意識，提高了殘疾人的地位，弘揚了社會主義人道主義精神，營造了理解、尊重、關(guān)心幫助殘疾人、支持殘疾人事業(yè)的良好氛圍。當(dāng)前，東辛農(nóng)場殘疾人問題存在的根本原因：一是由于農(nóng)場受所轄區(qū)域限制，加之農(nóng)場是企業(yè)，財力有限，僅能量力而行，國家《殘疾人保障法》沒有得到更好地貫徹落實，有些基層干部、群眾和一部分殘疾人，還不清楚殘疾人法律法規(guī)的具體規(guī)定，不明白國家對殘疾人優(yōu)惠政策的具體條款。二是隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們的世界觀、人生觀和道德觀受到市場經(jīng)濟(jì)負(fù)面因素的影響，道德水準(zhǔn)下降。因此必須強(qiáng)化扶弱助殘這一社會公德和家庭美德的再教育，弘揚人道主義，堅持依法辦事與道德教育有機(jī)結(jié)合。讓全場各級領(lǐng)導(dǎo)干部清醒地認(rèn)識到，幫助解決殘疾人問題，保障殘疾人的最基本生活，是各級組織義不容辭的義務(wù)，是維護(hù)社會穩(wěn)定、建設(shè)小康社會、促進(jìn)社會文明的基礎(chǔ)工作。讓殘疾人懂得，依法生產(chǎn)經(jīng)營，履行社會義務(wù)，是每個公民應(yīng)該遵循的準(zhǔn)則和應(yīng)盡義務(wù)，殘疾人也不例外。讓殘疾人家庭的健全成員及其其他親屬明白，虐待殘疾人，遺棄殘疾人，不給殘疾人平等待遇和特殊關(guān)照，不僅僅是家庭問題，而且還是一個嚴(yán)肅的社會問題，是嚴(yán)重的違法行為，必須予以糾正和查處。

三、殘疾人事業(yè)應(yīng)與農(nóng)場經(jīng)濟(jì)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展

目前，東辛農(nóng)場有682名殘疾人，其中在農(nóng)場場部小城鎮(zhèn)居住的殘疾人68人。殘疾人生存狀況之間不平衡，個體之間存在差異。殘疾人中90%的人生活在農(nóng)場各基層管理區(qū)居民點，他們由于生理或心理的原因，在激烈的市場經(jīng)濟(jì)競爭中處于劣勢。他們中的大部分受教育程度低，技術(shù)專長少，貧困問題相對突出。少數(shù)人一戶多殘且疾病纏身，有的連溫飽都難以解決。這幾年，盡管農(nóng)場黨委采取了很多舉措，各管理區(qū)、居民組為殘疾人辦了許多好事實事。但仍有聾啞孩子因戴不起助聽器，難以告別無聲世界；仍有肢殘人因買不起輪椅、假肢，無法走出戶外享受陽光；仍有盲人因配不起助視器，做不起手術(shù)，伴隨他們的只能是黑暗和寂寞。在農(nóng)場場部小城鎮(zhèn)居住的殘疾人境況稍好一點，他們基本上做到了有飯吃、有衣穿、有房住，只是較健全人生活水平偏低。

要實現(xiàn)殘疾人事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，今后幾年，東辛農(nóng)場民政辦工作的重點：一要加大對殘疾人的職業(yè)技能培訓(xùn)力度，努力提高殘疾人的素質(zhì)，使殘疾人能與健全人一道共奔小康；二要利用政策優(yōu)勢，給殘疾人以特別的扶助，如實施生活救助、醫(yī)療救助等；三要變“輸血型扶貧”為“造血型扶貧”，運用多種形式安置殘疾人就業(yè)，保障他們有一份相對固定的職業(yè)，努力使這些弱勢群體同樣擁有美好的生活，有一個溫

暖的家庭，實現(xiàn)殘疾人事業(yè)與農(nóng)場經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

此外，殘疾人事業(yè)是社會事業(yè)的重要組成部分，殘疾人工作涉及到社會生活的各個方面。目前我們民政辦工作的主要內(nèi)容是以恢復(fù)殘疾人部分身體補償功能，幫助他們逐步康復(fù)，使他們走出家庭，走向社會；以幫助殘疾人就業(yè)，使他們中的大部分能自食其力解決溫飽，小部分能走上小康之路。隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，殘疾人工作的內(nèi)容涵蓋面廣，它涉及到殘疾人的扶貧、教育、康復(fù)、就業(yè)、文體、維權(quán)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等。在整個工作中，我們民政部門既要突出重點，又要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全面發(fā)展。殘疾人扶貧是保障殘疾人基本生活的主要形式。近幾年，農(nóng)場黨委采取了城鄉(xiāng)最低生活保障、結(jié)對扶貧、臨時救濟(jì)等多種方法幫助其改善生活條件，今后要想辦法逐步建立起參與者多、救助面廣、救助方式多樣化的社會救助體系。但總的看，殘疾人文體、殘疾人維權(quán)、殘疾人基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作仍未到位，維護(hù)殘疾人合法權(quán)益，建立無障礙設(shè)施仍是工作中的薄弱點。綜觀農(nóng)場殘疾人工作，工作內(nèi)容上存在前后好壞的區(qū)別，存在顧此失彼的現(xiàn)象。有些基層領(lǐng)導(dǎo)重視一點，有的殘疾人生活好一點，有的民政工作者的責(zé)任心強(qiáng)一點，有的某項工作成績顯著一點。因此，要使殘疾人工作與經(jīng)濟(jì)社會同步發(fā)展，工作內(nèi)容上也需要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

改革開放以來，農(nóng)場經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長，綜合實力得到明顯增強(qiáng)，人民生活日益富裕。這也為殘疾人事業(yè)的發(fā)展帶來了新的機(jī)遇，殘疾人平等參與社會生活的環(huán)境明顯改善。但改革和社會轉(zhuǎn)型使各種社會關(guān)系發(fā)生深刻的變化，社會成員處于分化、定位、整合過程中。作為改革開放社會轉(zhuǎn)型期的代價之一，身為“弱勢群體”的殘疾人開始面臨著日益嚴(yán)重的工作、生活、就醫(yī)、教育等生存問題。再則由于受傳統(tǒng)習(xí)俗的影響，占人口絕大多數(shù)的健全人在觀念上對殘疾人還抱有歧視、偏見或只是出于對殘疾人的憐憫之心，不是出于人道和社會責(zé)任，不是以人格上的平等看待殘疾人和殘疾人事業(yè)。要使東辛農(nóng)場殘疾人事業(yè)與農(nóng)場經(jīng)濟(jì)、社會同步發(fā)展，要使全場殘疾人與健全人同步奔小康，需要長期而艱苦的努力。第一，廣大殘疾人要自強(qiáng)。要努力克服各種生理、心理障礙，揚長避短，奮發(fā)有為，積極主動地融入社會，力爭做品行端正、人格健全的人。第二，建議農(nóng)場把發(fā)展殘疾人事業(yè)納入全面建設(shè)小康社會、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的總體規(guī)劃。沒有殘疾人的小康，就沒有全社會的小康。在制定政策時，要充分考慮殘疾人的利益，為殘疾人提供更多的支持和方便。第三，民政工作者要有愛心和責(zé)任心，切實履行“代表、服務(wù)、管理”職能，恪守“人道、廉潔”的職業(yè)道德。創(chuàng)新工作機(jī)制，拓寬工作領(lǐng)域，改進(jìn)工作作風(fēng)。第四，社會各界要以更多的慈善之心關(guān)愛殘疾人。殘疾人工作涉及到方方面面，光靠民政一家是不行的，它需要全社會的理解與幫助，只有當(dāng)我們都伸出溫暖之手，才能讓身邊的每一個殘疾人都感受到和煦的春風(fēng)和溫暖的陽光。

四、愛殘助殘，政策措施到位

東辛農(nóng)場共有殘疾人682人，其中精神殘疾106人、聽力57人、智力122人、肢體278人、盲人15人、低視力103人，有殘疾證550人無殘疾證人101人，他們是特殊困難的社會群體，需要農(nóng)場和社會的特別重視與關(guān)心。這些殘疾人的生活狀況60%處于低水平，30%處于困難，甚至有些殘疾人的生活不能自理，不能自食其力，需要全社會來關(guān)愛他們，幫助他們，東辛農(nóng)場在這方面就做了很多嘗試，千方百計為殘疾人想辦法、找出路，先后對全場有殘疾證的392人定期發(fā)放生活費，2004年以前每年發(fā)放殘疾資金12.5萬元左右，從2005年起每年發(fā)放殘疾資金25.6萬元，捐助殘疾車（含輪椅）66輛、拐杖、盲杖等62件，安排殘疾人再就業(yè)158人。通過我們的關(guān)愛，使他們對生活充滿信心，讓他們感受到黨的溫暖、社會的溫馨、農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)的重視。

（一）扶志與培訓(xùn)相結(jié)合

我們針對有些殘疾人有自卑心理，不求上進(jìn)，混日子，認(rèn)為自己是社會、家庭累贅，在思想上喪失了生活的勇氣等現(xiàn)象，與其談心交朋友，幫其出謀劃策找致富路，用身殘志不殘的先進(jìn)事跡感召他們，使他們重新看到生活的希望。同時，為了使殘疾人能有一技之長，有一手熟練的致富技術(shù)，我們除認(rèn)真落實參加縣殘聯(lián)舉辦的殘疾人技術(shù)培訓(xùn)班外，還與農(nóng)場農(nóng)服中心、養(yǎng)殖中心、場工會、場職業(yè)高級中學(xué)等有關(guān)部門聯(lián)合舉辦農(nóng)業(yè)、養(yǎng)殖、電器維修、特種焊工等培訓(xùn)班，免費為殘疾人進(jìn)行培訓(xùn)。近兩年，全場共有158名殘疾人重新走上工作崗位和脫貧，有的已走上致富道路。

（二）載體出效應(yīng)，共創(chuàng)和諧路

為了弘揚中華民族奮勇拼搏的美德，我們農(nóng)場民政部門還組織一些公益活動，把殘疾人自強(qiáng)不息、頑強(qiáng)拼搏的先進(jìn)事跡編成手冊發(fā)放到全場殘疾人手中，鼓勵廣大殘疾人重新振作起來，為美好生活而打拼，這一行之有效的方法深受殘疾人歡迎。將殘疾人康復(fù)訓(xùn)練與服務(wù)納入扶貧總體規(guī)劃中，開展“一幫一”結(jié)對幫扶活動，通過這些相關(guān)措施使東辛農(nóng)場殘疾人感受到社會大家庭的溫暖。

（三）鼓勵殘疾人發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)，拓寬就業(yè)門路

東辛農(nóng)場民政部門結(jié)合農(nóng)場工會大力推進(jìn)“2111”富民工程，即根據(jù)農(nóng)場要求在農(nóng)業(yè)分場居住的殘疾人每戶一年必須養(yǎng)2頭畜、10只禽、種10棵樹、種一塊菜園地，鼓勵殘疾人發(fā)展家庭養(yǎng)殖業(yè)，努力增加殘疾人收入。由于發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)不受時間限制，很少受自然條件和體力的約束，投資少、見效快、收入高，因此，能提高殘疾人的就業(yè)能力，僅此一項安置殘疾人就業(yè)78人。