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風(fēng)險預(yù)警方案

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風(fēng)險預(yù)警方案

風(fēng)險預(yù)警方案范文第1篇

風(fēng)險防控教育案件警示教育心得體會 通過本次這三個案件警示教育使我感觸頗多,進一步提升了自己對正直廉潔從業(yè)、遵紀(jì)守法的認識,學(xué)習(xí)體會如下:

一、以案為鑒,牢固樹立廉潔合規(guī)意識。

案例中每一個活生生的例子,無不發(fā)人深思。越過高壓線之后的慘痛代價,引人嘆息。人一旦貪欲膨脹、追名逐利、恃權(quán)輕法,則極易觸犯法律,受到應(yīng)有的制裁?!耙糟~為鏡,可以正衣冠;以人為鏡,可以明得失”,因此,我們需以案為鑒,做到知行合一,增強制度的執(zhí)行力度,做到有章必循,規(guī)范操作。絕不能以習(xí)慣代替制度,以人情代替紀(jì)律。要恪守職業(yè)操守,認真履行崗位職責(zé),提高自身的合規(guī)經(jīng)營意識和制度執(zhí)行力。

二、提高思想認識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀。

思想決定行動,合規(guī)合法的行動必須提高自身思想意識,牢固樹立自己的思想意識,強化法律意識。通過學(xué)習(xí)案件,明確什么是“底線”,什么是“紅線”,對違規(guī)違法的事敬而遠之。加強學(xué)習(xí),提高辯明是非的能力,樹立正確的職業(yè)操守,建立正確的世界觀、人生觀、價值觀和職業(yè)觀,以正確的三觀引導(dǎo)自己始終保持在合法合規(guī)的軌道上,嚴(yán)格遵從操作規(guī)范,在日常工作中把合規(guī)經(jīng)營理念貫穿到每一項工作中。

三、堅定合規(guī)意識,從自身做起。

風(fēng)險預(yù)警方案范文第2篇

【關(guān)鍵詞】 護理風(fēng)險評估; 精神科; 安全管理

doi:10.14033/ki.cfmr.2016.35.041 文獻標(biāo)識碼 B 文章編號 1674-6805(2016)35-0080-03

護理風(fēng)險是指臨床護理工作中可能發(fā)生的危害患者人身安全、影響治療的不良事件[1]。精神科患者因不能自行有效控制自身思維及行為活動,造成多種不安全因素出現(xiàn),如:暴力攻擊行為、自殺/自傷、出走(擅自離院)、噎食、跌倒/墜床、壓瘡等不良事件發(fā)生,危及患者與護理人員的安全。如何防范護理風(fēng)險事件的出現(xiàn)成為了醫(yī)院精神科護理工作的重要內(nèi)容,同時也是醫(yī)院護理管理工作中的難點及重點。為了減少精神科不良事件的發(fā)生,筆者所在醫(yī)院自2015年5月開展風(fēng)險評估表對患者護理風(fēng)險進行評估,給予針對性護理管理,取得了理想成果,現(xiàn)報告如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

選取2014年8月-2015年12月筆者所在醫(yī)院1200例精神疾病住院患者進行研究,所有研究病例均根據(jù)住院時間先后實施分組,將2014年8月-2015年4月的589例設(shè)為對照組,2015年5-12月的611例設(shè)為觀察組。對照組男389例(66.04%),女200例(33.96%),年齡13~75歲,平均(33.3±5.4)歲。疾病分布:精神分裂癥170例(28.86%),持久的妄想(偏執(zhí)性精神?。?8例(16.64%),雙相(情感)障礙128例(21.73%),癲癇所致的精神障礙89例(15.11%),分裂情感88例(14.94%),精神發(fā)育遲滯伴發(fā)精神障礙16例(2.72%)。觀察組男411例(67.27%),女200例(32.73%),年齡11~78歲,平均(32.3±3.4)歲。疾病分布:精神分裂癥168例(27.50%),持久的妄想(偏執(zhí)性精神?。?05例(17.18%),雙相(情感)障礙135例(22.09%),癲癇所致的精神障礙93例(15.22%),分裂情感96例(15.71%)精神發(fā)育遲滯伴發(fā)精神障礙14例(2.29%)。兩組病例資料比^,差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。

1.2 方法

對照組采取精神科常規(guī)的護理常規(guī),主要包括:患者的日常飲食、生活、服藥及預(yù)防不良事件發(fā)生等。觀察組患者在此基礎(chǔ)上給予護理風(fēng)險評估及預(yù)防安全管理模式,具體如下。

1.2.1 成立風(fēng)險管理小組及對護理人員進行培訓(xùn) 成立以護理部的3名質(zhì)控組長指導(dǎo),各病區(qū)護士長為組長的風(fēng)險管理小組。護理部對護理風(fēng)險管理制度、管理預(yù)案、評分標(biāo)準(zhǔn)等進行修訂,確定明確的風(fēng)險級別。護理部對護理人員進行風(fēng)險評估相關(guān)知識的培訓(xùn),增強護理人員風(fēng)險評估意識及提高評估水平。

1.2.2 風(fēng)險評估方法 病房采取三級風(fēng)險評估,一級評估:由責(zé)任護士或當(dāng)班護士按風(fēng)險評估表的內(nèi)容對新入院患者,在2 h內(nèi)采取詢問患者或家屬及送治人員,以及觀察患者的言行舉止完成暴力攻擊行為、自殺/自傷、出走(擅自離院)、噎食、跌倒/墜床、壓瘡等風(fēng)險評估,患者住院期間病情有變化當(dāng)班護士要完成風(fēng)險評估。確立風(fēng)險程度,對于高危風(fēng)險履行風(fēng)險告知,并讓患者或家屬簽名,做好標(biāo)識,采取相應(yīng)的防范策略;二級評估:按照一級評估結(jié)果對存在高危風(fēng)險因素的病例實施全天動態(tài)評估,護士長及相關(guān)責(zé)任人還要保證各項防范措施的落實;三級評估:護士長72 h內(nèi)對高風(fēng)險的患者再評估,審核后將結(jié)果上報護理部,督查風(fēng)險防范管理制度的落實,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正偏差。護理部對重點高?;颊哌M行現(xiàn)場查看評分及措施的落實情況,并給予指導(dǎo)。

1.2.3 風(fēng)險警示標(biāo)識 根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果,將高危風(fēng)險患者(存在暴力攻擊行為、自殺/自傷、擅自離院、噎食、跌倒/墜床、壓瘡的患者)作為重點護理管理對象,寫在白板上提醒,在其床頭卡上設(shè)置安全警示標(biāo)識,跌倒高?;颊哌€在其腕帶上貼上警示標(biāo)識。餐廳設(shè)“防噎食專座”,有噎食風(fēng)險患者進食時集中管理,專人看護。

1.2.4 護理風(fēng)險的防范 具有高危風(fēng)險因素的患者需要作為臨床重點監(jiān)護對象,安置于重點病房,加強環(huán)境安全管理,密切觀察病情變化,加強巡視,嚴(yán)格交接班制度,加強宣教,認真執(zhí)行工作制度,并嚴(yán)格按照工作流程進行,針對性地實施安全護理措施,正確使用各種安全警示標(biāo)識。若發(fā)現(xiàn)其存在新的危險因素,則應(yīng)給予二次風(fēng)險評估,并采取適當(dāng)?shù)膽?yīng)對方式,防范風(fēng)險??剖易o士長定期檢查安全風(fēng)險防范措施的落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并限期整改。對評出的高風(fēng)險患者由各病區(qū)護士長審核并上報護理部備案。見表1、表2。

1.3 觀察指標(biāo)

比較兩組患者在住院期間護理不良事件發(fā)生率、護士風(fēng)險評估率、風(fēng)險告知率、患者健康教育知曉率及患者對護理的滿意度。

1.4 統(tǒng)計學(xué)處理

使用SPSS 17.0統(tǒng)計軟件進行數(shù)據(jù)處理。計量資料以(x±s)表示,采用t檢驗,計數(shù)資料以率(%)表示,采用字2檢驗,P

2 結(jié)果

兩組研究病例不良事件發(fā)生情況及風(fēng)險評估開展前后相關(guān)因素的比較,見表3、表4。觀察組不良事件發(fā)生率少于對照組(P

3 討論

護理風(fēng)險具有突發(fā)性和難以預(yù)測性[2]。護理風(fēng)險不僅影響患者的治療,嚴(yán)重者還可導(dǎo)致患者死亡。精神科患者受疾病因素影響,或受其他刺激性因素影響,可導(dǎo)致其出現(xiàn)自殺自傷、暴力攻擊、外走等危急事件。并且,精神科患者長時間接受抗精神病藥物治療,噎食、跌倒的危險性也較高。因此提升醫(yī)院護理人員識別風(fēng)險水平,增強緊急事件處理能力具有重要的臨床意義[3]。

有研究顯示,積極發(fā)現(xiàn)及識別潛在風(fēng)險、現(xiàn)有風(fēng)險,并對風(fēng)險進行評級,給予對癥處理,能夠有效降低風(fēng)險事件發(fā)生率[4]。所以強化風(fēng)險管理,提高護理人員的安全意識及風(fēng)險防范意識,這對減少護理風(fēng)險事件的發(fā)生有重大意義。要防止高風(fēng)險事件的發(fā)生,就要把發(fā)生護理不良事件后的消極處理變?yōu)榘l(fā)生前的積極預(yù)防,即如何將處置行為變?yōu)榭刂菩袨?,消除或減少護理安全隱患[5]。本研究表明,通過風(fēng)險評估表,患者住院期間不良事件發(fā)生率明顯低于對照組。

精神科護理工作屬于高危風(fēng)險工作,不僅具備醫(yī)院護理工作要求的專業(yè)性,還具有精神科的特殊性。這就要求精神科護理人員掌握基本護理技能外,還要熟知護理風(fēng)險評估知識及常用的評估技能?;颊呷朐汉箝_展風(fēng)險評估預(yù)見性評估,將高危風(fēng)險病例進行重點監(jiān)護,同時開展安全防范護理[6]。才能在工作中避免或減少精神科意外事件的發(fā)生。護理風(fēng)險評估單是針對護理風(fēng)險的預(yù)見性護理,它需要護理人員有較強的專業(yè)知識、敏銳的觀察力、良好的溝通能力及對應(yīng)急事件的處理能力,能預(yù)見性地對可能存在的風(fēng)險進行評估,并及時采取適當(dāng)?shù)膽?yīng)對措施[7]。通過對護士進行風(fēng)險評估能力的培訓(xùn),并定期開展精神科護理風(fēng)險應(yīng)急預(yù)案演練培訓(xùn),提高精神科護理人員對風(fēng)險因素的識別能力和處置能力。本研究表明,通過風(fēng)險評估表,護士執(zhí)行風(fēng)險評估率及對風(fēng)險因素的識別和處置能力優(yōu)于對照組。

護士應(yīng)用風(fēng)險評估表在精神病患者入院當(dāng)天評估其現(xiàn)存的及其潛在危險因素,從而制定出相應(yīng)的預(yù)防及護理措施,對存在高危風(fēng)險的患者迅速實施護理風(fēng)險管理,并向患者及家屬告知風(fēng)險及有針對做好安全指導(dǎo)。同時,護士通過對患者的各種風(fēng)險進行評估,患者存在及潛在的健康問題有了總體的了解,從而有條理、針對性對患者及家屬進行健康教育,患者及家屬提高了防范意識,保證患者安全。本研究表明,通過風(fēng)險評估表,護士的風(fēng)險告知率及患者健康教育知曉率優(yōu)于對照組。

實施護理風(fēng)險評估,使護理人員在臨床護理工作中便于抓住工作的側(cè)重點,主次分明,掌握病情做到心中有數(shù),護理安全及護理質(zhì)量明顯提高;護理風(fēng)險管理的實施,能夠有效提高護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),從傳統(tǒng)的被動服務(wù)轉(zhuǎn)為主動服務(wù)[8]。護士主動與患者交流,建立有效的溝通方式,掌握其心理動態(tài),適時給予心理疏導(dǎo),并積極為患者解決各種實際問題,拉近了患者與護士的距離,增進了相互之間的信任度,有助于提高患者對醫(yī)療護理的依從性及滿意度。本研究表明,通過風(fēng)險評估表,護理質(zhì)量與患者滿意度優(yōu)于對照組。

參考文獻

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風(fēng)險預(yù)警方案范文第3篇

從當(dāng)前來看,電網(wǎng)企業(yè)所面臨的客戶用電風(fēng)險主要有:客戶電費風(fēng)險、客戶信用風(fēng)險和客戶合同到期風(fēng)險。風(fēng)險預(yù)警管理的任務(wù)就是對這些風(fēng)險的歷史數(shù)據(jù)進行分析,找到客戶各種風(fēng)險的預(yù)警臨界值,然后根據(jù)預(yù)警臨界值,劃分預(yù)警等級,對整個客戶用電風(fēng)險預(yù)警進行監(jiān)測,并據(jù)此實施相應(yīng)的風(fēng)險預(yù)警方案管理。

1.1客戶用電信用風(fēng)險預(yù)警分析

按照電網(wǎng)企業(yè)的客戶性質(zhì),將客戶劃分為高壓客戶和低壓客戶,然后根據(jù)高低壓客戶的信用統(tǒng)計數(shù)據(jù),對客戶進行信用風(fēng)險等級劃分,欠費時間越長,企業(yè)面臨的風(fēng)險就越高。對高低壓客戶的歷史賬齡分析,可以將電網(wǎng)企業(yè)不同的欠費客戶的信用風(fēng)險分為四級:Ⅰ級信用風(fēng)險客戶。即欠費3年以上的客戶,該預(yù)警值設(shè)定為3年,確定在3年即將到期之時,客戶仍無清償欠費行為的,可以將其設(shè)定為Ⅰ級信用風(fēng)險客戶;Ⅱ級信用風(fēng)險客戶。即以一年為界限,假定客戶在1年到3年之內(nèi)尚未清償所欠電費的,可以將客戶劃為Ⅱ級信用風(fēng)險客戶;Ⅲ級信用風(fēng)險客戶。即以6個月為預(yù)警值,客戶能夠在6個月到一年之內(nèi)清償電費的,可以將客戶劃分為Ⅲ級信用風(fēng)險客戶;Ⅳ級信用風(fēng)險客戶,即以一個月為預(yù)警值,客戶在1-6個月之內(nèi)能夠清償欠費的,可以將其劃分為Ⅳ級信用客戶。

1.2客戶電費風(fēng)險預(yù)警分析

從公司和供電所層面來看,公司、供電所都可以通過歷史數(shù)據(jù)分析,按照歷史數(shù)據(jù)的欠費率指標(biāo),對上年的電費回收率進行分析,采用去掉最高值與最低值的辦法,取剩余電費回收率的平均水平為預(yù)警值,對公司的電費風(fēng)險進行預(yù)警監(jiān)測。對于收費員來說,可以根據(jù)歷史數(shù)據(jù),計算每個收費員的電費回收率,采用同公司和供電所一樣的預(yù)警值設(shè)定辦法,對收費員的預(yù)警值進行設(shè)定。一旦收費員的電費回收率達到預(yù)警值,可以提醒收費員注意及時催收電費。

1.3客戶合同到期風(fēng)險預(yù)警

電網(wǎng)企業(yè)一般將客戶劃分為長期合同客戶和臨時客戶。按照這種劃分,電網(wǎng)企業(yè)可以根據(jù)不同的客戶特征確定相應(yīng)的合同到期預(yù)警值,從而提前提醒了解客戶的意向,避免客戶流失。長期合同客戶的合同到期預(yù)警。結(jié)合電網(wǎng)企業(yè)的實際,通常將預(yù)警值設(shè)定在合同到期前的3個月,以合同進入倒數(shù)第三個月為預(yù)警值,采取相應(yīng)的預(yù)警防范措施。臨時客戶的到期預(yù)警。根據(jù)臨時客戶約定的用電期限,可以將臨時用電客戶用電到期前一個月設(shè)定為到期預(yù)警值,提前一個月與客戶進行溝通,采取防范措施,避免客戶流失。

2電網(wǎng)企業(yè)客戶用電風(fēng)險預(yù)警管理的具體對策

2.1建立企業(yè)客戶用電風(fēng)險分析數(shù)據(jù)庫

根據(jù)電網(wǎng)企業(yè)的實際情況,建立客戶用電風(fēng)險數(shù)據(jù)庫,將所有的客戶資料全部輸入資料庫,由資料庫對資料進行歸納分析,按照公司資料、供電所資料、分屬收費員資料進行分類,再將公司、供電所、收費員各自的客戶按照高壓用電客戶和低壓用電客戶進行歸類,最后將這些數(shù)據(jù)信息送達企業(yè)的風(fēng)險預(yù)警控制中心。

2.2設(shè)立客戶用電風(fēng)險預(yù)警控制中心

設(shè)立風(fēng)險預(yù)警控制中心,中心的功能是對公司、供電所、收費員的全部資料進行監(jiān)控,利用詳實的數(shù)據(jù),對公司所有的欠費客戶進行賬齡分析,確定客戶的信用風(fēng)險等級,然后根據(jù)風(fēng)險等級進行專家分析,對不同的等級用戶采取相應(yīng)的風(fēng)險防范方案。將信用風(fēng)險等級和處理方案輸入預(yù)警控制中心,由控制人員通過數(shù)據(jù)監(jiān)控,提請相應(yīng)公司收費中心、供電所或者收費員按照預(yù)警中心的專家方案進行操作。

2.3電網(wǎng)企業(yè)客戶用電風(fēng)險預(yù)警的具體操作

風(fēng)險預(yù)警方案范文第4篇

1.1一般資料

本院是1所三級甲等綜合性醫(yī)院,設(shè)有1個總院、7個分院(兒童、精神、傳染、康復(fù)、口腔、腫瘤、急救7個專科醫(yī)院)、71個護理單元,開放床位3000張;護士總數(shù)1655人,其中男89人、女1566人;年齡19~59歲,平均(31.78±9.67)歲;中專140人,大專958人,本科557人;護士829人,護師465人,主管護師280人,副主任護師77人,主任護師4人;身體基本健康。

1.2方法

1.2.1完善護理安全管理組織機構(gòu)

按照新三級甲等標(biāo)準(zhǔn),建立由院長、護理部主任、護士長、各職能科室正主任組成的護理質(zhì)量安全管理委員會,各臨床科室設(shè)立護理安全管理小組,安全管理委員會辦公室設(shè)于護理部,配備3名專職人員(副主任1名)負責(zé)全院護理安全信息的收集、整理、分析、反饋、整改、督查與追蹤工作。實施護理部-總(科)護士長-病區(qū)護士長三級質(zhì)量控制和護士自我控制的護理安全管理體系,遵循PD-CA循環(huán)程序開展集團醫(yī)院的護理質(zhì)量控制,促進質(zhì)量持續(xù)改進。

1.2.2完善護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及工作流程

護理工作流程應(yīng)以最短的時間、最小的范圍、最有效的措施,減少護理安全隱患對醫(yī)院、患者及護士造成的傷害。集團護理部對全院護理缺陷進行原因分析,將差錯原因看作質(zhì)量持續(xù)改進要點及護理風(fēng)險預(yù)警項目。護理部針對因護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及護理流程等方面的缺陷而造成的護理差錯事故,按照新三級甲等標(biāo)準(zhǔn)及重慶市規(guī)范,結(jié)合本院實際修訂的集團醫(yī)院統(tǒng)一的護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),進一步完善了重點環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)化工作流程。

1.2.3排查安全隱患,制訂預(yù)警控制方案

護理安全管理委員每月定期進行護理安全評估,按科室、崗位仔細評估護理工作各方面的安全漏洞和隱患,對評估發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時反饋給臨床科室落實整改,將實施整改后仍存在的不安全因素確定為對護理安全具有警戒或防范意義的預(yù)警信號,并針對每一個預(yù)警信號制訂出預(yù)警控制方案下發(fā)相關(guān)科室。

1.2.4分級實施護理安全巡查與安全信息網(wǎng)絡(luò)直報及反饋機制

由護理部制訂電子版的護理安全信息周報表,該表包括護理核心制度的執(zhí)行、技術(shù)操作規(guī)范、設(shè)施與設(shè)備管理、藥品管理、病區(qū)環(huán)境、投訴與糾紛、醫(yī)療費用等項目。按照周報表項目分級實施護理安全巡查、安全信息網(wǎng)絡(luò)直報及反饋機制。(1)臨床一線護士:每班進行崗位隱患巡查,發(fā)現(xiàn)隱患立即列出相關(guān)護理安全預(yù)警內(nèi)容,及時落實整改,并以書面形式交班,對各班護士進行預(yù)警;(2)臨床護士長:每天對本科室進行安全巡查,及時處理安全隱患,將巡查結(jié)果每周上報護理部,對本科室不能解決的問題則列出預(yù)警內(nèi)容以書面形式上報相關(guān)職能部門協(xié)調(diào)解決;(3)總(科)護士長:每周對分管區(qū)域進行安全巡查1次,指導(dǎo)并協(xié)助臨床科室解除安全隱患,并追蹤整改效果,每月將本片區(qū)巡查結(jié)果上報護理部;(4)護理部:每月對全院護理單元進行護理安全巡查1次,并將本月全院上報的安全信息進行歸納分析,按安全隱患的性質(zhì)、級別啟動安全預(yù)警機制,進行安全防范部署。

1.2.5實施患者風(fēng)險預(yù)警評估,落實安全防護措施

按新三級甲等標(biāo)準(zhǔn)對患者實施風(fēng)險預(yù)警評估,患者入院時立即給予入院評估(含生理、心理)、疼痛評估、跌倒/墜床及壓瘡、管道滑脫危險因子評估等?;颊咦≡浩陂g護士會根據(jù)其用藥及病情變化對上述危險因子實施動態(tài)評估,根據(jù)評估結(jié)果有針對性地制訂并實施風(fēng)險預(yù)警方案,落實安全防護措施。

1.2.6完善設(shè)施設(shè)備,打造安全環(huán)境

在醫(yī)院建筑設(shè)計中全方位體現(xiàn)安全理念,病區(qū)地面全部安裝防滑地板,墻面安裝有扶手,配備有多功能雙側(cè)床欄的病床,病區(qū)廁所、盥洗間鋪設(shè)防滑墊并安裝防護窗,電梯及樓道安排保安人員保護患者行走的安全,醫(yī)院的各種服務(wù)設(shè)施均貼有醒目的標(biāo)識及使用說明,為行動不便的患者配備了手推車、輪椅、徒手電梯等。醫(yī)院在硬件配備上處處體現(xiàn)了保障患者安全的人文服務(wù)理念,力圖營造以患者為中心的安全療養(yǎng)環(huán)境。

1.2.7實施護理人力資源的彈性調(diào)配

人力資源管理缺陷也可構(gòu)成護理安全隱患,屬于安全預(yù)警范疇。合理排班,實行彈性排班制、層級管理制、新老護士搭配制,以減輕超負荷工作狀態(tài)、減少職業(yè)倦怠、提高護理質(zhì)量,使患者安全系數(shù)增加。護理部以新三級甲等標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)制訂了各病區(qū)護士配備原則和緊急狀態(tài)下護理人力資源調(diào)配預(yù)案,并根據(jù)各病區(qū)實際床位使用率、患者護理等級比例、工作量進行人力資源彈性調(diào)配,做到合理、靈活、高效,以達到人力資源利用的合理性和均衡性。

1.2.8落實安全警示教育,提升護士風(fēng)險防范意識

實施科室、片區(qū)及護理部三級護理安全警示教育??剖易o士長每周五組織召開安全教育會,對本周安全問題進行總結(jié)分析,提出下一步安全預(yù)警內(nèi)容,布置整改方案;總(科)護士長每月組織分院(片區(qū))安全警示教育會,對分院(片區(qū))存在的安全預(yù)警問題進行分析點評,提出管理對策,并部署安全預(yù)警控制方案;護理部每季度召開全院護理缺陷總結(jié)暨安全警示教育會議,對季度護理缺陷的性質(zhì)、類別、發(fā)生率等進行系統(tǒng)講評,對護理不良事件典型案例進行原因分析,制訂切實可行的安全預(yù)警方案,下發(fā)臨床科室落實整改。通過分級安全警示教育,以警醒全體護理人員吸取教訓(xùn),做到警鐘長鳴,提升護理風(fēng)險防范意識。

1.2.9評價方法

將2011年(實施前)與2012年(實施后)護理缺陷發(fā)生率及上報率、護理質(zhì)量及患者滿意度進行比較。護理缺陷包括警告事件、意外事件、不良事件、未造成后果事件、隱患事件5項內(nèi)容,每周上報統(tǒng)計1次;護理質(zhì)量包括基礎(chǔ)護理、特級和一級護理、優(yōu)質(zhì)護理、護理文書、病區(qū)管理、急救物品、消毒隔離7項內(nèi)容,使用本院統(tǒng)一的護理質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn),每月檢查1次;患者滿意度包括對服務(wù)技能、服務(wù)禮儀、人文關(guān)懷、生活照護、心理支持、安全保障、健康指導(dǎo)的滿意度及對護理工作的意見和建議等8項內(nèi)容,使用本院統(tǒng)一的患者滿意度調(diào)查表,每季度調(diào)查1次。護理質(zhì)量及患者滿意度以分值表示,護理缺陷發(fā)生率及上報率以百分率表示。

1.3統(tǒng)計學(xué)處理

采用SPSS19.0統(tǒng)計軟件進行分析,計量資料符合正態(tài)分布、方差齊的數(shù)據(jù)用x±s表示,組間比較采用t檢驗;計數(shù)資料以率表示,組間比較采用χ2檢驗,檢驗水準(zhǔn)α=0.05,以P<0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

2結(jié)果

2.1護理缺陷

護理安全預(yù)警機制實施后較實施前護理缺陷發(fā)生率明顯下降,上報率顯著提升。

2.2護理質(zhì)量

護理安全預(yù)警機制實施后較實施前護理質(zhì)量評分全面提升。

2.3患者滿意度

護理安全預(yù)警機制實施后患者滿意度得到明顯提高。護理安全預(yù)警機制實施前后者滿意度分別為(91.72±3.27)分、(97.64±2.36)分,兩者比較差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.01)。

3結(jié)論

識別護理風(fēng)險是確保護理安全的前提,護理風(fēng)險始終存在于操作、處置、配合搶救等環(huán)節(jié)中,作為管理者應(yīng)不斷發(fā)現(xiàn)護理安全的薄弱環(huán)節(jié),評估風(fēng)險管理的重點,識別并確定現(xiàn)存的和潛在的護理風(fēng)險,制訂護理風(fēng)險管理計劃和護理風(fēng)險防范等措施?,F(xiàn)代護理安全管理強調(diào)實施前瞻性管理和全程動態(tài)管理,這對降低護理缺陷發(fā)生率、提高臨床護理質(zhì)量和節(jié)約衛(wèi)生資源具有重要意義,也體現(xiàn)了護理質(zhì)量管理預(yù)防為主的原則。近年來,如何保證患者安全已受到世界衛(wèi)生組織和各國的廣泛關(guān)注,美國醫(yī)療機構(gòu)評鑒聯(lián)合會(JCAHO)在促進患者安全方面有更具體明確的做法。我國三級綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)(2011年版)已將護理安全管理列為獨立評審標(biāo)準(zhǔn)。如何在集團化醫(yī)院中同質(zhì)化實施新三級甲等安全管理標(biāo)準(zhǔn),最大程度地減輕損失,是醫(yī)院護理安全管理的最終目標(biāo)。

3.1健全的管理體制是保障集團化醫(yī)院護理安全的關(guān)鍵

管理體制不健全、規(guī)章制度不完善、管理監(jiān)督不得力等影響護理安全的組織管理因素,是對患者安全的最大威脅。護理風(fēng)險管理是一項長期、持續(xù)工作,需不斷更新、完善安全管理制度,健全安全管理組織機構(gòu)。只有建立完善護理安全管理體系,才能有效地防范不良事件的發(fā)生,提高護理質(zhì)量、患者和護理人員的服務(wù)滿意度。本院按照新三級甲等標(biāo)準(zhǔn),進一步完善了護理安全管理組織機構(gòu),強化了各級安全管理職能,實現(xiàn)了分級護理安全預(yù)警的管理體系,切實發(fā)揮了個人護理風(fēng)險預(yù)控的主觀能動性,從而達到了規(guī)避風(fēng)險的目的,與傳統(tǒng)方法比較,護理缺陷的發(fā)生率顯著下降(P<0.01)。

3.2無懲罰性護理不良事件報告機制在集團化醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化的實施,可提升護理安全的預(yù)警作用

無懲罰性護理不良事件呈報機制的標(biāo)準(zhǔn)化實施,有利于消除護理人員抵觸情緒,體現(xiàn)了管理者和被管理者的和諧一致,增強了護理人員參與安全管理的責(zé)任心與主動性;使護理人員在缺陷發(fā)生時均能以積極、輕松的心態(tài)應(yīng)對,自覺分析護理程序中發(fā)生安全事件的原因,并對系統(tǒng)和流程提出改進意見,變被動管理為主動參與,能盡早發(fā)現(xiàn)隱患苗頭并及時報告與處理。與傳統(tǒng)方法比較,全院護理缺陷發(fā)生率顯著降低、上報率顯著上升(P<0.01),表明無懲罰性護理不良事件呈報機制的標(biāo)準(zhǔn)化實施,可實現(xiàn)集團化醫(yī)院護理安全管理質(zhì)量的同質(zhì)化提升,有效控制護理風(fēng)險的發(fā)生,使安全關(guān)口前移,起到安全預(yù)警的作用。

3.3護理安全信息網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)及反饋機制的建立與實施,可實現(xiàn)護理風(fēng)險的前饋性控制

集團化醫(yī)院護理安全信息網(wǎng)絡(luò)中心的建立使總院護理部及相關(guān)職能科室能及時收到全院各護理單元的安全信息,在第一時間給予歸納、分析與處理,并迅速提出預(yù)警項目與控制方案反饋給相關(guān)科室實施。同時,對預(yù)警控制方案的實施進行追蹤評價,在風(fēng)險可能發(fā)生前及時采取前瞻性預(yù)警干預(yù),實現(xiàn)了護理風(fēng)險的前饋性控制,與傳統(tǒng)書面護理不良事件報告方法比較,上報率顯著上升。

3.4護理風(fēng)險預(yù)警評估及安全警示教育,可增強護士風(fēng)險意識,提升護理質(zhì)量及患者滿意度

風(fēng)險預(yù)警方案范文第5篇

一、財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的基本任務(wù)、原則和必要性

(一)財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的基本任務(wù)

依托財政審計,及時發(fā)現(xiàn)財政工作中真實、合法、效益等方面存在的財政風(fēng)險,將可能產(chǎn)生的影響財政安全和財政改革、影響經(jīng)濟社會發(fā)展的風(fēng)險,及時發(fā)出預(yù)警,為政府和相關(guān)權(quán)力機關(guān)迅速采取措施提供有效信息,達到維護財政安全、防范財政風(fēng)險、推進財政改革、促進依法理財?shù)哪康?。財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警主要是針對財政風(fēng)險的預(yù)警。

(二)財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的基本原則

一是時效性原則,二是重要性原則,三是宏觀性原則,四是效益性原則,五是整體性原則。

(三)財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的必要性

一是財政審計自身發(fā)展的需要;二是適應(yīng)財政領(lǐng)域各項改革的需要;三是經(jīng)濟社會安全、健康運行的需要。

二、財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警職能研究的環(huán)境背景

(一)關(guān)于財政風(fēng)險

財政風(fēng)險,是指由于各種原因,導(dǎo)致財政收支發(fā)生總量失衡或結(jié)構(gòu)失衡,進而對國民經(jīng)濟整體運行造成損害的可能性。狹義上的財政風(fēng)險主要是針對政府債務(wù)而言,包括直接顯性負債,直接隱性負債,或有顯性負責(zé),或有隱性負債。廣義上的財政風(fēng)險,則是泛指所有危及財政安全、影響財政改革,進而對國民經(jīng)濟整體運行造成損害的財政收支行為。

(二)關(guān)于稅收風(fēng)險

稅收風(fēng)險,是指在征稅過程中,由于制度方面的缺陷,政策、管理方面的失誤,以及種種不可預(yù)知和控制的因素所引起的稅源狀況惡化、稅收調(diào)節(jié)功能減弱、稅收增長乏力、最終導(dǎo)致稅收收入不能滿足政府實現(xiàn)職能需要的一種可能性。

(三)財稅改革現(xiàn)狀

目前財政管理和改革中還存在一些突出問題,如中央和地方政府間事權(quán)和支出范圍的劃分還不夠科學(xué)、規(guī)范,財政支出的“缺位”和“越位”并存,預(yù)算的完整性和透明度還不高等等。具體來說,有以下四個方面問題:一是利用各種形式隱藏收入,包括應(yīng)收不收、虛列支出、違規(guī)退庫、虛假結(jié)轉(zhuǎn),有的已經(jīng)到了很嚴(yán)重的程度。二是預(yù)算執(zhí)行不規(guī)范、不科學(xué)、不嚴(yán)肅的問題更加突出,不斷調(diào)整預(yù)算,不斷追加預(yù)算,年終突擊花錢,造成大量資金結(jié)余;特別是對超收部分,因為在預(yù)算內(nèi)沒有明確安排,各方會通過各種方法爭取追加預(yù)算,財政資金分配失去人大的監(jiān)督。三是法制建設(shè)遠遠滯后,現(xiàn)有預(yù)算法有許多不完善之處,各級財政超收都在行政體系內(nèi)運轉(zhuǎn),基本脫離了人大的監(jiān)督。四是資金使用效益問題十分突出,各級財政閑置的財政資金較多,如何把這些資金運行好,是對各級財政部門理財能力的新考驗。上述問題,如果任由其發(fā)展,必將危及財政安全、影響財政改革,形成財政風(fēng)險。財政審計作為財稅改革的推動力量,應(yīng)當(dāng)充分研究財稅管理和改革中存在的各種突出問題,將其作為審計的重點和難點予以充分關(guān)注,對存在的風(fēng)險要及時預(yù)警,充分發(fā)揮財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警職能。

三、財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警方式

(一)風(fēng)險預(yù)警中的風(fēng)險評估

1、風(fēng)險篩選:是對財政審計中發(fā)現(xiàn)的不真實、不合法和低效益等問題進行系統(tǒng)的匯總和分類,篩選出各種潛在的財政風(fēng)險,再根據(jù)重要性原則從中確定哪些風(fēng)險需要重點關(guān)注和考慮,這一步驟是風(fēng)險評估乃至整個風(fēng)險預(yù)警的基礎(chǔ)性工作。

2、風(fēng)險分析:在風(fēng)險篩選的基礎(chǔ)上,通過對所收集的大量資料的研究,按照整體性、效益性等原則,運用概率論和數(shù)理統(tǒng)計等工具分析財政風(fēng)險發(fā)生的概率和所產(chǎn)生后果的嚴(yán)重性,同時分析引發(fā)這些風(fēng)險的主要因素。

3、風(fēng)險評價:在前述工作基礎(chǔ)上,對多指標(biāo)風(fēng)險分析的結(jié)果進行綜合評價,從而對財政風(fēng)險獲得一個綜合的、全面的認識,進而確定財政風(fēng)險是否需要預(yù)警以及風(fēng)險預(yù)警的級別。

(二)風(fēng)險預(yù)警中的預(yù)警方式

1、加強審計機關(guān)與財政、稅務(wù)等部門的溝通和交流,搭建信息平臺,定期或不定期舉辦座談會、交流會、通報會,分享各部門的動態(tài)信息,也可以建立聯(lián)席會議,共同對財稅部門出現(xiàn)的問題進行研討會商,提出解決問題的辦法,開辟新的財政審計預(yù)警方式。

2、風(fēng)險預(yù)警的最終目的是促使政府采取適當(dāng)措施降低或化解風(fēng)險,這個目的只有通過人大和政府的決策和執(zhí)行才能達到。因此,對在財政審計和財政審計調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,審計機關(guān)要及時以專題報告、審計要情形式迅速向人大和政府預(yù)警報告,必要時可建議召開專題會議通報。

3、財政審計預(yù)警公告,擴大財政審計結(jié)果公告范圍,增加審計結(jié)果公告內(nèi)容,既要公告財政審計和調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的具體問題,還要公告審計發(fā)現(xiàn)的普遍性、苗頭性問題以及任其發(fā)展可能帶來的不良后果。通過向社會公開財政和經(jīng)濟社會運行的風(fēng)險,加強公眾對經(jīng)濟社會運行的關(guān)注和監(jiān)督,是預(yù)防風(fēng)險的重要手段。

4、通過社會輿論和新聞媒體對財政審計法規(guī)和審計發(fā)現(xiàn)的涉及民生、改革,社會、群眾普遍關(guān)心的熱點、焦點問題進行宣傳,在源頭上發(fā)出預(yù)警,杜絕或減少對經(jīng)濟社會運行造成不良影響問題的發(fā)生,從心理上、輿論上起到預(yù)防作用,發(fā)揮震懾作用。

(三)風(fēng)險預(yù)警應(yīng)注意事項

風(fēng)險預(yù)警要迅速及時、全面準(zhǔn)確、客觀中肯地向相關(guān)部門反映各種體制性和制度性的缺陷和障礙,提出建議,以高層次精細化的審計產(chǎn)品服務(wù)于科學(xué)發(fā)展。針對目前審計實踐中依然存在的諸多不良傾向和問題,風(fēng)險預(yù)警應(yīng)注意以下幾個方面:

第一,反映見“靈敏度”。發(fā)現(xiàn)問題后應(yīng)及時提煉,迅速上報,堅決杜絕瞞報、拖延上報,及時“切斷火源”,避免損失擴大化,同時還要通過增強審計人員的宏觀理論素養(yǎng)和聯(lián)系實踐能力,以提高對具體問題的發(fā)散性思維能力和速度。

第二,描述見“精度”。對問題的定性和定量都要進一步做到嚴(yán)謹細致,準(zhǔn)確客觀。粗放的管理方式和粗糙的工作作風(fēng)是審計質(zhì)量事故的溫床,要堅決予以擯棄,堅持完善和踐行科學(xué)規(guī)范的質(zhì)量控制規(guī)程,培養(yǎng)精細扎實的工作作風(fēng)和科學(xué)有效的審計技術(shù)方法。

第三,分析見“深度”。問題的分析要一針見血,深入透徹,不應(yīng)就事論事,應(yīng)進一步破除只關(guān)注問題的思維定勢,代之以系統(tǒng)性、整體性思維,從現(xiàn)象出發(fā)指出現(xiàn)象背后的本質(zhì),從問題出發(fā)探求問題彰顯出來的風(fēng)險、苗頭、趨勢,直達問題的根源。

第四,建議見“高度”。要做到真正從宏觀的角度,從體制、機制和制度層面提出合理的具有建設(shè)性的建議,在推動財政、稅收體制改革,提示財政風(fēng)險,維護財政安全等方面發(fā)揮更加積極有效的作用。

四、財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警機制

(一)財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的組織機制

政府重視、領(lǐng)導(dǎo)支持是有效實施財政審計預(yù)警的關(guān)鍵。財政審計風(fēng)險預(yù)警是審計機關(guān)對財政資金行使的高層次的監(jiān)督,需要審計機關(guān)打破職能機構(gòu),地域界限,實現(xiàn)工作統(tǒng)籌,信息共享。

(二)財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的人員機制

風(fēng)險預(yù)警不是審計機關(guān)決策層在項目計劃和項目完成后所考慮的,而是需要全部參與審計項目的審計人員在審計過程中加強對自身責(zé)任的認知,認識到風(fēng)險預(yù)警的重要性,只有這樣,審計人員才能把審計事項與風(fēng)險預(yù)警的關(guān)聯(lián)作為考慮因素,最終在項目完成后形成對公眾和政府有說服力的成果。

(三)財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的手段和制度機制

建立動態(tài)預(yù)警網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)與被審計單位的定期和實時交流。建立科學(xué)的預(yù)警指標(biāo)體系,通過指標(biāo)體系動態(tài)變化反映風(fēng)險變化程度,對風(fēng)險變化的可能因素跟蹤關(guān)注,及時發(fā)現(xiàn)不利的預(yù)警信號,降低和抑制風(fēng)險發(fā)生。審計機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)要根據(jù)自身的職能,對所監(jiān)督的重點部門或單位實行歸口監(jiān)管,建立對口聯(lián)系機制,幫助對口聯(lián)系單位完善規(guī)章制度、促進規(guī)范管理。

(四)財政審計免疫系統(tǒng)風(fēng)險預(yù)警的過程控制機制

1、審計準(zhǔn)備階段。審計機關(guān)年初安排工作時,要包含風(fēng)險預(yù)警的內(nèi)容,并要落實到項目計劃和審計實施方案中。在審計計劃環(huán)節(jié)要確保審計項目和審計調(diào)查立項的針對性和可行性,著眼宏觀,既要考慮經(jīng)濟效益,也要考慮社會效益??茖W(xué)制定審計方案,對風(fēng)險預(yù)警的重要控制環(huán)節(jié)在審計時間和審計力量安排上要重點保證。并要合理確定審計目標(biāo)和風(fēng)險預(yù)警標(biāo)準(zhǔn)。

2、審計實施階段。財政審計更多地要分析財政政策的實現(xiàn)程度、合理程度,不僅要監(jiān)督資金流向是否到位,更多的是要分析預(yù)算本身是否合理、支出結(jié)構(gòu)是否公正、資金效益是否發(fā)揮。如要重點關(guān)注民生財政政策是否取得惠民效果,對相關(guān)領(lǐng)域和經(jīng)濟發(fā)展的影響如何?轉(zhuǎn)移支付模式是否合理,比例是否合適?對發(fā)現(xiàn)的一些重大問題及時進行風(fēng)險預(yù)警,充分發(fā)揮財政審計免疫系統(tǒng)功能。

此外,在審計實施中,還要及時收集有價值的審計線索,有針對性地予以查實,分門別類地進行反映,為審計終結(jié)階段的工作打好基礎(chǔ)。

3、審計終結(jié)階段。審計終結(jié)階段要搞好審計項目成果的深度開發(fā),做好對審計發(fā)現(xiàn)問題的綜合分析歸納,對涉及民生和影響經(jīng)濟社會發(fā)展的問題進行重點分析,評估資金使用效率,剖析存在的普遍問題,對其可能帶來后果進行科學(xué)預(yù)見,并及時發(fā)出預(yù)警信息,督促政府和權(quán)力部門及時采取措施防失誤、化解風(fēng)險、減少差錯。

五、風(fēng)險預(yù)警實踐中應(yīng)關(guān)注的幾個問題

(一)與預(yù)算執(zhí)行審計結(jié)合

經(jīng)過審計機關(guān)多年的積極探索,已初步建立了“以審計計劃為載體統(tǒng)一審計目標(biāo),以審計方案為載體整合審計內(nèi)容,以審計結(jié)果報告和審計工作報告為載體整合審計成果”的預(yù)算執(zhí)行審計協(xié)調(diào)配合機制。這種機制,把財政、行政事業(yè)、社會保障、投資、農(nóng)業(yè)等專業(yè)審計有機結(jié)合,使得審計內(nèi)容涉及到財政資金的籌集、分配、管理、使用等各個環(huán)節(jié)。這使得預(yù)算執(zhí)行審計能夠比較全面地掌握財政資金的總體情況,有可能及早發(fā)現(xiàn)財政風(fēng)險。

(二)與聯(lián)網(wǎng)審計的結(jié)合

聯(lián)網(wǎng)審計是指通過網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)的遠程計算機審計,通過計算機網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控與訪問被審計單位的計算機信息系統(tǒng),收集審計證據(jù),執(zhí)行審計任務(wù),它是構(gòu)建于計算機數(shù)據(jù)處理技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)、數(shù)據(jù)庫技術(shù)等現(xiàn)代信息技術(shù)基礎(chǔ)之上,應(yīng)用計算機審計軟件實現(xiàn)的現(xiàn)代審計。聯(lián)網(wǎng)審計可以實時、動態(tài)地跟蹤和檢查被審計單位信息系統(tǒng)及其財會、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),具有自動化、全面規(guī)范化的審計作業(yè)特點,這也為及時發(fā)現(xiàn)一些違紀(jì)違規(guī)問題,防范財政風(fēng)險提供了一條有效途徑。

(三)與績效審計的結(jié)合

2002年以來我國各地審計機關(guān)開展的績效審計,主要是圍繞公共資金管理和使用的有效性進行的,是廣義的、綜合目標(biāo)的績效審計,被審計單位已經(jīng)擴大到所有管理和使用公共資金的政府部門和企事業(yè)單位。在開展財政績效審計的過程中,除要關(guān)注有無違法違規(guī)問題外,還要關(guān)注資金使用是否節(jié)約、有無損失浪費等經(jīng)濟性方面的問題,同時對管理是否適當(dāng)、是否講究效率、項目目標(biāo)是否實現(xiàn)、決策是否失誤等效率性和效果性方面的問題也要有所涉及。上述問題如果不及時糾正,極有可能形成財政風(fēng)險,對財政安全構(gòu)成威脅。

(四)與審計調(diào)查的結(jié)合

審計調(diào)查具有程序簡便、方法靈活、宏觀目的性明確、工作時效性和針對性強、效果明顯等特點。對關(guān)系民生及社會事業(yè)發(fā)展熱點、難點問題和涉及財政安全的財政資金適時安排審計調(diào)查,有利于及時發(fā)現(xiàn)財政風(fēng)險,也有利于對已發(fā)現(xiàn)財政風(fēng)險從定性、定量上給與數(shù)據(jù)支持,從而為風(fēng)險預(yù)警提供直接幫助。

(五)風(fēng)險預(yù)警應(yīng)處理好的三個關(guān)系

監(jiān)督與服務(wù)。首先,監(jiān)督是審計機關(guān)的基本職責(zé),審計有責(zé)任認真履行審計監(jiān)督職能,發(fā)現(xiàn)和查處各種財經(jīng)違紀(jì)行為,這也是做好審計工作最重要的和最基本的前提。同時,服務(wù)也是審計監(jiān)督的應(yīng)有之義,監(jiān)督是手段,服務(wù)是目的。對新時期的審計工作而言,應(yīng)該是服務(wù)要重于監(jiān)督。正確處理二者之間的關(guān)系,就是要立足于監(jiān)督,著眼于服務(wù),把服務(wù)寓于監(jiān)督之中,通過監(jiān)督搞好服務(wù),通過監(jiān)督實現(xiàn)服務(wù)。監(jiān)督有主動監(jiān)督與被動監(jiān)督之分,審計預(yù)警是主動監(jiān)督的有效形式,既要發(fā)揮前瞻性和建設(shè)性,但也不能越俎代皰,做到到位不越位,不錯位。

律人和律己。審計機關(guān)的主要職責(zé)是檢查被審計對象執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)情況,審計預(yù)警工作性質(zhì)是律人的,做好審計預(yù)警工作,必須正確處理律人與律已的關(guān)系。“打鐵先要自身硬”,因此“律人”必先“律己”。要加強思想建設(shè),增強審計干部的政治意識、大局意識、服務(wù)意識和責(zé)任意識,為審計預(yù)警打好思想基礎(chǔ)。

全面與重點。審計工作必須保證充分的覆蓋面,但從實際情況看審計機關(guān)人力不足與任務(wù)繁重的矛盾突出。因此,在審計預(yù)警工作中,我們要正確處理好全面與重點的關(guān)系,把“全面預(yù)警,突出重點”的方針貫徹到審計工作的全過程。要善于從中心和大局出發(fā),在保證審計預(yù)警覆蓋面,實施全面預(yù)警的基礎(chǔ)上,突出抓好對重點領(lǐng)域、重點部門、重點資金,以及社會關(guān)注的熱點問題的審計預(yù)警。正視由于審計力量不足,審計越來越不適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的現(xiàn)實,通過加強培訓(xùn)、配備必要設(shè)備等具體措施,不斷推進審計向動態(tài)預(yù)警、主動免疫方向發(fā)展。

主要參考文獻:

(1)《以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)推動審計工作全面發(fā)展》劉家義

(2)《對我國稅收風(fēng)險的理性認識》嚴(yán)昌濤

(3)《試論評價財政風(fēng)險的指標(biāo)體系》姜忠波