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一、 年度工作計劃總目標(biāo):力爭全年安全運(yùn)行700小時,處理垃圾73000噸,上網(wǎng)電量1533萬kwh。
二、 繼續(xù)加大技術(shù)改造的力度,完善BASIC技術(shù)的應(yīng)用,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
三、 健全企業(yè)規(guī)章制度的建設(shè),特別是安全管理考核制度和設(shè)備管理制度。
四、 加強(qiáng)技術(shù)管理工作,實行值際競賽和小指標(biāo)競賽工作制度,提高設(shè)備健康水平,改善鍋爐運(yùn)行工況,提高機(jī)組效率。
五、 實現(xiàn)污水零排放。
六、 通過二惡英的監(jiān)測。
七、 二期工程垃圾焚燒技術(shù)及設(shè)備的調(diào)研、造型工作。
八、 配合籌建辦做好醫(yī)療垃圾的工程建設(shè)工作。
九、 完成市政局和公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它工作任務(wù)。
1、根據(jù)我工廠實際情況,建立健全各方面的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程,把我工廠安全管理工作制度化、規(guī)范化,使我工廠安全管理水平上一個新臺階;
2、進(jìn)一步落實完善安全生產(chǎn)工作責(zé)任制,各部門、車間都要與工廠簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,確保安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處;完善安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度,使安全生產(chǎn)責(zé)任真正落實到每個員工、尤其是生產(chǎn)一線的生產(chǎn)和安全管理人員,營造全員參與安全管理的企業(yè)安全文化氛圍;
3、按要求配備安全管理人員,按規(guī)范完成廠區(qū)安全設(shè)施的布置工作,加大安全經(jīng)費(fèi)的投入,確保安全經(jīng)費(fèi)富足、到位,同時把安全工作的關(guān)口前移,立足防范,狠抓“三違”行為;
4、加大安全生產(chǎn)宣傳力度,提高全員安全生產(chǎn)意識及安全文化素質(zhì),強(qiáng)化員工的自我保護(hù)意識,認(rèn)真宣傳和貫徹落實黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的各項方針政策,抓好各項安全整治措施的落實;
5、加強(qiáng)我工廠員工安全教育培訓(xùn)工作,廣泛開展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn),在企業(yè)中全面提高各級管理人員和生產(chǎn)員工的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能,建立一支政治素質(zhì)過硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)管理隊伍和員工隊伍;
6、加強(qiáng)我工廠消防安全管理,同時每月組織一次工廠全體人員的消防演練,為“提高我工廠發(fā)生火災(zāi)后的快速反應(yīng)能力,最大限度地減少人員傷亡和降低工廠財產(chǎn)損失”提供保障,同時在廠區(qū)范圍內(nèi)按要求安裝足量的消防設(shè)施,加強(qiáng)重點防火區(qū)域的消防管理工作,做到勤巡邏、勤發(fā)現(xiàn)、勤解決,以消除各項消防隱患;
力爭上半年開齊開足,實現(xiàn)月產(chǎn)200T以上產(chǎn)量,生產(chǎn)效率由70%提高到80%以上。
二、 質(zhì)量上檔次
1. 條干質(zhì)量由Uster95%以下水平提高到75%以上水平;
2. 綜合質(zhì)量滿足客戶要求;
3. 推進(jìn)全面質(zhì)量管理。
三、 萬錠用工逐步控制在100人以內(nèi)
1. 三班制向二班制過渡;
2. 普絡(luò)改自絡(luò),年內(nèi)至少1臺,力爭2臺;
3. 細(xì)紗自動落紗;
4. 清梳聯(lián)改造1~2套。
四、 新產(chǎn)品開發(fā)和改造
1. 細(xì)紗賽絡(luò)紡改造:至少1臺;
2. 細(xì)紗竹節(jié)紗改造:至少1臺;
3. 細(xì)紗包芯紗改造:至少1臺;
4. 半精紡生產(chǎn)線1條等。
五、 推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步
(一) 開清棉
1. FA106A變頻改造;
2. 清花除塵改造;
3. 清梳聯(lián)和自勻整改造等。
(二) 梳棉:A186F三羅拉剝棉、龍頭、變頻改造等。
(三) 并條:A272F機(jī)后自停改造;
(四) 粗紗:FA4501、SA4504變頻改造或新型粗紗機(jī);
(五) 細(xì)紗:自動落撥紗;
(六) 絡(luò)筒:自絡(luò)機(jī)1-2臺等。
六、 設(shè)備整改和包機(jī)維護(hù)及專件管理
分線整改,落實包機(jī),推行設(shè)備完好考核和計劃維修管理。
七、 加強(qiáng)運(yùn)轉(zhuǎn)生產(chǎn)管理
1. 執(zhí)行操作法,實施操作測定、考核;
2. 以計件為主體,多勞多得,調(diào)到生產(chǎn)積極性。
八、 工藝優(yōu)化和上機(jī)及合理配棉
1. 結(jié)合設(shè)備整改和技改,工藝優(yōu)化上機(jī),實現(xiàn)高品質(zhì);
2. 根據(jù)客戶品質(zhì)要求控制配棉質(zhì)量,確定原料采購品質(zhì)。
九、 生產(chǎn)環(huán)境管理
1. 加強(qiáng)除塵管理;
2. 溫濕度控制;
3. 現(xiàn)場管理檢查考核。
十、 生活環(huán)境治理
1. 班中清潔熱水供應(yīng);
2. 食堂管理:提高飯菜標(biāo)準(zhǔn),改善伙食質(zhì)量;
3. 宿舍管理到位;
4. 開展文娛活動等。
十一、成本控制,節(jié)能降耗
1. 分月盤存統(tǒng)計,成本分析控制;
2. 節(jié)能管理,合理有效控制水電氣,杜絕跑冒滴漏;
3. 控制配件物料消耗,做好修舊利廢工作等。
一、工作目標(biāo)
1、全面完成所領(lǐng)導(dǎo)及上級主管部門規(guī)定的各項任務(wù)指標(biāo)。
2、開展《行政許可法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《職業(yè)病防治法》、《公共場所管理條例》、《傳染病防治法》、《消毒管理辦法》等法律法規(guī)宣教活動。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高綜合執(zhí)法能力。
二、工作計劃
(一)醫(yī)療市場監(jiān)督工作
1、《依據(jù)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》和《護(hù)士管理辦法》加強(qiáng)對本科轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療從業(yè)人員的監(jiān)督管理。
2、依法對本科轄區(qū)內(nèi)的醫(yī)療市場進(jìn)行監(jiān)督管理,對超出診療許可范圍,出租、出借執(zhí)業(yè)許可證、執(zhí)業(yè)證書,非法行醫(yī)等現(xiàn)象進(jìn)行治理。
3、依法對本轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督管理。
(二)職業(yè)衛(wèi)生工作
1、進(jìn)一步宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》。
2、開展對放射衛(wèi)生工作整治。
(1)對轄區(qū)內(nèi)放射工作人員持證情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,建立放射工作人員管理檔案。
(2)加強(qiáng)對放射工作人員防護(hù)知識培訓(xùn),
3、開展有毒、有害及危害化學(xué)用品的整治
(1)對轄區(qū)內(nèi)的有毒有害企業(yè)重新進(jìn)行驗證、審核,建立職業(yè)危害企業(yè)檔案。
(2)對有毒有害企業(yè)法人及經(jīng)營使用危險化學(xué)用品的有關(guān)單位進(jìn)行整頓。
(三)公共場所衛(wèi)生工作
1、開展對轄區(qū)內(nèi)游泳館、洗浴、美容美發(fā)、大型賓館的環(huán)境衛(wèi)生綜合治理。
2、開展對轄區(qū)內(nèi)大型公共場所環(huán)境衛(wèi)生綜合治理。
3、開展生活飲用水、二次供水整治工作。
(四)學(xué)校衛(wèi)生工作
1、依據(jù)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)學(xué)校的衛(wèi)生工作監(jiān)督。
3、開展學(xué)校校園周邊環(huán)境的專項整治。
(五)消毒工作
1、加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)大型公共場所的消毒管理。
2、對消毒藥品進(jìn)行清理整頓。
3、加強(qiáng)對消毒企業(yè)的整治工作。
4、加強(qiáng)對個體醫(yī)療市場消毒工作管理。
三、工作措施
1、全科人員充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作、兢兢業(yè)業(yè)的工作精神,提高工作效率、增收節(jié)支。
2、定期組織科室人員學(xué)習(xí)法律及業(yè)務(wù)知識,同時對典型案例進(jìn)行分析討論,不斷提高辦案質(zhì)量。
3、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度。工作時間著裝整齊、執(zhí)法時文明禮貌,樹立良好的執(zhí)法形象。
4、認(rèn)真制作好各種執(zhí)法文書,及時收集、登記、整理好各種案卷。
5、實行行政執(zhí)法責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行行政處罰程序,實行承辦人責(zé)任追究制,對行政執(zhí)法錯案實行責(zé)任追究。
瞻望20__年,過去的輝煌已成為歷史,制衣一廠只有立足現(xiàn)在、理清思路、總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn)、制定措施,才能百尺竿頭,更進(jìn)一步。20__年的工作千頭萬緒,制衣一廠著重從下面幾個方面展開:
一、鞏固質(zhì)量管理工作,提高生產(chǎn)效率[文秘站網(wǎng)-]
質(zhì)量管理仍然是20__年工作的重中之重,但絕對不能忽視效率。效率是企業(yè)的血液,質(zhì)量是企業(yè)的生命。有人說,質(zhì)量和效率是對立的;要質(zhì)量,沒效率;要效率,沒質(zhì)量。其實不然,質(zhì)量和效率是統(tǒng)一的,效率是在保證質(zhì)量下的效率。
質(zhì)量管理方面,06年一廠重新制定了《成衣質(zhì)量控制程序》,調(diào)整質(zhì)量人員配置,完善質(zhì)量管理框架。構(gòu)成了從輔料、主料到成品的全方位檢驗,做到有專人、有記錄,減少出現(xiàn)質(zhì)量問題幾率。
效率方面,制衣一廠要從基層員工著手,除了為員工提供舒適寬松的工作環(huán)境之外,還要加強(qiáng)員工的入司培訓(xùn)工作。
二、加強(qiáng)工藝審核及計劃管理,減少失誤,提高用料準(zhǔn)確率,減少大貨剩余物資,使資金占用最小化,利潤最大化。公司為了提高用料準(zhǔn)確率,20__年10月份引進(jìn)了格柏服裝CAD打版系統(tǒng),我們要充分發(fā)揮這項優(yōu)勢,提高資源利用率,使人盡其才,物盡所用。另外,我們還制定了成衣核價用料、工藝用料、實際用料對比表,從源頭對成衣用料進(jìn)行監(jiān)督、控制,這樣做既能提高工藝員的主觀能動性,又能加強(qiáng)車間的成本控制管理。
三、健全和完善生產(chǎn)管理框架,做到可預(yù)防,可調(diào)控。
20__年日常內(nèi)部管理規(guī)章制度執(zhí)行時不能持之以恒,監(jiān)督工作未形成制度化,在實際工作中有很多盲點,針對此種現(xiàn)象,制衣一廠從細(xì)微之處著手,抓好細(xì)節(jié)工作,制定《生產(chǎn)流程管理規(guī)定》,設(shè)計合理表格,對從主輔料的到廠時間到印、繡花的確認(rèn)等及各工序生產(chǎn)狀況進(jìn)行詳實、到位的跟蹤、監(jiān)控,理順生產(chǎn)過程,使整個生產(chǎn)過程能有序進(jìn)行,保證交貨期,創(chuàng)造良好信譽(yù),從而做到監(jiān)督檢查工作制度化,有記錄、有存檔,同時為提高產(chǎn)品質(zhì)量打下良好基礎(chǔ)。
四、加強(qiáng)員工管理、穩(wěn)定員工隊伍
工廠實習(xí)報告 工廠設(shè)計論文 工廠考察報告 工廠論文 工廠安全論文 工廠安全講話 工廠品質(zhì)論文 工廠管理論文 工廠檔案管理 工廠畢業(yè)論文 紀(jì)律教育問題 新時代教育價值觀