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對(duì)財(cái)務(wù)工作的建議和意見(jiàn)范文第1篇

[關(guān)鍵詞]基層工會(huì) 財(cái)務(wù)管理 措施

基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理的所有工會(huì)資產(chǎn)以及工會(huì)經(jīng)費(fèi)是基層工會(huì)各級(jí)日常開(kāi)展工會(huì)工作、履行工會(huì)的服務(wù)與維護(hù)職能以及促進(jìn)工會(huì)事業(yè)發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ)和經(jīng)濟(jì)保證。隨著社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,基層工會(huì)的財(cái)務(wù)管理工作面臨很多新問(wèn)題和新情況,對(duì)基層工會(huì)開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作有了更高的要求。如何足額、快捷的收繳會(huì)費(fèi),對(duì)各項(xiàng)的會(huì)費(fèi)合理安排支出,對(duì)會(huì)費(fèi)的收支加強(qiáng)管理,對(duì)工會(huì)的基層工會(huì)的財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度進(jìn)行不斷的完善,提升基層工會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)工作的管理水平,這是廣大基層工會(huì)財(cái)務(wù)工作人員目前必須不斷思考、認(rèn)真探索、勇于創(chuàng)新去解決的一個(gè)重要問(wèn)題。

一、從思想上加強(qiáng)對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)管理重要性的認(rèn)識(shí)

工會(huì)是我黨與廣大職工群眾和基層黨員聯(lián)系的橋梁和紐帶,工會(huì)經(jīng)費(fèi)是基層工會(huì)組織存在和發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ),是工會(huì)為廣大職工群眾說(shuō)話(huà)辦事開(kāi)展各種服務(wù)時(shí)的物質(zhì)保證。如果沒(méi)有經(jīng)費(fèi)保障,基層工會(huì)不僅無(wú)法生存,更無(wú)法維護(hù)廣大工人階級(jí)的根本利益,同時(shí)也無(wú)法發(fā)展壯大工會(huì)事業(yè)。因此,我們必須充分認(rèn)識(shí)到工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展的好壞不僅影響工會(huì)財(cái)力,更對(duì)基層工會(huì)組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力的物質(zhì)基礎(chǔ)有著重大影響。對(duì)維護(hù)基層工會(huì)組織的社會(huì)地位以及提供服務(wù)能力的高低有著直接影響。工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作是基層工會(huì)組織的重要工作內(nèi)容,直接肩負(fù)著如何管理和使用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)這項(xiàng)重要工作任務(wù)。因此,廣大工會(huì)財(cái)務(wù)人員必須從思想上加強(qiáng)對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的重要性的認(rèn)識(shí),意識(shí)到財(cái)務(wù)管理對(duì)工會(huì)的重要作用。

二、加強(qiáng)基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理的措施

㈠加大收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的工作力度。工會(huì)經(jīng)費(fèi)是各級(jí)工會(huì)能夠順利的開(kāi)展各項(xiàng)工作的物質(zhì)保證和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),同時(shí)是基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的主要內(nèi)容。對(duì)不能及時(shí)繳納經(jīng)費(fèi)的單位,要對(duì)其財(cái)務(wù)工作主管的負(fù)責(zé)人,在年底評(píng)先時(shí)采取“一票否決”制,取消其評(píng)先的資格。審計(jì)部門(mén)必須把工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥交情況的檢查作為年度審計(jì)工作的重要內(nèi)容,把作為被審計(jì)單位是否遵紀(jì)守法情況重要檢查內(nèi)容。在年終時(shí)對(duì)所有單位的各種評(píng)比表彰活動(dòng)都必須與工會(huì)經(jīng)費(fèi)的撥交工作掛鉤,堅(jiān)決執(zhí)行“一票否決”,對(duì)不能及時(shí)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)的單位,不僅要給予必要的通報(bào)批評(píng),同時(shí)必須要對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。對(duì)那些屢教不改、經(jīng)常不及時(shí)、足額繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的單位,工會(huì)必須按照相關(guān)的法律、法規(guī)和政策,采取行政手段或訴諸法律強(qiáng)制這些單位撥交經(jīng)費(fèi),確保撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作的嚴(yán)肅性、完整性。

㈡建立規(guī)范的綜合業(yè)務(wù)技能定期培訓(xùn)制度。按照《會(huì)計(jì)法》中對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育的規(guī)定,對(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)制定出系統(tǒng)的計(jì)劃,對(duì)所有的工會(huì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員要定期的進(jìn)行規(guī)定的繼續(xù)教育,逐漸使會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平符合規(guī)定的專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)對(duì)專(zhuān)業(yè)技能要有考核標(biāo)準(zhǔn),不能達(dá)到要求的人員,要對(duì)其進(jìn)行強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),符合要求后才能重新上崗。必須對(duì)崗位的責(zé)任進(jìn)行劃分,要有詳細(xì)的崗位考核細(xì)則,嚴(yán)格執(zhí)行考核制度。從而讓每名財(cái)務(wù)人員都能養(yǎng)成自覺(jué)學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識(shí)、新方法,不斷提高自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和技能的工作作風(fēng)。建立定期培訓(xùn)綜合業(yè)務(wù)技能的長(zhǎng)效機(jī)制,定期組織專(zhuān)業(yè)人員開(kāi)展專(zhuān)業(yè)知識(shí)、計(jì)算機(jī)、以及相關(guān)法律法規(guī)等素質(zhì)的提高學(xué)習(xí)活動(dòng)。

㈢加強(qiáng)預(yù)算管理,減少預(yù)算外支出。工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作是開(kāi)展工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的中心環(huán)節(jié),是科學(xué)的收繳、管理以及使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)的重要保證。基層工會(huì)對(duì)預(yù)算進(jìn)行編制時(shí),必須要堅(jiān)持“量入為出、收支平衡、適當(dāng)結(jié)余”基本原則。預(yù)算必須要保證重點(diǎn)、難點(diǎn)以及全面的工作需要,要符合本工會(huì)開(kāi)展工作的活動(dòng)范圍和規(guī)模。當(dāng)預(yù)算被批準(zhǔn)后必須嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算計(jì)劃,采取有效的措施首先必須保證收入,確保預(yù)算的收入能夠按時(shí)到位,保障預(yù)算支出的資金。任何人都不能違反預(yù)算的支出,違反預(yù)算的進(jìn)行額外的撥款和報(bào)銷(xiāo)。對(duì)超出預(yù)算的開(kāi)支必須嚴(yán)格進(jìn)行審查,查明情況,明確責(zé)任。對(duì)于因?yàn)椴豢捎鲆?jiàn)因素而形成的超預(yù)算開(kāi)支,必須要通過(guò)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)詳細(xì)的審查,最后確認(rèn)后才能對(duì)預(yù)算方案進(jìn)行調(diào)整。工會(huì)的決算是對(duì)預(yù)算的執(zhí)行后的反饋,必須要按規(guī)定及時(shí)的編報(bào),保證數(shù)字的真實(shí)性以及內(nèi)容的完整性,做到賬、證、表相一致,所有的附表齊全,決算詳細(xì)清楚。要對(duì)決算進(jìn)行仔細(xì)的分析,對(duì)預(yù)算執(zhí)行的情況認(rèn)真檢查,為下一年度的預(yù)算編排工作總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為完善預(yù)算和做出準(zhǔn)確的決策提供科學(xué)的依據(jù)。

㈣把經(jīng)審會(huì)的作用充分的發(fā)揮,提高財(cái)務(wù)管理工作的水平。經(jīng)審會(huì)是代表廣大會(huì)員群眾對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收支情況和預(yù)決算的執(zhí)行狀況以及工會(huì)部門(mén)的財(cái)政情況進(jìn)行民主監(jiān)督的組織。必須建立經(jīng)審會(huì)對(duì)工會(huì)財(cái)政進(jìn)行定期監(jiān)督檢查的機(jī)制,對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況和經(jīng)費(fèi)支出情況定期的進(jìn)行檢查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,指出工作中存在的不足,對(duì)改進(jìn)財(cái)務(wù)管理提出意見(jiàn)和建議,從而及時(shí)的進(jìn)行整改。要建立定期經(jīng)審會(huì)舉行例會(huì)的制度,及時(shí)的把監(jiān)督檢查情況反饋給會(huì)員代表和基層工會(huì)干部,隨時(shí)聽(tīng)取他們的建議和意見(jiàn),開(kāi)展民主監(jiān)督和管理。形成健全的預(yù)算以及決算的審批制度,沒(méi)有通過(guò)經(jīng)審會(huì)的審查批準(zhǔn)預(yù)算的編排不得最后實(shí)施。不經(jīng)過(guò)預(yù)算批準(zhǔn),禁止數(shù)量巨大的專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用的支出,只能對(duì)必要性的經(jīng)常費(fèi)用進(jìn)行支出。決算編制完后,一定要經(jīng)審會(huì)對(duì)其審查批準(zhǔn)后,方能上報(bào)和作為進(jìn)行決策的依據(jù)。

㈤通過(guò)多種途徑加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)教育。每年定期的組織中高級(jí)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),解決隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展開(kāi)展工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作所面臨的新問(wèn)題和新情況。對(duì)業(yè)務(wù)骨干加強(qiáng)培養(yǎng),提高所有工作人員的業(yè)務(wù)技能。鼓勵(lì)工作人員參加各種初中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)的資格考試,來(lái)促進(jìn)其對(duì)新知識(shí)和新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。通過(guò)引導(dǎo)工作人員參加自學(xué)考試、函授、電大、夜校等各種形式的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高其專(zhuān)業(yè)素質(zhì),讓所有的工作人員的業(yè)務(wù)水平逐漸實(shí)現(xiàn)中等專(zhuān)業(yè)以上水平。要定期的組織業(yè)務(wù)骨干到高校短期的學(xué)習(xí)高級(jí)會(huì)計(jì)知識(shí),讓其財(cái)務(wù)管理知識(shí)跟上社會(huì)的發(fā)展,為財(cái)務(wù)管理工作培養(yǎng)出高級(jí)的新型管理人才。同時(shí)要組織財(cái)務(wù)工作的負(fù)責(zé)人和主管會(huì)計(jì)積極的參加全國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的考試,來(lái)不斷的擴(kuò)展其知識(shí)結(jié)構(gòu),提高他們的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)以及處理復(fù)雜財(cái)務(wù)工作的能力。

三、結(jié)合實(shí)際情況,有針對(duì)性的使用好經(jīng)費(fèi)

工會(huì)開(kāi)展工作的重點(diǎn)必須結(jié)合本工會(huì)的工作大局以及實(shí)際情況,要有所側(cè)重點(diǎn)。因此,對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用必須根據(jù)工作情況,決定經(jīng)費(fèi)的支出?；鶎庸?huì)必須要加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)測(cè)、計(jì)劃以及控制。同時(shí)對(duì)費(fèi)用的具體支出定期檢查,分析開(kāi)展工作時(shí)費(fèi)用的使用情況,不斷加強(qiáng)管理,科學(xué)的開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),費(fèi)用的消耗必須有合理的定額以及規(guī)范的開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。

為了使工會(huì)的工作更好的與實(shí)際相結(jié)合,必須針對(duì)當(dāng)今弱勢(shì)群體不斷增多的情況,積極的同廣大職工研究工會(huì)開(kāi)展工作的重點(diǎn)以及經(jīng)費(fèi)如何使用,多方聽(tīng)取職工的建議和和意見(jiàn),圍繞職工關(guān)心的問(wèn)題來(lái)組織工會(huì)活動(dòng),在最需要的地方使用好有限的經(jīng)費(fèi)。為了更高的促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),基層工會(huì)應(yīng)該把經(jīng)費(fèi)用在開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新和勞動(dòng)競(jìng)賽上,盡可能的組織職工開(kāi)展業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn)活動(dòng)。這些對(duì)激發(fā)廣大職工的工作熱情、熟練的掌握勞動(dòng)技能、充分的發(fā)揮潛能,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益有著巨大的促進(jìn)作用。同時(shí),還要努力為建設(shè)和諧社會(huì)更好的服務(wù),在幫困送溫暖工作上增加經(jīng)費(fèi)的支出比例,為困難職工解決生活中的實(shí)際困難。例如;定期走訪(fǎng)和慰問(wèn)困難職工,多為廣大一線(xiàn)職工配備各種文體器材,組織豐富多彩的娛樂(lè)活動(dòng)。讓廣大職工感受到工會(huì)組織的關(guān)懷,使其充滿(mǎn)希望的進(jìn)行工作。從而讓廣大職工感覺(jué)到工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用的合理,讓工會(huì)經(jīng)費(fèi)真正實(shí)現(xiàn)服務(wù)職工的主要作用。

總之,基層工會(huì)組織在構(gòu)建和諧社會(huì)的背景下,必須堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,廣大工會(huì)財(cái)務(wù)工作人員,要不斷的解放思想,拓展工作思路,在財(cái)務(wù)管理工作上不斷創(chuàng)新,為構(gòu)建新時(shí)期和諧的工會(huì)事業(yè)多立新功。

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對(duì)財(cái)務(wù)工作的建議和意見(jiàn)范文第2篇

村務(wù)監(jiān)督是貫穿于村莊治理運(yùn)作始終的一項(xiàng)重要功能。它是為了防止個(gè)別利益危害整體利益、維護(hù)村莊正常治理秩序、實(shí)現(xiàn)有效的村務(wù)管理而對(duì)村莊公共權(quán)力實(shí)施的一種必不可少的調(diào)整和控制措施。今天小編給大家整理了村監(jiān)督委員會(huì)年終工作總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。

村監(jiān)督委員會(huì)年終工作總結(jié)范文一為切實(shí)加強(qiáng)新形勢(shì)下黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，進(jìn)一步完善基層懲防體系，今年我村按照市、區(qū)、鎮(zhèn)統(tǒng)一部署，在村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)村級(jí)事務(wù)實(shí)行全方位、全過(guò)程監(jiān)督，以進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村村務(wù)的監(jiān)督管理力度，進(jìn)一步提高村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的作用，現(xiàn)就今年來(lái)工作情況匯報(bào)如下：

一、理順組織關(guān)系，明確監(jiān)督要求。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)在村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，對(duì)村級(jí)事務(wù)實(shí)行全方位、全過(guò)程監(jiān)督。整合村級(jí)紀(jì)檢小組、民主理財(cái)小組、村務(wù)公開(kāi)監(jiān)督小組等工作力量，理順村級(jí)監(jiān)督組織的關(guān)系，充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的綜合監(jiān)督職能，健全村級(jí)民主監(jiān)督組織的運(yùn)作機(jī)制，不斷完善民主管理制度，提高民主監(jiān)督水平。對(duì)村務(wù)工作的事前、事中、事后全過(guò)程監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正村務(wù)工作中違法違規(guī)和侵害群眾利益的問(wèn)題，促進(jìn)監(jiān)督工作代表村民利益、符合村民意愿。積極探索建立民主聽(tīng)證、“一事一議”制度、“三資”網(wǎng)絡(luò)化管理等監(jiān)督平臺(tái)，不斷提高民主監(jiān)督的針對(duì)性、實(shí)效性。

二、突出監(jiān)督重點(diǎn)，強(qiáng)化決策監(jiān)督。對(duì)村務(wù)公開(kāi)事項(xiàng)進(jìn)行事先審查，主要審查公開(kāi)內(nèi)容是否全面真實(shí)，公開(kāi)時(shí)間是否及時(shí)，公開(kāi)形式是否科學(xué)，公開(kāi)程序是否規(guī)范。經(jīng)審查符合要求的，在公開(kāi)內(nèi)容上簽署意見(jiàn)或蓋章。對(duì)公開(kāi)事項(xiàng)存有疑義的，應(yīng)及時(shí)向村民委員會(huì)提出，村兩委會(huì)在7個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)和處理。加強(qiáng)工程建設(shè)的監(jiān)督。監(jiān)督主要內(nèi)容包括工程立項(xiàng)決策是否科學(xué)民主，招投標(biāo)是否規(guī)范，工程質(zhì)量是否合格，工程設(shè)計(jì)有無(wú)隨意變更，資金撥付是否符合規(guī)定，檔案資料是否健全，工程驗(yàn)收是否合格等。加強(qiáng)村干部廉潔自律的監(jiān)督，監(jiān)督村干部依法履行職責(zé)、為民辦事，自覺(jué)遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。督促村干部做好述職述廉工作;督促村干部在村級(jí)事務(wù)管理和決策等方面嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)不按制度辦事和違反規(guī)定的，督促村干部個(gè)人作出說(shuō)明、解釋和整改，并可視情向鎮(zhèn)(街道)和有關(guān)職能部門(mén)反映。

三、嚴(yán)格監(jiān)督程序，完善工作機(jī)制。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)實(shí)施監(jiān)督一般按以下程序進(jìn)行：一是收集民意。根據(jù)村民會(huì)議和村民代表會(huì)議決議事項(xiàng)，圍繞村民關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，通過(guò)上門(mén)走訪(fǎng)、個(gè)別約談、說(shuō)事會(huì)等形式廣泛收集村民的意見(jiàn)和建議，確定監(jiān)督事項(xiàng)。二是調(diào)查分析。圍繞監(jiān)督事項(xiàng)開(kāi)展調(diào)查，了解、核實(shí)相關(guān)情況，查閱、收集有關(guān)資料。對(duì)收集到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行認(rèn)真分析，及時(shí)將工作建議向村黨支部和村民委員會(huì)反映。三是監(jiān)督落實(shí)。根據(jù)調(diào)查的結(jié)果，提出監(jiān)督意見(jiàn)，明確分工，認(rèn)真細(xì)致、客觀公正地開(kāi)展監(jiān)督工作，及時(shí)糾正存在的問(wèn)題，對(duì)需由村兩委會(huì)落實(shí)糾正的，可由村兩委會(huì)提出意見(jiàn)建議。四是跟蹤了解。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)成員通過(guò)詢(xún)問(wèn)、列席有關(guān)會(huì)議、現(xiàn)場(chǎng)察看等，了解監(jiān)督意見(jiàn)建議的落實(shí)情況。五是通報(bào)反饋。通過(guò)公告、召開(kāi)會(huì)議等形式及時(shí)公布監(jiān)督結(jié)果，對(duì)村民的詢(xún)問(wèn)質(zhì)疑作出解釋說(shuō)明。共對(duì)老年人活動(dòng)中心主體規(guī)劃、圭峰公園征地及圍墻建設(shè)、污水廠(chǎng)周邊綠化工程、公廁改造，道路硬化及路燈安裝、圭東小區(qū)規(guī)劃及配套設(shè)施建設(shè)等民生工程行使監(jiān)督職責(zé)。

四、完善工作制度，建立長(zhǎng)效機(jī)制。一是工作例會(huì)制度。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作例會(huì)一般每月召開(kāi)一次，也可根據(jù)工作需要臨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。二是學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。運(yùn)用以會(huì)代訓(xùn)、舉辦專(zhuān)題講座等多種形式，不定期對(duì)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)成員進(jìn)行教育培訓(xùn)，促其正確履職，依法監(jiān)督。三是工作報(bào)告制度。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)每半年向村黨支部和村民會(huì)議或村民代表會(huì)議報(bào)告工作。四是考核考評(píng)制度。定期由村民會(huì)議或村民代表會(huì)議對(duì)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的工作情況進(jìn)行民主評(píng)議，對(duì)其成員進(jìn)行信任度測(cè)評(píng)。五是工作臺(tái)賬制度。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)每次開(kāi)展工作，都認(rèn)真、如實(shí)記錄，并列為村務(wù)檔案，以備查閱。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)配有固定的辦公場(chǎng)所和辦公設(shè)備，做到牌子、印章齊全，制度上墻。

總之，村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的成立與運(yùn)行，有利于我村村務(wù)公開(kāi)、公正、透明;有利于保障群眾利益不受侵害;有利于農(nóng)村干部勤政廉潔，促進(jìn)了農(nóng)村的各項(xiàng)工作。村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)畢竟是新生事物，工作范圍和業(yè)務(wù)界限還不十分明確，在今后的工作中將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)監(jiān)委會(huì)成員的培訓(xùn)力度，使其正確行使權(quán)利，充分做到民主監(jiān)督。

村監(jiān)督委員會(huì)年終工作總結(jié)范文二我村監(jiān)督委員會(huì)20__年在鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)和村“兩委”的支持配合下，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，以高度責(zé)任心，踏實(shí)的工作作風(fēng)，不走虛套，明確職責(zé)，使我村監(jiān)督委員會(huì)順利開(kāi)展了各項(xiàng)工作。下面，我代表我村監(jiān)督委員會(huì)把20__年上半年的工作情況及20__年下半年的工作計(jì)劃向大家作一個(gè)系統(tǒng)的匯報(bào)。

一、認(rèn)清工作目標(biāo)，明確工作職責(zé)和權(quán)利

建立村級(jí)監(jiān)督委員會(huì)，有利于發(fā)展農(nóng)村基層民主，有利于強(qiáng)化黨員群眾對(duì)村“兩委”干部的監(jiān)督，有效維護(hù)農(nóng)民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定和村干部勤政廉潔。監(jiān)督委員會(huì)與村“兩委”之間是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。明確工作職責(zé)，工作職權(quán)。做到相互監(jiān)督相互學(xué)習(xí)，互相團(tuán)結(jié)，互相支持，密切配合。

二、履行村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)職責(zé)，積極開(kāi)展工作

半年來(lái)，我村監(jiān)督委員會(huì)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有關(guān)規(guī)定和要求，積極開(kāi)展勤政廉潔監(jiān)督工作，積極支持、配合我村“兩委”的黨務(wù)工作、村務(wù)工作。具體工作情況如下：

(一)監(jiān)督委員會(huì)注重實(shí)績(jī)、注重痕跡管理，集體設(shè)有監(jiān)督委員會(huì)會(huì)議記錄薄、意見(jiàn)投訴箱，委員個(gè)人設(shè)有群眾意見(jiàn)建議記錄本，監(jiān)督委員會(huì)辦公室設(shè)有工作職責(zé)，工作計(jì)劃，按月有工作月報(bào)表，年有工作總結(jié)報(bào)告。

(二)監(jiān)督委員會(huì)的幾位委員，分片包干，深入農(nóng)戶(hù)了解和收集村民對(duì)村“兩委”工作的意見(jiàn)建議。并在每月的例會(huì)上反映給村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)。做到能落實(shí)的盡快落實(shí)，能解決的盡快解決，讓群眾感到滿(mǎn)意。

(三)要求村“兩委”黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)，利用板報(bào)按月公示。每月號(hào)召開(kāi)監(jiān)督委員會(huì)例會(huì)，由村黨支部書(shū)記和村委會(huì)主任分別通報(bào)本月的黨務(wù)工作和村務(wù)工作的落實(shí)情況和存在的問(wèn)題。

(四)由村文書(shū)公布每月的財(cái)務(wù)收支情況，并由監(jiān)督委員會(huì)給予審核，看是否收支合理。

(五)監(jiān)督委員會(huì)對(duì)每月的黨務(wù)、財(cái)務(wù)、村務(wù)工作作一個(gè)綜合性的評(píng)價(jià)考核，并填寫(xiě)好月報(bào)表交鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委。

(六)監(jiān)督委員會(huì)十分重視我村黨風(fēng)廉政建設(shè)，利用黨支部活動(dòng)、群眾大會(huì)等對(duì)黨員干部和群眾進(jìn)行黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性教育。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)教育，互相監(jiān)督。全村名黨員無(wú)違法亂紀(jì)行為。村“兩委”工作作風(fēng)正派，工作責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，辦事公道，深受全村村民的好評(píng)。

(七)要求村“兩委”虛心聽(tīng)取村民意見(jiàn)和建議，正確對(duì)待是與非的問(wèn)題。該辦理的事情及時(shí)辦理，決不允許一談而過(guò)，毫無(wú)反應(yīng)。由于全村黨員干部起到了模范帶頭的作用，加之村“兩委”的正確領(lǐng)導(dǎo)，我村各項(xiàng)工作較好完成。為進(jìn)一步做好各項(xiàng)工作，下半年，我村監(jiān)督委員會(huì)將重點(diǎn)做好以下五項(xiàng)工作：

一、加強(qiáng)村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法規(guī)教育和形勢(shì)政策教育，從而提高村干部的大局意識(shí)和自主、自省、自警意識(shí);求真務(wù)實(shí)，量力而行，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，清正廉潔、秉公辦事。

二、對(duì)每月的財(cái)務(wù)公開(kāi)進(jìn)行全面監(jiān)督，切實(shí)抓好黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)。

三、加強(qiáng)對(duì)村干部宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、勤政廉政等方面的監(jiān)督，開(kāi)展好村干部的“勤廉雙述”工作。

四、及時(shí)受理群眾的來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)及來(lái)電舉報(bào)，對(duì)熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)展開(kāi)調(diào)查，對(duì)存在違法違紀(jì)現(xiàn)象的及時(shí)向上級(jí)部門(mén)反映，協(xié)助上級(jí)部門(mén)做好調(diào)查工作。

五、配合村“兩委”搞好其他各項(xiàng)工作。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志，由于我村監(jiān)督委員會(huì)成立時(shí)間不長(zhǎng)，加之我缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，能力水平有限，因此，我們所做的工作離各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中給予批評(píng)指導(dǎo)。

村監(jiān)督委員會(huì)年終工作總結(jié)范文三20__年在區(qū)、鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和村兩委支持配合下，強(qiáng)化村監(jiān)督委員會(huì)成員的培訓(xùn)與督導(dǎo)，實(shí)施五有，明確職責(zé)，使村監(jiān)督委員會(huì)順利開(kāi)展工作。

一、我村監(jiān)督委員會(huì)按上級(jí)精神，依法選舉，成立監(jiān)督委員會(huì)組織機(jī)構(gòu)，有五人組成，參加鎮(zhèn)舉辦監(jiān)督委員培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，提高了委員的個(gè)人素質(zhì)和工作能力，盡快熟悉業(yè)務(wù)勝任本職工作，進(jìn)入工作角色。

二、實(shí)施五有

在鎮(zhèn)紀(jì)檢的督導(dǎo)下，切實(shí)領(lǐng)引監(jiān)督職能，村監(jiān)督委員會(huì)有牌子、有印章、有辦公設(shè)備、有會(huì)議記錄、有檔案資料，村級(jí)事務(wù)得到了很好的監(jiān)督，融洽了干群關(guān)系。

三、群眾反映的問(wèn)題認(rèn)真督辦

群眾反映個(gè)別人把戶(hù)口轉(zhuǎn)入市內(nèi)，而在村所領(lǐng)取土地補(bǔ)償金，各別戶(hù)后轉(zhuǎn)本村落戶(hù)的，在村兩委的領(lǐng)導(dǎo)支持下：一是，安排專(zhuān)人張金成認(rèn)真核實(shí)復(fù)查，返回不合理領(lǐng)取土地補(bǔ)償金16多萬(wàn)元;二是，并到外省落實(shí)各別戶(hù)土地承包權(quán)問(wèn)題;三是，村投資給養(yǎng)車(chē)戶(hù)建砂石料存放場(chǎng)地，村院內(nèi)鋪設(shè)地磚，村安排了監(jiān)督委員認(rèn)真到現(xiàn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收，確保進(jìn)度和質(zhì)量;四是，監(jiān)督委員有著一定的工作地位，參加村兩委商定村重大事項(xiàng)規(guī)范化;五是，大水塘動(dòng)遷回遷樓地點(diǎn)建設(shè)問(wèn)題等，動(dòng)遷戶(hù)多次上訪(fǎng)，監(jiān)督委員都能以大局為群眾民生保持高度一致性，并做到正面向群眾解答和接訪(fǎng)工作，保持和諧和穩(wěn)定。

總之，監(jiān)督委員會(huì)的成立和發(fā)展一系列工作，有力地加強(qiáng)村級(jí)黨內(nèi)廉政建設(shè)，增強(qiáng)了村事務(wù)的透明度和群眾對(duì)村工作的基本滿(mǎn)意度，村兩委的各項(xiàng)工作更加規(guī)范，融洽了干群關(guān)系，監(jiān)督委員的工作按上級(jí)要求和發(fā)展，結(jié)合村的實(shí)際，我們?cè)诠ぷ魃线€存在著不足的方面，今后我們要加以認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力工作，為和諧穩(wěn)定做好貢獻(xiàn)。

對(duì)財(cái)務(wù)工作的建議和意見(jiàn)范文第3篇

財(cái)務(wù)部管理細(xì)則一1、在主管總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

2、組織編制公司年度、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃。定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，結(jié)合經(jīng)營(yíng)實(shí)際，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算管理制度。建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度，督促、各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)按規(guī)定進(jìn)行成本核算。定期編制年、季、月度種類(lèi)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，搞好年度會(huì)計(jì)決算工作;

5、負(fù)責(zé)編寫(xiě)財(cái)務(wù)分析及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。會(huì)同信息部、經(jīng)營(yíng)部等有關(guān)部門(mén)，組織經(jīng)濟(jì)行動(dòng)分析會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。同時(shí)，提出經(jīng)濟(jì)報(bào)警和風(fēng)險(xiǎn)控制措施，預(yù)測(cè)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展方向;

6、有權(quán)參加各類(lèi)經(jīng)營(yíng)會(huì)議，參與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策;

7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及專(zhuān)項(xiàng)基金的管理。會(huì)同經(jīng)營(yíng)、技術(shù)、行政后勤等管理部門(mén)，辦理固定資的購(gòu)建、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)，正確計(jì)提折舊，定期組織盤(pán)點(diǎn)，做到賬、卡、物三相符;

8、負(fù)責(zé)流動(dòng)資金的管理。會(huì)同營(yíng)銷(xiāo)、倉(cāng)庫(kù)等部門(mén)，定期組織清查盤(pán)點(diǎn)，做到賬卡物相符。同時(shí)，區(qū)別不同部門(mén)和經(jīng)營(yíng)部門(mén)，層層分解資金占用額，合理地有計(jì)劃地調(diào)度占用資金;

9、負(fù)責(zé)對(duì)公司低值易耗品盤(pán)點(diǎn)核對(duì)。會(huì)同辦公室、信息、行政后勤、技術(shù)等有關(guān)部門(mén)做好盤(pán)點(diǎn)清查工作，并提出日常采購(gòu)、領(lǐng)用、保管等工作建議和要求，杜絕浪費(fèi);

10、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成本的核算工作。制訂規(guī)范的成本核算方法，正確分?jǐn)偝杀举M(fèi)用。制定適合公司特點(diǎn)和管理要求的核算方法，逐步推行公司內(nèi)部二級(jí)或三級(jí)經(jīng)濟(jì)核算方式，指導(dǎo)各核算單位正確進(jìn)行成本費(fèi)用及內(nèi)部經(jīng)濟(jì)核算工作，力爭(zhēng)做到成本核算標(biāo)準(zhǔn)化、費(fèi)用控制合理化;

11、負(fù)責(zé)公司資金繳、拔、按時(shí)上交稅款。辦理現(xiàn)、現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬，保管庫(kù)存現(xiàn)金，保管好有關(guān)印章、空白收據(jù)、空白支票;

12、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督，加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案的管理工作，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)公司財(cái)務(wù)收支進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督和檢查;

13、負(fù)責(zé)進(jìn)銷(xiāo)物資貨款把關(guān)。對(duì)進(jìn)銷(xiāo)物資預(yù)付款要嚴(yán)格審核，采購(gòu)貨款支付除按計(jì)劃執(zhí)行外，還需經(jīng)分管副總經(jīng)理或總經(jīng)理、董事長(zhǎng)審核簽字同意，方可支付;

14、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)部管理細(xì)則二1、貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及國(guó)家有關(guān)各項(xiàng)法規(guī)和規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、和上級(jí)的《會(huì)計(jì)核算辦法》、《投融資資管理辦法》。

2、制定企業(yè)財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。

3、配合協(xié)助企業(yè)年度目標(biāo)任務(wù)的制訂與分解，編制并下達(dá)企業(yè)的財(cái)務(wù)計(jì)劃，編制并上報(bào)企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算，指導(dǎo)企業(yè)司的財(cái)務(wù)活動(dòng)。

4、負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、資金籌集、調(diào)撥和融通，制定資金使用管理辦法，合理控制使用資金。

5、負(fù)責(zé)成本核算管理工作，建立成本核算管理體制系，制定成本管理和考核辦法，探索降低目標(biāo)成本的途徑和方法。

6、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)上銀行的安全與正常運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)下屬各企業(yè)應(yīng)上繳費(fèi)用、下達(dá)與收繳工作。

7、負(fù)責(zé)企業(yè)的資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)的管理工作，參與企業(yè)的各項(xiàng)投資管理。

8、負(fù)責(zé)企業(yè)年度財(cái)務(wù)決算工作，審核、編制上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，并進(jìn)行綜合分析。

9、負(fù)責(zé)企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化管理工作，制定相關(guān)規(guī)章制度，保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。

10、負(fù)責(zé)企業(yè)的納稅管理，運(yùn)用稅收政策，依法納稅，合理避稅。

11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案的分類(lèi)、整理和移交檔案。

12、根據(jù)企業(yè)《財(cái)務(wù)總監(jiān)管理辦法》有關(guān)條款規(guī)定，對(duì)派往各股份公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作進(jìn)行管理和考核。

13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)部管理細(xì)則三一、做好財(cái)務(wù)管理的日常工作，購(gòu)物票據(jù)要及時(shí)清理入賬，做到賬目日清月結(jié)，進(jìn)出賬清楚明確，端正財(cái)務(wù)人員工作作風(fēng)，隨時(shí)接受檢查監(jiān)督。

二、制定好一學(xué)期財(cái)經(jīng)預(yù)算計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行班級(jí)企業(yè)的各種報(bào)銷(xiāo)審批及借支手續(xù)，定期交經(jīng)濟(jì)報(bào)表給企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)查閱。

三、主動(dòng)了解同事們工作學(xué)習(xí)生活所需，及時(shí)解決員工生活上的問(wèn)題，依時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放各種物資、工資及補(bǔ)貼。

四、財(cái)務(wù)收支做到精打細(xì)算、勤儉節(jié)約、開(kāi)源節(jié)流，保證資金的到位和合理使用，購(gòu)物要跑三家，力爭(zhēng)價(jià)廉物美，深受大眾喜愛(ài)。

五、財(cái)務(wù)人員保證依時(shí)上下班，廉潔奉公，對(duì)人要熱情和藹，對(duì)員工提出的意見(jiàn)要虛心接受，對(duì)存在的問(wèn)題要及時(shí)的改正。

對(duì)財(cái)務(wù)工作的建議和意見(jiàn)范文第4篇

去年以來(lái)，城固縣審計(jì)局與財(cái)政、計(jì)劃、農(nóng)業(yè)、水利、扶貧等主管部門(mén)密切配合，采取跟蹤審計(jì)的模式，按照“資金跟著項(xiàng)目走，審計(jì)跟著資金走”的原則，將項(xiàng)目關(guān)口前移，提前介入，采取全線(xiàn)追蹤，點(diǎn)線(xiàn)結(jié)合，全力做好涉農(nóng)資金審計(jì)。該局的具體做法是：一是在農(nóng)村水利項(xiàng)目和農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目以及以工代賑項(xiàng)目建設(shè)中，注重檢查項(xiàng)目是否經(jīng)過(guò)科學(xué)論證，在立項(xiàng)處理、組織實(shí)施和驗(yàn)收，工程招投標(biāo)，工程監(jiān)理，資金運(yùn)行等環(huán)節(jié)是否符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量、效率、效益如何。二是在對(duì)陜南突破發(fā)展項(xiàng)目和生豬發(fā)展項(xiàng)目資金審計(jì)中，注重有無(wú)隨意變更項(xiàng)目計(jì)劃，項(xiàng)目實(shí)施的前后對(duì)比，有無(wú)虛假報(bào)銷(xiāo)、虛列支出，虛增工程量等套取國(guó)家資金的行為。三是在對(duì)涉及農(nóng)戶(hù)問(wèn)題上，重點(diǎn)檢查資金收支該張榜公布的是否張榜公布，該發(fā)到農(nóng)戶(hù)手中的錢(qián)、物是否足額發(fā)放到了農(nóng)戶(hù)手中等。四是在對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)或建議，促進(jìn)被審計(jì)單位及時(shí)糾正，把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)，使有限的資金發(fā)揮更大的作用，保證國(guó)家的各項(xiàng)惠農(nóng)措施落到實(shí)處，讓廣大農(nóng)民得到實(shí)惠。（城固縣審計(jì)局）

白山市內(nèi)審工作注重創(chuàng)新

吉林省白山市內(nèi)審工作堅(jiān)持創(chuàng)新取得了顯著成績(jī)。他們將“四個(gè)結(jié)合”引入內(nèi)審工作中，從而使內(nèi)審工作躍上一個(gè)新臺(tái)階。

他們創(chuàng)造的“四個(gè)結(jié)合”即：一是注重定期審計(jì)與平時(shí)督導(dǎo)的結(jié)合。各級(jí)內(nèi)審人員經(jīng)常深入基層了解情況，掌握動(dòng)向，疏導(dǎo)渠道，解決問(wèn)題做到在政策上把關(guān)，在原則上強(qiáng)調(diào)，在方法上引導(dǎo)，在實(shí)務(wù)上滲透，在技巧上施教。二是注重審計(jì)監(jiān)督與培訓(xùn)樹(shù)立典型的結(jié)合。注重發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)和樹(shù)立在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)運(yùn)行中管理科學(xué)，方法得當(dāng)，效益顯著的先進(jìn)單位和廉潔奉公，無(wú)私無(wú)畏，敬業(yè)勤業(yè)，恪盡職守的先進(jìn)個(gè)人。三是注重內(nèi)審工作與財(cái)務(wù)工作結(jié)合。內(nèi)審人員和同級(jí)財(cái)務(wù)人員工作相結(jié)合，相互支持。信息互通，資源共享。四是注重依法審計(jì)與監(jiān)督幫促相結(jié)合，在審查中立足于審，堅(jiān)持依法審計(jì)，著眼于幫，促進(jìn)規(guī)范管理;落實(shí)于促，保證推進(jìn)整體工作的開(kāi)展。

（姜玉璽楊志剛）

華陰市審計(jì)局采取

措施加強(qiáng)信息工作

華陰市審計(jì)局采取多項(xiàng)措施加強(qiáng)審計(jì)信息工作。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，確立了專(zhuān)職信息員，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行信息寫(xiě)作專(zhuān)題輔導(dǎo)，不斷提高信息員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是將信息工作作為提高審計(jì)工作整體水平的組成部分，納入年度目標(biāo)責(zé)任制考核。三是建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，為鼓勵(lì)干部的寫(xiě)作積極性，凡被上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)或市上有關(guān)部門(mén)選用的信息稿件，給予個(gè)人適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。這些措施，激發(fā)了廣大審計(jì)人員學(xué)習(xí)信息寫(xiě)作的熱情，提高了搞好審計(jì)信息的積極性。（華陰市審計(jì)局）

彬縣加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量管理取得成效

該局牢固樹(shù)立“質(zhì)量立局”的理念，扎實(shí)開(kāi)展了“審計(jì)質(zhì)量年”活動(dòng)，建立健全質(zhì)量控制體系，不斷推進(jìn)工作創(chuàng)新，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為，努力提高審計(jì)的權(quán)威性和公信力。強(qiáng)化目標(biāo)考核，提高工作效率。制定了《目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》，全年評(píng)出2個(gè)先進(jìn)股室、12名先進(jìn)個(gè)人，對(duì)2起工作失誤進(jìn)行了通報(bào)批評(píng)，登記工作差錯(cuò)4起，激發(fā)了全體干部的工作熱情，在全局形成了良好的工作氛圍，推動(dòng)了全局各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。全年共實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目136個(gè)，占市審計(jì)局下達(dá)計(jì)劃的971.4％，占縣政府年初下達(dá)計(jì)劃的170％。查出違紀(jì)違規(guī)金額1170萬(wàn)元，管理不規(guī)范資金5856萬(wàn)元，核減工程造價(jià)106.8萬(wàn)元，提出審計(jì)建議和意見(jiàn)316條。每個(gè)審計(jì)項(xiàng)目都提交業(yè)務(wù)會(huì)議集中研究，嚴(yán)格審核，保證了審計(jì)處理處罰的公正和準(zhǔn)確。另外還制定了《關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)業(yè)務(wù)工作的十五項(xiàng)規(guī)定》，把審計(jì)質(zhì)量量化成指標(biāo)，納入目標(biāo)責(zé)任考核，開(kāi)展了審計(jì)業(yè)務(wù)檔案抽查評(píng)比活動(dòng)，完善、規(guī)范了檔案內(nèi)容。堅(jiān)持審前提醒制、進(jìn)駐公告制、審中舉報(bào)制、審后回訪(fǎng)制，努力從審計(jì)決策、審計(jì)實(shí)施、審計(jì)監(jiān)督三個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格審計(jì)程序，規(guī)范審計(jì)行為，提高執(zhí)法水平。通過(guò)宣傳審計(jì)法、加強(qiáng)審計(jì)回訪(fǎng)、召開(kāi)行風(fēng)建設(shè)座談會(huì)、審計(jì)情況反饋會(huì)，廉政工作會(huì)，實(shí)行審計(jì)外勤經(jīng)費(fèi)自理等，強(qiáng)化了審計(jì)的獨(dú)立性、公正性，促進(jìn)了機(jī)關(guān)廉政建設(shè)，促進(jìn)了審計(jì)質(zhì)量提高。（王綱王江平）

開(kāi)展優(yōu)秀項(xiàng)目評(píng)選

促進(jìn)審計(jì)水平提高

對(duì)財(cái)務(wù)工作的建議和意見(jiàn)范文第5篇

關(guān)鍵詞：公路養(yǎng)護(hù)；會(huì)計(jì)改革；現(xiàn)狀；必要性；建議

一、我國(guó)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的現(xiàn)狀分析

2016年是“十三五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，也是全面深化改革的關(guān)鍵之年。會(huì)計(jì)管理工作將貫徹落實(shí)黨的十及十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，以“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局為統(tǒng)領(lǐng)，牢固樹(shù)立和貫徹落實(shí)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)發(fā)、共享的發(fā)展理念，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，堅(jiān)持制度創(chuàng)新，深化改革開(kāi)放，加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)管，服務(wù)中心工作，推動(dòng)全國(guó)會(huì)計(jì)管理工作再上新臺(tái)階。據(jù)公開(kāi)資料顯示，2016年會(huì)計(jì)改革以科學(xué)規(guī)劃會(huì)計(jì)改革與發(fā)展，完善會(huì)計(jì)法律法規(guī)、加強(qiáng)政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系建設(shè)、加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)指引體系建設(shè)、進(jìn)一步推動(dòng)內(nèi)部控制規(guī)范體系建設(shè)與實(shí)施工作、加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)、積極推進(jìn)會(huì)計(jì)人才建設(shè)、扎實(shí)做好會(huì)計(jì)理論研究和學(xué)會(huì)工作等為改革的重點(diǎn)，所以對(duì)于公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位來(lái)說(shuō)，同樣需要以此為根本的出發(fā)點(diǎn)，結(jié)合單位的特色和行業(yè)現(xiàn)狀不斷完善和改革公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度，以增強(qiáng)其實(shí)用性和適用性，發(fā)揮其根本的約束和牽引的價(jià)值。

然而就現(xiàn)階段我國(guó)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行現(xiàn)狀來(lái)看，隨著經(jīng)濟(jì)體制的不斷改革，公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的關(guān)系越來(lái)越密切，資金來(lái)源也逐漸呈現(xiàn)多元化的格局，經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目也變得越來(lái)越多樣和復(fù)雜，而這些變革使得公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位現(xiàn)有的會(huì)計(jì)制度出現(xiàn)了很多不相適應(yīng)的問(wèn)題，在一定程度上影響了公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作的正常開(kāi)展，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

第一，現(xiàn)行資金支付方式不能很好的滿(mǎn)足當(dāng)代社會(huì)發(fā)展的要求和公路事業(yè)單位發(fā)展的需求，就目前情況來(lái)看，公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位是按照人員工資、各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)、管理費(fèi)、機(jī)械使用費(fèi)幾大項(xiàng)目做預(yù)算的，如果有施工項(xiàng)目需要單獨(dú)申請(qǐng)批復(fù)，而且每一年具體需要維修哪些項(xiàng)目由上級(jí)主管部門(mén)決定，這種資金支出的方式存在的問(wèn)題就是公路養(yǎng)護(hù)單位沒(méi)有大量的儲(chǔ)備資金，對(duì)于急需修護(hù)和突發(fā)事故造成需修護(hù)的大型項(xiàng)目，養(yǎng)護(hù)單位只能等相關(guān)的資金審批通過(guò)落實(shí)后執(zhí)行，這樣一來(lái)就形成安全隱患，埋下了路況破壞程度越來(lái)越大的風(fēng)險(xiǎn)，在一定程度上影響了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和進(jìn)步。

第二，現(xiàn)行的會(huì)計(jì)制度中單位的日常經(jīng)費(fèi)只負(fù)責(zé)日常養(yǎng)護(hù)，而對(duì)于日常養(yǎng)護(hù)的標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則并沒(méi)有落實(shí)到實(shí)處，也沒(méi)有相關(guān)的細(xì)則做牽引和指導(dǎo)，這樣一來(lái)在一定程度上增加了日常養(yǎng)護(hù)費(fèi)用使用的盲目性，不利于單位日常養(yǎng)護(hù)工作的高效開(kāi)展。

第三，現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度提供的會(huì)計(jì)預(yù)算編制方法科學(xué)性和實(shí)用性不夠高，導(dǎo)致單位的實(shí)際會(huì)計(jì)核算工作存在核算不準(zhǔn)確的現(xiàn)象，即現(xiàn)階段公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位采用的預(yù)算編制方法都是收付實(shí)現(xiàn)制，對(duì)于單位固定資產(chǎn)的核算不夠合理，進(jìn)而導(dǎo)致固定資產(chǎn)的核算數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、固定資產(chǎn)的新舊程度不能及時(shí)反應(yīng)、固定資產(chǎn)的配置不能滿(mǎn)足單位日常養(yǎng)護(hù)工作的需要等問(wèn)題的發(fā)生。

二、改革我國(guó)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的必要性

由上述對(duì)我國(guó)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度現(xiàn)狀的分析和研究發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度確實(shí)不能真正的引導(dǎo)和規(guī)范現(xiàn)階段公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，給單位的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展留下了潛在的風(fēng)險(xiǎn)和隱患，而公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的改革和完善能夠有效的緩解和規(guī)避上述問(wèn)題，而且對(duì)于單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和社會(huì)效益的獲得能夠起到一定的推動(dòng)作用。

一方面，通過(guò)會(huì)計(jì)制度的改革能夠?qū)⒃械墓佛B(yǎng)護(hù)事業(yè)單位專(zhuān)用的會(huì)計(jì)制度轉(zhuǎn)變?yōu)檫m合各個(gè)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度，進(jìn)而能夠使其更加適應(yīng)現(xiàn)代宏觀經(jīng)濟(jì)和政治環(huán)境下對(duì)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位提出的新要求，為單位各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)的開(kāi)展和執(zhí)行起到根本的約束和保障的作用。

另一方面，通過(guò)會(huì)計(jì)制度的改革，使其能夠更加符合現(xiàn)代公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位的實(shí)際發(fā)展情況，實(shí)用性、適用性、操作性都有所加強(qiáng)，進(jìn)而能夠在增加其指導(dǎo)意義的基礎(chǔ)上有效的減少單位經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的各項(xiàng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，讓公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)更好更快的發(fā)展和進(jìn)步。

三、改革我國(guó)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的建議

由上述分析可知，公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的改革和完善是一項(xiàng)艱巨、持續(xù)和專(zhuān)業(yè)的工作，是一個(gè)循序漸進(jìn)和不斷推進(jìn)的過(guò)程，所以筆者結(jié)合自身多年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和所學(xué)習(xí)的理論知識(shí)就如何有效的改革我國(guó)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度提出了以下幾點(diǎn)建議和意見(jiàn)。

（一）改善會(huì)計(jì)制度中現(xiàn)有的資金支付方式

改善會(huì)計(jì)制度中現(xiàn)有的資金支付方式，使其能夠滿(mǎn)足當(dāng)代社會(huì)發(fā)展的要求和公路事業(yè)單位發(fā)展的需求是亟待解決的問(wèn)題，所以為有效的解決上述問(wèn)題，需要相關(guān)工作人員加強(qiáng)對(duì)新會(huì)計(jì)制度的學(xué)習(xí)力度，將公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位的會(huì)計(jì)制度與新會(huì)計(jì)制度進(jìn)行統(tǒng)一和聯(lián)系是加快公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度改革之路的前提和基礎(chǔ)，所以單位一方面要積極組織相關(guān)工作人員對(duì)新會(huì)計(jì)制度進(jìn)行討論和學(xué)習(xí)，并根據(jù)會(huì)計(jì)制度的新要求不斷完善和優(yōu)化，以提升單位的整體財(cái)務(wù)工作水平；另一方面可以借助FrontPage軟件制定相關(guān)的學(xué)習(xí)課件，設(shè)立單位的培訓(xùn)重點(diǎn)，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，將會(huì)計(jì)制度的改革融入到單位的文化建設(shè)中去，使其對(duì)員工產(chǎn)生潛移默化的影響，進(jìn)而從根本上提高工作人員的學(xué)習(xí)熱情和工作積極性。

（二）嚴(yán)格會(huì)計(jì)制度中日常養(yǎng)護(hù)的準(zhǔn)則和標(biāo)準(zhǔn)

嚴(yán)格會(huì)計(jì)制度中日常養(yǎng)護(hù)的準(zhǔn)則和標(biāo)準(zhǔn)是提高公路事業(yè)單位公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位日常養(yǎng)護(hù)工作績(jī)效的關(guān)鍵，而做好會(huì)計(jì)科目的調(diào)整工作是嚴(yán)格相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則的重要舉措，而且能夠有效的緩解單位工作人員對(duì)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)科目認(rèn)識(shí)不清、混淆的現(xiàn)狀，所以單位可以采用不合賬的方式，以新會(huì)計(jì)制度為根本的出發(fā)點(diǎn)和根本準(zhǔn)則，再建立一套新的養(yǎng)護(hù)戶(hù)，錄入初期余額，之后再錄入相關(guān)的憑證來(lái)確保會(huì)計(jì)工作的開(kāi)展和執(zhí)行；此外，在這個(gè)過(guò)程中可以加大信息技術(shù)的投入和使用力度，錄入OA、ERP等系統(tǒng)的構(gòu)建和優(yōu)化能夠有效的提高單位會(huì)計(jì)工作的效率和效果，既能夠減少人為因素造成的失誤和錯(cuò)誤，又能夠符合現(xiàn)代會(huì)計(jì)制度對(duì)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位提出的新要求。

（三）優(yōu)化會(huì)計(jì)制度中預(yù)算編制的方法

優(yōu)化會(huì)計(jì)制度中預(yù)算編制的方法，提高其科學(xué)性和實(shí)用性是現(xiàn)階段亟待解決的問(wèn)題，也是現(xiàn)階段會(huì)計(jì)制度的改革的重點(diǎn)，單位可從以下幾方面著手，一是充分掌握單位現(xiàn)有的實(shí)際工作情況、工作量和人力資源、物力資源，掌握會(huì)計(jì)制度完善的重點(diǎn)和要點(diǎn)；二是要對(duì)公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位的資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、收入及費(fèi)用五項(xiàng)主要的會(huì)計(jì)要素進(jìn)行詳細(xì)地規(guī)定和規(guī)范，確保每一項(xiàng)基本會(huì)計(jì)工作的開(kāi)展都有據(jù)可依；三是要根據(jù)單位的戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)際發(fā)展方向設(shè)置諸如《養(yǎng)護(hù)收人計(jì)劃執(zhí)行情況表》、《公路小修保養(yǎng)成本表》等細(xì)節(jié)性的工作報(bào)表，以提高單位的會(huì)計(jì)制度的指導(dǎo)性。

四、結(jié)語(yǔ)

總之，公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步對(duì)于我國(guó)民眾事業(yè)的發(fā)展和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步都有著一定的促進(jìn)作用，而財(cái)務(wù)管理工作又是公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位管理工作的重中之重，所以為了公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度有效性的發(fā)揮，使其能夠真正的起到指導(dǎo)和控制公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作的作用，以新會(huì)計(jì)制度為根本原則，不斷優(yōu)化和改革公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度是一項(xiàng)十分重要和迫切的任務(wù)，所以充分掌握現(xiàn)行的新會(huì)計(jì)制度，結(jié)合公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)的特點(diǎn)，不斷提出有效的改革意見(jiàn)是需要相關(guān)工作人員一直努力的方向和目標(biāo)，也只有這樣才能在提高公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理能力的基礎(chǔ)上促進(jìn)單位實(shí)現(xiàn)更好更快的發(fā)展和進(jìn)步。

參考文獻(xiàn)：

[1]黃曉雯.完善公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)單位預(yù)算管理的思考[J].交通財(cái)會(huì)，2016（01）.