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村級(jí)兩委班子換屆思考

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村級(jí)兩委班子換屆思考

*區(qū)委從加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè),建立一支高素質(zhì)村級(jí)干部隊(duì)伍的高度出發(fā),在當(dāng)前人大換屆、加強(qiáng)社區(qū)黨建等工作任務(wù)十分繁重的情況下,近期,區(qū)委專門組成了村級(jí)“兩委班子換屆工作調(diào)查組,分赴5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)42個(gè)村,深入調(diào)研,積極探索“兩推一選”村黨支部成員的有效途徑和辦法,采取措施,爭(zhēng)取最大限度地實(shí)行村黨支部書記和村委會(huì)主任“一人兼”和村“兩委”班子成員交叉任職的村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)體制。超前細(xì)致的工作,為村級(jí)“兩委”班子換屆做好了思想和組織準(zhǔn)備。

一是未雨綢繆,深入調(diào)查研究。區(qū)委充分認(rèn)識(shí)村級(jí)“兩委”班子換屆的重要意義,把村級(jí)“兩委”班子換屆工作作為全區(qū)工作的一個(gè)重點(diǎn),搶前抓早,超前運(yùn)作。工作中,區(qū)委責(zé)成組織部門組成了調(diào)查組,深入到全區(qū)5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)42個(gè)村中,采取召開座談會(huì)、走訪等形式,廣泛征求“兩推一選”村黨支部成員的建議和意見,并與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委一起,進(jìn)行逐村分析,解剖麻雀,對(duì)每個(gè)村“兩委”班子整體狀況、每個(gè)干部的德能勤績(jī),以及各村村情民意、群眾思想動(dòng)態(tài)等,展開了全面細(xì)致的摸底調(diào)查,做到因村制宜,因村施策,分類指導(dǎo),對(duì)癥下藥。對(duì)具備“一人兼”條件的村,要求必須做到“一人兼”。對(duì)實(shí)現(xiàn)“一人兼”有難度的村,要求抓住突出問題,盡快加以解決,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)目標(biāo);對(duì)不具備“一人兼”條件的村,要求做到認(rèn)真分析原因,多做協(xié)調(diào)關(guān)系、解除矛盾工作,在選準(zhǔn)配強(qiáng)書記、主任上多動(dòng)腦筋、多下功夫,確?!皟晌眻F(tuán)結(jié),村屯穩(wěn)定。特別是對(duì)新合并的村,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委針對(duì)合并后的實(shí)際情況,做過細(xì)工作,爭(zhēng)取選出優(yōu)秀村干部,順利實(shí)現(xiàn)“兩委”換屆目標(biāo)。經(jīng)過調(diào)查摸底,全區(qū)42個(gè)村中,基本具備“一人兼”條件的村個(gè),實(shí)現(xiàn)“一人兼”有難度的村個(gè),不具備“一人兼”條件的村個(gè)。目前分析看,這次換屆中,全區(qū)穩(wěn)定的村個(gè),比較穩(wěn)定的村個(gè),存在不穩(wěn)定因素或矛盾比較大的村個(gè)。

二是制發(fā)方案,出臺(tái)具體辦法。在廣征意見、調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上,區(qū)委制定下發(fā)了《實(shí)行“兩推一選”的方法進(jìn)行村黨支部換屆選舉工作的實(shí)施方案》,對(duì)“兩推一選”村黨支部成員的標(biāo)準(zhǔn)條件、方法步驟、工作程序、時(shí)間安排、組織領(lǐng)導(dǎo)等都做出了明確的具體要求。特別是為了進(jìn)一步擴(kuò)大基層民主,最大限度地實(shí)現(xiàn)“兩委”“一人兼”,提出在群眾推薦黨支部成員候選人時(shí),要充分發(fā)揮村民代表作用,反復(fù)征求廣大群眾意見,作為黨支部成員候選人,群眾推薦票必須高于50%。同時(shí)在嚴(yán)格按照《黨章》和有關(guān)規(guī)定程序進(jìn)行以外,還增加了黨支部候選人競(jìng)選演講、公布候選人自然情況及特點(diǎn)等程序,在黨內(nèi)外充分醞釀?dòng)懻?、加?qiáng)認(rèn)識(shí)了解的基礎(chǔ)上,再實(shí)施黨內(nèi)正式選舉。目前,根據(jù)全區(qū)《方案》要求,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都結(jié)合各自實(shí)際,制定了具體工作方案。

三是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。區(qū)委和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委先后成立了村級(jí)“兩委”班子換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分別由區(qū)委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任組長(zhǎng),并抽調(diào)了組織、宣傳、民政、農(nóng)業(yè)等部門的骨干力量組成了辦公室,并建立了定期召開協(xié)調(diào)會(huì)制度、重大問題報(bào)告制度、情況通報(bào)制度和責(zé)任追究制度。全區(qū)上下初步形成了在區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級(jí)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各部門密切配合,協(xié)調(diào)工作,各司其職,各負(fù)其責(zé)的整體工作態(tài)勢(shì)。目前各鄉(xiāng)村的換屆工作人員培訓(xùn)工作和進(jìn)村入戶的宣傳教育工作已全面展開,試點(diǎn)村的先行啟動(dòng)工作也以準(zhǔn)備就緒,經(jīng)過一段時(shí)間精心設(shè)計(jì)和認(rèn)真籌劃的村級(jí)“兩委”換屆工作正在有序、穩(wěn)健地向前推進(jìn)。