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過(guò)去一年里，我局黨支部在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)直機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆五中全會(huì)精神，按照黨的基層組織工作條例要求，進(jìn)一步加強(qiáng)組織建設(shè)，加強(qiáng)黨員思想作風(fēng)教育，積極開(kāi)展多種形式的組織活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)了全局工作的順利開(kāi)展。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)組織建設(shè)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

一是制度健全。為抓好組織建設(shè)，我們進(jìn)一步建立健全了支部組織生活會(huì)、民主生活會(huì)、政治學(xué)習(xí)、中心組學(xué)習(xí)、廉政建設(shè)和民主評(píng)議黨員制度，并制定了有力措施保證落實(shí)。二是認(rèn)真開(kāi)展黨組織活動(dòng)。局黨支部堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次支委會(huì)，研究布置機(jī)關(guān)黨建工作，落實(shí)相關(guān)工作任務(wù)；每半年召開(kāi)一次黨員民主生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，檢查交流自己在思想上、工作上、學(xué)習(xí)中的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，查找存在的問(wèn)題和不足，，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，改正缺點(diǎn)。三是開(kāi)展“雙評(píng)”活動(dòng)，總結(jié)支部工作，評(píng)選表彰先進(jìn)，激勵(lì)黨員干部爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，爭(zhēng)做“與學(xué)同心，與群眾貼心，讓人民放心”的好黨員、好干部。四是認(rèn)真履行黨員義務(wù)，按期向組織繳納黨費(fèi)。通過(guò)以上工作，黨員的紀(jì)律觀念、組織觀念、廉政觀念進(jìn)一步增強(qiáng)，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到了發(fā)揮。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)引導(dǎo)，提高黨員思想政治素質(zhì)

一是采取了請(qǐng)進(jìn)來(lái)走出去相結(jié)合的教育方式，先后邀請(qǐng)了常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)xxx同志、區(qū)監(jiān)察局副局xx同志進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)講座，組織全體黨員干部參觀了愛(ài)國(guó)主義教育基地鄧小平同志故居，深入開(kāi)展了整風(fēng)活動(dòng)、“創(chuàng)滿”活動(dòng)、學(xué)習(xí)愛(ài)民書(shū)記活動(dòng)以及“深入學(xué)習(xí)雍宗滿，爭(zhēng)做人民好兒女”兒女活動(dòng)，廣大黨員干部黨性意識(shí)不斷增強(qiáng)，思想覺(jué)悟不斷提高，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。二是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐相結(jié)合，形勢(shì)教育與信念教育相結(jié)合，提高認(rèn)識(shí)與改進(jìn)作風(fēng)相結(jié)合，組織黨員繼續(xù)學(xué)習(xí)黨的十六大精神，繼續(xù)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)十六屆五中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)區(qū)第三屆黨代會(huì)精神，組織黨員重溫《黨章》和黨的基層組織工作條例，按照黨章和上級(jí)組織的要求，規(guī)范黨員行為，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。三是組織黨員干部參加扶貧助困和聯(lián)系幫扶社區(qū)活動(dòng)，每一個(gè)黨員幫扶一戶(hù)社區(qū)貧困戶(hù)，每一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)扶持一個(gè)特困家庭。黨支部集體聯(lián)系了西城街道辦事處果山街社區(qū)的貧困黨員xxx，以局經(jīng)費(fèi)貼息為其聯(lián)系貸款6000元，辦起了年產(chǎn)值可達(dá)10萬(wàn)元的良種養(yǎng)免場(chǎng)。四是廣泛開(kāi)展“獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖”活動(dòng)，全年共捐獻(xiàn)衣物50余件，捐款1500余元。，

三、加強(qiáng)制度建設(shè)，構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)體系

一是實(shí)行廉政承諾制度，將個(gè)人的廉政行為置于全員、全社會(huì)的監(jiān)督之下。根據(jù)近年來(lái)的工作實(shí)踐，針對(duì)審計(jì)過(guò)程中容易出現(xiàn)不廉潔行為的環(huán)節(jié)和事項(xiàng)，制定了《全體干部職工廉潔自律五項(xiàng)承諾》，經(jīng)全體干部職工討論通過(guò)，以正式文件印發(fā)全局干部職工，并抄送各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)級(jí)部門(mén)，向社會(huì)公開(kāi)，接受社會(huì)各界對(duì)審計(jì)工作的監(jiān)督。二是實(shí)行“審計(jì)公示”制度，增強(qiáng)審計(jì)工作的公開(kāi)性、透明度。審計(jì)工作開(kāi)展之前，審計(jì)組將“審計(jì)公示”張貼在被審計(jì)單位顯眼位置，如被審計(jì)單位辦公室比較分散的還要求多處張貼。審計(jì)公示中將審計(jì)依據(jù)、被審計(jì)單位、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)地點(diǎn)、預(yù)計(jì)時(shí)間、審計(jì)組長(zhǎng)及成員名單、審計(jì)組廉政紀(jì)律的具體內(nèi)容公之于眾，并設(shè)置舉報(bào)電話，歡迎被審計(jì)單位職工或社會(huì)知情者舉報(bào)有關(guān)事項(xiàng)，監(jiān)督審計(jì)組的工作。三是全面推行送達(dá)審計(jì)制度，降低腐敗風(fēng)險(xiǎn)。除特殊情況之外，全部審計(jì)項(xiàng)目一律實(shí)行送達(dá)審計(jì)，不再安排就地審計(jì)。如有需向被審計(jì)單位了解情況的，先將要了解的問(wèn)題記錄下來(lái)，再將相關(guān)人員邀請(qǐng)到辦公室集中詢(xún)問(wèn)。這樣既能減少審計(jì)人員和被審計(jì)單位私下接觸的機(jī)會(huì)，降低了腐敗風(fēng)險(xiǎn)，又有利于對(duì)審計(jì)人員的上班情況進(jìn)行監(jiān)督，起到了一舉兩得的良好作用。四是注重現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和回訪警示，確保公正廉潔。在審計(jì)過(guò)程中，由分管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢人員隨機(jī)抽查審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)，了解審計(jì)組廉政情況，發(fā)現(xiàn)苗頭及時(shí)提醒和指導(dǎo)。審計(jì)項(xiàng)目完成后，局紀(jì)檢組有重點(diǎn)地對(duì)審計(jì)對(duì)象進(jìn)行回訪，并在職工大會(huì)上予以通報(bào)，搞好回訪警示。五是落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制，注重量化考評(píng)。制訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，將廉政建設(shè)任務(wù)分解到股室，落實(shí)到人頭，從局長(zhǎng)到班子成員，從分管領(lǐng)導(dǎo)到股室，從股室到個(gè)人，層層簽定責(zé)任書(shū)，落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任，較好地解決了“誰(shuí)來(lái)抓，抓什么，達(dá)到什么目標(biāo)”的問(wèn)題。責(zé)任書(shū)簽定之后，由局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督，年終集體評(píng)議，量化打分，作為股室目標(biāo)考核和個(gè)人年度考核的重要依據(jù)。