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同志們:
在全州政府系統(tǒng)辦公室主任會(huì)議召開(kāi)之際,我代表州人民政府向參加會(huì)議的同志們并通過(guò)你們向全州政府系統(tǒng)辦公室的同志們致以親切的問(wèn)候
辦公室作為各級(jí)政府和政府各部門的綜合辦事機(jī)構(gòu),處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要地位,在協(xié)助政府行使職能過(guò)程中發(fā)揮著運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐和參謀助手的作用,擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的重要職責(zé)。長(zhǎng)期以來(lái),辦公室的同志們兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,恪盡職守,廉潔奉公,為彝州經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù),為基層服務(wù),為群眾服務(wù),為保障政府職能的履行做了大量的工作,為各級(jí)政府工作任務(wù)的完成發(fā)揮了重要的作用。在此,我向全州政府系統(tǒng)辦公室的同志們表示衷心的感謝!
辦公室的工作能否做到運(yùn)轉(zhuǎn)有序、辦事高效,對(duì)政府各項(xiàng)決策的貫徹落實(shí)至關(guān)重要。當(dāng)前,世界呈現(xiàn)出政治多極化、經(jīng)濟(jì)全球化、文化多元化的發(fā)展態(tài)勢(shì)。我國(guó)加入后,正進(jìn)入全面建設(shè)小康社會(huì)和加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段。黨的十六大提出了全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo),確定了要在本世紀(jì)頭二十年,全面建設(shè)惠及十幾億人口的更高水平的小康社會(huì),令人鼓舞,催人奮進(jìn)。面對(duì)新形勢(shì)和新任務(wù),辦公室工作要緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,從服務(wù)于政府工作的大局出發(fā),為實(shí)現(xiàn)政府決策的科學(xué)化、民主化,當(dāng)好參謀助手,為政府職能的轉(zhuǎn)變,做好服務(wù)保障工作;要積極探索辦公室工作的新思路、新辦法、新機(jī)制、新途徑,切實(shí)增強(qiáng)做好辦公室工作的緊迫感、責(zé)任感和使命感,不斷開(kāi)創(chuàng)辦公室工作新局面。
一是要始終保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)。精神狀態(tài),是人的思想覺(jué)悟、綜合素質(zhì)、工作能力、人生態(tài)度的外在表現(xiàn)。不想謀事創(chuàng)業(yè)的人,精神狀態(tài)是萎靡不振;只謀私利不愿奉獻(xiàn)的人,精神狀態(tài)是患得患失;只有敢于改革創(chuàng)新的人,精神狀態(tài)才是開(kāi)拓進(jìn)取、朝氣蓬勃。辦公室要保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài),必須做到“三個(gè)圍繞”,增強(qiáng)“三種意識(shí)”。一是要圍繞大局,進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)。辦公室工作是政治性、政策性、全局性很強(qiáng)的工作。胸中無(wú)大局,不足以謀一域。想問(wèn)題、辦事情、當(dāng)參謀、提建議,要堅(jiān)持從大局著眼,圍繞大局行動(dòng),緊跟社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì),時(shí)刻注意同黨中央保持高度一致,時(shí)刻注意從政治上觀察處理問(wèn)題,時(shí)刻注意維護(hù)各級(jí)黨委、政府的權(quán)威。善于把本地區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展置于國(guó)內(nèi)外宏觀形勢(shì)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局來(lái)思考謀劃,既全面認(rèn)真地貫徹執(zhí)行中央和省制定的路線方針政策,又科學(xué)、清醒地認(rèn)識(shí)本地區(qū)、本部門的發(fā)展基礎(chǔ)、優(yōu)勢(shì)條件、制約因素等,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。二是要圍繞中心,進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。始終牢記發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)持以發(fā)展為中心,一切圍繞發(fā)展,一切服務(wù)于發(fā)展,用發(fā)展的辦法解決改革和建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題。在弘揚(yáng)創(chuàng)新精神與堅(jiān)持實(shí)事求是的辯證統(tǒng)一中努力創(chuàng)新思維,在繼承與發(fā)展的有機(jī)結(jié)合中努力創(chuàng)新思路,在探索實(shí)踐與總結(jié)提煉的相互促進(jìn)中努力創(chuàng)新機(jī)制,在思維求新與干中求進(jìn)的融合互動(dòng)中努力創(chuàng)新工作。三是要圍繞群眾,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)?!叭齻€(gè)代表”重要思想的本質(zhì)是執(zhí)政為民。做辦公室工作,必須牢牢抓住這個(gè)本質(zhì)。在決策當(dāng)參謀時(shí),要把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)結(jié)合起來(lái),緊緊圍繞群眾的利益,充分考慮群公務(wù)員之家版權(quán)所有眾意愿。在抓決策落實(shí)時(shí),凡是關(guān)系群眾切身利益的事,都要作為大事、要事;凡是群眾需要解決的問(wèn)題,都要盡快辦、馬上辦。要不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),自覺(jué)做到在標(biāo)準(zhǔn)上求高,措施上求嚴(yán),工作上求實(shí),盡心盡力,盡職盡責(zé),為彝州全面建設(shè)小康社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。只有這樣,才能參到關(guān)鍵處,謀到點(diǎn)子上,服務(wù)職能才能得到充分的發(fā)揮,工作才能收到事半功倍的效果。
二是要建立一套科學(xué)嚴(yán)明的管理制度。小平同志多次講,制度好,能使人充分做好事,制度不好,好人也會(huì)犯錯(cuò)誤。辦公室工作程序性、規(guī)范性很強(qiáng),必須通過(guò)建立一套完備的管理制度,形成大家共同遵守的辦事規(guī)則和行動(dòng)準(zhǔn)則,有效確保辦公室工作有序開(kāi)展。當(dāng)前,我們?cè)谥贫冉ㄔO(shè)方面存在的問(wèn)題,主要是有的制度不符合實(shí)際,對(duì)新問(wèn)題不管用,而新的制度又沒(méi)有建立起來(lái);有的制度建立起來(lái)了,但還需要修改完善;有的不按制度辦事,有章不循。為此,要切實(shí)加強(qiáng)辦公室制度建設(shè)。首先,要從建設(shè)一支高素質(zhì)的辦公室隊(duì)伍出發(fā),建立健全辦公室干部學(xué)習(xí)制度、工作管理制度;從當(dāng)好參謀助手,確保工作落實(shí)出發(fā),建立健全信息反饋制度、工作報(bào)告制度、跟蹤檢查制度和責(zé)任追究制度;從提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障出發(fā),建立健全財(cái)務(wù)管理、物資采購(gòu)、車輛使用管理等制度,促進(jìn)辦公室工作的制度化、科學(xué)化。其次,要不斷完善制度。對(duì)已有的各項(xiàng)制度,本著是否有利于改進(jìn)工作、有利于提高效率、有利于加強(qiáng)管理的原則,進(jìn)行一次徹底的清理,該堅(jiān)持的堅(jiān)持,該修改的修改,該廢止的廢止,該制定的制定,不斷探索建立新的制度。再次,是要認(rèn)真執(zhí)行制度。要建立保障制度落實(shí)的有效機(jī)制,完善監(jiān)督機(jī)制,把制度的規(guī)范性、程序的嚴(yán)密性和紀(jì)律的約束性有機(jī)結(jié)合起來(lái),抓好制度的落實(shí)。要進(jìn)一步理順政府系統(tǒng)辦公室的內(nèi)部關(guān)系,強(qiáng)化政務(wù)工作,擺脫事務(wù)纏身,把主要精力集中到抓大事、抓落實(shí)上來(lái),促進(jìn)工作開(kāi)展。
三是要積極營(yíng)造一種“心和、氣順、勁足”的良好工作氛圍。辦公室的工作同志非常辛苦,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要從政治上、工作上、生活上關(guān)心和愛(ài)護(hù)他們,幫助解決實(shí)際困難,使他們安心、放心、舒心地做好辦公室工作。要用“事業(yè)留人”,教育引導(dǎo)廣大干部充分認(rèn)識(shí)辦公室工作的重要性和特殊性,加大辦公室人員的培養(yǎng)、選拔和重用力度;要用“感情留人”,著力營(yíng)造一種積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的人際關(guān)系和工作環(huán)境,形成相互學(xué)習(xí)、互相支持,共同推進(jìn)工作的公務(wù)員之家版權(quán)所有良好格局;要用“適當(dāng)?shù)拇隽羧恕?,在政策允許和制度規(guī)定的范圍內(nèi),盡力為干部職工辦實(shí)事,為他們的學(xué)習(xí)、工作、生活和成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件,真正要把辦公室建成人才輩出的“蓄水池”。
四是要造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。為政之要,重在用人。從一定意義上講,干部素質(zhì)決定著辦公室工作的質(zhì)量和效率,要使工作有新起色,關(guān)鍵取決于干部隊(duì)伍思想認(rèn)識(shí)有沒(méi)有新的提高,工作作風(fēng)有沒(méi)有新的轉(zhuǎn)變,政治意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)、大局意識(shí)、開(kāi)拓意識(shí)有沒(méi)有明顯增強(qiáng)。各縣(市)、各部門要高度重視辦公室干部隊(duì)伍建設(shè),把業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、政治素質(zhì)好的干部選調(diào)到辦公室,加強(qiáng)對(duì)他們的教育和管理,努力造就一支政治合格、業(yè)務(wù)精通、品質(zhì)優(yōu)良、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的干部隊(duì)伍。
五是要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)求實(shí)效?!翱照?wù)`國(guó)、實(shí)干興邦”。作風(fēng)問(wèn)題,是黨性問(wèn)題,關(guān)系黨的事業(yè)的成敗,影響到辦公室自身建設(shè)各項(xiàng)措施的落實(shí)。加強(qiáng)辦公室作風(fēng)建設(shè)至關(guān)重要。一是要以深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十六大精神為動(dòng)力,以興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮為契機(jī),堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線,重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,形成與時(shí)俱進(jìn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的思想作風(fēng);二是要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)決打破不顧實(shí)際、照抄照搬的教條主義,打破空洞無(wú)物、花拳繡腿的形式主義,大力精簡(jiǎn)文件、簡(jiǎn)報(bào),避免套話、大話,使更多更高質(zhì)量的調(diào)研成果進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)的決策視野,形成精煉明白、樸實(shí)無(wú)華的文風(fēng);三是要嚴(yán)格會(huì)議審批制度,少開(kāi)會(huì),開(kāi)短會(huì),說(shuō)短話,形成勤儉節(jié)約、簡(jiǎn)潔高效的會(huì)風(fēng);四是要認(rèn)真貫徹執(zhí)行“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”和《云南省公務(wù)員八條禁令》,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),真正把工作重點(diǎn)放在深入實(shí)際、深入群眾,加強(qiáng)調(diào)查研究和督促檢查落實(shí)上,狠煞官僚主義歪風(fēng),形成縝密務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng);五是要時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”,從嚴(yán)要求自己,筑牢拒腐防變的防線,時(shí)刻自尊、自省、自警、自勵(lì),以身作則當(dāng)楷模,嚴(yán)以律己作表率,形成勤政廉潔、艱苦奮斗的生活作風(fēng)。
同志們,新形勢(shì)下的辦公室工作光榮而繁重。讓我們以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新,圍繞中心、服務(wù)大局,不斷提高辦公室的整體服務(wù)水平,為加快彝州全面建設(shè)小康社會(huì)步伐作出新的貢獻(xiàn)。
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