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加大外出招商引資力度方案

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加大外出招商引資力度方案

為認(rèn)真貫徹年省、市、區(qū)開放型經(jīng)濟(jì)工作會議精神,進(jìn)一步加大外出招商引資力度,確保年在重大工業(yè)項(xiàng)目引進(jìn)上取得新的突破,結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況,特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

在區(qū)黨委、區(qū)管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照省、市、區(qū)年開放型經(jīng)濟(jì)工作會議的重要精神,圍繞六大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)(新能源、汽車及零配件、生物醫(yī)藥食品、新材料、冶金機(jī)械、非金屬材料)和三化戰(zhàn)略(工業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城市生態(tài)化、惠民常態(tài)化),切實(shí)開展外派招商小分隊(duì)的專職招商活動,形成全方位抓招商、全過程抓服務(wù)、全身心抓落實(shí)的工作氛圍,促進(jìn)我區(qū)的開放型經(jīng)濟(jì)工作再上新臺階。

二、工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對外宣傳開發(fā)區(qū)有關(guān)招商引資的各項(xiàng)優(yōu)惠政策,聯(lián)絡(luò)客商,推薦重大工業(yè)項(xiàng)目;

2、負(fù)責(zé)搜集、上報(bào)外地的重大工業(yè)項(xiàng)目、經(jīng)濟(jì)政策、重大招商、經(jīng)貿(mào)活動等信息,及時編發(fā)簡訊;

3、負(fù)責(zé)與所在地區(qū)的商會、同鄉(xiāng)會、聯(lián)誼會、辦事處建立長期合作聯(lián)誼關(guān)系;

4、負(fù)責(zé)與前來開發(fā)區(qū)投資符合產(chǎn)業(yè)政策項(xiàng)目的客商對接,確保完成區(qū)黨委、管委會下達(dá)的招商引資任務(wù);

5、負(fù)責(zé)區(qū)黨委、管委會主要領(lǐng)導(dǎo)到所在地外出招商的接待工作;

6、完成區(qū)黨委、管委會領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、外派地點(diǎn)、時間

分別在廣東深圳和湖南長沙外派兩支招商小分隊(duì),廣東深圳小分隊(duì)?wèi)?yīng)主動加強(qiáng)與市政府駐廣州辦事處的合作聯(lián)系,主要負(fù)責(zé)新能源、新材料產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目招商;湖南長沙小分隊(duì)?wèi)?yīng)主動加強(qiáng)與市委外派掛職干部的合作聯(lián)系,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)代機(jī)械制造汽車及零部件產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的招商。外駐時間暫定年3月至2014年3月,為期兩年。

四、目標(biāo)任務(wù)

每個招商小分隊(duì)每年確保引進(jìn)實(shí)際投資億元以上工業(yè)項(xiàng)目2個,實(shí)際投資5000萬元以上工業(yè)項(xiàng)目4個,上報(bào)重大招商信息30條。

五、人員配置、經(jīng)費(fèi)保障

每個招商小分隊(duì)由3人組成,小分隊(duì)隊(duì)長面向全區(qū)公開擇優(yōu)選拔,由科級干部擔(dān)任。工作人員由區(qū)黨群工作部和區(qū)招商局面向全區(qū)公開選調(diào)后報(bào)區(qū)黨委、管委會同意后調(diào)入?yún)^(qū)招商局。每個招商小分隊(duì)每年由區(qū)財(cái)政預(yù)算招商經(jīng)費(fèi)30萬元(具體構(gòu)成見附件),招商經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格按財(cái)政部門規(guī)定執(zhí)行。

六、獎懲政策

按照重點(diǎn)引進(jìn)重大工業(yè)項(xiàng)目的原則,每引進(jìn)一個實(shí)際投資超5000萬元的工業(yè)項(xiàng)目,獎勵招商小分隊(duì)5萬元;每引進(jìn)一個實(shí)際投資超億元的工業(yè)項(xiàng)目,獎勵招商小分隊(duì)20萬元;引進(jìn)一個實(shí)際投資超5億元的工業(yè)項(xiàng)目,獎勵招商小分隊(duì)50萬元;引進(jìn)一個實(shí)際投資超10億元的工業(yè)項(xiàng)目,獎勵招商小分隊(duì)100萬元。獎金分配由小分隊(duì)隊(duì)長提出意見,報(bào)區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后對項(xiàng)目引進(jìn)有功人員進(jìn)行獎勵。同時,對完成工作目標(biāo)任務(wù)、表現(xiàn)突出的,經(jīng)考核后予以提拔重用。對在外表現(xiàn)不佳,未完成區(qū)黨委、管委會下達(dá)的各項(xiàng)招商引資任務(wù)的,則扣發(fā)小分隊(duì)成員年終獎金,由分管領(lǐng)導(dǎo)提出意見另行安排工作崗位。

七、其他

1、招商小分隊(duì)人員外駐期間要求長期在外工作,回家探親時間每月不得超過三天,隊(duì)長回家探親需向區(qū)管委會分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告批準(zhǔn),隊(duì)員回家探親需向區(qū)招商局局長報(bào)告批準(zhǔn)。

2、招商小分隊(duì)隊(duì)長每月應(yīng)向區(qū)黨委、區(qū)管委會主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)駐外招商工作進(jìn)展情況。