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科技教育工作要點

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科技教育工作要點

一、推進建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化

(一)完善政策體系。

編制市建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化“十三五”發(fā)展規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃;開展建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化立法調(diào)研;按照市政府要求,制定鋼結(jié)構(gòu)推廣應(yīng)用實施方案;開展建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化管理機制創(chuàng)新研究;推動出臺裝配式建筑招投標實施細則;研究裝配式建筑相關(guān)企業(yè)財稅激勵政策。

(二)開展工程示范。

大力推進裝配式建筑發(fā)展,重點突出鋼結(jié)構(gòu)推廣應(yīng)用,在國有投資或國有投資主導的公共建筑、市政基礎(chǔ)設(shè)施以及社會投資的工業(yè)廠房和公共建筑等方面,啟動一批示范工程。

(三)健全標準體系。

制定鋼結(jié)構(gòu)工程建設(shè)地方標準體系框架,加快編制鋼結(jié)構(gòu)民用建筑、工業(yè)建筑、人行天橋、城市立交、跨江大橋、停車樓等系列標準;繼續(xù)完善裝配式混凝土結(jié)構(gòu)地方標準體系;出臺裝配式建筑系列技術(shù)導則、指南、圖集。

(四)強化技術(shù)創(chuàng)新。

組建建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化工程技術(shù)研究中心,充分發(fā)揮龍頭企業(yè)、高等院校和科研院所作用,開展裝配式建筑技術(shù)路徑和共性關(guān)鍵技術(shù)研究,研發(fā)符合實際的裝配式建筑技術(shù)體系和部品構(gòu)件配套產(chǎn)品體系,助推建筑業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革;組建科學技術(shù)委員會鋼結(jié)構(gòu)專委會,加強鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)指導,提高協(xié)同創(chuàng)新能力,推動本地企業(yè)加快形成技術(shù)優(yōu)勢。

(五)培育產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

發(fā)揮建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化聯(lián)盟的作用,整合資源,支持本地裝配式建筑施工企業(yè)及配套部品構(gòu)件生產(chǎn)等相關(guān)企業(yè)做大做強,提高產(chǎn)業(yè)集中度,培育市級建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化示范基地20個以上,鼓勵申報國家級建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化示范基地;鼓勵裝配式建筑部品構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)申辦專業(yè)承包資質(zhì),支持相關(guān)企業(yè)資質(zhì)升級;開展住宅部品認定,住宅部品認定目錄。

(六)提升實施能力。

開展多種形式的宣傳培訓,培育適應(yīng)建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展需求的管理、技術(shù)和產(chǎn)業(yè)工人隊伍;開展裝配式建筑系列技術(shù)和標準培訓,提高行業(yè)管理、建設(shè)、設(shè)計、施工、監(jiān)理、檢測等實施能力;編制建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化從業(yè)人員配備標準、職業(yè)技能標準和技術(shù)工人培訓教材,加強裝配式技能培訓,推動農(nóng)民工轉(zhuǎn)型為產(chǎn)業(yè)工人。

(七)服務(wù)區(qū)縣發(fā)展。

建立市區(qū)工作聯(lián)動機制,積極支持區(qū)縣城鄉(xiāng)建委開展建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化工作,鼓勵區(qū)縣出臺建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化相關(guān)政策措施,推進裝配式建筑監(jiān)管創(chuàng)新;指導區(qū)縣錯位發(fā)展、優(yōu)勢互補,培育相關(guān)產(chǎn)業(yè),推進工程示范,培育建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化試點區(qū)縣5個以上。

二、抓好工程建設(shè)標準化

(八)完善工作機制。

推進工程建設(shè)標準化工作改革,優(yōu)化標準體系,強化標準實施與監(jiān)督,增強標準化服務(wù)能力;修訂規(guī)范性文件;組建設(shè)科學技術(shù)委員會標準化專委會,為工程建設(shè)標準化工作提供支撐。

(九)健全標準體系。

推進建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化、新型城鎮(zhèn)化、智慧城市、海綿城市、綠色建筑及地下綜合管廊、集約化停車設(shè)施、新能源汽車充電設(shè)施等方面綜合性和骨干性地方標準和技術(shù)導則編制;開展強制性標準的清理評估;推進先進技術(shù)、專利成果轉(zhuǎn)化為標準,更加注重標準的先進性、適用性;推動符合條件的地方標準上升為國家標準、行業(yè)標準;指導建立企業(yè)標準化工作體系,鼓勵企業(yè)積極參與國家標準、行業(yè)標準和地方標準編制。

(十)強化標準實施。

建立標準實施監(jiān)督和評估制度;加快推進施工現(xiàn)場標準員崗位設(shè)置工作,繼續(xù)開展標準員崗位培訓和標準員管理體系建設(shè);推進我市承擔的住建部工程建設(shè)標準實施指導監(jiān)督重點項目研究;開展標準實施監(jiān)督檢查,推動標準有效實施。

三、強化科技創(chuàng)新

(十一)深化科技體制改革。

編制“十三五”發(fā)展規(guī)劃;健全科技創(chuàng)新的市場導向機制和政府引導機制,發(fā)揮建設(shè)科技委、行業(yè)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟、科研院所、高等院校和社會組織的作用,加強產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新,激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新內(nèi)生動力,加快行業(yè)創(chuàng)新體系建設(shè)。

(十二)推進重點領(lǐng)域創(chuàng)新。

貫徹“適用、經(jīng)濟、綠色、美觀”的建筑方針,落實以人為本、尊重自然、傳承歷史、綠色低碳等理念,圍繞新型城鎮(zhèn)化、建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化、綠色城市、氣候適應(yīng)型城市、“互聯(lián)網(wǎng)+城市”等重點開展研究攻關(guān),推進城市設(shè)計、城市治理、開放式街區(qū)、工程質(zhì)量保險等方面的研究,促進相關(guān)成果推廣應(yīng)用;積極爭取住建部和市級重點研發(fā)項目對城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)的支持。

(十三)推廣應(yīng)用新技術(shù)。

健全建設(shè)領(lǐng)域新技術(shù)推廣應(yīng)用工作機制,推進鋼結(jié)構(gòu)、裝配式混凝土結(jié)構(gòu)、BIM設(shè)計、預拌砂漿、高性能混凝土、高強鋼筋、智能家居等新技術(shù)應(yīng)用,促進相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

(十四)開展試點示范。

啟動建設(shè)領(lǐng)域創(chuàng)新型企業(yè)評價,培育創(chuàng)新型企業(yè);培育建設(shè)新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地;推進建設(shè)新技術(shù)示范工程建設(shè)。

四、推動行業(yè)信息化

(十五)推進國家智慧城市試點。

建立智慧城市試點指標體系,加強國家智慧城市試點組織協(xié)調(diào)工作;對試點城市開展監(jiān)督檢查,總結(jié)經(jīng)驗,推廣先進做法;積極爭取新增試點城市。

(十六)推進民生服務(wù)智慧應(yīng)用。

編制城鄉(xiāng)建設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+”“十三五”規(guī)劃,促進大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、云計算等現(xiàn)代信息技術(shù)與城鄉(xiāng)建設(shè)管理服務(wù)融合;加快編制智慧地下管線、智慧小區(qū)等系列標準;開展智慧管網(wǎng)、智慧建筑、智慧建管等智慧城市專項試點;推進智慧小區(qū)建設(shè),提升小區(qū)治理和服務(wù)水平。

(十七)強化信息安全。

健全城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域信息系統(tǒng)、門戶網(wǎng)站、信息數(shù)據(jù)的風險評估機制,落實信息系統(tǒng)等級保護工作要求,提升行業(yè)信息安全水平。

(十八)整合信息資源。

加強數(shù)字化平臺建設(shè)和功能整合,完善行業(yè)數(shù)據(jù)倉庫,實現(xiàn)信息數(shù)據(jù)的科學分類和應(yīng)用,促進行業(yè)信息資源整合與共享;協(xié)同推進委系統(tǒng)信息化系統(tǒng)集約化遷移順利實施。

五、做好教育培訓

(十九)完善工作機制。

修訂建設(shè)行業(yè)教育培訓相關(guān)管理制度;繼續(xù)完善建設(shè)教育培訓信息化管理系統(tǒng);修編專業(yè)人員考試題庫,進一步擴大專業(yè)人員信息化考試崗位范圍;探索建立有利于培養(yǎng)造就建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)工人隊伍的培訓考核體系。

(二十)促進從業(yè)人員素質(zhì)提升。

積極支持、參與建設(shè)行業(yè)精準扶貧培訓工作,全面完成扶貧培訓任務(wù);加大職業(yè)道德規(guī)范培訓力度,提高從業(yè)人員素質(zhì);實施建設(shè)行業(yè)農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃,大力開展高技能人才培養(yǎng)。