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優(yōu)秀團員個人事跡范文第1篇

自進入大學以來，我時刻銘記自己是一個光榮的共青團員，處處嚴格地要求自己。作為一個學生，我把學習當作自己的第一任務(wù)，從來不肯放松一絲一毫，在期中考試中各科都取得了優(yōu)異的成績。但成績不等于滿足，而是作為一種動力促使著我進步，促使著我走向成熟，融入社會，肩負起歷史賦予我們的使命。

在思想上：首先，端正思想，提高思想覺悟水平，樹立起作為共青團員應(yīng)該起到帶頭和模范作用；其次，積極參與學校組織的各項團員活動，在活動中學習理論，在活動中實踐理論。這樣做到學以致用，按時繳納團費、學費，不拖后腿，爭取為團的事業(yè)貢獻自己的微薄之力；此外，努力提高自身思想，做一個文明、知禮儀、樹新風的好學生。

在學習上，我能做到認真踏實，勤奮苦練，刻苦鉆研專業(yè)知識。嚴格要求自己學好各項學業(yè)知識及相關(guān)基礎(chǔ)知識，并不斷提高實際動手能力，爭取取得優(yōu)秀的成績。

在生活上：我與同學相處融洽，互相關(guān)心，共同努力，并養(yǎng)成了批評與自我批評的優(yōu)良作風。從不鋪張浪費，也不亂花一分錢；能在規(guī)定的時間作息絕不影響宿舍其他成員的休息，早睡早起，從不曠課遲到，上課認真聽講；自覺遵守學校各項規(guī)章制度，而且還帶動舍友一起努力營造一個衛(wèi)生、和諧、舒適、團結(jié)的宿舍氛圍。

在個人實踐方面：我利用假期在國美電器和燒烤店打過零工，也參加過學校的文體活動，在報告廳里表演節(jié)目；還用自己學過的舞蹈特長教鄰居小朋友們跳民舞，主持班里元旦晚會……在實踐當中也獲得了許多人的好評。

優(yōu)秀團員個人事跡范文第2篇

首先感謝各位領(lǐng)導比機會我參加競爭上崗。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。

我叫×××,*年畢業(yè)后在×××工作，*年調(diào)到廠部任文書工作至今，期間修讀了中文秘書大專課程充實自己?？梢哉f，我的青春歲月在×××公司的蓬勃發(fā)展中度過，雖然沒有參加過公司的三大工程建設(shè)，沒有轟轟烈烈的感人事跡，但我默默無聞的做好自己的本職工作。

我之所以選擇競爭文書檔案員這個崗位，有兩方面原因：一是我有一定的文秘工作經(jīng)驗，這個崗位能充分發(fā)揮自己的所長；二是我很在乎工作環(huán)境氛圍是否融洽愉快，在辦公室工作得到大家的支持和配合，工作雖然繁瑣，但心情舒暢。

競爭文書檔案員我有以下的優(yōu)勢：

1、有良好的思想品德修養(yǎng)。自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng)，努力做到尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，工作認真負責，不計較個人得失。

2、有扎實的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。我有給水工程專業(yè)為基礎(chǔ)，熟悉廠的生產(chǎn)工藝流程，對開展各項工作提供有利條件。另外修讀的中文秘書大專課程和4年多的工作實踐經(jīng)驗，并取得了檔案員上崗證，這些硬件足以勝任文書檔案員崗位的工作。

3、有較強的工作能力。熟悉檔案管理工作相關(guān)知識，掌握電腦操作、辦公系統(tǒng)等操作技能。

4、有較好的工作業(yè)績。從事文書檔案員以來，曾獲公司的表揚檔案員、優(yōu)秀通訊員、女能手。在五年的團支部工作中，任團支部副書記，個人多次獲局和公司優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干等稱號，而團支部連續(xù)五年獲公司先進團支部，在20*-20*年更獲×××市先進團支部稱號。

竟聘成功后的工作設(shè)想：一是加強學習，不斷提高自己的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新能力。二是團結(jié)同志，充分調(diào)動大家的工作積極性，搞好各項工作。三是當好領(lǐng)導的參謀和助手，認真履行文書檔案員的工作職責，主動為領(lǐng)導工作服務(wù)，熱情為廣大職工服務(wù)。四是創(chuàng)新工作方法，提高工作效率。提高服務(wù)質(zhì)量。

優(yōu)秀團員個人事跡范文第3篇

一、領(lǐng)導重視、部門配合、上下齊心，為“兩項計劃”的順利實施提供了堅強的領(lǐng)導和組織保障

麗水市委、市政府高度重視“浙江省大學生志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃”實施工作,要求各級黨委、政府要從開發(fā)人才資源、拓寬就業(yè)渠道和弘揚奉獻精神的高度來認識大學生志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃的重要意義，把大學生志愿者作為促進麗水經(jīng)濟社會發(fā)展的寶貴人才，納入全市人才隊伍建設(shè)序列，進行管理、培養(yǎng)、使用，將欠發(fā)達地區(qū)計劃納入全市經(jīng)濟社會發(fā)展和人才工作的總體格局之中。

（一）加強組織領(lǐng)導。為加強對大學生志愿者的管理和指導，市委組織部、團市委、市教育局、市人事勞動社會保障局、市財政局專門聯(lián)合成立了“欠發(fā)達地區(qū)服務(wù)計劃”領(lǐng)導小組，并在團市委設(shè)立了辦公室，負責志愿者的日常管理服務(wù)工作。各縣（市、區(qū)）也都成立了相應(yīng)的領(lǐng)導小組，以加強當?shù)刂驹刚叩姆?wù)管理。在大學生志愿者到崗后，各縣（市、區(qū)）項目辦及用人單位都和志愿者們及時簽訂了三方服務(wù)協(xié)議，通過確定三方在服務(wù)期間的權(quán)利和義務(wù)，既保證相關(guān)工作順利進行，又維護志愿者正當權(quán)益，使大學生志愿者得以安心開展服務(wù)工作。

（二）切實關(guān)心關(guān)懷。麗水市委、市政府要求志愿者管理部門和各用人單位要切實做好服務(wù)管理工作，要做到政治上關(guān)心，生活上照顧，管理上嚴格，工作上重用，安全上萬無一失。市長劉希平多次做出批示要求團市委切實關(guān)心大學生志愿者的生活、學習、工作，充分發(fā)揮他們的作用，并在百忙中抽出時間參加了大學生志愿者中秋座談會和第一批志愿者服務(wù)期滿歡送會，寄予了志愿者厚望，致以了真誠祝福，志愿者們倍感溫暖，深受感動；市委副書記張成祖也要求市項目辦對大學生志愿者要“安置好、服務(wù)好、發(fā)揮好”，并在走訪慰問志愿者時，囑咐他們注意身體，好好工作，發(fā)揚志愿者精神，勤奮踏實地工作；市委常委、組織部長林天寧專門對“大學生志愿服務(wù)麗水”進行專項調(diào)研，提出了“四個提升”的要求，還在去慶元調(diào)研時看望了服務(wù)慶元的部分大學生志愿者。今年，市委、市政府還專門從人才工作專項經(jīng)費中拿出一定經(jīng)費作為實施“計劃”的工作經(jīng)費和優(yōu)秀大學生志愿者的獎勵經(jīng)費。

（三）經(jīng)常走訪慰問。團市委書記班子分赴所有的縣（市、區(qū)）走訪看望和慰問每一個志愿者，了解在麗服務(wù)大學生們的思想、工作、生活情況，真正做到對志愿者工作上關(guān)心，生活上關(guān)照，感情上關(guān)懷。今年中秋期間，市項目辦組織項目辦領(lǐng)導成員單位，分組慰問走訪了全市54位志愿者，通過座談等形式，詳細了解了志愿者在當?shù)氐膶W習、生活、工作情況。各地組織部門也高度重視和關(guān)心志愿者，各縣（市、區(qū)）委組織部領(lǐng)導也紛紛抽出時間走訪看望了志愿者，了解到崗情況，掌握大學生們的工作、學習、生活情況，傾聽志愿者的要求、建議，讓志愿者深切體會到組織上的關(guān)心關(guān)懷，更加安心地開展服務(wù)工作。目前，縣（市、區(qū)）的項目辦已全部建立起了定期會談制度。

二、強化服務(wù)、狠抓管理、大力宣傳，切實加強大學生志愿者隊伍建設(shè)

（一）服務(wù)到位。服務(wù)工作的好壞直接關(guān)系到整個計劃能否順利實施，我們通過扎實細致的前期工作、創(chuàng)造良好的工作條件、提供必要的生活保障等來切實加強服務(wù)工作。

1、前期工作扎實細致。早在2003年，我們就對實施欠發(fā)達地區(qū)計劃作了充分的調(diào)研摸底，同時還著手研究制定了一系列切實可行的實施方案，努力做到工作早安排、早準備。今年上半年，各級項目辦根據(jù)省項目辦的要求，向用人單位發(fā)放了《*年浙江省大學生志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃用人申請表》，對所需專業(yè)、服務(wù)年限等基本情況以及出現(xiàn)的問題進行統(tǒng)計分類，全市共征集志愿者服務(wù)崗位178個。在做好崗位摸底后，市項目多次與省項目辦進行對接，并通過第一批志愿者積極向各高校學生介紹麗水實施“計劃”情況，爭取更多的志愿者到麗開展服務(wù)。省項目辦確定到麗服務(wù)人數(shù)后，市項目辦及時了解志愿者基本信息，并要求各縣（市、區(qū)）項目辦根據(jù)志愿者基本情況召開用人單位協(xié)調(diào)會，介紹計劃的實施過程，并就大學生志愿者工作、生活的問題，安排專人落實。

2、創(chuàng)造良好工作條件。大學生志愿者來麗后，我們本著“相對集中、便于管理”、“哪里最需要就安排到哪里”和“充分調(diào)動積極性，讓志愿者充分施展才華”的原則，結(jié)合麗水實際，結(jié)合志愿者服務(wù)意向和所學專業(yè)，在省里初步意向的基礎(chǔ)上合理設(shè)置志愿者的服務(wù)崗位。目前，絕大部分志愿者對所服務(wù)的單位和崗位都表示滿意，絕大部分用人單位也都積極的創(chuàng)造工作條件以幫助志愿者盡快適應(yīng)崗位要求、發(fā)揮作用。

3、落實后勤生活保障。大學生志愿者初到麗水，人生地不熟，團市委明確要求各級團組織要把志愿者當作自己的兄弟姐妹，時刻牽掛，切實關(guān)心，盡最大可能為志愿者創(chuàng)造良好的學習、生活和工作條件，特別是要妥善安排好志愿者的吃、住、行等問題。市項目辦向每個縣（市、區(qū)）項目辦詢問大學生志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)經(jīng)費的落實問題，保證每月8號的交通補貼、生活補貼得以及時發(fā)放。在“海棠”“卡努”臺風來臨前夕，我們在騰訊QQ群上給志愿者留言，提醒他們注意安全，在國慶長假前，我們又用短信通知他們回家的途中注意安全。平時，我們也不定期的找一些志愿者交流，了解情況，他們一旦反映問題，市項目辦總是迅速處理，讓他們豪無后顧之憂。

4、整合資源幫助就業(yè)。服務(wù)期滿后的就業(yè)，是大學生志愿者最關(guān)心的問題。引導大學生志愿者在我市安家落戶、扎根麗水，留下盡可能多的優(yōu)秀志愿者是我們的一項重點工作，也是檢驗欠發(fā)達地區(qū)計劃實施成效的方法之一。市項目辦為了幫助服務(wù)期滿的志愿者實現(xiàn)就業(yè)，通過整合資源、協(xié)調(diào)各方，結(jié)合大學生志愿者意向，切實為他們的就業(yè)提供力所能及的服務(wù)。為了進一步服務(wù)大學生志愿者的就業(yè),市項目開展大學生志愿者就業(yè)意向調(diào)查問卷、大學生志愿者就業(yè)崗位征集、志愿者就業(yè)洽談等活動，爭取志愿者能好就業(yè)、就好業(yè)。各縣（市、區(qū)）也都在竭盡全力服務(wù)志愿者的就業(yè)，其中遂昌縣項目辦爭取了組織人事部門強有力的政策支持，共為四位志愿者就地以事業(yè)編制的方式落實了工作。經(jīng)努力，第一批服務(wù)期滿的49名大學生志愿者，9位志愿者進入公務(wù)員隊伍，10余位志愿者被事業(yè)單位錄用，其他大部分志愿者也基本就業(yè)。

（二）管理到位。我們要求將日常管理做到制度化、經(jīng)常化、具體化，寓管理于服務(wù)之中，以“掌握了解情況、建立規(guī)章制度、落實工作責任、加強自身管理”等辦法來推進欠發(fā)達地區(qū)計劃的穩(wěn)步實施。

1、經(jīng)常調(diào)查研究，做到情況清楚。團市委利用每個季度的縣（市、區(qū)）工作例會，全面聽取和了解各項目縣的工作情況，及時研究解決存在的問題，部署工作任務(wù)。同時還要求書記班子成員和機關(guān)干部在下鄉(xiāng)調(diào)研、檢查工作時，必須到服務(wù)單位看望志愿者，切實掌握好第一手情況。在去年計劃實施之初以及今年9月，我們向志愿者們下發(fā)了旨在了解他們服務(wù)初衷和對服務(wù)單位、服務(wù)崗位及服務(wù)項目辦評價滿意度的調(diào)查問卷，全面摸清和掌握了志愿者的工作、生活現(xiàn)狀和思想動態(tài)。為了在平時更好的加強與志愿者聯(lián)系，我們利用現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源，利用騰訊QQ開設(shè)了專門供志愿者相互交流的平臺，讓他們相互聯(lián)系，增進了解，也為項目辦傳達工作信息提供了便捷。通過這兩個渠道的信息反饋，我們更好地掌握了志愿者們的基本情況，也可以及時地針對一些問題做好解釋和處理工作。

2、建立規(guī)章制度，強化管理服務(wù)。目前，各縣（市、區(qū)）項目辦及用人單位都和志愿者簽訂了三方服務(wù)協(xié)議，確定三方在服務(wù)期間的權(quán)利和義務(wù)，既保證相關(guān)工作順利進行，又維護志愿者正當權(quán)益，使大學生志愿者得以安心開展服務(wù)工作，更加有條不紊地將“服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃”進行到底。同時，我們還按照團省委、省項目辦的有關(guān)文件精神，著手出臺了《實施“大學生志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃”日常管理辦法》，對大學生志愿者學習、工作、思想情況定期匯報、外出請假、用人單位評價反饋等都作出了具體規(guī)定，以進一步規(guī)范和強化志愿者的管理。各縣（市、區(qū)）也都結(jié)合當?shù)貙嶋H，紛紛制定日常管理制度，如蓮都的志愿者例會制度、青田的志愿者臺帳制度、慶元的志愿者月訪制度、云和的志愿者月報制度，都為全面實施“兩項計劃”，確保規(guī)范化管理和志愿服務(wù)工作順利完成，提供了有力的制度保障。

3、落實工作責任，做到齊抓共管。我們對各項目縣實行“二要二跟蹤”責任制，即對大學生志愿者生活上要關(guān)心照顧，工作上要從嚴要求，對他們進行跟蹤服務(wù)，跟蹤管理。為督促各項目縣嚴格執(zhí)行實施，團市委還建立對口聯(lián)系制度，即由一名常委聯(lián)系一個項目縣，不定期到各項目縣進行督察，并將督察情況列入年度綜合目標考核當中。各項目縣也分別和有關(guān)用人單位簽定責任狀，明確用人單位工作職責，做到齊抓共管。

4、創(chuàng)新工作方式，倡導自身管理。用志愿者來管理志愿者是當前管理工作的一個有效創(chuàng)新，我們在志愿者中設(shè)立服務(wù)隊組織機構(gòu)，由他們自己民主推選確定服務(wù)隊隊長和聯(lián)絡(luò)員，定期召開會議，開展主題活動，強化志愿者的組織觀念，推動工作深入開展。同時，市項目辦還倡導保證個人安全是安心工作的前提，志愿者必須學會自我保護，特別是要注意飲食、住宿、出門的安全。實踐證明，志愿者的自我服務(wù)管理能有效的彌補我們平時管理當中的一些不足和不到位。

（三）宣傳到位。為營造一個全社會都關(guān)心和支持大學生志愿者的良好氛圍，我們立足媒體宣傳，不斷擴大志愿者的社會影響力。在大學生志愿者來到麗水的一年多時間里，麗水電視臺、麗水廣播電臺、麗水日報、處州晚報等市內(nèi)主要媒體都對“兩項計劃”和大學生志愿者進行了跟蹤報道，充分展現(xiàn)了志愿者的良好風采。04年11月份，麗水電視臺還為志愿服務(wù)的先進典型——在蓮都區(qū)聯(lián)城鎮(zhèn)服務(wù)的大學生志愿者王鳳娟拍攝了專題短片并播出，近期還在志愿者中挑選典型，拍攝成了一系列的紀錄片，進一步宣傳大學生志愿者的“奉獻”精神。“蓮都播報”、龍泉電視臺、慶元電視臺、云和電視臺等縣級新聞媒體也都對大學生志愿者做過報道，志愿者頻頻在銀屏前亮相，引起了廣大市民的廣泛反響，為大學生志愿者今后開展工作創(chuàng)造了一個良好的社會環(huán)境，奠定了良好的群眾基礎(chǔ)。同時，市項目辦還專門編印了《大學生志愿服務(wù)麗水工作簡報》，在編印簡報的時候，我們著重于“傳達領(lǐng)導有關(guān)指示，上下聯(lián)動”、“交流各縣（市、區(qū)）工作經(jīng)驗，有所啟發(fā)”，“探討志愿者服務(wù)體會，相互促進”等幾個方面，重點開設(shè)了“志愿者風采”、“志愿者日記”“秀山麗水安個家”“志愿者走服務(wù)地”等欄目，來及時掌握了解志愿者的工作、生活、學習情況，加強對志愿者的工作指導，交流各地工作經(jīng)驗，推動工作深入開展。尤其在連續(xù)刊出的“秀山麗水安個家”欄目，在志愿者中間形成了一定的反響，很多志愿者來函來電希望能夠盡快刊出有關(guān)自己的報道，讓其他縣（市、區(qū)）的志愿者能夠初步認識自己，為以后的聯(lián)系打下基礎(chǔ)。此外，進一步擴大“大學生志愿服務(wù)麗水”活動的影響，宣傳基層大學生志愿者的先進事跡，增強各項目辦的工作積極性和主動性，市項目辦開展了服務(wù)麗水“十佳”大學生評比、縣（市、區(qū)）項目辦年度考核活動，并擠出經(jīng)費給考核先進單位2000-6000元不等的獎勵。

三、服務(wù)中心、服務(wù)社會、服務(wù)大局，切實發(fā)揮了大學生志愿者的積極作用

讓志愿者學有所用，學有所長，是整個計劃的根本著眼點，也是省委實施此項計劃的初衷。只有作用發(fā)揮好了，才能讓志愿者們感到值得奉獻，才能讓用人單位滿意，才能是志愿者在服務(wù)地受到老百姓的愛戴和擁護。一年多來，我們牢牢把握住“受鍛煉、長才干、做作用”這個重點，努力給志愿者創(chuàng)造施展才華的平臺，充分營造人盡其才的工作環(huán)境，要求各縣（市、區(qū)）項目辦加強了與用人單位的溝通聯(lián)系，讓用人單位多給志愿者創(chuàng)造條件、多壓擔子。