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20*年是深入貫徹黨的十七大精神、積極構(gòu)建社會主義和諧社會的一年。今年全*國稅工作總體要求：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十七大以及*、*工作會議精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，全面落實“突出質(zhì)量效率、重在持續(xù)提升、破解管理難題、構(gòu)建文明和諧”的要求，圍繞組織收入中心工作，加強(qiáng)征管基礎(chǔ)建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，提升征管質(zhì)量和效率，確保稅收收入隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展平穩(wěn)較快增長，全面推動我*國稅事業(yè)更好更快地發(fā)展，為促進(jìn)我*經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

今年全*國稅工作總體目標(biāo)：宏觀稅負(fù)、商業(yè)稅收及稅負(fù)等稅收指標(biāo)與全*平均水平差距進(jìn)一步縮小；稅收征管的質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高，稅收執(zhí)法更加規(guī)范，稅收政策執(zhí)行更加到位，信息化建設(shè)和運用水平不斷提升，稅收服務(wù)更加優(yōu)良，隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)，干部的綜合素質(zhì)和工作能力明顯提升，平安和諧的稅收工作環(huán)境逐步形成。

一、科學(xué)組織稅收收入，提升稅收收入質(zhì)量，確保稅收與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)增長

（一）繼續(xù)完善計劃管理體系，加強(qiáng)重點指標(biāo)考核。及時將今年稅收收入任務(wù)，在考慮稅源發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，抓好分配落實工作。定期對稅收收入增幅、宏觀稅負(fù)、彈性系數(shù)、商業(yè)增值稅增幅和彈性系數(shù)以及重點行業(yè)、重點稅源、重點企業(yè)、重要稅種的收入增幅稅負(fù)等指標(biāo)進(jìn)行通報，實行動態(tài)跟蹤監(jiān)督，結(jié)合五項指標(biāo)的考核，完善科學(xué)稅收收入組織工作目標(biāo)考核機(jī)制，實現(xiàn)稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長。

(二)做好稅收分析和稅負(fù)預(yù)警工作。完善以基層分局為基礎(chǔ)的二級稅收分析體系，堅持月份、季度收入分析制度，確保稅收分析真實全面反映經(jīng)濟(jì)稅源狀況。一是利用重點稅源的生產(chǎn)經(jīng)營與稅收數(shù)據(jù)，進(jìn)行收入增減因素分析。二是成立征管查協(xié)調(diào)小組，按季召開協(xié)調(diào)會，統(tǒng)一協(xié)調(diào)運作征、管、查之事，將稅收分析作為稅收征管事項之一，使稅收分析成為促進(jìn)管理和稽查的有效抓手。三是針對稅收熱點和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問題，加強(qiáng)稅收專題分析和調(diào)研，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀依據(jù)。

（三）加強(qiáng)稅源管理。對年納稅20萬元以上的企業(yè)列入*級重點稅源監(jiān)控范圍，擴(kuò)大重點稅源監(jiān)控面，完善稅源分級、分層、分行業(yè)監(jiān)控體系，實現(xiàn)監(jiān)控成效的最大化。主動與地方產(chǎn)業(yè)對接，根據(jù)*產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向，建立新增稅源跟蹤和預(yù)測機(jī)制，把握組織收入工作主動性。不斷培植稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長的稅源基礎(chǔ)，積極尋找新的稅收增長點，拓寬稅基。

（四）加強(qiáng)免抵退稅管理。按計劃進(jìn)度完成免抵調(diào)庫和退稅指標(biāo)。

二、深化科學(xué)化、精細(xì)化管理，切實提升稅收管理水平

(五)加強(qiáng)商業(yè)稅收管理。結(jié)合20*年商業(yè)增值稅專項整治工作成果，實行行業(yè)分類管理，切實提高商業(yè)稅負(fù)。

（六）深入拓展“以電控稅”管理行業(yè)。把“以電控稅”逐步推行到機(jī)磚、鋼材加工、竹木制品等所有耗電量較大的、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程與耗用電量密切相關(guān)的行業(yè)。對各行業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底，測算數(shù)據(jù)。在此基礎(chǔ)上，召開行業(yè)電度稅收負(fù)擔(dān)率評定會，邀請人大、政協(xié)、效能辦、地稅等部門參加。

（七）預(yù)約定耗工作不斷完善和提升。首先，完善農(nóng)產(chǎn)品價格信息庫。針對現(xiàn)有的信息庫中數(shù)據(jù)不夠細(xì)化，農(nóng)產(chǎn)品價格變動較大的情況，加強(qiáng)對信息庫的維護(hù)，確保數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確。其次，根據(jù)*局的范本要求，做好資料的整理工作，做到一戶一檔。第三，邀請林業(yè)局業(yè)務(wù)熟練人員傳授林業(yè)方面知識。納入預(yù)約定耗管理的企業(yè)大部分為木竹企業(yè)，稅務(wù)人員需要掌握相關(guān)知識，提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。第四，根據(jù)農(nóng)產(chǎn)品預(yù)約定耗情況，對納稅人收購業(yè)務(wù)普通發(fā)票的開具使用、農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)項稅額抵扣、銷項稅額等情況實行跟蹤管理，防止稅款的流失。

（八）加強(qiáng)原木稅收管征。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《*原木稅收管理辦法》。加強(qiáng)林業(yè)生產(chǎn)單位原木自產(chǎn)自銷的管征，建立產(chǎn)銷臺帳，切實落實稅收優(yōu)惠政策，避免稅款流失。

（九）加強(qiáng)納稅評估工作。完善納稅評估指標(biāo)體系和評估數(shù)學(xué)模型，加強(qiáng)重點納稅戶及特色稅源納稅評估，從中發(fā)現(xiàn)問題，探索管理新方法，促進(jìn)稅收收入的增長。建立一支專業(yè)化、松散形的納稅評估隊伍。

（十）加強(qiáng)增值稅稅種管理。一是認(rèn)真落實總局新的增值稅一般納稅人認(rèn)定管理辦法。二是認(rèn)真執(zhí)行總局貨運發(fā)票抵扣制度，加強(qiáng)貨運發(fā)票等“四小票”數(shù)據(jù)的采集、清分、上傳工作。強(qiáng)化稽核比對，做好異常票協(xié)查工作。三是開展20*年度增值稅一般納稅人年審。

（十一）加強(qiáng)所得稅管征。一是加強(qiáng)對所得稅收入的分析預(yù)測。通過所得稅收入的分析預(yù)測，掌握好稅收動態(tài)和導(dǎo)致增減的因素，發(fā)現(xiàn)所得稅管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，及時采取措施堵塞漏洞。二是做好20*年度企業(yè)所得稅、外商投資企業(yè)和外國企業(yè)所得稅匯算清繳工作，并按新的納稅申報表做好年度納稅申報。三是嚴(yán)肅分類管理。分類的標(biāo)準(zhǔn)以信用等級為基礎(chǔ)，重新制訂最低應(yīng)稅所得率。四是加強(qiáng)房地產(chǎn)企業(yè)所得稅管征。對每個企業(yè)完工樓盤進(jìn)行全面清查，及時進(jìn)行匯結(jié)算。五是加強(qiáng)備案管理，完善臺賬管理制度。通過建立分類別、分行業(yè)、分項目的臺賬制度，實行動態(tài)管理。六是加強(qiáng)和完善企業(yè)所得稅電子申報工作，年報網(wǎng)上申報推廣到所有企業(yè)。七是積極探索所得稅納稅評估工作。八是做好“兩法”合并前的各項準(zhǔn)備和培訓(xùn)工作。

（十二）全面落實個體戶稅收定期定額征收新辦法。認(rèn)真落實好新辦法，加強(qiáng)稅務(wù)登記管理，杜絕漏征漏管戶。加強(qiáng)定額公示，特別是核定為未達(dá)起征點的公布。加強(qiáng)停歇業(yè)管理，防止出現(xiàn)假停歇業(yè)現(xiàn)象。

（十三）強(qiáng)化征管質(zhì)量考核。加大對征管“六率”的考核力度，修改《稅收業(yè)務(wù)績效考核辦法》，將管理員工作平臺運行等納入考核，全面提升基礎(chǔ)管理水平。

（十四）加強(qiáng)專用發(fā)票和普通發(fā)票管理。完善普通發(fā)票管理軟件功能，更好地實現(xiàn)“以票控稅”。宣傳貫徹《增值稅專用發(fā)票使用規(guī)定》，認(rèn)真執(zhí)行《增值稅專用發(fā)票審批辦法》。

（十五）加強(qiáng)涉外稅收管理。進(jìn)一步規(guī)范涉外稅收審計辦法，將涉外審計與納稅評估相結(jié)合，開展反避稅工作，提高工作效率。

三、推進(jìn)依法治稅，規(guī)范稅收執(zhí)法

（十六）嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為，深入整頓和規(guī)范稅收秩序，提高稽查質(zhì)量和效率。不斷加大稅務(wù)稽查工作力度，結(jié)合我局實際，全面開展稅收專項檢查，突出檢查質(zhì)量，整治稅收環(huán)境。20*年將重點對房地產(chǎn)行業(yè)、廢舊物資回收及用廢企業(yè)、以農(nóng)副產(chǎn)品為主要原料的生產(chǎn)加工企業(yè)、商業(yè)增值稅及產(chǎn)品總經(jīng)銷總企業(yè)及機(jī)構(gòu)、服裝紡織制造業(yè)和資源綜合利用企業(yè)開展檢查。完善案件主辦制，保證稽查責(zé)任落實到人。按季召開案例分析會，各檢查小組將所查處的典型案例進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)偷漏稅案件的新動向和趨勢，查找管理漏洞，以查促管。加強(qiáng)稅收專項檢查。

(十七)落實和加強(qiáng)責(zé)任追究制度。全面落實我*《稅收執(zhí)法過錯責(zé)任追究實施辦法》。針對性地開展專項執(zhí)法檢查，重點對民政福利、資源綜合利用等減免退稅企業(yè)、商貿(mào)企業(yè)、廢舊物資、房地產(chǎn)企業(yè)所得稅等管征薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專項監(jiān)督。對發(fā)現(xiàn)的問題著力整改，跟蹤落實。加大對稽查案件的抽查、復(fù)查力度。

(十八)全面、徹底清理各類稅收規(guī)范性文件。對*年以來*級稅務(wù)機(jī)關(guān)或與其他部門聯(lián)合的稅收規(guī)范性文件和當(dāng)?shù)攸h政部門制定的涉稅文件逐步逐條進(jìn)行清理。

（十九）構(gòu)建和諧的協(xié)稅護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與社會各界的溝通與交流。多請示，多匯報，多落實，爭取*委、政府的重視和支持。密切與相關(guān)部門的聯(lián)系，特別是在強(qiáng)化稅收征管、打擊涉稅犯罪、推進(jìn)信息化建設(shè)等方面，建立穩(wěn)固的協(xié)作機(jī)制，構(gòu)建嚴(yán)密的協(xié)稅護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)。

（二十）加強(qiáng)稅法宣傳。一是在宣傳手段多樣化、時間日?；⒅黧w多元化、內(nèi)容典型化方面下功夫，緊緊圍繞“依法誠信納稅，共建和諧社會”這一主題，開展第16個稅收宣傳月活動。二是加大案件查處曝光力度，打擊震懾不法分子，教育廣大納稅人，提高全社會依法納稅意識。三是落實納稅信用等級管理制度。與地稅聯(lián)合下戶回訪征求納稅人意見。檢查對a級納稅人的優(yōu)惠政策落實情況和對c級以下納稅人監(jiān)管措施是否到位。

四、鞏固信息化建設(shè)成果，提升信息化應(yīng)用水平

(二十一)確保ctais2.0版高效、穩(wěn)妥運行。規(guī)范日常監(jiān)控管理，對“六率”進(jìn)行跟蹤管理；規(guī)范日常操作管理，確保操作規(guī)范，流程順暢。各系統(tǒng)保持良好運行態(tài)勢。

(二十二)提高金稅工程運質(zhì)量，增強(qiáng)金稅工程管理責(zé)任。落實金稅工程各項工作，加強(qiáng)防偽稅控服務(wù)單位監(jiān)管，制定企業(yè)增值稅專用發(fā)票開票員操作規(guī)程，力爭金稅工程“三率”考核指標(biāo)位居全*前列。

(二十三)加強(qiáng)信息化系統(tǒng)安全保障。加強(qiáng)對防病毒、防火墻過濾、入侵檢測、系統(tǒng)加固等防護(hù)設(shè)施的日常運作，切實做好各類系統(tǒng)的運行維護(hù)和數(shù)據(jù)存儲備份，確保網(wǎng)絡(luò)暢通，系統(tǒng)運行穩(wěn)定安全可靠。

(二十四)加大網(wǎng)上申報方式推行力度。加強(qiáng)對管理員和小規(guī)模納稅人的網(wǎng)上申報操作培訓(xùn)和宣傳解釋工作，引導(dǎo)納稅人多元化辦稅。

五、落實“一崗雙責(zé)”，全面加強(qiáng)國稅干部隊伍建設(shè)

（二十五）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。開展創(chuàng)建優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子活動。建設(shè)成“政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉潔、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)”的班子。

（二十六）加強(qiáng)干部隊伍管理。一是認(rèn)真貫徹實施《公務(wù)員法》，做好公務(wù)員登記、工資改革及其他配套政策的實施。二是做好中層副職選拔作用工作。三是在充分的人力資源調(diào)查基礎(chǔ)上，做好人員的合理搭配和必要的工作交流輪崗。

（二十七）加強(qiáng)思想政治工作。堅持每月一次的政治學(xué)習(xí)制度。通過豐富載體，創(chuàng)新形式，改進(jìn)方法，增強(qiáng)思想政治工作的滲透力、影響力和感召力。一是以創(chuàng)建*級文明單位、*級青年文明號等活動為載體，加強(qiáng)思想政治工作的力度。二是加強(qiáng)談心活動的開展。在談心活動中，聯(lián)系實際，區(qū)別對待。了解干部職工的具體情況以及思想動態(tài)，有針對性地進(jìn)行思想政治工作。三是開設(shè)專題講座。聘請有關(guān)人員為干部開設(shè)思想政治學(xué)習(xí)專題，努力提高個人素質(zhì)和道德修養(yǎng)。四是大力開展“健康國稅”建設(shè)。通過組織健康有益的文體活動，加強(qiáng)干部之間的溝通與交流，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。

（二十八）加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。繼續(xù)鼓勵大家要立足本職崗位，提高工作能力。結(jié)合“六員”崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認(rèn)真開展全員崗位練兵、系列能手競賽活動。

（二十九）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是制訂《執(zhí)法回訪制度》。在稽查案件結(jié)案后和雙定戶定額確定后，由監(jiān)察部門組織人員下戶進(jìn)行回訪調(diào)查，加強(qiáng)監(jiān)督。二是建立廉政提醒制度。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，制訂《約談、誡勉談話制度》，完善體系，切實抓好落實。三是全面落實“一崗雙責(zé)”制度，開展“一崗雙責(zé)”制度專題培訓(xùn)，建立“一崗雙責(zé)”的考核機(jī)制。四是積極推進(jìn)廉潔自律工作。嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項要求”，筑牢防腐防線。

六、深化辦稅服務(wù)內(nèi)涵，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局

（三十）完善“一站式”服務(wù)。拓寬“一站式”服務(wù)項目，使服務(wù)內(nèi)容延伸到所有納稅事宜。

（三十一）開展“服務(wù)之星”活動。按季對辦稅服務(wù)廳窗口工作人員進(jìn)行評比，評出“服務(wù)之星”三名，并給予適當(dāng)獎勵。

（三十二）加強(qiáng)稅收政策的調(diào)研。依托稅務(wù)學(xué)會平臺，從分析我*特色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)*的定位入手，著力探索特色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)*的稅收政策拓展空間，探索支持我*發(fā)展的稅收政策和措施建議，為*域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供參考。通過稅務(wù)學(xué)會，每季度出一期政策動態(tài)刊物報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門。

(三十三)積極兌現(xiàn)各項稅收優(yōu)惠政策。用足、用活、用好資源綜合利用政策、民政福利企業(yè)以及下崗再就業(yè)人員等各項稅收優(yōu)惠政策，加快審核、進(jìn)度，促進(jìn)納稅人更好地發(fā)展生產(chǎn)。

七、加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升行政工作效率

(三十四)深化節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。抓好水、電、辦公用品以及車輛“三費”的管理，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》，力爭各項費用比去年有所下降。

（三十五）加強(qiáng)固定資產(chǎn)和財產(chǎn)管理。結(jié)合網(wǎng)絡(luò)財務(wù)軟件的推廣使用，對固定資產(chǎn)進(jìn)行清理。財產(chǎn)管理日?；?，每半年對財產(chǎn)進(jìn)行一次盤點。

(三十六)加強(qiáng)政務(wù)公開管理。完善政務(wù)公開工作制度，認(rèn)真落實政務(wù)公開內(nèi)容，規(guī)范形式，明確職責(zé)，對政務(wù)公開實行量化管理。

(三十七)做好安全穩(wěn)定工作。一是認(rèn)真落實安全責(zé)任制。加強(qiáng)警示教育，召開交通安全管理會議，做到警鐘長鳴。加大對公務(wù)車輛使用監(jiān)督力度。二是做好信訪工作。深入貫徹《信訪條例》，落實信訪責(zé)任，嚴(yán)格實行責(zé)任追究制。