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同志們：

今天我們在這里召開全局干部職工大會，宣布局機關(guān)部分科級干部的任免，有一批同志因工作需要走上了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。對此，我代表局黨組對這批新上任干部表示祝賀！希望大家戒驕戒躁，再接再厲，努力工作，再創(chuàng)佳績，不負眾望。

這次也有幾位老科長因年齡原因退居二線。這幾位老科長幾十年來在水利戰(zhàn)線埋頭苦干，無私奉獻，為水利事業(yè)發(fā)展作了大量工作。特別是近幾年來，局各方面工作的進步都包含了這幾位老科長傾注的心血，更難能可貴的是這幾位老科長在退出現(xiàn)職之前，配合黨組培養(yǎng)了一批中青年干部，使到我局的干部不斷層，工作不停步。清代鄭板橋有一首詩：“新竹高于舊竹枝,全憑老干為扶持。明年再有新生者,十丈龍孫繞鳳池?！本驼f明了一個道理：任何事業(yè)，尤其是我們黨的革命事業(yè)是代代相傳的，我們的事業(yè)將在一代又一代傳、幫、帶中永遠發(fā)揚光大。在此，也請幾位老科長退居二線后，要更加關(guān)心局的工作,更加支持現(xiàn)職干部的工作，善始善終地站好最后一班崗。對這幾位老科長我要說的千言萬語就兩個字：感謝！

對新上任的干部，黨組在研究這批干部的任命時有一個意見，這批干部人數(shù)比較多，在任職前要進行一次集體談話，也就是要給大家一些具體要求。昨天晚上和陳偉松副局長陪*市水利局的領(lǐng)導(dǎo)后回到家，考慮集體談話要談什么？怎樣談才好？我們中國人有一句經(jīng)常說的話：新官上任三把火。我今天就談一談這三把火究竟是怎么樣的火？要怎樣燒好這三把火？因為考慮還不是很成熟，講對的，大家可以吸收，錯的，大家可以批評。

首先，談一談這三把火是怎么樣的火？

我想第一把火是燒自己的火。就是大家要保持清醒的頭腦，戒驕戒躁，謙虛謹慎，要多想想自己的缺點，在成績面前看到不足，在贊揚聲中找出差距。要認識到“職務(wù)的提升并不與能力水平劃等號”，這句話請大家要牢牢記住。你昨天是一個科員或副科長，今天是一個副科長或科長，不是你睡了一夜起來你的能力就提高了。所以這一把火要經(jīng)常燒，燒醒自己。要做到“一日三省吾心”。

第二把火是燒制度的火。就是要通過制度創(chuàng)新，來達到推動工作、推動發(fā)展的目的。我們的任務(wù)是越來越重，特別是受金融風暴影響，中央及時出臺加大投入拉動內(nèi)需的一系列政策措施出臺后，我們水利所面臨的任務(wù)更加繁重，但人還是這么多，要推動工作、加快發(fā)展，關(guān)鍵就要通過工作制度的創(chuàng)新。你們這些新上任的科長，以后不要對我說你們科需要增加人手，現(xiàn)在編制就這么多，人也就只能這么多，你們向我要，我向誰要??？我反而要問你，你這么多人，你是如何科學安排的，是不是做到人盡其才、人盡其用？工作應(yīng)該科學安排，不能一件事就一個人，如果一件事就一個人，假如我們有一百個人也都不夠。要一個人頂幾個人，一個人干幾件事，要靠制度創(chuàng)新，用制度管人，用制度管事，用制度消除惰性，調(diào)動積極性，發(fā)揮主動性。這是第二把火。

第三把火是燒同事的火。為什么這樣說呢，就是要創(chuàng)造溫暖和諧的氛圍，促使大家更加愛崗敬業(yè)，同心同德做好工作。我想這三把火好不好這樣來界定，這樣來燒。

這三把火要怎樣燒？關(guān)鍵要掌握好這三把火的火候：

第一把火是猛火。燒自己的火就是要對自己嚴格要求。

第二把火是中火。因為制度的創(chuàng)新，我們是摸著石頭過河，所以這把火要掌握在中火，過頭了不行，過冷了也不行。要注意在制度創(chuàng)新中不能全盤否定，以前好的制度，我們要堅持，創(chuàng)新的過程是一個揚棄的過程。

第三把火是溫火。要用適當?shù)臏囟热嘏蠹业男?，使大家心平氣和，齊心協(xié)力干事并盡力干成事。

可見，這三把火的火候很重要，就像在孵小雞一樣，溫度高了出不了小雞，溫度低了也孵不出小雞。掌握好火候的過程也是檢驗干部水平的過程。

在此，我重點談一談如何真正能夠燒好這三把火？必須努力做到七個方面的表率：

第一，強化學習，做注意自我充電的表率。

曾經(jīng)說過：活到老學到老。這句話應(yīng)該成為我們的座右銘。為什么要把學習放在第一位，為什么要學習呢？我看有這幾個必要：

第一是掌握科學發(fā)展的知識需要我們強化學習?，F(xiàn)在都在講落實科學發(fā)展觀，科學發(fā)展觀的內(nèi)涵究竟是什么？怎樣落實？這就需要學習。

第二是應(yīng)對日益繁重的任務(wù)需要我們強化學習，老靠老經(jīng)驗、老習慣、老做法來應(yīng)付是難以創(chuàng)新局面的。

第三是解決發(fā)展中的問題需要我們強化學習，弄清如何科學發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。

第四是提高依法行政和拒腐防變的能力需要強化學習。

我想為什么要強化學習，就從這四個方面來理解。那究竟要學習什么呢？我看有以下六方面內(nèi)容：

第一要學習黨的*大精神，學習科學發(fā)展觀，學習黨的路線方針政策。

第二要加強業(yè)務(wù)知識學習。人類近50年創(chuàng)造的知識多于過去三千年的總和。農(nóng)耕時代，讀幾年書，管用一輩子，過去讀了幾年書的秀才就很了不起。工業(yè)經(jīng)濟時代，讀十幾年書，才夠用一輩子?，F(xiàn)在是知識經(jīng)濟時代，只有終身學習，才能夠用一輩子。大家要注意不斷學習提高，特別是各個科室的主要領(lǐng)導(dǎo)和分管各項業(yè)務(wù)工作的副科長，你們一定要熟悉自己所負責的工作，該干多少事，要如何干，一定要清楚；上級有什么要求，法律法規(guī)有什么規(guī)定一定要熟悉，了如指掌，千萬不能一知半解，更不能一問三不知，甚至以其昏昏使人昭昭。

第三要學習修心養(yǎng)性。古人說：修身齊家治國平天下。修身很重要，修身是基礎(chǔ)、齊家是前提、治國平天下是根本。只有先修身才能齊家，最后才能達到治國和平天下這個根本目的。古人也說：學以養(yǎng)德。通過學習培養(yǎng)自己良好的道德情操。大家看看這個德，古人造字是很講究形象的，“德”是正直的東西，“德”字右邊上面是一個“十”字，好象弓箭的形象,要一矢見的，要射得準靠眼睛,所以十下面就加一個“罒”字就像人的眼睛，這些動作都要靠心來指揮完成，下面就加一個“心”字,這些動作都是人作為的，就在左邊加了一個人，但“德”是2人以上認同的東西，所以就加了雙人旁，一個“德”字就完整了?！暗隆笔侨肆⑸硖幨乐?，所以要通過學習來陶冶自己的情操，培養(yǎng)高尚的品德，做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。

第四要學習中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。勤奮工作，務(wù)實進取，開放兼容，敢為人先，勇于負責，敬業(yè)奉獻這些優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化，我們要繼承發(fā)揚光大。

第五要學習文化娛樂中的知識。知識無處不在，關(guān)鍵是怎么樣用心去注意去學習。象玩撲克牌，很多人喜歡玩，但是很多人還不知道其中的奧妙，這個撲克牌實際上就是歷法的縮影。我問大家一年有多少個星期？可能很多人都答不上來。這撲克牌它52張正牌就是代表52個星期，兩張副牌，大王代表太陽，小王代表月亮。紅桃、黑桃、梅花還有方塊代表四季，一年有四季，每一季度都有13個星期，撲克中每種花都有13張，每一季度有91天，你將13張的點加起來正好是91，四種花的點數(shù)全部加起來，再加上小王的一點就是365天，加上大王就是閏年366天。你玩撲克牌，不要天天玩但是撲克牌說明了什么還不清楚，它里面告訴了我們很多道理。

第六要學習信息流中的知識?，F(xiàn)在是信息時代，每天的信息流很多，我們可以從這些信息中學習到我們需要的知識。但是大家一定要注意在這些信息中分清什么是好的信息，什么是不好的信息，什么是真信息，什么是假信息。我在這里講一個笑話，過去有一個媒婆介紹了一對青年男女，她對那個女的講，“男的現(xiàn)在什么都好，就是眼下沒什么”，女的認為，只要人品好，身體強壯，眼下沒有什么不要緊，只要以后靠自己雙手辛勤勞動，生活總會好起來的。然后那個媒婆就對那個男的說，“那個女的什么都好，就是嘴巴不好”。男的想那也沒有什么，只要發(fā)揮我們共產(chǎn)黨的思想政治優(yōu)勢，加強教育就可以了。結(jié)果兩個人都答應(yīng)了。但是結(jié)婚那天兩個人都去找媒婆了，說媒婆騙了他們，因為那個男的是沒鼻子，那個女的是嘴巴缺了一半。媒婆說：我沒有騙你們啊，我對你們說的是事實，那個男的確實是眼下沒什么，女的確實是嘴巴不好。我講這個笑話的意思就是在信息流中，我們除了學習知識，還要做到很好地分辨信息，在學習中頭腦要聰明一點，把握好一點。

在學習中還要注意理論聯(lián)系實際。前幾天我看到一側(cè)報道，一個大學生去求職，總經(jīng)理對他說：你是學數(shù)學的，你對數(shù)學是比較有研究的吧？大學生點頭稱是?？偨?jīng)理問他：一個人干一天10元和干一個月300元有什么區(qū)別，前提都是按照30天來計算，大學生說沒有區(qū)別?？偨?jīng)理說：又是一個書呆子，你可以走了。那個大學生很不服氣，問總經(jīng)理為什么？總經(jīng)理說：今天你干了一天就10元，第二天你不來干了，就沒有10元了，停工待料就沒有10元了，停電停水就沒有10元了，這就是不同，這就是經(jīng)濟學數(shù)學。我覺得這個事例對我們很有啟迪，就是要把學到的知識靈活運用到解決實際問題中去。

第二，自知自責，做勇于自責的表率。

人愈自知，便愈聰明。在一般情況下，一個人應(yīng)當最了解自己，正如諺語所說“每個人都知道自己鞋最擠腳的地方”。自己最了解自己，可是往往又最難正確認識自己、正視自己的缺點錯誤?！叭速F在自責”，首先是貴在知道自己的毛病，進而責備自己的毛病，最終改正自己的毛病，而不是掩蓋自己的毛病，自護其短。人貴有自知之明，在《戰(zhàn)國策》里面有一個故事，講一個叫鄒忌的人，長得很漂亮，他的妻妾和客人都夸他比城北的徐公還漂亮，他自己覺得很得意。第二天，剛好徐公到他家作客，在言談中他觀察徐公，覺得自己比不上徐公漂亮，再偷偷照鏡子看看自己，更顯得比徐公差太遠了。后來，他從中悟出一個道理：“吾妻之美我者，私我也；妾之美我者，畏我也；客之美我者，欲有求于我也”。這位鄒忌的大腦是清醒的，也很有自知之明。我講這個故事是要大家以后在有成績的時候不要頭腦發(fā)熱，在贊揚聲中時時刻刻都要注意找差距。

還有一則寓言教育人不能自護其短，否則，越護越短。這則寓言是：北人生而不識菱者，仕于南方，席而啖菱，并殼入口?；蛟唬骸班⒘忭毴ぁ?，其人自護其短，曰：“我非不知，并殼者，欲以清熱也”。問者曰：“北土也有此物否？”答曰：“前山后山，何地不有！”這個北方人吃菱角連殼一起吃進嘴里，別人提醒，應(yīng)趕緊改正，而他非要說是為了清熱，自護其短，護來護去，還說北方前山后山到處都有菱角，弄出了大笑話，越發(fā)暴露了自己的無知和虛偽，這種態(tài)度絕不可取。

第三，為民務(wù)實，做勤政為民的表率。

干部是什么，干部就是先干一步，就是干事，就是要為群眾做實事、好事。我們水利工作，就是要以人為本，解決好群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實、最直接的利益問題，就是要通過我們的努力逐步形成服務(wù)民生、保障民生、改善民生的水利發(fā)展格局，讓廣大人民群眾共享水利改革發(fā)展成果，這就是我們的工作目標。要實現(xiàn)這個目標，就需要我們踏踏實實地干。各級干部既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，不是當了科長就可以不干事，而是要更好地干好事。不是當了科長就可以成天指手畫腳，不要加了一點班就叫苦連天。特別我們現(xiàn)在是官多兵少，所以科長、副科長、主任科員和副主任科員都是要干實事的。如果大家升官了都不干事，那我們的事業(yè)靠誰來干？我們的班靠誰來接？各位干部都要做具體業(yè)務(wù)，下來的工作任務(wù)更重，事務(wù)更多，更要提倡人人動手、人人干事爭事干，做行動上的楷模、隊伍中的表率。要提倡拼搏的精神。一個人的能力有大小，但只要有拼搏的精神，克盡其職，竭盡全力，“象負千斤，蟻負一?！保蜁龀鲎约簯?yīng)有的貢獻。務(wù)實勤政并不是要求大家只埋頭苦干，按部就班，而且要探索工作的規(guī)律性，做到熟能生巧，不斷提高工作效率。我們成語中的“百步穿楊”和“錢眼倒油”的典句講的就是多做多練，探索規(guī)律，熟能生巧的道理。

第四，和諧相處，做團結(jié)共事的表率。

我到市水利局工作后就要講團結(jié)、講寬松，講和諧。只有這樣，班子才有號召力，單位才有凝聚力。我有這樣一個理念，互敬互助，人非草木，孰能無情。正如我們平時常所說的“人敬我一尺，我敬他一丈”，這樣工作起來心情才會愉快，身心才會健康。如果一個單位同事之間關(guān)系處理得不好，大家都感到很壓抑，就沒有向心力和凝聚力。實際上這種壓抑是自己在折磨自己，你跟人家過不去，實際上是你和你自己過不去，這樣沒必要。要很好珍惜我們一起共事的機會，為人處世要寬容一點、諒解一點、豁達一點。要學會謙虛謹慎，多學習別人的優(yōu)點，多關(guān)心別人，不要一味要求別人多關(guān)心你。有的人之所以人際關(guān)系處理得不是很好，他也沒有什么壞心眼，只是一些言行處理得不是很好，別人覺得不舒服，這些要很好地注意。另外，要創(chuàng)造團結(jié)共事的環(huán)境，對同事要充分利用各人的聰明才智，發(fā)揮各人的長處共同來搞好工作。我們現(xiàn)在各科室的人說多也不多，說少也不少，關(guān)鍵是要注意如何使用，使之適得其所。每個人都有他的長處，也有他的短處，這一點大家一定要時刻記住。要做到人盡其才，揚長避短，更不要抑人之長、強人之短?！膀E馬能歷險,犁田不如牛；堅車能載重,渡河不如舟。舍長以就短，智者難為謀。生材貴適用,慎勿多苛求?！币⒁獍严聦倜總€人放在什么位置，負責哪樣工作才能發(fā)揮其聰明才智、做出好結(jié)果來。要加強團結(jié)，希望各個科室、各個單位通過努力都能成為戰(zhàn)斗堡壘，千萬不能在堡壘里面戰(zhàn)斗。我們不單追求加數(shù)3+3=6，還要追求乘數(shù)3×3=9，更要追求指數(shù)33=27。在任務(wù)重，時間緊，要求嚴，人手少的情況下，領(lǐng)導(dǎo)的責任就是要消除阻力，激發(fā)活力。一個人用好了，就是一“人”，兩個人用好了就成為一個“從”字，人家就隨同你，三個人用好了就成為一個“眾”字，眾志成城。我再重復(fù)過去我說過的，對內(nèi)要有和諧相處、真誠相待的凝聚力，對外要有以誠待人、以理服人、平等相處的親和力，對下要有樂于服務(wù)、懂于指導(dǎo)、寬于待人的信服力。對基層我們要多幫助，不要只一味強求，大家一定要記住這一點。

第五，依法辦事，做依法行政的表率。

現(xiàn)在講依法行政，依法辦事干事，大家一定要增強法制觀念和法律意識，不斷提高依法行政和依法決策的水平。要依法清理行政許可事項，建立健全各項配套制度，進一步深化行政審批制度改革，減少和規(guī)范行政許可審批事項，簡化審批程序，下放審批權(quán)限，提高工作效率。接下來，特別是新年我們要開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，到時候我們要檢查整改的一個重點就是要如何做好依法行政，如何規(guī)范我們的依法行政行為，要簡化審批手續(xù)，下放審批權(quán)限，這方面請各科室各有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)從現(xiàn)在起就要多考慮。我的想法就是不要管一些我們不該管也管不好的事情，該下放的都下放，該簡化的都簡化，這樣才能提高效率，才能真正辦成事。要相信基層，不要自以為就是我們最聰明，這方面省水利廳黃柏青廳長也多次，我們市水利局也要下決心解決這方面的問題。特別是在上級大幅度增加水利投入，拉動內(nèi)需的形勢下，我們要按照中央的“出手要快，出拳要重，措施要準，工作要實”的要求來辦我們該辦好的事情，如果我們不改革，出手就只能是按部就班，拳頭也不會重，工作就不扎實。我們要反思，要大膽創(chuàng)新，大膽改革。在日常工作中還要按照《水法》要求，嚴厲打擊水事違法行為。

第六，遵章守紀，做執(zhí)行紀律的表率。

要嚴格遵守政治紀律，始終和黨中央保持一致，要切實保證中央、省委、省政府、市委和市政府的方針政策和決策部署的貫徹落實，對局黨組、局務(wù)會、局長辦公會決定的事項要堅決執(zhí)行，絕對不能討價還價、推諉搪塞。要堅決糾正過去存在的一些上下不分、工作斤斤計較的壞現(xiàn)象。同時，要注意加強組織紀律，各科室要加強內(nèi)部管理，特別是要加強機關(guān)作風建設(shè)。剛才陳偉松副局長已經(jīng)傳達了市加強機關(guān)作風建設(shè)會議精神，市領(lǐng)導(dǎo)要求做到一查二看三行動，各科室一定要抓落實。昨天在市紀委開會時，孫光輝書記還說省暗訪機關(guān)作風的錄像片還有第二部，內(nèi)容更加離奇，我們要引以為戒，希望這些機關(guān)作風不好的現(xiàn)象不要在我們系統(tǒng)中發(fā)生。我在這里再次：上班不能上網(wǎng)聊天，不能打游戲，不能炒股，這三條是硬性規(guī)定。對上門來辦事的人都要熱情，不能刁難，要盡量提供方便，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系，利為民所謀。

第七，拒腐防變，做廉潔從政的表率。

要加強黨風廉政建設(shè)，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，筑牢拒腐防變的思想防線。要淡薄名利，不能對下級單位、服務(wù)對象搞吃拿卡要。名利乃身外之物，生不帶來，死不帶去，該得到的不一定都要，不該得到的絕不伸手去要，更不要為了蠅頭小利而玷污和損害自己的人格。要潔身自愛，不要亂開口，亂伸手。要管住自己的嘴、手、腳，不該吃的，堅決不吃；不該拿的，絕對不拿；不該去的地方，絕對不能去。前幾天有個朋友跟我講了一個事情：有一個人生病了，做手術(shù)的醫(yī)生就是他的女婿，手術(shù)一個小時后，他的女婿打開手術(shù)房門出來，他的家里人以為是手術(shù)做完了，大家很高興地圍了上來，問是不是手術(shù)順利做好了，這時他的女婿說：“不是啊，快把紅包拿來，沒有紅包這手不聽使喚，手術(shù)做不下去了”。這可能是一個笑話，但從一個側(cè)面說明不正之風在一些人的意識中已經(jīng)成為一種條件反射、一種病態(tài)，雁過就一定要拔毛，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。希望大家不要被這種病態(tài)惡習所傳染，千萬不能在廉政上出問題。出了問題代價是很高的，小的可能名聲俱損，大的甚至連老本都賠進去。剛才陳偉松副局長通報了對林漢通“雙開”的處理決定，大家看，辛辛苦苦干了幾十年，最后連老本也賠了進去，確實很可惜，大家一定要引以為戒。希望局領(lǐng)導(dǎo)班子各位成員、正副科長、正副主任科員要處處以身作則，廉潔自律，率先垂范，自覺規(guī)范自己的行為，切實做到堂堂正正做人、清清白白做官、坦坦蕩蕩做事，樹立自己的良好形象，以自己的人格魅力，取得群眾的信賴和工作上的支持。

上面說到的這七個表率，是黨組對新任干部的要求，也是對全體干部的要求，相信經(jīng)過大家的努力一定能夠做到。

最后，我用幾句話來結(jié)束我今天的講話：權(quán)力是一時的，知識是重要的，錢物是身外的，平安是自己的，情誼是珍貴的，聲譽是永遠的。這幾句話就權(quán)作為送給新上任的科級干部和在座各位干部乃至我自己努力工作、廉政勤政的共勉吧！

我就講這么多，講錯的請大家批評。謝謝！