前言：本站為你精心整理了副局長水利專題會講話范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

同志們：

根據(jù)會議安排，我談四點：

一、把握機會，除險消災(zāi)，保質(zhì)保量完成病險水庫階段整治任務(wù)

小（二）型水庫先天不足，后天缺管，病重險大，是最大的安全隱患。水利部、市政府和市水利局都十分重視和支持這一客觀險情，這是我們搞好小（二）型病險水庫除險加固工作的難得機遇。我們一定要把握好這個機遇，抓緊抓實，抓好整治。目前各區(qū)縣進度不是很平衡，彭水、璧山、榮昌、*等區(qū)縣工作力度比較大，進度比較快，質(zhì)量很好。特別是*，把所有?。ǘ┬筒‰U水庫捆綁、統(tǒng)一打包招標(biāo)，效果比較好，錢花得少，質(zhì)量也好，速度也快。還有一些區(qū)縣處在招投標(biāo)階段，按照我們區(qū)縣上報的要在4月底完成整治502座的目標(biāo)任務(wù)，看來十分緊張。在此，我希望各位局長再努一把力，再添一把柴，進一步推動工作，趕上進度。市局已增加四條措施予以幫助：

一是制訂專項獎勵辦法。市政府原則同意對小（二）型病險水庫除險加固實行單項考核獎勵，目前我們正在制訂補助辦法，基本思想是全面完成?。ǘ┬筒‰U水庫整治的區(qū)縣，實行定額獎勵。進度快、質(zhì)量好的，就將優(yōu)先得到這筆補助資金。

二是水管總站三位站長各帶一個組，分別指導(dǎo)三個片區(qū)的工作。

三是每半月收集整理一次各個區(qū)縣的進度和經(jīng)驗，推薦各地好的做法。

四是對威脅重點集鎮(zhèn)、村居和重要基礎(chǔ)設(shè)施的病重險大的?。ǘ┬退畮?，我們擇優(yōu)報送部里，盡量爭取一點補助。

二、夯實基礎(chǔ)，搭建平臺，補上水管體制改革的缺課

水管體制改革是水利工作的載體和基礎(chǔ)，是搞好水利工作的前提。有設(shè)施、沒有機構(gòu)和人員進行管理比沒有設(shè)施更能危害社會。沒有設(shè)施的水災(zāi)是天災(zāi)，有設(shè)施的水災(zāi)是人禍。水利部要求20*年應(yīng)該完成水管體制改革任務(wù)。截至20*年底，我們的“兩定”、“兩改”、“兩費”、“兩?！保詈玫闹笜?biāo)是78%，最差的是38%。為此，重慶受到水利部的點名批評，矯勇副部長還專門給馬市長寫信，要求重慶加強這對方面的領(lǐng)導(dǎo)。

最近，水利部出臺了一項新規(guī)定，凡是水管體制改革沒有完成的省、市，今后報水利項目一律不批。我覺得這招做得好，也做得很絕。我們正在專題研究，制訂詳細的獎懲辦法和操作模式，擬向馬市長匯報?？傊?，力度會更大，措施會更嚴(yán)，給各區(qū)縣的壓力不小。

水管體制改革是水利系統(tǒng)上下連通、打通干線、激活機制的良好載體，應(yīng)該是水利部門永恒的主題。我認為寧愿少上項目，也應(yīng)該把我們自己的干線打通，自己的體系健全，使自己的機制機制充分結(jié)合，打造好水利工作發(fā)動機。

三、健全體系，科學(xué)規(guī)劃，讓后扶的陽光及時普照水庫移民

后扶工作是水利人驕傲而又難為的一件事。驕傲在于，眾多受城市拆建、工業(yè)園區(qū)拆遷、鐵路和高速路拆遷的移民，都沒有享受到的政策，我們水利移民享受到了。但是，由于水庫建設(shè)年代久遠、建設(shè)時間長、水庫移民流動性大、資料不夠齊全，加上水利移民和非移民、水庫移民和其他移民之間的不平衡，導(dǎo)致這項工作矛盾十分突出，信訪相當(dāng)多，好事難辦好。因此，建議各區(qū)縣水利局的同志們把工作做細一點、做實一點、做規(guī)范一點，把“證據(jù)”固化一點，也就是檔案工作搞好一點。

當(dāng)前，首先要做好資金的及時兌付。特別是雪災(zāi)嚴(yán)重的地區(qū)，更應(yīng)及時足額兌付。其次要扎實做好大中型水庫移民規(guī)劃大綱和規(guī)劃報告的編制工作。同時要強化移民安置竣工驗收和階段性綜合驗收工作。三是盡快建立健全機構(gòu)，落實到位人員，保證工作的嚴(yán)肅性和連續(xù)性。后期扶持工作政策來之不易，是水利部門為人民謀福利的好事。既然爭得了這個政策，就應(yīng)該建立機構(gòu)，落實人員。目前有的區(qū)縣已經(jīng)成立了相應(yīng)的科室，希望其他區(qū)縣也高度重視，盡快解決機構(gòu)人員問題。

四、強化保護，優(yōu)化配置，推進水資源的可持續(xù)利用和發(fā)展

水資源是全球的話題，水資源的利用因保護的迫切而引人注目，水利部門因水資源的緊缺和污染而顯得更加顯赫。水利部門的存在依賴于水資源的稀缺和配置，水利部門的發(fā)展依靠水資源管理職能的擴展，水資源管理隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展而顯得越來越重要。加強水資源管理，打好水資源牌，是實現(xiàn)水利可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。當(dāng)前，請同志們做好如下工作：

一是積極推進區(qū)縣水質(zhì)實驗室建設(shè)工作，加強水質(zhì)水量的監(jiān)測；強化水功能區(qū)的監(jiān)督管理，核定水功能區(qū)的納污能力，全面取締水庫網(wǎng)箱養(yǎng)魚、肥水養(yǎng)魚，完善和提高水污染事件應(yīng)急處理能力，把水資源保護好。二是深化水務(wù)管理體制改革。已經(jīng)成立水務(wù)局的，要進一步探索職能職責(zé)的完善和運行方式，沒有掛牌成立的，請你們加大力度，爭取掛牌成立，擴充完善水務(wù)職能。三是探索節(jié)水型社會管理模式。市局已在*、*、*開展節(jié)水型社會建設(shè)試點，希望三個區(qū)縣能積極探索出一條節(jié)水之路。