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為進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)效能，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，根據(jù)望辦發(fā)［*］40號(hào)《中共望城縣委辦公室、望城縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈望城縣開(kāi)展“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案〉的通知》，結(jié)合我局委實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞省、市、縣“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)的工作部署，以推進(jìn)權(quán)力分開(kāi)透明、廉潔高效運(yùn)行為重點(diǎn)，著力解決機(jī)關(guān)效能建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問(wèn)題，為望城“全力打造新城區(qū)，實(shí)現(xiàn)三年大變樣”和“湘江新區(qū)”建設(shè)提供強(qiáng)有力的效能保障和環(huán)境支撐。

二、活動(dòng)范圍

開(kāi)展“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)的范圍：局機(jī)關(guān)全體干部職工、縣直機(jī)關(guān)幼兒園在職教職工。

三、活動(dòng)步驟

整個(gè)活動(dòng)分為動(dòng)員部署、組織實(shí)施、考核總結(jié)三個(gè)階段。

（一）動(dòng)員部署階段：*年5月下旬至6月上旬

1.制定方案。根據(jù)省、市、縣“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”動(dòng)員大會(huì)精神，局黨總支根據(jù)本單位實(shí)際，就開(kāi)展本局“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)制定方案，對(duì)活動(dòng)趕進(jìn)行廣泛動(dòng)員和周密部署，明確專人負(fù)責(zé)相關(guān)活動(dòng)，并將方案報(bào)送至縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

2.學(xué)習(xí)動(dòng)員。召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省、市、縣“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”會(huì)議精神，學(xué)習(xí)省、市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于機(jī)關(guān)效能建設(shè)的講話，學(xué)習(xí)望辦發(fā)［*］40號(hào)文件。

（二）組織實(shí)施階段：*年6月中旬-*年11月下旬

*年我局“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”工作要堅(jiān)持以作風(fēng)建設(shè)工作為抓手，著力抓好以下幾個(gè)方面的工作。

1、大力降低行政成本。鞏固2009年厲行節(jié)約的工作成果，強(qiáng)化各項(xiàng)措施，確保本單位公用經(jīng)費(fèi)實(shí)現(xiàn)零增長(zhǎng)。減少對(duì)基層工作的干擾，減輕基層負(fù)擔(dān)。大力精簡(jiǎn)會(huì)議和文件，簡(jiǎn)化辦事程序。

2、再次壓縮辦事時(shí)限。嚴(yán)格落實(shí)限時(shí)辦結(jié)制工作要求，以承諾辦事時(shí)限為標(biāo)準(zhǔn)，縮短辦事時(shí)限，推進(jìn)效能提升。

3、全力規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。9月底前全面完成制定行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)的工作；11月底前將崗位責(zé)任、辦事流程、責(zé)任追究等制度匯編成冊(cè)。

4、努力提升服務(wù)水平。建立省、市、縣三級(jí)政府互聯(lián)互通的電子政務(wù)系統(tǒng)和電子監(jiān)察系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)行政許可項(xiàng)目100%在線辦理和電子監(jiān)察；實(shí)現(xiàn)行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行；健全并落實(shí)政務(wù)公開(kāi)、辦事公開(kāi)和局務(wù)公開(kāi)制度；大力推進(jìn)政府精細(xì)化管理，建設(shè)管用、完善、精細(xì)的政府服務(wù)制度體系，建設(shè)人民滿意機(jī)關(guān)。

5、扎實(shí)開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)。以總書(shū)記在十七屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上的重要講話精神為指導(dǎo)，圍繞我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求，把作風(fēng)建設(shè)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，“兩幫兩促”“雙優(yōu)”創(chuàng)建活動(dòng)和推動(dòng)當(dāng)前工作結(jié)合起來(lái)，以創(chuàng)新體制、健全機(jī)制、加強(qiáng)干部管理為突破口，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、廉政意識(shí)，認(rèn)真解決突出存在的問(wèn)題，扎實(shí)抓好三個(gè)方面的十項(xiàng)具體工作，努力實(shí)現(xiàn)干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、服務(wù)能力明顯增強(qiáng)、行政效能明顯提升、發(fā)展環(huán)境明顯改善、群眾滿意度明顯提高。

（三）考核總結(jié)階段：*年12月上旬-12月下旬

以5個(gè)方面的重點(diǎn)工作落實(shí)情況為主要內(nèi)容，按照干部管理權(quán)限，制定科學(xué)的、量化的、便于操作的績(jī)效考核工作方案，進(jìn)行績(jī)效考核，并與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、滿意政府指標(biāo)體系考核相結(jié)合。

四、工作要求

機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程，也是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，工作涉及面廣，標(biāo)準(zhǔn)要求高。各歸口單位、各科室要周密安排，精心組織，務(wù)求實(shí)效，保證各項(xiàng)工作的有序推進(jìn)。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。成立局“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由王金川同志任組長(zhǎng)，易明亮、瞿新亮同志任副組長(zhǎng)，各科室長(zhǎng)、縣直機(jī)關(guān)幼兒園園長(zhǎng)為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)全局機(jī)關(guān)效能建設(shè)日常工作的開(kāi)展。各科室、縣直機(jī)關(guān)幼兒園要把開(kāi)展“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)作為新形勢(shì)下深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓改革、強(qiáng)基礎(chǔ)、惠民生、保穩(wěn)定”的重要舉措，認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)做到思想到位、組織到位、措施到位，真正把“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)落到實(shí)處。

（二）廣泛宣傳，精心組織。每一位干部職工都要關(guān)心、支持、置身于“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)之中，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)贏得群眾的贊譽(yù)。要精心組織，統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)合理安排好每一階段、每個(gè)環(huán)節(jié)的工作，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，抓緊抓實(shí)，決不能走過(guò)場(chǎng)、做表面文章，更不能虎頭蛇尾，有始無(wú)終。要充分發(fā)揮典型示范作用，推動(dòng)本局“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)深入扎實(shí)開(kāi)展。

（三）加強(qiáng)督導(dǎo)，嚴(yán)格考核?；顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、召開(kāi)座談會(huì)等形式，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動(dòng)的督促和指導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)督點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)崗位和重大事項(xiàng)的效能情況，并及時(shí)通報(bào)監(jiān)督檢查結(jié)果。要不斷完善績(jī)效考核的內(nèi)容、方法和程序,與工作目標(biāo)考核、年度考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、建滿意機(jī)關(guān)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等結(jié)合起來(lái),把考核結(jié)果作為機(jī)關(guān)干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到位。