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市委派財務總監(jiān)試行制度

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市委派財務總監(jiān)試行制度

一、總則

第一條為認真貫徹落實《中共**市委關(guān)于加快國有企業(yè)改革和發(fā)展的實施意見》,支持企業(yè)正確運用各項理財自主權(quán),真實反映企業(yè)經(jīng)營狀況,督促企業(yè)加強財務管理,確保會計信息真實,防止國有資產(chǎn)流失,根據(jù)《中華人民共和國會計法》、《國有企業(yè)財產(chǎn)監(jiān)督管理條例》(國務院令第159號)的有關(guān)規(guī)定精神,參照《**省國有企業(yè)財務總監(jiān)派駐試行辦法》結(jié)合我市實際,制定本辦法。

第二條市政府授權(quán)市財政局委派財務總監(jiān),旨在把派出機構(gòu)、被委派單位、有關(guān)職能部門有機聯(lián)系起來,形成相互聯(lián)系、相互制約的新型監(jiān)督管理機制。充分發(fā)揮財務總監(jiān)經(jīng)常性的事前、事中的監(jiān)控作用,確保會計信息真實、準確,堵塞企業(yè)財務管理漏洞,防止國有資產(chǎn)流失,提高企業(yè)經(jīng)濟效益,從源頭上促進黨風廉政建設(shè)。

第三條財務總監(jiān)的主要職責是監(jiān)督派駐單位的國有資產(chǎn)運營和財務會計活動以及財政資金的管理使用情況。

第四條財務總監(jiān)在履行工作職責時,堅持知情、報告、建議、不決策的原則,嚴格執(zhí)行國家的財經(jīng)紀律,不得干預企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動。

第五條試點企業(yè)、單位的范圍,包括市屬國有大中型企業(yè)、國有獨資公司、國有控股公司、市級重點工程、享受國家財政補貼的企業(yè)。

第六條市財政局負責對財務總監(jiān)的管理,財務總監(jiān)對派出機關(guān)負責。

第七條財務總監(jiān)一經(jīng)派駐,必須認真履行職責,并由派出機關(guān)告知紀檢監(jiān)察、組織人事、稅務、審計和企業(yè)主管部門,各有關(guān)部門要根據(jù)本部門的職能,積極支持財務總監(jiān)的工作,認真聽取財務總監(jiān)反映企業(yè)的情況和問題,并及時加以解決。

二、財務總監(jiān)的職責及權(quán)限

第八條財務總監(jiān)應當履行下列職責:

(一)監(jiān)督企業(yè)國有資產(chǎn)運營,防止國有資產(chǎn)流失。

(二)督促企業(yè)執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)和規(guī)章,支持企業(yè)的財務會計及內(nèi)部審計人員依法行使職權(quán),監(jiān)督企業(yè)的會計核算工作,督促企業(yè)加強財務管理,參與審核企業(yè)的重要財務報表,確保企業(yè)會計資料及信息的真實、完整。

(三)了解、掌握企業(yè)重大項目經(jīng)濟決策的可行性研究和重大財務收支活動,并提出建議和意

見。

(四)財務總監(jiān)在履行上述(一)至(三)項職責中發(fā)現(xiàn)的重大問題應以書面形式及時向派出機關(guān)報告,請求處理。派出機關(guān)收到報告后應在規(guī)定期限內(nèi)對財務總監(jiān)的報告作出答復。

第九條財務總監(jiān)行使下列職權(quán):

(一)依照國家財經(jīng)法規(guī)監(jiān)督檢查企業(yè)的各項財務會計活動及有關(guān)業(yè)務活動的真實性、合法性

和有效性。

(二)要求企業(yè)提供與財務收支有關(guān)的情況和資料,包括企業(yè)在銀行和非銀行金融機構(gòu)設(shè)立帳

戶的情況,委托社會中介機構(gòu)出具的審計報告、驗資報告、資產(chǎn)評估報告以及辦理企業(yè)合并、分立、清算事宜出具的有關(guān)報告等,企業(yè)不得拒絕、拖延、謊報。

(三)檢查企業(yè)的會計憑證、會計帳簿、會計報表以及其他與財務收支有關(guān)的資料和資產(chǎn)情況,包括企業(yè)運用電子計算機儲存、處理的財務收支數(shù)據(jù)以及有關(guān)資料。

(四)依照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)審核企業(yè)大額資金運用及調(diào)度、貸款擔保、對外投資、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)重組、匯往境外資金、處理不良資產(chǎn)、發(fā)行企業(yè)債券等重大財務收支活動并就其真實性、合法性及有效性,提出建議和意見。如建議未被采納,應及時上報派出機關(guān)。

(五)有權(quán)就有關(guān)財務問題進行調(diào)查。

(六)接收企業(yè)職工對企業(yè)違反財經(jīng)紀律有關(guān)行為的舉報,并按職責分工轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

三、財務總監(jiān)的任職條件

第十條財務總監(jiān)應當符合下列條件:

(一)堅持四項基本原則,熱愛會計事業(yè),思想端正,作風正派,辦事公道,敢于堅持原則,廉潔奉公,遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德。

(二)具有相應的企業(yè)財會專業(yè)知識,熟悉經(jīng)濟、財務、稅收、會計等方面的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

(三)具有財會或相關(guān)專業(yè)大專以上文化程度,5年以上的財務、會計、審計專業(yè)工作經(jīng)歷,并取得會計類、審計類中級以上專業(yè)技術(shù)職稱的任職資格。

(四)身體健康,能適應崗位工作需要。

第十一條財務總監(jiān)在任職期間,必須嚴格遵守以下規(guī)定:

(一)遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。

(二)不得干預企業(yè)的正常經(jīng)營活動,不得包攬派駐單位的會計業(yè)務。

(三)不得泄露企業(yè)的商業(yè)秘密。

(四)不得領(lǐng)取派駐單位的各種報酬,不得無償占用派駐單位的住房、車輛、通訊工具及其他財物。

(五)不得參加防礙公正監(jiān)督的宴請等活動。

(六)不得在派駐單位為個人、親友謀取任何私利。

四、財務總監(jiān)的管理、考核與獎懲

第十二條財務總監(jiān)任期1-3年并實行輪換和回避制度。在同一企業(yè)和單位任期不得超過6年;可同時在1—2個企業(yè)和單位,擔任財務總監(jiān);與企業(yè)高層管理人員及財務人員有直接親屬關(guān)系的應予回避。

第十三條財務總監(jiān)的人選:(1)向社會招聘;(2)市屬企事業(yè)單位推薦;(3)在試點期間由財政部門選派。

第十四條財務總監(jiān)實行報告制度,定期向派出機關(guān)報告派駐單位的資產(chǎn)營運情況,對特殊、重大財務事項要及時報告。

第十五條財務總監(jiān)的人事關(guān)系由市政府批準市財政局設(shè)立財務總監(jiān)管理機構(gòu)進行管理,其在任職期間的工資、保險、福利及工作經(jīng)費由市財政局按有關(guān)規(guī)定制定標準并列入財政預算。

第十六條財務總監(jiān)實行聘任制,聘任期間享受相應待遇。

第十七條派出機關(guān)負責對財務總監(jiān)進行日常考核、年度考核和任期考核。

第十八條對認真履行職責、取得顯著成效的財務總監(jiān),給予表彰和獎勵。

第十九條財務總監(jiān)有違反本“辦法”的有關(guān)規(guī)定者,由派出機關(guān)予以免職或按有關(guān)法規(guī)給予處分;對違法違紀構(gòu)成犯罪的,移送有關(guān)部門依法追究其刑事責任。

五、被派駐企業(yè)的權(quán)利與義務

第二十條企業(yè)有權(quán)向派出機關(guān)反映、舉報財務總監(jiān)的越權(quán)和失職行為。

第二十一條企業(yè)要認真配合、支持財務總監(jiān)的工作,為財務總監(jiān)提供必要的辦公條件;設(shè)立監(jiān)事會的企業(yè),財務總監(jiān)原則上要進入企業(yè)監(jiān)事會。

第二十二條企業(yè)不配合財務總監(jiān)工作或拒絕財務總監(jiān)為監(jiān)督企業(yè)所提出的合理要求,財政部門有權(quán)暫停辦理對該企業(yè)的政策扶持,直到錯誤被糾正。情節(jié)嚴重的,建議有關(guān)部門給予企業(yè)領(lǐng)導黨紀政紀處分。

第二十三條企業(yè)領(lǐng)導和其他人員有意回避財務總監(jiān)的監(jiān)督或?qū)ω攧湛偙O(jiān)進行打擊報復的,有關(guān)部門應嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責任。

六、附則

第二十四條本辦法由市財政局負責解釋并組織實施。

第二十五條本辦法自下發(fā)之日起施行。

第二十六條各縣(市)區(qū)可參照執(zhí)行。