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三嚴(yán)三實(shí)培訓(xùn)材料范文第1篇

各位同志：

今天我們召開瀝青路面預(yù)防性養(yǎng)護(hù)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，我謹(jǐn)代表公路管理段領(lǐng)導(dǎo)班子，向親臨大會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)、職工和代表，致以親切的問(wèn)候和熱烈的歡迎。

此次會(huì)議，最主要的目的是動(dòng)員全段干部職工，立即行動(dòng)起來(lái)，按照省公路局公路工作會(huì)議，以及第一片區(qū)啟動(dòng)會(huì)的安排和部署，上下齊心,扎實(shí)苦干，開展好今年的瀝青路面預(yù)防性養(yǎng)護(hù)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。今年的總體要求依然是突出“防水防裂、謹(jǐn)防早防、延緩老化”的工作要求，以預(yù)防路面“水損害”為中心，以“六防、六加強(qiáng)”為主要內(nèi)容，強(qiáng)化公路養(yǎng)護(hù)工作。具體的思路和要求概括起來(lái)就是：提高一個(gè)認(rèn)識(shí)，樹立一種信心和決心，克服兩個(gè)壓力和挑戰(zhàn)，突出五個(gè)字，處理好三個(gè)關(guān)系，做好七個(gè)結(jié)合，扎實(shí)抓好五個(gè)方面的工作。

1、提高一個(gè)認(rèn)識(shí)。就是要提高對(duì)開展預(yù)防性養(yǎng)護(hù)勞動(dòng)競(jìng)賽重要性和必要性的認(rèn)識(shí)。2、樹立一種信心和決心。就是要樹立克難攻堅(jiān)，勇奪桂冠的信心和決心。3、克服兩個(gè)壓力和挑戰(zhàn)。就是要克服道路超期服役、路面老化、行車量倍增以及氣候條件的壓力和挑戰(zhàn)。4、突出五個(gè)字，即突出“高、嚴(yán)、快、新、實(shí)”。高就是高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)就是嚴(yán)要求、嚴(yán)考核，快就是快行動(dòng)、快落實(shí)，新就是再出新經(jīng)驗(yàn)、新亮點(diǎn)，實(shí)就是辦法實(shí)、成效實(shí)。5、處理好三個(gè)關(guān)系。一是處理好預(yù)防性養(yǎng)護(hù)與小修保養(yǎng)的關(guān)系；二是處理好參賽路段與非參賽路段的關(guān)系；三是處理好狠抓預(yù)防性養(yǎng)護(hù)勞動(dòng)競(jìng)賽與完成其他各項(xiàng)工作任務(wù)的關(guān)系。6、做好七個(gè)結(jié)合。即：開展預(yù)防性養(yǎng)護(hù)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)要與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范年”活動(dòng)結(jié)合起來(lái)；與迎“國(guó)檢”提名次工作結(jié)合起來(lái)；與構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系結(jié)合起來(lái)；與推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備結(jié)合起來(lái)；與重點(diǎn)開發(fā)開放試驗(yàn)區(qū)的部署要求結(jié)合起來(lái)；與實(shí)行績(jī)效工資結(jié)合起來(lái)；與培養(yǎng)和鍛煉養(yǎng)護(hù)技術(shù)能手結(jié)合起來(lái)。7、抓好五個(gè)方面的工作。一抓組織領(lǐng)導(dǎo)；二抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)；三抓計(jì)劃項(xiàng)目的落實(shí)；四抓檢查指導(dǎo)和考核；五抓資料的收集。

我相信，只要我們上下齊心，勤勤懇懇，扎實(shí)苦干，嚴(yán)格按照以上要求開展工作，公路管理段的瀝青路面預(yù)防性養(yǎng)護(hù)勞動(dòng)競(jìng)賽一定能夠取得優(yōu)異的成績(jī)，力爭(zhēng)奪取片區(qū)第一名。

三嚴(yán)三實(shí)培訓(xùn)材料范文第2篇

我于5月31號(hào)進(jìn)入xx公司參加培訓(xùn)開始，經(jīng)歷近兩個(gè)月的試用期，現(xiàn)在即將面臨轉(zhuǎn)正.在這兩月里我很榮幸能和大家一起經(jīng)歷xx開業(yè)前期的培訓(xùn)和準(zhǔn)備，有幸見證公司開業(yè)當(dāng)天莊嚴(yán)激動(dòng)的那一刻，和搬入新辦公區(qū)，我們一起用心布置和愛護(hù)家一般的喜悅心情，還有每一次跑客戶談業(yè)務(wù)的經(jīng)歷仍很清晰，我很認(rèn)真的扮演著自己的角色，努力提高，和同事相互協(xié)作和學(xué)習(xí)，互相鼓勵(lì)，一次次使我變得更有底氣。

到現(xiàn)在近兩月的工作和學(xué)習(xí)，點(diǎn)點(diǎn)滴滴心里充實(shí)了許多。從每一天的晨會(huì)要事記錄開始，到每一天工作日志記錄結(jié)束，看到自己一天天做的，和提醒自己要做的，以及偶爾心里有過(guò)的想法和思考仍很清晰。

作為客戶經(jīng)理，在思想上，在我內(nèi)心深處，我有意識(shí)的培養(yǎng)自身的素質(zhì)和修養(yǎng)，不斷提升自己，做好細(xì)節(jié)。在此還要特別感謝王總在那次晨會(huì)上的教導(dǎo)，對(duì)任何人都應(yīng)該尊重，以禮相待。偶然疏忽帶給我內(nèi)心深深的觸動(dòng)以后，我更注重細(xì)節(jié)和習(xí)慣，非常感謝王總一直以來(lái)對(duì)我們思想和行為上的幫助和教育，我看到了自己的成長(zhǎng)，內(nèi)心充盈，很開心！也感謝李總在培訓(xùn)時(shí)的那一句鼓勵(lì)：“我們是職業(yè)的經(jīng)理人”，那是我不懈努力的方向，我會(huì)做的更好！

在工作業(yè)務(wù)上，到現(xiàn)在，對(duì)于公司的產(chǎn)品，理念，流程，制度我基本都了解。記得調(diào)查客戶從最開始心里很空白只能在旁邊旁聽，對(duì)要了解和核實(shí)的問(wèn)題和要收集的資料都不熟悉，到現(xiàn)在能基本把握要點(diǎn)和客戶有底氣的交談和溝通，很清晰的完成資料的收集，以及到廠房車間對(duì)客戶經(jīng)營(yíng)實(shí)力的實(shí)地考察，和庫(kù)存清單的核實(shí)，每一步都有了認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。非常認(rèn)同公司“不喝客戶一杯茶”的理念并時(shí)常將其放心中，不增加客戶額外成本，對(duì)客戶每次再三的熱情邀請(qǐng)都婉言拒絕，希望能幫助公司在起步時(shí)就能將好的方式一直堅(jiān)持和延續(xù)。也盡自己最大的努力在所有小細(xì)節(jié)中做到“風(fēng)險(xiǎn)控制、速度、親和力、創(chuàng)新”的差異化競(jìng)爭(zhēng)，爭(zhēng)取給所有接觸的客戶留下好印象，培育自己的優(yōu)質(zhì)客戶。

作為陽(yáng)光小組的成員，我經(jīng)歷了生意貸客戶xxxx的實(shí)地調(diào)查，堅(jiān)持風(fēng)險(xiǎn)控制第一，營(yíng)銷客戶第二。從實(shí)力、信用、效益三大原則上多維度的分析客戶，特別注重客戶第一還款來(lái)源保障和抗風(fēng)險(xiǎn)性，比如銷售收入的核實(shí)，我們都盡量在走訪中就及時(shí)核實(shí)銷售發(fā)票、銷售合同、xx、手工帳本、各種財(cái)務(wù)報(bào)表，不留給對(duì)方造假的時(shí)間，且xx和銀行流水要時(shí)間同步才能準(zhǔn)確反映。對(duì)各報(bào)表都認(rèn)真審核是否造假，對(duì)于客戶的任何情況的收集都客觀的在調(diào)查報(bào)告中反應(yīng)，不隱瞞，不夸張。對(duì)于客戶的疑惑，我都能從維護(hù)公司的利益和形象出發(fā)，較合理的與客戶溝通。在服務(wù)等細(xì)節(jié)上都盡量給客戶提供方便，比如給客戶送合同，送借據(jù)，拿資料。而薪易貸業(yè)務(wù)的程序相對(duì)要簡(jiǎn)單很多。從所經(jīng)辦的客戶向曾、譚安淑經(jīng)歷中體會(huì)，最主要是核實(shí)客戶穩(wěn)定的工作和收入兩個(gè)基點(diǎn)，申請(qǐng)?zhí)貏e授信15萬(wàn)的譚姐從材料收集到簽合同全程由我主辦，為了核實(shí)其煙草局的工作我專程去到她單位拿勞動(dòng)合同，一方面為客戶省事，另一方面是對(duì)收集的材料和工作情況更有把握，從而降低風(fēng)險(xiǎn)。這位客戶本身很趕時(shí)間，所以我根據(jù)她的需求加緊在兩天就為她辦下來(lái)，也最大限度體現(xiàn)公司的及時(shí)性，客戶對(duì)此也非常滿意，發(fā)來(lái)致謝短信。而我在全程經(jīng)歷中對(duì)所有細(xì)節(jié)和流程都有更透徹的了解，相信對(duì)之后薪易貸業(yè)務(wù)的辦理更順利。

三嚴(yán)三實(shí)培訓(xùn)材料范文第3篇

一、實(shí)踐教學(xué)工作要突出“實(shí)”字

實(shí)踐教學(xué)包括課程實(shí)踐和集中實(shí)踐兩塊。

課程實(shí)踐是根據(jù)課程教學(xué)的要求，結(jié)合工作及生活實(shí)際情況而進(jìn)行的綜合性訓(xùn)練，旨在加強(qiáng)和提高學(xué)生運(yùn)用知識(shí)和技能分析、解決問(wèn)題的能力。

集中實(shí)踐性教育環(huán)節(jié)是指在專業(yè)人才培養(yǎng)方案中根據(jù)人才培養(yǎng)需要設(shè)置的、本專業(yè)學(xué)生必修的教學(xué)環(huán)節(jié)，是學(xué)生在教師指導(dǎo)下通過(guò)其親身體驗(yàn)，自己動(dòng)手完成的教學(xué)過(guò)程，它主要包括社會(huì)實(shí)踐和畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）等集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。

其中社會(huì)實(shí)踐是根據(jù)專業(yè)的要求，對(duì)學(xué)生所學(xué)理論知識(shí)進(jìn)行綜合梳理運(yùn)用的訓(xùn)練，以加強(qiáng)學(xué)生對(duì)社會(huì)的了解，培養(yǎng)和訓(xùn)練學(xué)生認(rèn)識(shí)、觀察社會(huì)以及分析、處理問(wèn)題的能力，強(qiáng)化專業(yè)技能，為今后更快適應(yīng)工作奠定基礎(chǔ)。畢業(yè)設(shè)計(jì)是根據(jù)專業(yè)教學(xué)要求，對(duì)學(xué)生理論知識(shí)進(jìn)行綜合運(yùn)用的培訓(xùn)，旨在培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)，它是各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的延續(xù)、深化、充實(shí)和驗(yàn)證。運(yùn)作中應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：

1.組織落實(shí)，責(zé)任明確，制度到位。成立以院長(zhǎng)為首的畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)委員會(huì)；組織由教務(wù)、教學(xué)和專家組成的各專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)小組；挑選敬業(yè)、專業(yè)水平高、經(jīng)驗(yàn)豐富的教師組成指導(dǎo)小組；組織符合要求的答辯委員會(huì)。制定和完善畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)施文件：明確以上四套班子的職責(zé)，制定周密計(jì)劃，規(guī)范教師指導(dǎo)和學(xué)員實(shí)作的程序，設(shè)計(jì)系統(tǒng)的“實(shí)踐過(guò)程”考核指標(biāo)和方法。

2.認(rèn)識(shí)到位，加強(qiáng)教師實(shí)際操作技能和系統(tǒng)管理能力訓(xùn)練，結(jié)合實(shí)際做好三支隊(duì)伍和學(xué)生的培訓(xùn)工作。1.學(xué)習(xí)有關(guān)文件，提高對(duì)實(shí)踐教學(xué)的認(rèn)識(shí)。2.進(jìn)行規(guī)范操作輔導(dǎo)，如課程實(shí)踐的目的要求、內(nèi)容、指導(dǎo)、學(xué)生操作、成績(jī)?cè)u(píng)定規(guī)范等。3.教學(xué)專題講座，如怎樣進(jìn)行調(diào)查方案設(shè)計(jì)、怎樣收集材料、選題、實(shí)地考察撰寫調(diào)查報(bào)告和論文初稿、修改、定稿、答辯準(zhǔn)備等輔導(dǎo)講座；專業(yè)方向可進(jìn)行地方經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)、改革熱點(diǎn)或前沿等介紹。

3.合理設(shè)置實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)課程，加大實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)力度；指導(dǎo)到位、操作從實(shí)。只有指導(dǎo)到位，切實(shí)加強(qiáng)過(guò)程監(jiān)控，才能完成每個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié)的教學(xué)任務(wù)。為此，我們要求教師對(duì)實(shí)踐過(guò)程嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)每一環(huán)節(jié)的指導(dǎo)認(rèn)真記錄，對(duì)采用的原始數(shù)據(jù)和參考資料進(jìn)行審查，根據(jù)學(xué)員態(tài)度、實(shí)作情況，認(rèn)真填寫初評(píng)意見，把住“抄襲和代作關(guān)”。

4.據(jù)實(shí)選題，指導(dǎo)學(xué)員結(jié)合專業(yè)實(shí)踐、改革攻關(guān)項(xiàng)目選題是出色完成教學(xué)的關(guān)鍵。據(jù)實(shí)選題，是杜絕“抄襲”的良方，也是培養(yǎng)應(yīng)用能力，出優(yōu)良成果的策略。電大生多數(shù)來(lái)自基層，熟悉地方經(jīng)濟(jì)，有聯(lián)系實(shí)際解決問(wèn)題的需要。因此，應(yīng)牢牢把住“結(jié)合實(shí)際”的方向，指導(dǎo)學(xué)生選擇適合自己主客觀條件的題。

二、實(shí)踐教學(xué)考核要突出“嚴(yán)”字

實(shí)踐教學(xué)過(guò)程和質(zhì)量的嚴(yán)格、有效監(jiān)控需要有一定的約束、監(jiān)控和管理機(jī)制。質(zhì)量的考核是遠(yuǎn)程開放教育質(zhì)量管理的核心。中央電大明確要求“加強(qiáng)信息反饋、效果評(píng)價(jià)、質(zhì)量分析以及管理與調(diào)控措施”。嚴(yán)肅的考評(píng)制度，科學(xué)的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系能起“導(dǎo)向”作用，也是教學(xué)雙方的動(dòng)力支持?？刹捎靡韵氯c(diǎn)。

1.實(shí)踐教學(xué)考核的“嚴(yán)”要體現(xiàn)在每個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié)上?！皺z查”是對(duì)學(xué)員實(shí)踐成果進(jìn)行網(wǎng)上與相關(guān)刊物上排查?！凹?xì)化”是對(duì)考核分?jǐn)?shù)細(xì)化，從而較好地體現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和教師的指導(dǎo)過(guò)程及質(zhì)量。如：“會(huì)計(jì)”專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)考核，采用分?jǐn)?shù)細(xì)化的方法，從開題、期中、成果到答辯，每個(gè)環(huán)節(jié)都有形考成績(jī)，讓學(xué)生注重過(guò)程，不搞一錘子定音。

2.逐級(jí)審核、把關(guān)是把握實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的有效監(jiān)督機(jī)制。集中實(shí)踐成績(jī)的確定，必參考實(shí)習(xí)單位的意見，經(jīng)過(guò)指導(dǎo)教師初評(píng)、互評(píng)、答辯小組評(píng)分，省電大復(fù)審、中央電大與合作高校終審的考核程序，并規(guī)定答辯時(shí)指導(dǎo)教師回避制。

3.鼓勵(lì)冒尖，獎(jiǎng)罰分明。在實(shí)踐教學(xué)的考核中，應(yīng)注意：①對(duì)態(tài)度端正、積極參與、成績(jī)優(yōu)良的學(xué)生給予鼓勵(lì)，對(duì)其優(yōu)秀成果做好推薦。而對(duì)弄虛作假者必須嚴(yán)懲，如取消補(bǔ)修資格。②對(duì)工作盡職、水平高、效果好的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)，而對(duì)工作馬虎的教師進(jìn)行批評(píng)教育。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生選題不當(dāng)、內(nèi)容陳舊，寫作結(jié)構(gòu)混亂、觀點(diǎn)明顯錯(cuò)誤，基本概念出錯(cuò)、別字連篇等屬于教師業(yè)務(wù)能力范圍內(nèi)的問(wèn)題，則視為業(yè)務(wù)水平與學(xué)位或職稱不符，取消教師指導(dǎo)論文資格至少一年；如發(fā)生評(píng)語(yǔ)空洞、給分明顯不當(dāng)?shù)葘儆诮處熉氊?zé)范圍內(nèi)的問(wèn)題，則視為工作不盡責(zé)，取消該教師指導(dǎo)資格一學(xué)期。

三、實(shí)踐教學(xué)形式要盡力突出“活”字

學(xué)中干，干中學(xué)。實(shí)踐活動(dòng)要常規(guī)化、多樣化，這不僅能激發(fā)師生開展實(shí)踐活動(dòng)的興趣，且能極大地充實(shí)豐富教學(xué)內(nèi)容。實(shí)踐教學(xué)形式主要有：講座、調(diào)查、見習(xí)、座談、模擬、實(shí)地操作。

1.講座：請(qǐng)專家講授改革動(dòng)態(tài)、發(fā)展趨勢(shì)等，使同學(xué)開闊視野，增長(zhǎng)前沿知識(shí)。

2.調(diào)查：通過(guò)學(xué)習(xí)教育科學(xué)研究方法等課程，鼓勵(lì)和組織學(xué)生以小組或個(gè)體按一定程序?qū)δ撤N社會(huì)現(xiàn)象進(jìn)行系統(tǒng)的資料收集和分析。從中逐步掌握訪談、問(wèn)卷調(diào)查、應(yīng)用性調(diào)查和科研性調(diào)查、典型調(diào)查、個(gè)案調(diào)查和抽樣調(diào)查等各類方法。

3.見習(xí)：利用一切因素，鼓勵(lì)學(xué)生以小組或班級(jí)形式到專業(yè)對(duì)口的企事業(yè)單位甚至田間地頭、生產(chǎn)車間見習(xí)具體操作規(guī)程和方法，以增加感性認(rèn)識(shí)。

4.座談：學(xué)生、教師與有關(guān)專家面對(duì)面的座談交流，能加深彼此溝通，傳授知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。學(xué)生往往會(huì)有“聽君一席話，勝讀十年書”的感覺(jué)。

5.模擬：使學(xué)生在模擬的環(huán)境和條件下進(jìn)行相對(duì)真實(shí)的業(yè)務(wù)訓(xùn)練。模擬教學(xué)能使學(xué)生轉(zhuǎn)變角色，成為真正意義上的主體。如模擬法庭增進(jìn)學(xué)生對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握和靈活運(yùn)用。

三嚴(yán)三實(shí)培訓(xùn)材料范文第4篇

“嚴(yán)以律己”是“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)內(nèi)容之一。指出，嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。本人按照市委組織部關(guān)于專題學(xué)習(xí)研討的要求，對(duì)照“律己嚴(yán)不嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)，排查“在源頭小節(jié)、交朋結(jié)友、管好親屬和身邊工作人員等方面存在的問(wèn)題”，結(jié)合單位和個(gè)人工作實(shí)際情況，匯報(bào)“律己”工作，談?wù)劇奥杉骸毙牡皿w會(huì)。

1、嚴(yán)格用權(quán)，集體決策。堅(jiān)持權(quán)為民所用、利為民所謀，工作權(quán)力歸于集體所有，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策作用，每月至少召開一次以上班子成員會(huì)議，只要涉及物資采購(gòu)、人員變動(dòng)、政策調(diào)整、資金使用、福利發(fā)放等全部召開會(huì)議，集體討論，共同決策，從不“一言堂”。涉及內(nèi)部人員變動(dòng)、個(gè)人待遇、違紀(jì)處理等重大事項(xiàng)，決不是由海事處私下藏著腋著、隱匿不報(bào)，也不私下承諾，而是向上級(jí)黨委履行報(bào)告制度，請(qǐng)求黨委支持和決策。

2、公開透明，接受監(jiān)督。樹立“監(jiān)督就是愛護(hù)”的理念，把單位和個(gè)人納入組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督之下。實(shí)行行政執(zhí)法公示制度，人員身份、辦事程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、處罰結(jié)果全部公示。推行黨務(wù)公開、政務(wù)公開，在網(wǎng)站公示黨員身份，中層正職以上干部設(shè)置“三公開一監(jiān)督”桌牌。正常召開中層干部月度工作例會(huì)，所有工作事項(xiàng)在會(huì)上交流。認(rèn)真處理并答復(fù)群眾來(lái)信來(lái)訪，規(guī)范海事行政執(zhí)法和個(gè)人行為，努力提高社會(huì)和群眾認(rèn)可度。

3、遵紀(jì)守法，筑牢防線。班子成員能遵守國(guó)家法律法規(guī)、黨內(nèi)條規(guī)，堅(jiān)決執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委和市委十項(xiàng)規(guī)定、局有關(guān)工作意見，沒(méi)有動(dòng)用公款用于私人宴請(qǐng)、送禮、私事動(dòng)用公車。嚴(yán)格落實(shí)海事處工作目標(biāo)、學(xué)習(xí)、考勤、安全、作風(fēng)等績(jī)效考核制度，對(duì)違反作風(fēng)建設(shè)2起事件按制度進(jìn)行了處理，用制度管理人和事。正確處理同事、朋友、親戚、服務(wù)對(duì)象之間的往來(lái)關(guān)系，守住底線，不觸紅線，筑牢防線。

4、抓好自律，慎交慎微。本人作為海事處黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，能夠落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，帶頭恪守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，接受廉政教育培訓(xùn)，牢記廉政準(zhǔn)則，低調(diào)做人，抓好自律，在源頭上把好關(guān)，從不把權(quán)力用在，在城區(qū)正常用電動(dòng)車出行，私事下鄉(xiāng)也不用公車，沒(méi)有動(dòng)用公款私人宴請(qǐng)、外出游玩。平時(shí)與同事打成一片，談心談話，純潔同事間關(guān)系，處理好人情往來(lái)，不拉幫結(jié)派，慎交舊友不交新友，不接受別人有意圖的聚會(huì)、宴請(qǐng)。管好妻女、親戚和身邊工作人員，不為親戚謀私利，也不為身邊人提供不正當(dāng)?shù)睦妫粨p害集體利益。

1、心存敬畏、手握戒尺，在做人和對(duì)待群眾方面嚴(yán)以律己。心存敬畏、手握戒尺，也就是要敬畏人民、敬畏組織、敬畏權(quán)力、敬畏法紀(jì)，是人民、組織對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)的基本要求，也是社會(huì)主義價(jià)值觀、政績(jī)觀、歷史觀的體現(xiàn)。群眾是主人，干部是公仆，干部手中的權(quán)力是人民賦予的，是用來(lái)為人民辦事的，不是為個(gè)人或小團(tuán)體謀利益的。干部成長(zhǎng)進(jìn)步是組織培養(yǎng)的，不完全是個(gè)人奮斗的結(jié)果。用權(quán)是受法紀(jì)監(jiān)督的，不是無(wú)法無(wú)天的。我們應(yīng)確立“人民主人”的強(qiáng)烈意識(shí)，擺正個(gè)人與組織、干部與群眾的位置，把群眾當(dāng)親人，堅(jiān)持人民利益、黨的利益高于一切，牢記手中權(quán)力之源，嚴(yán)守法紀(jì)之戒，以愛民之心律己，以律己之心為民，依法行政，恪守職責(zé)，始終把維護(hù)水上良好交通秩序、保護(hù)人民水上交通安全作為履職用權(quán)的最高價(jià)值追求。

2、慎獨(dú)慎微、勤于自省，在交友和小節(jié)細(xì)微方面嚴(yán)以律己。古人云“慎獨(dú)修正身，慎微走正道”，慎獨(dú)慎微、勤于自省，不僅是黨員干部黨性修養(yǎng)的必然要求，也是領(lǐng)導(dǎo)干部為官?gòu)恼谋厝灰蟆ｎI(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)把“小節(jié)”、交友等細(xì)微之處擺上重要議事日程，時(shí)刻牢記“千里之堤，潰于蟻穴”的古訓(xùn)，既在大是大非面前保持警覺(jué)、把握自己，又在“小節(jié)”、“薄禮”問(wèn)題上注重防范、守住底線。當(dāng)前社會(huì)，對(duì)“小節(jié)”疏于防范、交友不慎，導(dǎo)致“大節(jié)”不保的腐敗案件比比皆是，枚不勝舉。我們應(yīng)牢固樹立防微杜漸的意識(shí)，高度警惕“微”禮、“薄”物的侵蝕，不以物喜，不以己悲，做到臺(tái)上和臺(tái)下一個(gè)樣、工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間一個(gè)樣、有監(jiān)督和沒(méi)有監(jiān)督一個(gè)樣，保持一身正氣、一塵不染。

3、遵守法紀(jì)，為政清廉，在做事和從政用權(quán)方面嚴(yán)以律己。遵守黨的紀(jì)律是領(lǐng)導(dǎo)干部的本分，是從政做人的底線，是不可逾越的紅線。為政清廉，既是對(duì)黨和政府工作人員的要求，更是我們黨執(zhí)政為民、反對(duì)腐敗的執(zhí)政觀的根本體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部與普通群眾相比，不過(guò)是具有一定的工作權(quán)限。但是權(quán)力也是一把雙刃劍。我們應(yīng)樹立依法用權(quán)、依法行政的理念，讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。特別要以身作則，率先示范，認(rèn)認(rèn)真真做人、干干凈凈做事，自覺(jué)抵制誘惑，補(bǔ)足精神之鈣，不為權(quán)所迷、不為名所累、不為利所困、不為情所惑，做到在生活中講政治、情趣中講品位、交友中講原則、娛樂(lè)中講格調(diào)，始終保持健康向上的生活方式。

1、把握小節(jié)不嚴(yán)格。受幾千年社會(huì)風(fēng)氣和人情的影響，對(duì)社會(huì)上正常的人情往來(lái)與防范“小節(jié)”區(qū)分不是太嚴(yán)格，有時(shí)接受服務(wù)對(duì)象和同事的宴請(qǐng)，自己也出人情禮金，自己有事也出錢宴請(qǐng)同事，但不收人情禮金。有吃點(diǎn)、喝點(diǎn)無(wú)所謂的想法。有時(shí)在“微物”、“薄禮”方面把關(guān)不嚴(yán)，對(duì)個(gè)別同事外出帶回來(lái)的一包特產(chǎn)煙、一昕茶葉、一盒粽子、一包糖果也樂(lè)于接受，沒(méi)有能夠婉拒。

2、自省自重自警自勵(lì)不嚴(yán)厲。到了海事處，面對(duì)“人老事煩困難多壓力大”的局面，有些疲于應(yīng)付、意志消沉、動(dòng)力缺乏。平時(shí)忙于業(yè)務(wù)工作，把精力、時(shí)間放在了規(guī)范行政執(zhí)法和防止失職瀆職上面，自我反省、思考總結(jié)、糾正偏差的時(shí)間相對(duì)較少，自我防范、慎篤慎行、抵制誘惑做得不夠，自我鼓勵(lì)、奮發(fā)向上、干事創(chuàng)業(yè)上力度不大，認(rèn)為只要維持好現(xiàn)有的局面，完成上級(jí)交給的任務(wù)，單位、個(gè)人不出事就行了，沒(méi)有給單位明確新的更高的目標(biāo)。

三嚴(yán)三實(shí)培訓(xùn)材料范文第5篇

一、審驗(yàn)工作重點(diǎn)抓好四個(gè)方面。一是收費(fèi)單位有無(wú)越權(quán)自定收費(fèi)項(xiàng)目，提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)或擴(kuò)大收費(fèi)范

圍；二是有無(wú)按規(guī)定申領(lǐng)或換領(lǐng)《收費(fèi)許可證》及做好收費(fèi)公示工作；三是國(guó)家、省歷次明令取消的收費(fèi)項(xiàng)目和降低的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是否真正貫徹落實(shí)；四是有無(wú)使用財(cái)政部門統(tǒng)一印制的收費(fèi)票據(jù)和落實(shí)“收支兩條線”管理制度。

二、年審中堅(jiān)持做到“三到位”。一是依法行政到位。嚴(yán)格依法對(duì)持有《收費(fèi)許可證》的單位實(shí)施年度審查，從“嚴(yán)”從“細(xì)”入手，對(duì)各執(zhí)收單位的收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間逐項(xiàng)逐筆地審核，查清執(zhí)收單位的實(shí)際收費(fèi)情況，規(guī)范收費(fèi)管理制度，有效遏制和糾正了各類亂收費(fèi)行為。二是服務(wù)基層到位。用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得執(zhí)收單位對(duì)年審工作的理解、信任和支持，對(duì)因故不能送賬年審的單位，就上門審驗(yàn)，保證了年審工作按期完成。三是廉潔自律到位。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定，堅(jiān)決杜絕“吃、拿、卡、要”行為，自覺(jué)接收被查單位的監(jiān)督，樹立了物價(jià)執(zhí)法人員的良好形象，得到被審單位的好評(píng)。