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支行主要是在以下幾個(gè)方面搞好工作的:
一、在業(yè)務(wù)發(fā)展方面:近年來,xx支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)都得到了飛速的發(fā)展。本外幣余額達(dá)到了xxx。這些具體的業(yè)務(wù)情況前面幾位領(lǐng)導(dǎo)都作了詳細(xì)的介紹,我就不多說。
二、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面:服務(wù)是銀行的立行之本。xx支行在窗口服務(wù)上做到了操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、用語禮貌、舉止得體努力為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、安全的服務(wù),在客戶中得到了廣泛好評(píng)。在營銷服務(wù)上“走出柜臺(tái),上門營銷”實(shí)現(xiàn)了從等客戶上門到尋找客戶主動(dòng)上門營銷的觀念的轉(zhuǎn)變,在穩(wěn)定老客戶的同時(shí),不斷的挖掘新的客戶源,促進(jìn)了業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
三、內(nèi)部管理方面:支行始終把穩(wěn)健經(jīng)營做為重要工作來抓,牢固樹立安全就是效益的思想,狠抓制度建設(shè),制定了一系列的內(nèi)控制度。各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行起來不折不扣,形成了以機(jī)制強(qiáng)化內(nèi)控,以制度嚴(yán)格管理的內(nèi)部管理模式。員工們都樹立了較強(qiáng)的法制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。
支行主要是在以下幾個(gè)方面搞好工作的:
一、在業(yè)務(wù)發(fā)展方面:近年來,xx支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)都得到了飛速的發(fā)展。本外幣余額達(dá)到了xxx。這些具體的業(yè)務(wù)情況前面幾位領(lǐng)導(dǎo)都作了詳細(xì)的介紹,我就不多說。
二、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面:服務(wù)是銀行的立行之本。xx支行在窗口服務(wù)上做到了操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、用語禮貌、舉止得體努力為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、安全的服務(wù),在客戶中得到了廣泛好評(píng)。在營銷服務(wù)上“走出柜臺(tái),上門營銷”實(shí)現(xiàn)了從等客戶上門到尋找客戶主動(dòng)上門營銷的觀念的轉(zhuǎn)變,在穩(wěn)定老客戶的同時(shí),不斷的挖掘新的客戶源,促進(jìn)了業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
三、內(nèi)部管理方面:支行始終把穩(wěn)健經(jīng)營做為重要工作來抓,牢固樹立安全就是效益的思想,狠抓制度建設(shè),制定了一系列的內(nèi)控制度。各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行起來不折不扣,形成了以機(jī)制強(qiáng)化內(nèi)控,以制度嚴(yán)格管理的內(nèi)部管理模式。員工們都樹立了較強(qiáng)的法制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。
本文旨在探索以課程為核心的教學(xué)思路,研究“網(wǎng)絡(luò)辦公自動(dòng)化及信息安全技術(shù)”專業(yè)核心課程“網(wǎng)絡(luò)化辦公技術(shù)”的改革方法及途徑,探索如何實(shí)現(xiàn)“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式并且主動(dòng)適應(yīng)職業(yè)崗位對(duì)學(xué)生知識(shí)、能力、素質(zhì)的要求,實(shí)現(xiàn)學(xué)業(yè)與就業(yè)的“零距離”培養(yǎng)。
一、“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)的必要性
“網(wǎng)絡(luò)化辦公技術(shù)”系列課程在傳統(tǒng)的“辦公設(shè)備維護(hù)”、“辦公軟件”、“工具軟件”、“操作系統(tǒng)”等課程基礎(chǔ)上進(jìn)行有機(jī)整合填充,前后緊密銜接,形成完整體系,培養(yǎng)學(xué)生掌握各類OA設(shè)備的工作原理、使用技巧及常見故障的排除;掌握辦公軟件和后臺(tái)數(shù)據(jù)維護(hù)的基本方法;掌握各種服務(wù)器的配置和管理以及網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)等。
由于計(jì)算機(jī)技術(shù)變化迅速,“網(wǎng)絡(luò)化辦公技術(shù)”系列課程的教學(xué)必須與時(shí)俱進(jìn),注重動(dòng)手能力和實(shí)踐能力培養(yǎng)。“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式無疑是進(jìn)一步深化課程改革,培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力,突出高職特色的有效途徑。
首先“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高教學(xué)質(zhì)量。該教學(xué)模式有效解決了理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)的脫節(jié)問題,增強(qiáng)了教學(xué)的直觀性,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)習(xí)積極性,學(xué)生對(duì)知識(shí)更容易接受,有助于教學(xué)質(zhì)量的提高和高素質(zhì)人才的培養(yǎng)。
“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式還能夠提高教學(xué)效率。由于充分利用多種教學(xué)資源,使教學(xué)目標(biāo)更加明確,課內(nèi)時(shí)間利用率高,教學(xué)效果更加顯著。
此外,“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式還有助于促進(jìn)教師綜合素質(zhì)的提高。
二、“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)的方案設(shè)計(jì)與實(shí)施
1.方案設(shè)計(jì)
具體教學(xué)方案要根據(jù)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合技術(shù)領(lǐng)域和職業(yè)崗位(群)的任職要求,并參照相關(guān)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)課程的工具性、基礎(chǔ)性、專業(yè)性、職業(yè)性、時(shí)代性以及可持續(xù)發(fā)展性等因素構(gòu)建。
首先要通過行業(yè)調(diào)研分析歸納網(wǎng)絡(luò)辦公自動(dòng)化及信息安全技術(shù)崗位的標(biāo)準(zhǔn)及核心技能,總結(jié)以往教學(xué)中的經(jīng)驗(yàn),比照現(xiàn)有教學(xué)大綱,找出需改進(jìn)之處,形成基本思路。同時(shí)成立由行業(yè)專家組成的專業(yè)指導(dǎo)委員會(huì),全程參與課程的建設(shè)和督導(dǎo),保證課程內(nèi)容先進(jìn)、實(shí)用。
其次研究“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式的具體實(shí)施方案:根據(jù)職業(yè)崗位要求逐步將職業(yè)資格證書課程納入人才培養(yǎng)方案,加強(qiáng)課程教學(xué)資源立體化建設(shè),建立與課程體系相配套的主教材、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)講義、教學(xué)課件、網(wǎng)絡(luò)課程等。
2.“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式的實(shí)施
一是教:教師以轉(zhuǎn)變思想觀念為先導(dǎo),逐步轉(zhuǎn)變以課堂教學(xué)為主、教師為主體的傳統(tǒng)教學(xué)組織方式,積極嘗試案例教學(xué)、現(xiàn)場教學(xué)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、情景教學(xué)、項(xiàng)目嵌入以及現(xiàn)代新型師徒式等多種“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)方法和手段,啟發(fā)學(xué)生獨(dú)立思考、自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和創(chuàng)新意識(shí),提高學(xué)生實(shí)踐動(dòng)手能力和解決實(shí)際問題的能力。
二是學(xué):首先要培養(yǎng)學(xué)生樹立好學(xué)、樂學(xué)的優(yōu)良學(xué)風(fēng)和學(xué)習(xí)主體意識(shí),并不斷完善學(xué)生自主學(xué)習(xí)環(huán)境,使學(xué)生的學(xué)習(xí)途徑逐漸多元化。通過學(xué)院的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái),學(xué)生可以了解課程基本信息、課程教學(xué)資源及行業(yè)信息,實(shí)現(xiàn)教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生網(wǎng)上互動(dòng)交流,打破時(shí)空界限,提高了教學(xué)效率。
三是做:為學(xué)生提供良好的實(shí)訓(xùn)環(huán)境,延伸課內(nèi)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),開放專業(yè)實(shí)訓(xùn)室,同時(shí)積極開拓企業(yè)辦公實(shí)習(xí)基地,使學(xué)生真正直接參與工作過程,形成職場化的教學(xué)氛圍,從而提高學(xué)生實(shí)踐、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力。
三、工學(xué)結(jié)合、半工半讀,加強(qiáng)課程內(nèi)涵建設(shè)
“工學(xué)結(jié)合、半工半讀”是一種教育思想,體現(xiàn)了“以人為本,全面發(fā)展”的教育理念:無論是工還是學(xué)(讀)都把學(xué)生作為行動(dòng)主體,手腦并用、學(xué)中做、做中學(xué),有利于人的協(xié)調(diào)發(fā)展;體現(xiàn)了“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向”的職業(yè)教育指導(dǎo)思想;更體現(xiàn)了職業(yè)教育新的價(jià)值取向,即由封閉的學(xué)校教育走向開放的社會(huì)教育,從單一的學(xué)校課堂走向?qū)嶋H的職業(yè)崗位,從學(xué)科學(xué)歷本位轉(zhuǎn)向職業(yè)能力本位,從理論學(xué)習(xí)為主轉(zhuǎn)向?qū)嵺`過程為主,從學(xué)科中心轉(zhuǎn)向?qū)W習(xí)者中心。
“工學(xué)結(jié)合、半工半讀”還是一種育人模式。產(chǎn)教結(jié)合、校企合作、工學(xué)交替、前廠后校、訂單式培養(yǎng),這些概念與工學(xué)結(jié)合、半工半讀有著極高的關(guān)聯(lián)度,彼此間相互包容、滲透和替代,都體現(xiàn)了教育與經(jīng)濟(jì)、學(xué)校與企業(yè)、讀書與勞作的有機(jī)結(jié)合。其中校企合作表明學(xué)校和企業(yè)兩個(gè)主體之間的聯(lián)系,工學(xué)結(jié)合表明學(xué)習(xí)者的勞動(dòng)與學(xué)習(xí)兩種行為之間的合作,是兩個(gè)核心概念,都強(qiáng)調(diào)學(xué)校與企業(yè)的“零距離”、重視學(xué)習(xí)與勞作的“雙交叉”、強(qiáng)化學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐,這是職業(yè)教育培養(yǎng)技能型人才的最佳模式。
“工學(xué)結(jié)合、半工半讀”又是一種工作探索。堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合、半工半讀,是我國職業(yè)教育改革的重要方向,也是政府部門力推職業(yè)院校和相關(guān)企業(yè)進(jìn)行試點(diǎn)的一項(xiàng)工作任務(wù)。教育部首批確定了107所試點(diǎn)院校,要求試點(diǎn)院校要與企業(yè)共同研究制訂人才培養(yǎng)方案,確定教學(xué)內(nèi)容和培養(yǎng)方式;要求可以在部分專業(yè)試點(diǎn),也可以在所有專業(yè)開展半工半讀;要求在工學(xué)交替的具體形式上,可以先在學(xué)校集中學(xué)習(xí),然后到企業(yè)實(shí)習(xí),也可以采取工學(xué)多次交替方式;要求探索建立適應(yīng)半工半讀的招生、學(xué)籍、教學(xué)等學(xué)校管理制度,探索教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生考核辦法,實(shí)行彈性學(xué)制;要求探索建立校企合作的長效機(jī)制,實(shí)現(xiàn)學(xué)校和企業(yè)合作互惠、共同發(fā)展。
政法領(lǐng)導(dǎo)班子是隊(duì)伍的引領(lǐng)者,是政法系統(tǒng)政治生態(tài)的風(fēng)向標(biāo)。帶好政法隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。我們要著眼于全面依法治國和全面從嚴(yán)治黨新要求,我們要把忠誠可靠和知法懂法作為政法領(lǐng)導(dǎo)干部任職的必備條件,選好配強(qiáng)政法領(lǐng)導(dǎo)班子,從嚴(yán)管理政法領(lǐng)導(dǎo)干部,加強(qiáng)培養(yǎng)鍛煉,提高政法領(lǐng)導(dǎo)干部解決實(shí)際問題、駕馭復(fù)雜局面的能力。
2、請(qǐng)談一下政法系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)方面意見建議
制定符合政法職業(yè)特點(diǎn)的干部考核辦法,注重考察政治品格、法治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和工作實(shí)績;嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,規(guī)范對(duì)政法領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶從事相關(guān)法律職業(yè)的管理;嚴(yán)格執(zhí)行交流任職制度,推動(dòng)政法領(lǐng)導(dǎo)干部跨地區(qū)、跨部門、跨行業(yè)交流鍛煉等。
根據(jù)縣活動(dòng)辦安排,為開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì),5月份,我院主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
1、5月14日,確定了我院領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的主題為:深入查找班子和個(gè)人在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題。
2、廣泛征求意見,找準(zhǔn)突出問題,
①院黨組共召開征求意見座談會(huì)5次(其中,黨組成員和干警座談3次,和社會(huì)各界座談1次,黨組成員集體座談1次),和40人深入談心交流;
②發(fā)放調(diào)查問卷150份(其中,我院干警94分,鄉(xiāng)政府10份,村村民15份,縣政協(xié)、人大、學(xué)校、雜志社編輯、醫(yī)院、工廠、其它行政單位31份),征求意見人數(shù)150人。
③征集到意見建議57條。
3、于5月27日下午,我院召開了領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀專題民主生活會(huì),檢察長主持會(huì)議,縣委常委、政法委書記應(yīng)邀參加了會(huì)議并作重要講話。會(huì)上每個(gè)班子成員都按照科學(xué)發(fā)展觀要求對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出意見建議,并對(duì)自己的工作和生活進(jìn)行了深刻剖析,政法委書記聽后稱贊說:“同志們發(fā)言實(shí)在、具體、深刻、針對(duì)性強(qiáng);剖析自己,毫不留情,批評(píng)別人坦誠相待,知無不言,言無不盡,很好地發(fā)揚(yáng)了我黨“批評(píng)和自我批評(píng)”的優(yōu)良傳統(tǒng),專題民主生活會(huì)開得很好!”
在會(huì)上,政法委書記還肯定了檢察院在維護(hù)穩(wěn)定、打擊犯罪、加強(qiáng)監(jiān)督方面取得的成績;同時(shí)強(qiáng)調(diào)檢察院在今后的工作中,要增強(qiáng)“五個(gè)意識(shí)”:即學(xué)習(xí)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、爭先意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、和諧意識(shí),提高“兩個(gè)能力”:即業(yè)務(wù)能力和執(zhí)行能力;從而全面提高法律監(jiān)督水平,為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,服務(wù)經(jīng)濟(jì)崛起作出積極貢獻(xiàn)。