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國外人力資源管理模式
【摘要】21世紀(jì)企業(yè)管理的重心將由物資資源的管理轉(zhuǎn)向人力資源的管理,知識(shí)將成為企業(yè)的關(guān)鍵性資源,人才將成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)。怎樣激發(fā)員工的創(chuàng)造性、挖掘員工潛力,從而提高組織效率,是各國、各類企業(yè)都在研究的重...
佚名 2022-10-03 03:19:06 人力資源 管理模式中小學(xué)校預(yù)算管理加強(qiáng)
摘要： 隨著《預(yù)算法》的頒布與實(shí)行，進(jìn)一步規(guī)范了中小學(xué)的預(yù)算管理工作。但當(dāng)前中小學(xué)校的預(yù)算管理工作還存在著諸多弊端，如果不能及時(shí)制訂針對(duì)性解決策略必將會(huì)制約中小學(xué)校的順利發(fā)展。本文首先指出了當(dāng)前中小...
佚名 2022-08-07 04:34:02 中小學(xué)校 預(yù)算管理