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去年以來，黨中央進一步加大反腐敗的力度，嚴厲懲治了胡長青、成克杰等腐敗分子，振奮了民心。但應該看到，反腐敗的形勢仍然嚴峻，一個重要的原因就是一些地方、單位的黨的組織治黨不嚴，對黨員干部特別是領導干部疏于教育、疏于管理、疏于監(jiān)督。因此，從嚴治黨應在教育、管理、監(jiān)督上下功夫，具體來說，要抓好三個“聯(lián)動”。 一、“兩線聯(lián)動”，筑牢堤防

從嚴治黨要從思想道德教育著手，夯實思想道德基礎，使人們不想腐；同時要嚴肅執(zhí)紀，將教育與懲治結合起來，使人們不敢腐，構筑起兩道堤防。思想道德是干部的靈魂，是抵制腐敗的第一道防線?，F(xiàn)實生活告訴我們，人的思想道德素質高，就能夠廉潔自律，做到常在河邊走，就是不濕鞋；人的思想道德素質低，即使法律和制度再完善，也總有人以身試法，鋌而走險。因此，要以“三個代表”思想加強對黨員干部的教育，用崇高的理想、信念支持人生，用科學的價值觀定位人生，做到頂?shù)米≌T惑，管得住小節(jié)，增強拒腐防變的自覺性和免疫力。除了加強思想道德建設的防線，還必須嚴格執(zhí)紀，使黨員、干部做到嚴格按黨紀國法辦事，按照黨內政治生活準則和黨的各項規(guī)定辦事，自覺筑牢遵守黨紀國法的防線。

二、“進出聯(lián)動”，把好關口

從嚴治黨必須將吸收新鮮血液與清除腐敗結合起來，把好進口，暢通出口，建立良好的吐故納新機制。首先要把好入口關，嚴格按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的要求做好發(fā)展黨員的工作，堅決不能把不合格的人拉進黨內。在領導干部的提拔使用上更要嚴格把關。全面貫徹干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，積極推行民主推薦、民主評議、公開選拔、干部任前公示和競爭上崗等制度，不斷完善干部考核制度，改進干部考察方法，防止用人失察失誤。同時逐級建立健全用人失察責任追究制度，對違反干部政策、不按規(guī)定選拔使用干部的，要嚴肅追究責任。二要把好出口關，對一些違紀黨規(guī)、甚至違法犯罪的黨員干部，一定要嚴肅處理，該開除出黨的一定要堅決清除出黨。決不能奉行“好人主義”，姑息養(yǎng)奸，將一些完全喪失了理想和信念的蛻化變質分子留在黨內。只有這樣才能使黨組織始終充滿活力和生機。

三、“內外聯(lián)動”，強化監(jiān)督

從嚴治黨，必須嚴格監(jiān)督，強化監(jiān)督要實行“黨內監(jiān)督與黨外監(jiān)督聯(lián)動”。當前要著力提高黨內民主生活會的質量，積極運用好批評和自我批評這一法寶，切實加強黨內上級對下級的監(jiān)督，同級之間、同志之間監(jiān)督和黨組織對個人的監(jiān)督。在加強黨內監(jiān)督的同時，還需要加強外部監(jiān)督。首先，要強化輿論監(jiān)督。不少人不怕內部通報，就怕公開見報。通過輿論監(jiān)督加強對黨員干部特別是領導干部的監(jiān)督，防止濫用權力。其次，要強化人民群眾的監(jiān)督，積極推進政務公開，增加人民群眾對黨和政府工作的了解和監(jiān)督。