前言:本站為你精心整理了學(xué)校教學(xué)會議上的講話范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。
同志們:
今天我們在這里召開全校第二次教學(xué)工作會議。上一次會議,我們以減輕課業(yè)負擔、建立教學(xué)規(guī)范為主題,對學(xué)校的教學(xué)工作起到了重要的作用。實驗中學(xué)目前發(fā)展的態(tài)勢很好,呈現(xiàn)出一種不斷超越的局面,辦學(xué)規(guī)模不斷擴大,設(shè)施不斷更新,理念不斷創(chuàng)新,效率不斷提高,在一定的范圍內(nèi)有影響,有地位,這一切都緣于我們教學(xué)工作所取得的成績,當然更緣于在座各位同志的辛勤勞動和奮發(fā)努力,我代表學(xué)校行政向大家表示衷心的感謝!
教學(xué)始終是學(xué)校的中心工作,沒有好的教學(xué)質(zhì)量就沒有學(xué)校的發(fā)展,沒有高層次意義上的教學(xué)質(zhì)量就沒有學(xué)校的科學(xué)發(fā)展,這就需要我們認真總結(jié),認真反思,認真探索,針對變化發(fā)展的形勢,在繼承和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,爭取更大的進步。教育改革到了關(guān)鍵的時刻,學(xué)校發(fā)展也到了關(guān)鍵的時刻,辦學(xué)體制的改革向?qū)W校的生存提出了嚴峻的挑戰(zhàn),每一所學(xué)校都在為自己的生存和發(fā)展進行認真的思考,也都在為自己學(xué)校的發(fā)展殫精竭慮地工作,不是不進則退,而是慢進則退;以新課程改革為標志的教學(xué)改革在不斷地深入,傳統(tǒng)的教學(xué)思想和方法肯定不能適應(yīng)改革的要求,教學(xué)方法的創(chuàng)新是必然的趨勢;不斷深入的考試改革已經(jīng)明顯地滲透了新的教育理念和教學(xué)思想,這是最現(xiàn)實的挑戰(zhàn);家長和社會在教學(xué)思想、教學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)品味包括升學(xué)率上對我們都有很高的要求,在給了我們較高的美譽的同時,也給我們帶來了很大的壓力;生源的變化與發(fā)展要求的不同,以及學(xué)生的學(xué)習(xí)生態(tài)在小學(xué)階段就已經(jīng)被不同程度的破壞,而我們必須給他們修復(fù),讓他們能夠在一個較理想的程度上求得有效的發(fā)展。
面臨這樣的形勢,面臨這樣的背景,我們必須審時度勢,必須有自己發(fā)展的思路,這是我們召開全校教學(xué)工作會議的背景,我們希望通過這次會議,進行認真的總結(jié)反思。我們以為不會思考的教師不是一位好老師,不會反思的領(lǐng)導(dǎo)不是一位稱職的領(lǐng)導(dǎo),不能正確盤點自己的學(xué)校不是一個科學(xué)發(fā)展的學(xué)校。今天我主要講三個問題。
小結(jié):特點和經(jīng)驗。
全面貫徹黨的教育方針,遵循教育教學(xué)規(guī)律,繼承和發(fā)揚老縣中的光榮傳統(tǒng),堅持依法治校、依法治教,關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,服務(wù)于每一位學(xué)生,嚴格執(zhí)行教學(xué)規(guī)范,采取合理有效的教學(xué)措施,將教師的愛生敬業(yè)與學(xué)生的刻苦勤奮形成合力,努力營造良好的教學(xué)氛圍,打造良好的教風學(xué)風,力求與時俱進,取得了較好的成績。
一、遵循教學(xué)規(guī)律,堅持依法治教。
全面貫徹教育方針,堅持用科學(xué)的發(fā)展觀指導(dǎo)學(xué)校的教學(xué)工作。本著為學(xué)生的生命和發(fā)展奠基的思想,自覺遵守教育規(guī)律,增強教學(xué)改革意識。嚴格遵守課程綱要,全面開發(fā)學(xué)校課程,在開全開足顯性課程,保證為每一個學(xué)生的成長奠定厚實基礎(chǔ)的同時,注重開發(fā)隱性課程,培養(yǎng)學(xué)生的潛質(zhì),通過“溢香書廊”倡導(dǎo)讀書,熏染情操,陶冶性情,培養(yǎng)品德,通過“英語角”和外籍教師執(zhí)教培養(yǎng)學(xué)生的世界眼光和開放心態(tài),通過“三校四節(jié)”等系列活動,給師生人文關(guān)懷,培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng),團隊精神。實驗中學(xué)的學(xué)生以比較廣闊的知識面,比較強的學(xué)習(xí)和生活能力在高一級學(xué)校里體現(xiàn)出良好的素質(zhì),表現(xiàn)出獨特的氣質(zhì)和素養(yǎng)。可以說實驗中學(xué)的學(xué)生受到了較好的教育,除去較高的考試成績之外,還有許多隱性的東西,會讓他們終生受益。
遵循教學(xué)常規(guī),在時間和空間上守住了已經(jīng)被眾多學(xué)校所突破的底線,堅持雙休日不上課,節(jié)假日基本不補課,較好地保證了師生的活動和休息時間。在教學(xué)上科學(xué)地安排學(xué)習(xí)時間,注意合理安排作業(yè)的難易,注意調(diào)整學(xué)生的心態(tài),端正學(xué)生的態(tài)度,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,進行科學(xué)調(diào)測,將期中、期末命題的難度控制在7:2:1的比例,讓每一位學(xué)生感受到學(xué)習(xí)成功的快樂,平時注意調(diào)控作業(yè)時間和作業(yè)量,盡可能讓學(xué)生能夠有自我學(xué)習(xí)的支配時間,在遵循規(guī)律中求發(fā)展。
加大行政導(dǎo)向的力度,發(fā)揮行政調(diào)控的職能。通過“四大節(jié)日”等系列活動調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)氛圍和節(jié)奏,既做到張弛有度,又促進全面發(fā)展。建立了較好的教學(xué)常規(guī)督導(dǎo)制度,通過行政聽課、督導(dǎo)組聽課、推門聽課等形式,并注重聽課后務(wù)實點評,促進教師的成長。在控制作業(yè)量等方面,逐步強化行政調(diào)控力度,比如實行作業(yè)每日申報審核制度等,嚴格控制作業(yè)量。注重過程控制,實行分級管理,通過備課組、教研組、年級組、學(xué)校行政會等四級分析,將教學(xué)工作真正落到實處。借助“金帆杯”、“黃海潮”等大型教研活動以及“過關(guān)課”“評優(yōu)課”“研討課”“展示課”“示范課”等教學(xué)活動來調(diào)控教學(xué)的導(dǎo)向,將先進的教育思想、教學(xué)思想逐步滲透到學(xué)科教學(xué)當中去。注重對來自主管部門督導(dǎo)、家長活動等多方面的信息進行科學(xué)的分析,促進自身的反思,使教學(xué)更貼近于家長和社會的需求。
研究實驗中學(xué)的教學(xué)實際,基本形成了自身的教學(xué)特點,就是保持課堂的適當容量和密度、注重提高四十五分鐘的效率。課堂教學(xué)和課外輔導(dǎo)的有效性得到全體教師的重視;學(xué)生在校學(xué)習(xí)和在家學(xué)習(xí)的有效性也得到控制。一些學(xué)科和不少教師的學(xué)科作業(yè)適中,精選精做精批精評,保障了教學(xué)的效率,輕負擔高質(zhì)量的學(xué)科和教師數(shù)量在增加。注意到在“變”中求發(fā)展,形勢變理念變,學(xué)生變方法變,教材變學(xué)法變,考試變考法變,教法變管理變。在“變”中瞄準高目標,在“變”中確立高起點,在“變”中求得新進步。
注重全面質(zhì)量的提高,通過教學(xué)過程分段剖析和學(xué)習(xí)過程的全面掌控,確保過關(guān)達標,分層要求,關(guān)注全體學(xué)生,為每一位學(xué)生服務(wù)。結(jié)合學(xué)科競賽而舉行的培優(yōu)措施有效落實,保證了優(yōu)秀群體的充分發(fā)展。對特殊學(xué)生的一幫一活動的開展,保證了相對滯后的學(xué)生也得到應(yīng)有的提高。
初步建立了具有實驗中學(xué)特色的教學(xué)評價機制。加強了對考試的研究和組織管理,淡化評價作用,強化促進功能??荚囀墙虒W(xué)和管理中重要的一環(huán),科學(xué)、合理的考試制度和方法以及嚴密的組織,將能夠有效地促進教學(xué)質(zhì)量的提高?!翱疾皇欠▽殹?,“考得科學(xué)才是法寶”??荚嚧胧┞鋵?,年級組交換命題、閱卷;命題責任到人,審核到人,保密到人??荚嚱M織嚴密,考前復(fù)習(xí)指導(dǎo),考前講話鼓勵,考中關(guān)注特殊學(xué)生,考后分析提高。采集研究考試信息,研究考試趨勢,研究考試題型,研究考試內(nèi)容,研究考試方法。在考試心態(tài)上讓學(xué)生在強化適應(yīng)中得到鍛煉,逐步適應(yīng)??茖W(xué)訓(xùn)練,高效達成,較早地關(guān)注了體育和英語口語的訓(xùn)練,為促進全面發(fā)展作出了貢獻。
二、整合師生綜合優(yōu)勢,營造良好成長氛圍。
我們認為,實驗中學(xué)的教學(xué)質(zhì)量保持良好的態(tài)勢是師生綜合素質(zhì)得到優(yōu)化和整合的結(jié)果。一流的生源和一流的師資素質(zhì)形成了一流的發(fā)展態(tài)勢,保證了教學(xué)效益的提高。
實驗中學(xué)的教師群體是一個優(yōu)秀的群體,敬業(yè)精神一流。學(xué)校注重師德建設(shè),教師有比較濃烈的自我約束意識,尤其以勤奮刻苦,奮勇爭先的精神倍受社會關(guān)注和稱贊。教師自我解剖,自我加壓,自覺行動成為提高教學(xué)質(zhì)量的基本條件。實驗中學(xué)處處都要爭創(chuàng)第一,“永不言敗”已經(jīng)成為全體教師的共識。正是這種執(zhí)著促使大家群策群力,措施一致,互補共進,形成了具有凝聚力的戰(zhàn)斗群體。
學(xué)校積極搭建各種教學(xué)平臺,讓教師盡快適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)要求,盡快在原有的層次上得到提高。各種形式的教學(xué)比武、匯報展示,使一批教師能夠在業(yè)務(wù)、水平和能力上有了較大的提高。學(xué)校有明確的目標,有競爭的環(huán)境,有濃郁的文化氛圍,有豐厚的人文底蘊,所以,教師都能意識到必須不斷學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,超越自我,追求卓越。
校本培訓(xùn)落實到位,新分配、新調(diào)進教師的教學(xué)常規(guī)培訓(xùn),班主任工作培訓(xùn),教育技術(shù)培訓(xùn)等抓得扎實,進校不滿三年教師的說課競賽、不滿三十五周歲教師命題評比等堅持不懈,教學(xué)基本展示等活動給了教師不斷進步的機會。強化進修學(xué)習(xí)意識,每學(xué)期均有各科教師參加各級培訓(xùn),將先進的理念帶回教研組,滲透于教學(xué)之中。
優(yōu)秀的學(xué)生群體促進了教學(xué)質(zhì)量的提高。大家都認識到優(yōu)秀的學(xué)生是我們的價值得到實現(xiàn)的重要保證。學(xué)生的基礎(chǔ)和習(xí)慣為我們省去了不少的時間和精力。學(xué)生基礎(chǔ)較好,良好的習(xí)慣,較為全面的素質(zhì),給我們學(xué)校的發(fā)展帶來無可比擬的發(fā)展先機。我們不能否認這一點。注重家庭教育,爭取家庭配合,形成教育合力也是成功的因素之一。
反思:問題與不足。
教育理論與實踐相脫節(jié),思想與行動相矛盾,時間與效果不成比,關(guān)鍵在思想不夠解放,學(xué)習(xí)不夠到位,實踐不夠大膽,表現(xiàn)為課堂教學(xué)改革的力度不大,學(xué)生內(nèi)在的積極性調(diào)動不充分,階段性的作業(yè)負擔沒有根本緩解,進而教學(xué)效益不夠理想,特色不夠鮮明。
從學(xué)校管理看,為教師創(chuàng)設(shè)改革發(fā)展的空間,為教師創(chuàng)造實踐的機會,為教師提供學(xué)習(xí)的條件是一個大問題。我們不否認有些問題就出在領(lǐng)導(dǎo)層上。學(xué)校的規(guī)模大了,社會要求高了,壓力隨之增加,為此包括各個層級分管的同志有意無意地對一些不夠科學(xué)的做法采取了默認的態(tài)度,最終在較好成績面前忽略了對不足的總結(jié)和分析。學(xué)校沒有在為教師減輕負擔方面制定有實效的措施。一些管理措施不知不覺地造成了班與班之間,老師與老師之間,學(xué)科與學(xué)科之間競爭壓力。這種壓力在成為動力的同時,心理負擔也隨之而生。
從教師教學(xué)看,思想不夠解放,教學(xué)效率較低,改革力度不大。有的同志在研究學(xué)生,研究教材,研究考試,研究教法,研究學(xué)法,研究作業(yè),研究非智力因素等方面不能持之以恒?!耙恢v到底”“以講為主”的傳統(tǒng)模式難以突破,師生互動的氛圍沒能真正產(chǎn)生,學(xué)生的主體地位沒有得到充分體現(xiàn),有的同志強行灌輸、缺乏溝通、吝嗇激勵。雖然關(guān)注學(xué)生,但不研究學(xué)生;有的同志雖然向往課改,但不研究課改;雖然積極備課,但不鉆研教法學(xué)法;追求效益但不研究講評的方法和技巧,選擇重點、把握詳略、落實目標的意識性不夠強,在通過講評突破、拓展、提高方面還不夠到位。不注意科學(xué)地運用檢測和檢測結(jié)果來調(diào)動學(xué)生的積極性,有時有意無意地出現(xiàn)心罰體罰的現(xiàn)象。作業(yè)布置有時“多、濫、雜”,結(jié)合實際自編、精選作業(yè)的習(xí)慣沒能養(yǎng)成。個別備課組布置作業(yè)沒有計劃性,臨時湊題,缺少研究,不關(guān)注學(xué)生的個體差異等等。
從學(xué)生學(xué)習(xí)看,學(xué)習(xí)的興趣不夠濃,學(xué)習(xí)的動力沒有很好的激發(fā)是教學(xué)過程中的突出問題,集中體現(xiàn)為學(xué)生主動學(xué)習(xí)的動力不足。這里面的原因很多,有學(xué)生原生態(tài)的問題,有學(xué)生隨著年齡增長之后生理心理發(fā)生變化的問題,有品德問題,也包括環(huán)境的消極影響等。我們也不能排除教師的懶惰做法和作業(yè)負擔較重是使學(xué)生失去動力的因素之一。學(xué)生良好的習(xí)慣還沒有根本養(yǎng)成。我們認為學(xué)生的思想問題、興趣問題、毅力問題大于知識問題、智力問題。
毫無疑問教學(xué)研究是我們的軟肋。在教學(xué)科研方面有畏懼的心態(tài)和神秘的觀念,研究的意識不強烈,研究氣氛不濃厚,研究的成果也比較單薄。不會找點,不會反思,盲目行事。實驗中學(xué)競賽獲獎情況與我們的自身實力不能相稱。學(xué)校實驗性不夠,實驗開展不力,實驗效果不顯。
展望:教學(xué)改革與實踐。
以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),切實推進課程改革,真正改進課堂教學(xué)模式,逐步改進學(xué)習(xí)方式,努力提高教師素養(yǎng),著力培養(yǎng)學(xué)生能力,形成實中的教學(xué)風格,建立合理的考核制度,樹立新理念,建立新機制,探索新方式,全面推進學(xué)校的教學(xué)工作再上新臺階。
一、強化學(xué)習(xí)意識,提倡教學(xué)反思,提高自身素養(yǎng)。
有人說教師的追求應(yīng)該有三種境界:以教師為職業(yè)——以教師為事業(yè)——以教師為生命。我們不能簡單地把教師理解為我從事的職業(yè),而應(yīng)該作為自己的事業(yè),當一名實驗中學(xué)的教師是不同于其他學(xué)校的,更應(yīng)該把教學(xué)當作自己的生命,而要做到這一點就必須不斷學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)是教師發(fā)展的內(nèi)在動力,所以要學(xué)名著,學(xué)文章;學(xué)名師,學(xué)同行;學(xué)教法,學(xué)考法。現(xiàn)在尤其要學(xué)好課程標準,吃透精神實質(zhì),真正領(lǐng)會課程改革的要求,弄清評價改革及其趨勢,把握教學(xué)的基本規(guī)律,掌握科學(xué)的教學(xué)方法,要通過打?qū)嵗碚摰牡鬃觼頀曜愠煽兊拿孀?,要能拿出反映自己實力和素質(zhì)的課堂教學(xué)。進一步提倡教學(xué)反思。學(xué)會對教材、教法、學(xué)法、考法的反思;學(xué)會對作業(yè)、改評、過程和結(jié)果的反思;個體與群體、共性與差異都要反思。倡導(dǎo)寫教學(xué)反思,寫改進方案,在備課的時候,多回顧小結(jié),爭取一段時間就能小有進步。
二、明確各組職能,改進教學(xué)模式,形成實中風格
進一步加強教研組和備課組建設(shè)。教研組建設(shè)要加強,不能忽略,要準確定位。一段時期我們有意無意地忽略了教研組的功能?,F(xiàn)重新定位,強調(diào)教研組必須發(fā)揮教學(xué)發(fā)展的導(dǎo)向功能和教學(xué)改革研討功能,發(fā)揮對本教研組教師教學(xué)改革的檢查督促功能,要能從戰(zhàn)略研究的角度加大學(xué)科改革的力度。備課組的功能則側(cè)重于戰(zhàn)術(shù)研究,精心研究教學(xué)中具體操作問題,研究教法學(xué)法,研究教學(xué)重點難點,研究作業(yè),研究考試。備課組活動針對性要強,積極開展互幫互學(xué)、互促共進活動,落實師徒結(jié)對,同組結(jié)對等措施,提倡友情合作,創(chuàng)設(shè)和諧寬松的競爭氛圍。教研組長、備課組長有責有為就有位。要增強團隊精神,同事之間相互協(xié)作,形成合力。
在作業(yè)問題上要有新的突破。作業(yè)問題困擾著我們的教學(xué),我們就從課堂教學(xué)改革和作業(yè)的優(yōu)化設(shè)計中尋求突破。提倡教案學(xué)案合一,建立和優(yōu)化教師例題題庫、學(xué)生基礎(chǔ)作業(yè)題庫、提高作業(yè)題庫、階段復(fù)習(xí)題庫,更新初三年級三輪復(fù)習(xí)題庫、三輪考試題庫、中考模擬題庫、中考創(chuàng)新題型題庫等等,在不斷優(yōu)化中解決好作業(yè)這一瓶頸,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
發(fā)揚縣中優(yōu)秀傳統(tǒng),在揚棄中前行,在創(chuàng)新中發(fā)展。構(gòu)建出常規(guī)教學(xué)模式,復(fù)習(xí)模式,考試模式,競賽輔導(dǎo)模式,文體活動模式,第二課堂活動模式。
進一步加強教育科研,確立科研興教,人才興教的長遠思想,要求人人有課題,個個都行動。通過學(xué)校課題發(fā)揮引領(lǐng)作用,教師課題發(fā)揮解決問題的作用,每一個同志都要有行動研究的意識,將教學(xué)過程當中的問題作為自己的課題,將課題研究落實在自己的教學(xué)之中,做到三個一,即每人“一個課題、一篇文章、一次實踐交流”。教研組做好具體的組織和檢查工作。
三、抓住發(fā)展機遇,優(yōu)化教學(xué)手段,扎實推進課改。
我們面臨著很好的發(fā)展機遇,這就是課程改革。課程改革對我們來說是一次極好的機遇,因為我們有著得天獨厚的優(yōu)勢,我們的生源、師資和條件相對于一般學(xué)校來說比較優(yōu)越。無論是創(chuàng)建學(xué)校的特色和品牌,無論是應(yīng)對不斷變化的考試制度和方式的改革,搞好課程改革都是最好的對策。每一次大的改革都能夠造就大批特色學(xué)校和名牌學(xué)校,每一次課程改革都能造就一批名教師和骨干教師。如果錯過了機遇,我們就會落后,所以無論從學(xué)校的發(fā)展還是個人的發(fā)展來說,大家都不能錯過。
課程改革一定要落實在行動上,今天的會議就是課程改革的總動員。全校同志要從思想上建立課程改革的意識,每一個教學(xué)活動、每一種教學(xué)因素都要滲透課程改革的意識。課程改革不僅僅是初一年級的事情,是全校同志的事情,課程改革不是哪一個學(xué)科的事情,是所有學(xué)科的事情,教學(xué)改革不只是一堂課的展示,而應(yīng)貫穿于教學(xué)活動的全過程。在備課的時候要想一想我在哪些方面通過什么手段體現(xiàn)課程改革的思想,在實施教學(xué)活動的時候要思考是否符合課程改革的理念。要繼續(xù)實行課程改革匯報課制度,每一個同志都要上一堂課程改革的交流課。繼續(xù)辦好《課改通訊》,每一個同志都要認真撰稿,每學(xué)年至少發(fā)表一篇有關(guān)課改的文章,或者發(fā)表體現(xiàn)課改精神的案例。要相信朱永新教授給我們的題字:只要行動,就有收獲!學(xué)校在學(xué)年結(jié)束的時候,對積極參與課改并取得成效的同志給予重獎。
為配合課程改革的實施,學(xué)校將進一步改善教學(xué)設(shè)施,加快校園網(wǎng)建設(shè),配置教學(xué)硬件,便于大家優(yōu)化教學(xué)的手段。同時每一個同志都要熟練地掌握現(xiàn)代教育技術(shù),為實施課程改革提供技術(shù)支持。
四、改革評價機制,挖掘?qū)W生潛能,突顯學(xué)校特色。
建立科學(xué)的評價機制,科學(xué)地評價教師,評價學(xué)生,不僅僅依照考試的分數(shù)來評價教師和學(xué)生。綜合評價教師的素質(zhì),以“輕負擔高效率”作為評價教師的重要依據(jù),以發(fā)展和提高來評價學(xué)生的成長。堅決拒絕以拼消耗、傷健康為代價的質(zhì)量,堅決杜絕以傷害人格、影響發(fā)展為代價的名次,堅決杜絕影響綜合發(fā)展、學(xué)科平衡的個人冒尖。
充分挖掘?qū)W生潛能,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。以和諧的關(guān)系拉近師生距離,以人格的魅力贏得學(xué)生的喜愛,以學(xué)科的魅力贏得學(xué)生的興趣,以有效的方法激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動力,以科學(xué)的負擔讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)。通過立體的教學(xué)網(wǎng)絡(luò),將學(xué)校教育、家庭教育和社區(qū)教育結(jié)合起來,形成教育合力,使學(xué)生的潛能得到最大限度的開發(fā)。我們的教學(xué)不能僅僅維持學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),而是要開發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的潛在品質(zhì)。把優(yōu)秀的學(xué)生教得更加優(yōu)秀,把不夠優(yōu)秀的學(xué)生教得大有進步,讓所有的學(xué)生都能發(fā)展,這才是最成功的教育。只要最大限度地調(diào)動了學(xué)生的積極性是完全有可能的。
應(yīng)該突顯學(xué)校的特色。我們希望通過不斷深化改革,切實改進教學(xué),能夠盡快地形成實驗中學(xué)教學(xué)的特色。學(xué)校要有影響力,必須有高效的教學(xué),必須有優(yōu)異的質(zhì)量,必須有自己的特色,只有這樣,實驗中學(xué)的發(fā)展空間才能更大,實驗中學(xué)的發(fā)展勢頭才能更猛,我們的生活質(zhì)量才能更高。
打造特色學(xué)科:主要體現(xiàn)在閱讀教學(xué)與讀書習(xí)慣的養(yǎng)成,英語口語交際能力的培養(yǎng),書法學(xué)科的開設(shè),心理健康課程的開設(shè),藝術(shù)課程的創(chuàng)新方面。
培養(yǎng)特色學(xué)生:培養(yǎng)和造就學(xué)科競賽型學(xué)生,酷愛寫作型學(xué)生,愛好電腦型學(xué)生,文體類特長生,航模類特長生等。
開辟特色課堂:通過新父母學(xué)校的創(chuàng)建,文體興趣組活動的正常開展,青春工作室的開展,溢香書廊的管理,英語角的正常活動等來實現(xiàn)。
推出特色教師:在3-5年內(nèi)培養(yǎng)各級名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師,推出新人,在特色學(xué)科上出新人。
同志們,實驗中學(xué)要走一條踏踏實實的路,求得實實在在的發(fā)展,既不能穿新鞋走老路,也不能穿舊鞋走新路。在發(fā)展中不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗教訓(xùn)是取得進步的前提,艱辛的付出已經(jīng)有了豐厚的回報,但是我們也不能盲目看好自己而夜郎自大,所以我們要反思,要謀求發(fā)展的新路,在開展“我與學(xué)校共發(fā)展”的活動中,老師們完全是以主人翁的姿態(tài)在反思實驗中學(xué)的過去,同時也尖銳地提出了自己的意見,我想有這么多關(guān)心實驗中學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)、教師、家長、學(xué)生,我們實驗中學(xué)的明天會更美好!