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黨員帶頭挑大梁推動企業(yè)大發(fā)展

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黨員帶頭挑大梁推動企業(yè)大發(fā)展

*實業(yè)有限責(zé)任公司成立于1992年,現(xiàn)有從業(yè)人員500多人,有中級職稱16人,黨員16人,其他持證上崗人員35人,公司主營房地產(chǎn)開發(fā)、建筑安裝、物業(yè)管理、旅游接待、貨物流通等行業(yè)。公司自成立以來,始終堅持“以質(zhì)量為根,以誠信為本”的經(jīng)營理念,培養(yǎng)了一批水平過硬,技術(shù)精湛的施工隊伍。近年來,公司黨支部不斷探索完善黨組織建設(shè)的長效機(jī)制,堅持“同源、同向、同力、同步”的原則,做到生產(chǎn)現(xiàn)場在哪里,黨的活計動就延伸到哪里,公司黨支部的活力被進(jìn)一步激發(fā)。目前,公司資產(chǎn)達(dá)5000多萬元,累計上交稅金達(dá)300余萬元,以良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,贏得了政府和金融等社會各界的一致好評,被譽(yù)為*的明星企業(yè)

一、黨員帶頭挑大梁,發(fā)揮了黨組織在企業(yè)發(fā)展中的核心領(lǐng)導(dǎo)作用。公司黨支部注重培訓(xùn)黨員干部,把優(yōu)秀黨員選拔到關(guān)鍵崗位,擔(dān)任各科室主任、副經(jīng)理等職務(wù),力求讓每一個黨員成為一面旗、一盞燈,成為能挑起企業(yè)大梁的骨干,使公司黨員干部樂于奉獻(xiàn)、勇于吃苦、敢打硬仗的作風(fēng)得到充分發(fā)揮。同時通過培育骨干典型,使企業(yè)員工學(xué)有目標(biāo)、趕有方向、闖有干勁,激發(fā)了員工的進(jìn)取心。目前,在公司的中層領(lǐng)導(dǎo)干部中中青年黨員干部達(dá)到了95%以上。

二、健全制度抓管理,發(fā)揮了黨員隊伍在企業(yè)管理中的示范帶頭作用。近年來,公司黨支部相繼印發(fā)了《*公司黨員教育實施辦法》、《*公司黨支部民主評議黨員實施辦法》、《*公司黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)》等文件,及時組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí),以規(guī)范的制度來保證黨建工作和黨組織作用的發(fā)揮。同時,狠抓了安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的責(zé)任制落實,發(fā)揮出了思想政治工作保障體系作用。以“保人身、保質(zhì)量、保設(shè)備”為主線,規(guī)范、強(qiáng)化常態(tài)化的安全生產(chǎn)管理機(jī)制,狠抓基礎(chǔ)管理、技術(shù)管理、設(shè)備整治等方面工作,通過培訓(xùn)教育等形式,不斷提高職工安全作業(yè)能力,截止目前,公司已創(chuàng)下1153天的安全生產(chǎn)日。

三、創(chuàng)先爭優(yōu)求發(fā)展,以黨建主題活動提升了企業(yè)競爭力。為提升企業(yè)活力,公司黨支部及時轉(zhuǎn)變觀念,確立了“轉(zhuǎn)變思想、凝聚人心、共謀發(fā)展、再創(chuàng)輝煌”的工作思路,并以黨建專題活動為載體,促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展。開展了“三雙六好”爭先創(chuàng)優(yōu)活動(“三雙”即創(chuàng)建“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)、黨建強(qiáng)”企業(yè),創(chuàng)建黨員先鋒崗;爭當(dāng)支持黨建工作先進(jìn)業(yè)主、爭當(dāng)非公企業(yè)黨建工作先進(jìn)個人;公開評選先進(jìn)黨組織,公開評選優(yōu)秀黨員?!傲谩奔赐ㄟ^爭創(chuàng)活動的有效開展,實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、活動開展好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好的目標(biāo)),轉(zhuǎn)變了黨員和員工的等靠思想,樹立起了憂患意識、競爭意識和創(chuàng)業(yè)意識,公司上下團(tuán)結(jié)一致,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。公司黨支部大力倡導(dǎo)“關(guān)愛企業(yè)、關(guān)愛他人、關(guān)愛社會”的良好風(fēng)尚,先后給*三中、祁家橋村小學(xué)、肅州堡村小學(xué)修建工程建設(shè)捐款118萬元,為考入北京大學(xué)的七里鎮(zhèn)貧困學(xué)生劉曉明捐資2000元,使黨員和廣大職工受到了教育。同時,公司黨支部大力開展思想道德文化教育和職業(yè)技能培訓(xùn),組織從業(yè)人員開展崗位競賽、技能比武、獻(xiàn)計獻(xiàn)策、科技攻關(guān)等活動,培育發(fā)展了黨員潘忠河等崗位科技帶頭人6名,技術(shù)骨干9名。通過主題實踐活動的開展,激發(fā)了從業(yè)人員的創(chuàng)造活力,提高了黨建工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的整體水平,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了良好的發(fā)展環(huán)境。

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