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一是實(shí)施以農(nóng)村“三雙”、城市社區(qū)“四雙”活動(dòng)為主要內(nèi)容的“陽(yáng)光工程”。堅(jiān)持“一規(guī)范”、“兩建立”、“三延伸”，推動(dòng)“三雙”活動(dòng)廣泛深入開(kāi)展。深化拓展街道社區(qū)“雙承諾、雙公開(kāi)、雙評(píng)議、雙反饋”活動(dòng)的內(nèi)容和形式，加大工作檢查指導(dǎo)力度，增強(qiáng)活動(dòng)的覆蓋面和影響力。

二是實(shí)施以加強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)公選干部規(guī)范化管理為主要內(nèi)容的“頭雁工程”。認(rèn)真總結(jié)公選工作經(jīng)驗(yàn)，出臺(tái)《公選社區(qū)黨組織書記管理考核辦法》，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村、社區(qū)公選干部的培訓(xùn)、管理和考核，積極搞好農(nóng)村黨組織換屆選舉工作，形成“頭雁”領(lǐng)飛，群雁齊趕的基層黨建工作新格局。

三是實(shí)施以建立基層干部黨員關(guān)愛(ài)機(jī)制為主要內(nèi)容的“溫暖工程”。加強(qiáng)村干部待遇報(bào)酬及村級(jí)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)的監(jiān)管，確保區(qū)撥資金到村到人，規(guī)范運(yùn)行。探索建立城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助機(jī)制和黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，完善和落實(shí)基層干部報(bào)酬待遇、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等政策措施。以老黨員和生活困難黨員為重點(diǎn)，開(kāi)展以“五送一建”為主要內(nèi)容的黨內(nèi)關(guān)懷活動(dòng)，建立困難黨員數(shù)據(jù)庫(kù)和幫扶基金，探索建立長(zhǎng)效機(jī)制。

四是實(shí)施以“問(wèn)題村”整建、扶貧村班子建設(shè)和建立社區(qū)“兩會(huì)一中心”為主要內(nèi)容的“強(qiáng)基工程”。以班子整建和思想整建為重點(diǎn)，開(kāi)展第四批“問(wèn)題村”集中整建。重點(diǎn)抓好3個(gè)社區(qū)“兩會(huì)一中心”試點(diǎn)工作，總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)面上工作。

五是實(shí)施以管好、用好村級(jí)、社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所為主要內(nèi)容的“陣地工程”。制定出臺(tái)《村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所管理實(shí)施細(xì)則》，建立建、管、用相結(jié)合的工作機(jī)制。整合社區(qū)陣地資源，充分發(fā)揮農(nóng)村和城市基層組織陣地在豐富群眾文化體育生活的主導(dǎo)作用。

六是實(shí)施以培訓(xùn)“雙強(qiáng)”型干部和創(chuàng)業(yè)型黨員為主要內(nèi)容的“素質(zhì)工程”。不斷壯大基層黨組織優(yōu)秀帶頭人隊(duì)伍。強(qiáng)化社區(qū)干部、非公企業(yè)業(yè)主和黨組織書記的教育培訓(xùn)，抓好以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程為平臺(tái)的新型電教模式建設(shè)，完成區(qū)級(jí)平臺(tái)和年度終端站點(diǎn)建設(shè)任務(wù)。重點(diǎn)做好在生產(chǎn)、工作第一線和高知識(shí)群體、青年中發(fā)展黨員工作，重視做好在進(jìn)城務(wù)工人員中發(fā)展黨員工作。

七是實(shí)施以“兩示范一帶動(dòng)”和創(chuàng)建“五個(gè)好”基層黨組織為載體的“先鋒工程”。繼續(xù)深化“兩示范一帶動(dòng)”活動(dòng)和無(wú)職務(wù)黨員設(shè)崗定責(zé)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。開(kāi)展“五個(gè)好”農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，命名表彰一批先進(jìn)基層黨組織。

八是實(shí)施以在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織和黨員中推行承諾制為主要內(nèi)容的“形象工程”。以不斷保持和發(fā)展先進(jìn)性為主題，切實(shí)抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。在機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)全面推行黨員承諾制，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和綜合部門公開(kāi)承諾制，加大對(duì)承諾事項(xiàng)的跟蹤考核，以承諾制促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變和工作落實(shí)。

九是實(shí)施以“三抓兩落實(shí)”為主要內(nèi)容的非公黨建“覆蓋工程”。以規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)，大力實(shí)施以“三抓兩落實(shí)”為主要內(nèi)容的活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大組織覆蓋。加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)黨員和離退休黨員管理，探索建立以黨員服務(wù)中心為平臺(tái)的城鄉(xiāng)一體黨員動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。

十是實(shí)施以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨建工作責(zé)任述職制度為主要內(nèi)容的“聚力工程”。進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，強(qiáng)化對(duì)黨建工作的檢查考核，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委書記履行基層黨建工作責(zé)任述職制度，落實(shí)黨(工)委書記第一責(zé)任人的責(zé)任。建立黨建工作督辦提示制度。形成抓黨建工作合力。