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開發(fā)區(qū)理論學習細則

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為了提高辦事效率,規(guī)范領導行為,進一步堅持民主集中制,完善主任辦公會議制度,經(jīng)研究決定,制定本制度。

一、主要議題

(一)執(zhí)行和落實國家政策及上級業(yè)務主管部門的決策和下達的各項任務。

(二)根據(jù)黨委的決定,研究部署全年工作。

(三)研究討論有關規(guī)劃管理、土地管理、工程建設等全局性的政策措施。

(四)基礎設施建設項目投資方案和重大資金收支項目的確定。

(五)研究確定基礎設施配套費的使用方案。

(六)審批工程建筑、監(jiān)理、咨詢、開發(fā)等工作。

(七)討論數(shù)額較大的財務支出。

(八)討論確定工程建設、財務管理等方面違法違規(guī)的行政處罰。

(九)討論決定由分管領導提出需交主任辦公會議研究討論的問題。

二、工作程序

(一)由分管副主任在深入調(diào)查研究的基礎上,提出需要提交主任辦公會議研究討論的問題。

(二)主任對分管副主任和各職能部門提交的議題進行綜合,然后確定會議議題。

(三)會議就有關議題進行充分的民主討論,在意見基本一致的基礎上,由主任作出決定。

三、會議安排

(一)會議由管委會主任召集并主持。

(二)管委會副主任出席,并視工作需要確定其他有關方面人員列席會議。

(三)按照“集體領導,民主集中,個別醞釀,會議決定”的原則,班子成員結(jié)合各自分管線上的實際情況,安排好每月工作,并在每月5日前,將需提交主任辦公會議研究的事項匯總至辦公室,辦公室統(tǒng)一整理后提交管委會主任確定會議議題。

(四)會務由辦公室安排,辦公室主任參加會議,并作好記錄。

(五)主任辦公會議每個月召開一次,一般安排在月初,也可因需召開。

四、會議落實

主任辦公會議作出的決定,按照分工負責的原則,主任和分管副主任組織有關辦、局、公司和人員落實。

(一)主任辦公會議研究確定的工作,各副主任及各辦公室負責人要及時傳達會議精神,分配任務,責任到人,各科室負責人要抓好落實。

(二)對各部門工作落實情況,由紀委牽頭、辦公室配合,每月中旬進行督查,各科室針對督查情況進行整改。月底通報督查和整改情況,通報結(jié)果作為年終評優(yōu)、評先的依據(jù)。