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石油組織人事雜志 部級期刊

主管單位:中國石油天然氣集團(tuán)有限公司  主辦單位:中國石油天然氣集團(tuán)有限公司;中國石油教育學(xué)會

月刊  審稿周期:1個月內(nèi)  全年訂價:¥340.00

《石油組織人事》由馬海峰擔(dān)任主編,創(chuàng)刊于2017年,由中國石油天然氣集團(tuán)有限公司主管、中國石油天然氣集團(tuán)有限公司;中國石油教育學(xué)會主辦的一本石油領(lǐng)域?qū)I(yè)期刊。主要刊載該領(lǐng)域內(nèi)的原創(chuàng)性研究論文、綜述和評論等,力求及時、準(zhǔn)確、全面的反映該領(lǐng)域的政策、技術(shù)、應(yīng)用市場及動態(tài)。

  • 10-1646/F 國內(nèi)刊號
  • 2096-7306 國際刊號
  • 80-931 郵發(fā)代號
  • 2017 創(chuàng)刊時間

石油組織人事期刊信息

  • 出版語言:中文
  • 創(chuàng)刊時間:2017年
  • 國際刊號:2096-7306
  • 曾用名:石油人力資源;石油教育
  • 紙張開本:B5
  • 國內(nèi)刊號:10-1646/F
  • 出版地區(qū):北京
  • 發(fā)行周期:月刊
  • 郵發(fā)代號:80-931

石油組織人事期刊榮譽(yù)

石油組織人事投稿須知

1、編輯部收到稿件后立即返回回執(zhí),作者日后聯(lián)系時需注明稿件編號。

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3、多次引用同一著者的同一文獻(xiàn)時,在正文中標(biāo)注首次引用的文獻(xiàn)序號,并在序號的“[]”外著錄引文頁碼,文末參考文獻(xiàn)中不再著錄頁碼。

4、摘要:應(yīng)不加評論和補(bǔ)充解釋,簡明確切地陳述文章重要內(nèi)容,以 300 字左右為宜,用第三人稱書寫。

5、作者簡介:姓名、性別、單位、職稱、通信地址、郵編、電話號碼以及電子郵箱。

6、來稿應(yīng)在篇首頁的地腳處注明基金來源(項目名稱及編號)、作者簡介(姓名、出生年月、性別、職稱、學(xué)位、從事專業(yè)或工作)和電子郵箱、手機(jī)號碼等。

7、正文要求,論點鮮明,論據(jù)充分,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),表達(dá)簡明,語義確切,引用規(guī)范,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

8、來稿論文凡參引他人觀點,一般應(yīng)引用原文,以雙引號標(biāo)出,并在注釋和參考文獻(xiàn)中詳細(xì)標(biāo)明出處;使用他人整理發(fā)表的文獻(xiàn)、圖版和數(shù)據(jù)資料者,亦請在注釋和參考文獻(xiàn)中相應(yīng)標(biāo)明。

9、插圖和照片按先后次序統(tǒng)一編號。表格應(yīng)采用三線表,放在首次提到該表的正文后面。

10、證明文件 投稿須附作者單位介紹信,證明稿件真實性、不涉及保密、署名無爭議、無侵權(quán)及無一稿多投等審核的情況。同時須在文章首頁以中英文雙語注明利益沖突聲明、作者貢獻(xiàn)聲明。

石油組織人事編輯部聯(lián)系方式

地址:北京市朝陽區(qū)安華西里三區(qū)18號

郵編:100011

主編:馬海峰

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