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辦公室監(jiān)理工作總結(jié)范文第1篇

一、在3月份時就擬定了轄區(qū)內(nèi)如何規(guī)范市場秩序的具體措施、辦法；對食品市場、文化市場、成品油市場、糧油市場及農(nóng)資市場采取措施進行

規(guī)范。

二、由片區(qū)專管員進行日常監(jiān)管，并每月組織人員對轄區(qū)內(nèi)各類市場的經(jīng)濟秩序進行規(guī)范，并有巡查記錄。

三、對轄區(qū)內(nèi)各類市場交易行為采取依法監(jiān)管，每天有專職人員進行檢查，每月組織人員進行綜合檢查。

四、縣局下發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)各項文件、工作事項都能按時完成和上報。

五、分局成立了市場應急措施分隊，做到了對可能引發(fā)的重大食品安全事故的防范工作，做到了早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制。

六、按時上報了季報、半年報的各類市場報表。

七、建立健全了農(nóng)資經(jīng)營戶臺帳，做到了農(nóng)資經(jīng)營戶“兩票一檔”的落實情況。

八、分局按照文件要求落實了農(nóng)資經(jīng)營信用評定等級，并建立了2戶農(nóng)資經(jīng)營示范店。

在今后下半年工作中，要加強組織學習，增強法律意識，不斷提高隊伍素質(zhì)，努力學習業(yè)務知識，提高管理水平，為規(guī)范工商行政管理機關(guān)行政執(zhí)法方面而努力。

辦公室監(jiān)理工作總結(jié)范文第2篇

（一）以隊伍建設為抓手，提升干部綜合素質(zhì)

1．積極創(chuàng)建學習型機關(guān)。針對我局干部職工學習不夠主動、業(yè)務知識不夠全面的現(xiàn)狀，繼續(xù)在全局干部職工開展創(chuàng)建學習型機關(guān)“六個一”活動，即每天自學一小時、每月集中學習一次、每季輪流授課一次、每半年組織一考試、每年開展一次調(diào)研學習、全年開展一評比?；顒拥拈_展，使全局干部職工樹立了正確的工作作風和學風，增強了立黨為公、執(zhí)政為民意識，提升了全局干部職工的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和文化素質(zhì)，提升了食品藥品科學監(jiān)管的水平和能力。

2．認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作。一是加強廉政教育，著力防范腐敗行為的發(fā)生。二是建立工作機制，進一步完善黨風廉政建設責任制和黨風廉政建設責任追究制度，落實“兩個主體責任”。三是深化風險崗位廉能管理工作，提升廉能風險防控水平。四是規(guī)范執(zhí)法行為，主動接受上級部門、人大代表、政協(xié)委員和社會各界的監(jiān)督。

3．深入推進政務信息公開。為全面落實“三單一網(wǎng)”建設要求，強化輿論監(jiān)督，積極推進政府信息公開，回應公眾期待和社會關(guān)注，以行政審批信息和財政資金信息公開為重點，把政府信息公開作為依法行政的重要手段，把公開透明作為工作的基本制度，接受社會監(jiān)督，截止6月__日，共公開各類信息近100條，排在縣政府工作部門的前列。建立信息宣傳報道獎勵機制，充分調(diào)動廣大干部職工信息宣傳報道工作的積極性和主動性，加大宣傳力度。

（二）認真履行監(jiān)管職責，規(guī)范食品藥品市場秩序

1．嚴格行業(yè)準入。嚴格按規(guī)定標準對新開辦餐飲服務單位、藥品零售企業(yè)進行材料審核、現(xiàn)場檢查，把好企業(yè)準入關(guān)。截止6月__日，已辦理餐飲服務許可證158份，對19家保健食品經(jīng)營單位進行了備案登記，受理新開辦藥品零售企業(yè)9家，辦理變更10起。

2．加強日常監(jiān)管。實行網(wǎng)格化監(jiān)管，將全縣餐飲食品、保健食品、化妝品、藥品、醫(yī)療器械的監(jiān)管責任落實到組及個人，促使執(zhí)法人員自覺規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效率。今年上半年，我局對463家餐飲單位（學校食堂）進行了食品量化分級管理活動，引導消費者走進“笑臉餐廳”，共評出優(yōu)秀等級單位2戶，良好等級單位數(shù)15戶，一般等級單位數(shù)433戶，13戶責令整改。加大節(jié)假日期間的食品安全監(jiān)管，完成重大餐飲安全保障接待工作2次。加強保健食品化妝品經(jīng)營單位的監(jiān)督指導和檢查力度。全面加強基本藥物監(jiān)管，將基本藥物作為重點監(jiān)管品種，保障基本藥物使用安全，全面推進零售藥店分級管理，轄區(qū)內(nèi)的150多家藥品零售企業(yè)（門店）全部實行了分級管理，轄區(qū)內(nèi)的3家藥品批發(fā)企業(yè)已實行基本藥物電子監(jiān)管，并及時做好了兩碼合一、數(shù)據(jù)融合工作。做好藥品批發(fā)企業(yè)的飛行檢查工作。強化醫(yī)療器械日常監(jiān)管。今年上半年，共完成藥品抽檢17批次、醫(yī)療器械抽驗10批次、餐飲服務食品抽驗5批次、學校食堂食品抽驗35批次、保健食品抽驗10批次、化妝品抽驗5批次。

3．發(fā)揮企業(yè)自律。將日常監(jiān)管情況記錄在監(jiān)管對象的誠信檔案中，開展信用體系建設，實行分級監(jiān)管，加大培訓力度，共舉辦餐飲（包括各類食堂和學生營養(yǎng)餐）及保健食品從業(yè)人員理論技能培訓12期，參訓人員達700多人，增強了企業(yè)自律意識。

4．強化社會監(jiān)督。充分利用電視、報紙、宣傳車、設咨詢點等宣傳形式，集中力量開展了“3.15”宣傳日、“12331”主題宣傳、綜治宣傳月、安全生產(chǎn)宣傳月、“食品安全宣傳周”及“創(chuàng)建衛(wèi)生城”等專項宣傳活動，共發(fā)放宣傳資料10000余份，利用網(wǎng)絡、報紙等媒介刊發(fā)食品藥品安全知識和飲食用藥安全警示5余次。開展食品藥品安全科普“六進”宣傳教育活動10余次。公布監(jiān)督投訴舉

報電話12331，受理群眾舉報，__年上半年共受理投訴舉報3起，對所有投訴舉報都做到了有報必查，查必有果，件件有落實，件件有回復。（三）突出監(jiān)管重點，加大食品藥品專項整治力度

今年上半年，我局嚴厲查處違法違規(guī)行為，檢查餐飲和保健食品經(jīng)營單位355家，檢查過程中，已下達責令整改通知書 32 戶，對1家學校食堂和2家餐飲單位進行了立案查處，共罰款0.6萬元；查辦藥品案件2件，到位罰沒款7.5萬元。

1．配合縣創(chuàng)衛(wèi)辦，開展縣城餐飲單位及學校食堂創(chuàng)衛(wèi)驗收沖刺工作。

通過開展“回過頭看”、“停下腳看”的方法，打好創(chuàng)衛(wèi)沖刺戰(zhàn)。兵分五路對有“問題檔案”的餐飲單位進行回頭看大檢查，檢查餐飲單位對責令改正通知書的整改落實情況，對仍未依法守法經(jīng)營且不整改或整改不到位、敷衍了事的，堅決立案查處；為杜絕“走馬觀花”式監(jiān)管，在履行監(jiān)管責任時注重“停下腳看”，實行靜態(tài)監(jiān)管。對縣城主干道上的餐飲店、小吃店的亮證經(jīng)營情況、索證索票制度建立情況、環(huán)境衛(wèi)生情況進行逐戶逐項檢查，借力創(chuàng)衛(wèi)契機，進行全程跟蹤，定期進行實地考核，分析存在的問題，明確進一步的整改措施，全面落實創(chuàng)衛(wèi)工作部署，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果。

2．開展了中小學校食堂、學生營養(yǎng)餐食品安全“護校行動”及中高考期間學校食堂及周邊的餐飲監(jiān)督工作。我局聯(lián)合教體局于__年4月對全縣學校食堂及學生營養(yǎng)餐食品安全情況進行了專項檢查，共檢查食堂學校56所，其中小學20所，中學27所，中心學校9所，機關(guān)保育院1所，縣直7所，鄉(xiāng)鎮(zhèn)49所，重點檢查學校食堂經(jīng)營管理、食品采購、食品加工場所情況及食品留樣等。此次專項檢查，各學校校長與縣食品藥品監(jiān)督管理局和教體局簽訂了食堂食品安全承諾書。針對各學校在檢查中存在的問題，我局執(zhí)法人員當場反饋給學校領導，并下達了限期整改通知書，責令限期整改到位。此次檢查共出動車輛__次，人員136人次，出具監(jiān)督執(zhí)法文書56份。今年6月份，我局組織執(zhí)法人員分別對縣城高中食堂及各校中考餐飲點開展了高中考期間的餐飲食品安全監(jiān)督檢查，共出動人員56人次，檢查學校食堂及餐飲單位__家，責令12家存在問題的學校食堂及餐飲單位限期改正。

3．繼續(xù)開展了藥品安全專項整治行動。一是開展了藥品生產(chǎn)流通領域特殊藥品集中整治行動，采取分組檢查的方式, 共出動371人次對轄區(qū)內(nèi)的2家藥品生產(chǎn)企業(yè)、5家藥品批發(fā)（連鎖）企業(yè)、150多家藥品零售企業(yè)開展檢查,重點檢查含麻黃堿類復方制劑、含可待因復方口服液體制劑的合法銷售情況；二是開展了中藥市場專項整治行動，上半年我局共出動檢查人員43人次,采取“拉網(wǎng)式”檢查的方式,檢查經(jīng)營企業(yè)73家,衛(wèi)生院19家，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題依法進行了處理。

4．開展零售藥店GSP跟蹤檢查及換證認證工作。將實施GSP作為日常監(jiān)督檢查的重點，督促企業(yè)嚴格按GSP的要求經(jīng)營藥品，對未按要求經(jīng)營的責令整改，并處罰款；做好GSP認證幫扶指導工作，確保全縣申請認證的藥店一次性通過認證現(xiàn)場檢查。上半年，受市局委托，對我縣轄區(qū)內(nèi)67家藥品零售企業(yè)進行了GSP認證現(xiàn)場檢查工作。

5. 開展醫(yī)療器械專項整治行動。將醫(yī)療器械監(jiān)管列入重要日程，不斷加強監(jiān)管，進一步規(guī)范醫(yī)療器械經(jīng)營和使用行為,建立和完善了醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)監(jiān)督檢查誠信檔案，截止6月__日，我局對醫(yī)療器械經(jīng)營、使用單位監(jiān)督檢查達2次以上。開展了在用大型醫(yī)療器械和體外診斷試劑等專項檢查。

6．加強了藥械不良反應監(jiān)測工作。我局采取了一系列措施加強藥械不良反應監(jiān)測工作：一是邀請市藥品不良反應監(jiān)測中心的領導、專家到縣里指導并開展業(yè)務培訓，對各涉藥單位的藥械不良反應監(jiān)測員進行了藥械不良反應監(jiān)測知識和新版藥械不良反應監(jiān)測系統(tǒng)培訓，共培訓人員160余人；二是將藥械不良反應監(jiān)測工作列入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品安全工作考核，并多次督促各單位及時做好藥械不良反應監(jiān)測工作。截止6月__日，共上報藥品不良反應報告142例，（其中新的藥品不良反應報告50例，嚴重的藥品不良反應報告22例）；完成醫(yī)療器械不良事件報告19例（其中嚴重的報告8例），有序推進了藥械不良反應監(jiān)測上報工作。

（四）圍繞縣委縣政府中心工作，不折不扣地完成任務

一是做好扶貧及新農(nóng)村建設工作，幫扶西溪鄉(xiāng)廖坊村開展定點扶貧和枚江鄉(xiāng)蓮溪村進行新農(nóng)村建設；二是做好茶葉基地建設工作。我局已投入資金3萬元，在西溪鄉(xiāng)橫昌村湖洋排種植茶葉48畝，全面完成指標任務；三是繼續(xù)抓好城區(qū)整治工作，落實幫扶資金2萬元；四是招商引資工作有新進展，__宜欣藥業(yè)已通過省、市食藥監(jiān)局許可證發(fā)證現(xiàn)場檢查驗收。我局、農(nóng)工部等單位與__客商光伏發(fā)電等兩個數(shù)億項目正在洽談中，力爭簽約，使該項目早日落戶到__。五是以保障全縣群眾飲食用藥安全為切入點，切實抓好黨建、“六五”普法、綜治、計劃生育等各項工作。舉辦了藥品零售企業(yè)“兩非”政策法規(guī)和職業(yè)道德培訓班，聯(lián)合計生委開展終止妊娠藥品市場整治行動。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到食品藥品監(jiān)管工作仍面臨著不少問題和困難。

（一）稽查力量亟待加強

我局人員少、任務重，尤其是稽查執(zhí)法人員只有幾人，而縣里中心工作比如扶貧、城區(qū)整治等經(jīng)常要抽調(diào)人員參加，現(xiàn)有稽查監(jiān)管力量不足，查辦案件數(shù)量減少。

（二）農(nóng)村食品藥品市場亟待規(guī)范

個別邊遠山區(qū)的鄉(xiāng)村商店、藥店、診所還存在食品藥品安全隱患，如銷售過期的食品、藥品和醫(yī)療器械，非法渠道采購等現(xiàn)象仍有發(fā)生。

（一）積極配合，按時完成機構(gòu)改革

按照省、市、縣機構(gòu)改革方案的要求，積極落實縣委、縣政府對食品藥品監(jiān)管體制改革的工作部署，按時完成新機構(gòu)的組建。

（二）強化監(jiān)管，提高安全保障水平

當前食品藥品安全形勢嚴峻，下一步，我們將克服時間緊、任務重、人員少的困難，站在講政治的高度，無條件完成好食品藥品市場監(jiān)管工作任務。要強化食品藥品快檢等技術(shù)支撐，加大對農(nóng)村食品藥品經(jīng)營單位等問題較多的領域檢

查力度，對發(fā)現(xiàn)的問題絕不姑息，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，并按照“五個不放過”的原則追根溯源，深挖案源。將食品藥品安全專項檢查工作同年初部署的各項工作有機地結(jié)合起來，確保全縣人民飲食用藥用械安全。(三)深入調(diào)研，編制好食品藥品監(jiān)管“十三五”規(guī)劃

抓緊完成食品藥品安全監(jiān)管“十二五”規(guī)劃任務，在此基礎上，組織精干人員，在調(diào)研、重點內(nèi)容研究上下功夫，科學地編制好食品藥品監(jiān)管“十三五”規(guī)劃。

（四）加強學習，不斷提升隊伍素質(zhì)

辦公室監(jiān)理工作總結(jié)范文第3篇

一、隊伍建設逐步完善

五年來水資辦管理隊伍有了質(zhì)的變化，工作人員無論是外在形象還是內(nèi)在素質(zhì)都有了巨大變化。在全黨開展實踐教育活動、三嚴三實等活動的影響下，我們以活動為基石在全單位開展了“講、學、比”的外重形象，內(nèi)強素質(zhì)的自我完善活動。講變化，學業(yè)務，比進步，讓全體工作人員都重視自我提高，不斷學習業(yè)務知識，記錄學習筆記，工作人員素質(zhì)有了質(zhì)的進步，執(zhí)法過程中沒有發(fā)生任何違反規(guī)定的行為，沒有一例行政復議案件。

二、水資源管理工作成效顯著

1、建立建全了各種檔案，讓管理工作有據(jù)可查。第一建立了執(zhí)法人員工作檔案，為每個工作人員建立了自己的個人檔案，將每年的工作情況、執(zhí)法資料、考核結(jié)果錄入檔案，讓每個工作人員都能看到自己的不足和進步情況，更有利于隊伍的整體進步。第二為用水戶建立檔案，將用水戶的取水許可證、年審情況、取水量等一些資料裝入檔案，規(guī)范了對用水戶的管理，有利于更好的做好水資源統(tǒng)計工作。第三是完善了執(zhí)法情況檔案，將每次執(zhí)法情況、處理結(jié)果、參加人員情況用規(guī)范的文檔記錄在案，做到有據(jù)可查，減少不必要的上訪或行政復議案件發(fā)生。

2、加大年審力度，每年及時為用水單位（補）換發(fā)新的取水許可證，下達新的用水計劃，規(guī)范管理。

3、用水計量工作更先進更準確。采用自來水公司銷售的智能水表計量，每月按時抄表，五年來，我們本著節(jié)約水資源，合理有效利用水資源的原則，不斷更新計量設備，讓水資源在利用過程中減少浪費，杜絕無計量損失，使計量工作更準確。

3、宣傳工作注重質(zhì)量和結(jié)果，更貼近群眾，形式多樣。從2011年開始對“世界水日和中國水周”宣傳工作采取更先進更與時俱進的方式，如網(wǎng)絡、視頻、LED屏等，讓宣傳走進百姓生活，達到更好的宣傳效果。同時我們還在的每個重要節(jié)點，每季度都要進行水資源的保護，水資源節(jié)約與利用，水法規(guī)等宣傳。

4、水資源費征收工作穩(wěn)步上升。五年來我們一直嚴格按照《取水許可和水資源費征收管理條例》（國務院令第460號）和遼政發(fā)[2010]18號文件規(guī)定的標準征收水資源費。五年來我們堅守工作職責，不徇私情，無一例欠收漏收現(xiàn)象。水資源費征收額從11年的  萬元到2015年的  萬元，增長了  %。

三、水行政執(zhí)法工作逐步正規(guī)化

水行政執(zhí)法人員自覺學習業(yè)務知識，加強法律意識，提高執(zhí)法水平，五年來先后對洗車場私自開井取用地下水，小區(qū)綠化用水，商場、網(wǎng)吧等處無證開采地下水用于地溫空調(diào)等行為進行了查處，維護了地下水的合理使用。

水行執(zhí)法人員主動執(zhí)法、文明執(zhí)法，執(zhí)法過程中運用法條法理準確，無任何違法違規(guī)的執(zhí)法行為發(fā)生，使轄區(qū)的水環(huán)境得到很好的保護。

過去的五年是水資辦在成長中探索的五年，取得了一定成績，但進步無止境，我們還要在以后的工作中不斷前進，今年是十三五的開年，為更好的做好未來五年的水資辦工作，我們制定了后五年的簡要工作計劃：

一、隊伍建設是不倒的旗幟。隊伍好壞是工作好壞的基石，什么時候也不能放下隊伍建設。未來五年我們依就要做好隊伍的各項素能建設。

二、落實五大發(fā)展理念，必須加快轉(zhuǎn)變治水興水管水思路。推進生態(tài)文明建設，必須著力加大水資源節(jié)約保護力度。水資源日常管理工作始終是我們工作的重點。1、計量設施要不斷更新，計量要準時準確。要求工作人員要隨時了解計量設備的更新動態(tài)，要把技術(shù)更先進的計量設施安裝給用水戶，及時抄表撐握用水量。2、檔案工作要不斷擴展，同時做好保管工作。3、水資源費征收工作是重中之重。繼續(xù)嚴格按照遼政發(fā)[2010]18號文件規(guī)定的標準征收水資源費，使水資源實現(xiàn)充分利用，合理征費。4、宣傳工作要行之于生活，運之于日常工作。未來五年我們要把宣傳工作作為一項有利于節(jié)約水資源，保護水資源，合理開發(fā)利用水資源工作的重點工作來做。

三、水行政執(zhí)法工作是保護水資源合理開發(fā)，有效利用的有利保障。每年要安排一定的法律法規(guī)培訓課程，提高執(zhí)法人員素質(zhì)。繼續(xù)做好查處各種非法取用地下水資源等違法行為。落實最嚴格水資源管理制度，堅持實行最嚴格水資源管理制度，建立水資源論證制度。做好日常巡查，保證轄區(qū)用水環(huán)境。

辦公室監(jiān)理工作總結(jié)范文第4篇

一、目標任務

進一步構(gòu)筑嚴密的社會治安防控體系，嚴控刑事發(fā)案，全力維護社會政治和治安大局的穩(wěn)定，切實增強人民群眾的安全感，努力構(gòu)建“和諧社區(qū)”，打造“平安舞陽”，為全辦經(jīng)濟和社會發(fā)展創(chuàng)造良好的治安環(huán)境，全面實現(xiàn)“四無”目標：無集體越級上訪和影響全市的；無地方黑惡勢力和組織；無重特大交通、生產(chǎn)、消防安全事故；無特大刑事案件和惡性治安案件，爭創(chuàng)綜治工作“全市第一、全州一流”。

二、工作重點

（一）強化服務意識，為全辦經(jīng)濟和社會發(fā)展創(chuàng)造良好的治安環(huán)境

辦事處地處州府所在地，是全州的政治、商貿(mào)中心，且重點項目建設多，政法綜治部門要進一步增強服務意識，按照“打服務品牌，樹政法形象，保社會穩(wěn)定，促經(jīng)濟發(fā)展”的工作思路，全力服務經(jīng)濟建設和重點項目建設。一是服務民營經(jīng)濟，理順周邊秩序，創(chuàng)造寬松的商業(yè)環(huán)境。二是服務重點項目建設。為保證重點項目工程建設順利進行，事前做好調(diào)查摸底，掌握各方面情況，了解老百姓心態(tài)，有針對性地做好相關(guān)人員工作。要廣泛宣傳有關(guān)法律法規(guī)，使廣大村民知法、懂法、守法，支持重點工程建設。政法各部門要派專人聯(lián)系工程指揮部，有重點、有針對性地開展工作，采取在重點項目集中地成立治安巡邏隊、警務室等措施，為他們搞好上門服務，維持好周邊治安秩序，在切實保護群眾合法利益的基礎上，依法打擊那些無理取鬧、阻礙施工的違法犯罪行為，確保工程建設順利進行。

（二）狠抓“嚴打”斗爭和重點整治活動，嚴控刑事發(fā)案

一是嚴厲打擊盜竊、搶劫、搶奪等可防性犯罪活動，努力防止命案和重特大惡性案件的發(fā)生。二是派出所對治安難點、亂點及影響人民群眾安全感的治安問題實施專項整治活動。三是認真抓好校園周邊環(huán)境的綜合治理，公安、工商、衛(wèi)生等執(zhí)法部門要加強校園周邊的網(wǎng)吧、歌舞廳等娛樂場所以及房屋出租戶的清理整頓，維護廣大師生的正常工作、學習和生活環(huán)境。積極配合學校搞好學生的法制宣傳教育，全面提高學生遵紀守法的自覺性。四是采取有效措施，以打促防，嚴控刑事發(fā)案，使轄區(qū)刑事發(fā)案較去年下降10以上，達到發(fā)案少、秩序好、群眾滿意的目標。

（三）夯實城區(qū)治安防控體系建設

在進一步鞏固“大街巡防”和“門店聯(lián)防”的基礎上，重點搞好“單位自防”和“鄰里聯(lián)防”。綜治辦、派出所、居委會要加大轄區(qū)內(nèi)部單位的檢查、指導和督辦力度，督促和指導各單位落實人防、物防、技防措施，尤其是轄區(qū)單位還沒有落實電視監(jiān)控等設施的，要督促單位盡快落實，同時還要督促單位解決好內(nèi)保和治安巡邏人員不足、人員結(jié)構(gòu)老化等突出問題，充實人防力量，要做到宿舍區(qū)白天有人看，辦公區(qū)晚上有人巡，重點區(qū)域時時有人守。通過開展安全文明大院、零發(fā)案單位等創(chuàng)建活動，有效地控制內(nèi)部單位發(fā)案，實現(xiàn)90以上的單位零發(fā)案目標。對單位領導不重視，措施不力，且發(fā)案較多的，辦事處綜治委將嚴格實行“黃牌警告”或建議上級綜治委對其實行“一票否決”。在散居民戶和改制企業(yè)居民區(qū)，繼續(xù)推行和鞏固鄰里聯(lián)防戶長制，要充分發(fā)揮鄰里聯(lián)防戶長情況熟悉、信息靈通的優(yōu)勢，帶領居民搞好鄰里聯(lián)防。同時，還要加強鄰里聯(lián)防戶長的培訓工作，提高戶長的業(yè)務素質(zhì)和工作能力，各派出所、社區(qū)居委會要制定相關(guān)獎勵和激勵政策，穩(wěn)定好這支隊伍，要切實關(guān)心他們的生產(chǎn)生活，為他們解決一些實際困難，在全辦營造當聯(lián)防戶長光榮，人人爭當聯(lián)防戶長的良好氛圍。

（四）深化農(nóng)村治安中心戶規(guī)范化建設

在農(nóng)村建立治安中心戶是加強農(nóng)村治安防范的重要舉措，其規(guī)范化建設是加強農(nóng)村治安防控體系建設的主要任務。治安中心戶有無旺盛的生命力，穩(wěn)定中心戶長隊伍，建立長效管理機制是關(guān)鍵。一是規(guī)范運行程序。治安中心戶長的工作由責任區(qū)民警和村治保會進行管理指導，戶長掌握的情況要向治保會或派出所報告，一般糾紛由戶長處理，較大糾紛由治保會與戶長共同處理，案件交派出所處理，做到小事不出中心戶，一般事不出組，大事不出村。二是加大對治安中心戶長業(yè)務培訓、指導和檢查的力度。責任區(qū)民警、村組干部要沉下去，要經(jīng)常與戶長保持聯(lián)系，指導他們?nèi)绾伍_展工作，幫助他們解決實際困難。三是強化獎勵

措施。各村（居）委會、派出所要拿出一部分資金，對工作積極、責任心強、提供重要線索有功、成功調(diào)解民事糾紛的中心戶長予以獎勵，要通過建立長效管理機制，提高戶長待遇，穩(wěn)定治安中心戶長隊伍，充分調(diào)動他們的積極性，使80以上的中心戶長發(fā)揮作用良好，群眾知曉率高。（五）強化防范和處理工作，全力維護轄區(qū)政治穩(wěn)定

防范和處理問題是鞏固黨的基層組織，維護社會政治穩(wěn)定的一項重要工作，各部門要高度重視，要把此項工作作為一項政治任務抓緊抓落實。一方面要認真開展反的警示教育活動，各單位全年至少要組織一次全體干部職工集中觀看反警示教育宣傳片，使廣大干部群眾充分認識到組織的特點及社會危害性，從而遠離，并與之作堅決的斗爭；另一方面要進一步健全信息網(wǎng)絡，加強對原活動人員的幫教和監(jiān)控，尤其在重大節(jié)日和重要活動期間，要密切關(guān)注其動向，實行日報告制度，對那些屢教不改，嚴重擾亂社會秩序的活動骨干分子，要依法從重從快予以打擊。

（六）加強宣傳，在全辦營造良好的綜治工作氛圍

充分利用新聞媒體廣泛地宣傳社會治安綜合治理的各項方針政策、法律法規(guī)以及辦事處社會治安綜合治理工作的先進經(jīng)驗和典型事跡，營造人人關(guān)心社會治安、人人參與維護社會治安的良好氛圍。同時還要散發(fā)防范知識宣傳資料，進一步增強村（居）民的自我防范意識和防范能力。派出所、司法所和村（居）委會全年至少要報送兩篇以上綜治工作的典型材料，辦事處綜治辦每月發(fā)一期綜治工作簡報，發(fā)現(xiàn)和挖掘典型事跡和先進經(jīng)驗，爭取在州市政法簡報或新聞媒體上有文章、有內(nèi)容。

（七）加強“兩勞”回歸人員的安置幫教

針對“兩勞”回歸人員安置幫教工作基礎薄弱的情況，加大幫教力度。一是搞好建檔立卡等基礎工作。各村（居）委會對“兩勞”回歸人員要及時建檔立卡，簽訂幫教責任書、落實幫教措施，真正地做到情況清、底數(shù)明。二是從就業(yè)信息、勞動技能培訓和資金幫扶等多方面入手，切實幫助回歸人員解決問題和困難。綜治辦、派出所、司法所、社會事務辦公室（二）、村（居）委會要分工協(xié)作、密切配合，從心理上正確引導，從生活上給予關(guān)心，幫助其步入正確的生活軌道，特別要加強對“三無（無家可歸、無親可投、無業(yè)可就）”回歸人員的幫教管理。

（八）切實抓好社區(qū)矯正試點工作

20__年，辦事處作為社區(qū)矯正試點單位，將對被判處“管制、緩刑、暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋、剝奪政治權(quán)利”的五類人員放到社區(qū)實施矯正措施。這是黨委政府統(tǒng)一領導，司法行政機關(guān)具體實施，各部門密切配合，社會力量廣泛參與的一項新的刑罰執(zhí)行制度。各村（居）委會、辦直單位要緊密配合，按照“教育改造罪犯，提高教育改造質(zhì)量，挽救失足者，預防重新違法犯罪，促進全辦社會穩(wěn)定”的工作原則，將試點工作抓好抓落實。

（九）搞好人民調(diào)解和工作

1、加強人民調(diào)解工作，構(gòu)筑基層穩(wěn)定第一道防線。一是繼續(xù)搞好人民調(diào)解隊伍的業(yè)務培訓工作，提高法律知識水平。加強《民法通則》、《農(nóng)村土地承包法》、《繼承法》等與人民群眾生活息息相關(guān)的法律法規(guī)知識、人民調(diào)解委員會的受案范圍和調(diào)解程序的學習培訓，提高人民調(diào)解隊伍的法律知識水平。二是加大矛盾糾紛的排查和調(diào)處力度。各單位要認真開展矛盾糾紛排查和調(diào)處工作，準確掌握本轄區(qū)的治安隱患和不穩(wěn)定因素，及時整改，對民間糾紛依法依規(guī)依程序進行調(diào)處，將矛盾糾紛化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，使糾紛調(diào)處率達到98，成功率達到95以上。

2、積極穩(wěn)妥處理事項，維護轄區(qū)社會穩(wěn)定。一是繼續(xù)堅持統(tǒng)一領導、部門協(xié)調(diào)、各負其責、齊抓共管的大工作格局。嚴格按照“誰主管誰負責、誰分管誰負責”的原則辦理事項。二是積極開展“無越級上訪、無重大集體上訪、無異常上訪，秩序明顯好轉(zhuǎn)”活動，理順工作秩序。三是嚴格執(zhí)行人民群眾來信來訪辦理“三到位”制度，即承辦單位領導到位、承辦人到位、與來訪人接觸到位，做到一案有督辦領導、有具體的承辦人、有明確的要求、有及時準確的辦理情況。四是切實發(fā)揮辦事處、村（居）委會、村（居）民小組（小區(qū)）三級網(wǎng)絡體系的作用，積極預防和處置。五是依法依規(guī)辦理群眾的來信來訪，做到答復意見定性準確。六是圍繞辦事處轄區(qū)的重點項目建設，有針對性的下訪，及時掌握事項苗頭，把事項消滅在萌芽狀態(tài)，防止矛盾激化。

辦公室監(jiān)理工作總結(jié)范文第5篇

縣住建局成立消防安全排查整治工作領導小組，局長任組長，副局長任副組長,各科室負責人和局屬各企（事）業(yè)單位負責人為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在局城建科,同志任辦公室主任。局屬各單位、各建筑施工企業(yè)要成立相應領導小組，加強對消防安全排查治理工作的組織、協(xié)調(diào)、指導，確保各項工作措施落到實處。

二、總體要求

緊緊圍繞我縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局，通過全面、細致的消防安全大檢查，進一步落實生產(chǎn)主體責任，全方位排查火災隱患和消防安全違法行為，切實督促整改到位，提高住建系統(tǒng)火災防控水平，堅決預防和遏制重特大火災事故發(fā)生。

三、時間安排和檢查范圍

2015年1月26日至2015年全國“兩會”結(jié)束，在住建系統(tǒng)開展消防安全大排查大整治活動，重點檢查市政公用行業(yè)和建筑施工領域。

四、檢查內(nèi)容

（一）局屬市政公用企（事）業(yè)單位：是否落實消防安全主體責任，消防安全責任人、管理人是否依法履行職責；是否制定并落實消防安全制度、消防安全操作規(guī)程；是否落實消防控制室值班制度，有無值班人員脫崗情況；是否制定滅火和應急疏散預案，并組織演練；是否開展防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓，消防安全“四個能力”建設是否達標；單位總平面布置、防火間距、消防車通道、消防水源等是否符合消防技術(shù)標準要求。

（二）建筑施工領域：是否制定施工現(xiàn)場消防安全制度、滅火和應急疏散預案；電焊、氣焊作業(yè)人員是否持證上崗，對電焊、氣焊等明火作業(yè)是否有相應的消防安全防護措施；是否設置與施工進度相適應的臨時消防水源、安裝消火栓并配備水帶水槍，消防器材是否配備并完好有效；是否設有消防車通道并暢通；是否組織員工開展消防安全教育培訓和消防演練；員工集體宿舍耐火等級是否符合要求，是否與施工作業(yè)區(qū)分開設置，員工集體宿舍是否存在違章用火、用電、用油、用氣等問題。

（三）拆除臨時搭建建筑：城建監(jiān)察大隊負責查處違章搭建臨時彩鋼板建筑物，專門建立臺帳，專人負責收集整理檔案，并做好詳細的花名冊報送至規(guī)劃城建科。局委會集中討論決定后，將依法集中拆除一批彩鋼板違章建筑。于2月15日前報送臨時搭建彩鋼板建筑物花名冊。

五、方法步驟

（一）動員部署。局成立以局長為組長，分管局長為副組長、各科室和企（事）業(yè)單位負責人為組員的領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在城建科。2月15日前，局屬各單位要按照本方案的要求，結(jié)合本單位實際，制定具體實施方案，明確工作職責，迅速部署開展工作。

（二）全面排查整治。1月26日至全國“兩會”結(jié)束，局屬各企（事）業(yè)單位自查自糾的基礎上，開展消防安全排查治理活動，對于排查發(fā)現(xiàn)的火災隱患及消防安全違法行為，能整改的，現(xiàn)場立即整改，現(xiàn)場整改不了的，及時向縣住建局上報，同時將隱患逐一登記造冊、建立臺賬。于2月15日前將本單位消防安全自查自理工作總結(jié)報送至住建局城建科。

（三）檢查驗收。全國“兩會”結(jié)束前，縣住建局對局屬各企事業(yè)單位的消防安全排查治理工作進行檢查，查缺補漏，確保檢查質(zhì)量，同時進行全面總結(jié)。督促局屬各單位進一步做好大排查大整治工作。

五、相關(guān)要求

（一）加強領導，落實責任。局屬各企事業(yè)單位要認真組織開展大排查大整治工作，確保大排查大整治工作工作取得實效。要樹立強烈的責任感，層層落實責任，形成齊抓共管，提高火災防控能力。要層層簽定責任狀，將責任進行分解。

（二）迅速部署，精心組織。要迅速進行動員部署，發(fā)動一切力量進行排查；邀請建筑設計、施工、監(jiān)理和物業(yè)服務單位等相關(guān)專業(yè)人員參加，確保應查盡查。

（三）發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災隱患和消防安全違法行為要實行“零容忍”，必須逐項整改到位，可以立即整改的，當場整改到位，不能立即整改的，向住建局報告，由局委會研究整改方案，要求存在隱患的單位限期整改到位，屬于重大火災隱患的按等級要求，報消防部門實施掛牌督辦整改。