強(qiáng)化收入征管，較好完成目標(biāo)任務(wù)

針對(duì)全年經(jīng)濟(jì)形勢(shì)采取了多種措施加強(qiáng)收入征管。分解收入任務(wù)，分部門、分鎮(zhèn)（區(qū)）、分稅種細(xì)化各項(xiàng)收入指標(biāo)；認(rèn)真落實(shí)收入目標(biāo)考核責(zé)任制，充分調(diào)動(dòng)各部門組織收入的積極性，千方百計(jì)挖掘增收潛力，促進(jìn)財(cái)政收入穩(wěn)定增長(zhǎng)；繼續(xù)實(shí)施財(cái)稅聯(lián)席會(huì)議制度，加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)和合作，在組織收入上形成合力；加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和零散稅收、納稅小戶的征管，同時(shí)大力清繳欠稅，確保應(yīng)收盡收；進(jìn)一步加大罰沒(méi)收入、國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收益等非稅收入征管力度，拓寬增收渠道，確保各項(xiàng)非稅收入及時(shí)足額征收入庫(kù)。公共財(cái)政預(yù)算收入完成404988萬(wàn)元，完成預(yù)算的100%，比上年增加33708萬(wàn)元，增長(zhǎng)9.08%，超過(guò)平均增幅1.07個(gè)百分點(diǎn)。稅收占比85%，被省政府授予“財(cái)政收入質(zhì)量提升表彰單位”稱號(hào)。各鎮(zhèn)(區(qū))全年公共財(cái)政預(yù)算收入226229萬(wàn)元，增長(zhǎng)15.06%，增幅高于全市公共財(cái)政預(yù)算收入5.98個(gè)百分點(diǎn)。并且有六個(gè)鎮(zhèn)區(qū)增幅在15%以上，分別為：社渚鎮(zhèn)33.85%、別橋鎮(zhèn)30.69%、上興鎮(zhèn)22.44%、南渡鎮(zhèn)20.37%、上黃鎮(zhèn)16.65%、戴埠鎮(zhèn)16.60%。戴埠鎮(zhèn)、南渡鎮(zhèn)公共財(cái)政預(yù)算收入超億元，超億元鎮(zhèn)（區(qū)）由去年的5個(gè)增加到7個(gè)。全年完成融資28.25億元，土地凈收益8億元，圓滿完成了年度目標(biāo)任務(wù)。

發(fā)揮財(cái)政職能，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

1．全面落實(shí)各項(xiàng)財(cái)稅政策。貫徹落實(shí)國(guó)家和省、市宏觀調(diào)控政策，以財(cái)政政策為導(dǎo)向，用足用好各類經(jīng)濟(jì)扶持政策。一是抓住創(chuàng)建中關(guān)村科技產(chǎn)業(yè)園的契機(jī)，強(qiáng)化與上級(jí)部門對(duì)接聯(lián)系，積極爭(zhēng)取各項(xiàng)稅收優(yōu)惠及財(cái)政體制傾斜政策，不斷優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。二是認(rèn)真落實(shí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)稅收優(yōu)惠、再生資源企業(yè)行業(yè)扶持、行政事業(yè)性收費(fèi)取消及降標(biāo)等相關(guān)政策，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各項(xiàng)財(cái)稅政策，在應(yīng)收盡收的同時(shí)，做到應(yīng)退盡退、應(yīng)免盡免，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造更加寬松的財(cái)稅環(huán)境，穩(wěn)固和壯大稅源。年全市落實(shí)各類財(cái)稅優(yōu)惠政策累計(jì)21.4億元，其中：增值稅轉(zhuǎn)型減免3.5億元，三廢、福利企業(yè)退稅3億元，出口退稅5億元，農(nóng)產(chǎn)品征前減免2.9億元，企業(yè)所得稅減免4.8億元。2．加快扶持地方企業(yè)發(fā)展。合理調(diào)度有限財(cái)力，支持產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。年內(nèi)共安排科技三項(xiàng)費(fèi)用、各類貼息、項(xiàng)目配套、人才基金、旅游及服務(wù)業(yè)發(fā)展引導(dǎo)基金和工業(yè)發(fā)展基金等共2.2億元，支持企業(yè)技術(shù)改造、科技創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)，不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力，為地方經(jīng)濟(jì)培植新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)；認(rèn)真落實(shí)《政府采購(gòu)促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展暫行辦法》，與商業(yè)銀行建立政府采購(gòu)信用融資合作關(guān)系，本地中小企業(yè)憑中標(biāo)通知書(shū)和簽定的政府采購(gòu)合同按合同金額50%-70%的范圍內(nèi)申請(qǐng)貸款額度；下屬融資平臺(tái)為市工業(yè)企業(yè)擔(dān)保中心注入注冊(cè)資本1億元，提高擔(dān)保機(jī)構(gòu)的融資擔(dān)保能力，全年為40多家中小企業(yè)提供信貸擔(dān)保，擔(dān)保額達(dá)4億元，緩解了中小企業(yè)融資難問(wèn)題，促進(jìn)了中小企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。3．積極爭(zhēng)取上級(jí)資金。會(huì)同有關(guān)部門，認(rèn)真梳理和研究各類政策措施，分析項(xiàng)目申報(bào)要求，及時(shí)反饋各類信息，抓緊項(xiàng)目的申報(bào)、政策的落實(shí)、資金的下達(dá)等各項(xiàng)工作。全年累計(jì)向上爭(zhēng)取資金10.3億元，對(duì)推動(dòng)我市重大項(xiàng)目的建設(shè)，加快全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展起到了重要的支撐作用。

調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)保障民生支出

民生支出穩(wěn)步提高。安排再就業(yè)補(bǔ)助資金778萬(wàn)元，增長(zhǎng)20%，并建立促進(jìn)就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制；城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金支出8927萬(wàn)元，增長(zhǎng)8.6%（人均每月60元提高到70元）；60年代下放和知青半家戶老年補(bǔ)貼456萬(wàn)元，增長(zhǎng)30.3%（人均每月150元提高到200元）；被征地農(nóng)民保養(yǎng)金支出998萬(wàn)元，增長(zhǎng)8.2%（人均每月130元提高到180元）；逐步完善被征地農(nóng)民基本生活保障制度、企業(yè)職工社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度之間的銜接；各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助新農(nóng)合資金13104萬(wàn)元（人均籌資標(biāo)準(zhǔn)提高到330元），住院結(jié)報(bào)16580萬(wàn)元，政策范圍內(nèi)補(bǔ)償比例由去年的70%提高到77%。安排資金168萬(wàn)元，建立實(shí)時(shí)救助平臺(tái)，救助952人次；發(fā)放廉租租賃補(bǔ)貼和經(jīng)濟(jì)適用房補(bǔ)貼866萬(wàn)元；安排廉租房建設(shè)資金3121萬(wàn)元；完成廉租房實(shí)物配租100套、廉租補(bǔ)貼200戶，新建公租房700套。社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步。一是保障教育優(yōu)先發(fā)展，全市累計(jì)投入教育經(jīng)費(fèi)11.2億元。鞏固農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，完善政府幫困助學(xué)體系，促進(jìn)教育公平；將學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算；實(shí)施中等專業(yè)學(xué)校三期、文化小學(xué)、東升小學(xué)、第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)、昆侖實(shí)驗(yàn)幼兒園等改、擴(kuò)建重點(diǎn)工程，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。二是支持醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，投入34696萬(wàn)元，增長(zhǎng)25.13%。提高公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（人均25元提高到35元），服務(wù)內(nèi)容由去年的9大類22項(xiàng)擴(kuò)展到10大類41項(xiàng)。健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系，為20所基層衛(wèi)生院推行了醫(yī)生工作站建設(shè)，為區(qū)域內(nèi)各醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)以及居民和患者提供了良好的基本衛(wèi)生和基本醫(yī)療信息服務(wù)。三是支持計(jì)生惠民。安排428萬(wàn)元，獎(jiǎng)勵(lì)執(zhí)行計(jì)生政策但未享受工資優(yōu)先待遇的企業(yè)退休職工。四是支持文化建設(shè)。積極推動(dòng)文化館、圖書(shū)館、新四軍江南指揮部等文化館、所的免費(fèi)開(kāi)放。五是支持生態(tài)城市建設(shè)。安排天目湖水源地保護(hù)資金1000萬(wàn)元，生態(tài)城市專項(xiàng)建設(shè)資金835萬(wàn)元，支持天目湖水源地環(huán)境保護(hù)工作，開(kāi)展?jié)竦亟ㄔO(shè)和生態(tài)修復(fù)，實(shí)施沙河水庫(kù)庫(kù)體上游清淤擴(kuò)容工程。六是支持節(jié)能事業(yè)。爭(zhēng)取中央財(cái)政資金1.32億元支持資源能源節(jié)約類金太陽(yáng)工程建設(shè)，鼓勵(lì)節(jié)能型企業(yè)加快技術(shù)創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式。支農(nóng)惠農(nóng)政策全面落實(shí)。通過(guò)“一折通”，及時(shí)發(fā)放糧食直補(bǔ)和農(nóng)資綜合補(bǔ)貼、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼、涉農(nóng)成品油價(jià)格補(bǔ)貼等1.3億元，增加了農(nóng)民收入，促進(jìn)了農(nóng)村市場(chǎng)的消費(fèi)熱情；全年安排農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化工程資金10555萬(wàn)元，支持構(gòu)建農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化生產(chǎn)體系，扶持農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新與推廣，支持農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)體系建設(shè)；落實(shí)省級(jí)村級(jí)公益事業(yè)“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目106個(gè)，爭(zhēng)取獎(jiǎng)補(bǔ)資金1073萬(wàn)元；安排村莊整治3000萬(wàn)元，完成1649個(gè)行政村的村莊環(huán)境整治，農(nóng)村面貌煥然一新。安排2000萬(wàn)元實(shí)施農(nóng)村飲水安全工程，解決和改善了9.6萬(wàn)名群眾的飲水困難；扎實(shí)推進(jìn)“雙掛雙促”結(jié)對(duì)幫扶行動(dòng)，與有關(guān)部門銜接溝通，廣泛開(kāi)展政策宣傳、技術(shù)引進(jìn)和農(nóng)民培訓(xùn)等活動(dòng)，為掛鉤村積極申報(bào)建設(shè)項(xiàng)目，爭(zhēng)取上級(jí)資金160萬(wàn)元，加快推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè)步伐，促進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入和農(nóng)民收入的穩(wěn)步增長(zhǎng)。

7月10—11日，我局召開(kāi)了半年財(cái)政工作總結(jié)分析會(huì)。會(huì)議主要是對(duì)上半年財(cái)政工作進(jìn)行總結(jié)，對(duì)下半年的工作進(jìn)行安排。參加會(huì)議的有：各區(qū)縣（開(kāi)發(fā)區(qū)）財(cái)政局局長(zhǎng)、預(yù)算科科長(zhǎng)，市局機(jī)關(guān)各處室處長(zhǎng)（主任）、副處長(zhǎng)（副主任），局屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)同志，共90余人。

會(huì)議通報(bào)了上半年預(yù)算執(zhí)行情況，各區(qū)縣財(cái)政局局長(zhǎng)和市局各處長(zhǎng)（主任）簡(jiǎn)要匯報(bào)了上半年的工作和下半年的思路，同時(shí)就有關(guān)財(cái)政問(wèn)題進(jìn)行了分組討論，最后肖西平局長(zhǎng)做了總結(jié)講話。

肖西平局長(zhǎng)在講話中講，下半年工作要突出抓好以下幾個(gè)方面：

第一，要狠抓收入。一方面要加強(qiáng)與稅務(wù)部門的聯(lián)系；另一方面加強(qiáng)對(duì)稅收政策的研究；三是要加強(qiáng)非稅收入的征管。

第二，要狠抓支出。要在專項(xiàng)支出上下功夫，要理清財(cái)政與部門在專項(xiàng)資金管理上的責(zé)任，要調(diào)動(dòng)部門的

積極性，做好項(xiàng)目管理和資金管理的銜接配合，督促部門加快已批復(fù)預(yù)算指標(biāo)的落實(shí)，推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施，嚴(yán)格支出進(jìn)度考核通報(bào)制度，切實(shí)加快專項(xiàng)資金的支出進(jìn)度。

近幾年來(lái)，市財(cái)政局機(jī)關(guān)黨委堅(jiān)持以“*”重要思想為指導(dǎo)，按照理財(cái)為公、理財(cái)為民的總體要求，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，大力加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍公共財(cái)政條件下的理財(cái)能力建設(shè)，取得了顯著成效。特別是借這次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的契機(jī)，在認(rèn)真總結(jié)過(guò)來(lái)成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立和不斷完善了學(xué)習(xí)型組織機(jī)制、工作激勵(lì)機(jī)制和黨內(nèi)組織生活機(jī)制等機(jī)關(guān)黨建“三大保障”機(jī)制，把基層組織建設(shè)融于財(cái)政工作之中，全力構(gòu)建黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺(tái)，使廣大黨員干部在各自崗位上充分體現(xiàn)并不斷增強(qiáng)先進(jìn)性，為全面提高理財(cái)能力建設(shè)提供了制度保障。我們的主要做法是：

學(xué)習(xí)型組織機(jī)制

當(dāng)今社會(huì)是學(xué)習(xí)型的社會(huì)，建立學(xué)習(xí)型組織機(jī)制是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型財(cái)政機(jī)關(guān)，提高廣大黨員干部理財(cái)能力的基礎(chǔ)。對(duì)此，局黨組非常重視，成立了由局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)負(fù)責(zé)，主管局長(zhǎng)具體抓，人教科牽頭，有關(guān)科室負(fù)責(zé)人參加的干部培訓(xùn)、教育管理辦公室。經(jīng)過(guò)認(rèn)真摸索，科學(xué)總結(jié)，逐漸完善了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的各項(xiàng)制度規(guī)定。一是黨組會(huì)議“議學(xué)”制度。局黨組把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型財(cái)政機(jī)關(guān)列入了重要議事日程，通過(guò)定期議學(xué)、專題議學(xué)加強(qiáng)黨組對(duì)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)的組織和指導(dǎo)。議學(xué)的主要內(nèi)容有：研究議定年度創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)實(shí)施方案、年度干部教育培訓(xùn)計(jì)劃、自學(xué)檢測(cè)制度的落實(shí)情況、干部教育培訓(xùn)工作的改進(jìn)意見(jiàn)、績(jī)學(xué)標(biāo)兵的確定、教學(xué)設(shè)備的購(gòu)置、培訓(xùn)教員的聘用等事宜。二是局黨組中心組學(xué)習(xí)制度。堅(jiān)持每年集中學(xué)習(xí)不少于12天，注重學(xué)習(xí)效果，每次重大財(cái)政政策的出臺(tái)和財(cái)政改革措施實(shí)施以前，都要舉辦擴(kuò)大的局黨組中心組學(xué)習(xí)會(huì)議，統(tǒng)一科級(jí)以上黨員干部的思想，確定工作思路，落實(shí)責(zé)任目標(biāo)。三是“自學(xué)與培訓(xùn)”制度。在堅(jiān)持國(guó)家公務(wù)員必備的“九種”基本通用能力標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，制定了新時(shí)期財(cái)政干部應(yīng)當(dāng)具備的“六大職業(yè)能力”，并以此為目標(biāo)，深入實(shí)施“226”素質(zhì)提升工程。設(shè)立教育培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)基金，專項(xiàng)用于獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)習(xí)刻苦、工作成績(jī)突出的人員；明確各個(gè)崗位的任職資格和素質(zhì)條件，同時(shí)，按照缺什么補(bǔ)什么的原則，逐人制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和年度學(xué)習(xí)目標(biāo)并登記造冊(cè)，列入考學(xué)內(nèi)容，記入干部自學(xué)檔案；實(shí)施干部自學(xué)檢測(cè)和年度情況通報(bào)制度等，初步形成了一個(gè)有利于激勵(lì)廣大黨員干部自覺(jué)接受繼續(xù)教育、學(xué)歷教育，考取專業(yè)技術(shù)資格的自學(xué)機(jī)制。四是“考學(xué)”制度。依據(jù)年度干部培訓(xùn)計(jì)劃和個(gè)人自學(xué)計(jì)劃、目標(biāo)，進(jìn)行年度學(xué)習(xí)考核。注重考學(xué)結(jié)果的綜合運(yùn)用，實(shí)行考核結(jié)果“三掛鉤”，即：與干部任用掛鉤、與個(gè)人的年度評(píng)優(yōu)掛鉤、與年度科室評(píng)優(yōu)掛鉤。五是“評(píng)學(xué)”制度。把是否自覺(jué)踐行“*”重要思想，堅(jiān)持以人為本，以發(fā)展為中心，樹(shù)立全面、安全、協(xié)調(diào)的理財(cái)觀；是否在財(cái)政理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理方法創(chuàng)新上取得明顯成效作為“評(píng)學(xué)”的主要內(nèi)容。通過(guò)客觀公正的評(píng)價(jià)，激發(fā)廣大黨員干部的學(xué)習(xí)熱情。黨員干部隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu)有了明顯優(yōu)化，依法行政、依法理財(cái)，運(yùn)用現(xiàn)代化技術(shù)手段做好財(cái)政工作的能力和本領(lǐng)進(jìn)一步提高。在財(cái)政機(jī)關(guān)已經(jīng)形成了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，黨員人人爭(zhēng)做學(xué)習(xí)的標(biāo)兵、成才的榜樣、創(chuàng)新的模范。截止目前，全局157名45歲以下的干部中，大學(xué)本科學(xué)歷的已達(dá)到128人，占82％；有8人考取了研究生學(xué)歷，還有11人正在攻讀碩士學(xué)位；有68人先后考取了會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格。今年，財(cái)政部把廊坊市財(cái)政局作為預(yù)算收支科目分類改革的試點(diǎn)單位，各項(xiàng)工作起點(diǎn)高、進(jìn)展快得到了省、部領(lǐng)導(dǎo)的肯定，也充分顯示了我局黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和水平。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，以服務(wù)群眾見(jiàn)到新成效為目標(biāo)，集中落實(shí)了企業(yè)離休干部的社會(huì)保障、農(nóng)民種糧直補(bǔ)、農(nóng)村計(jì)劃生育戶的養(yǎng)老保險(xiǎn)等項(xiàng)惠民政策。認(rèn)真解決了一批群眾生產(chǎn)、生活中存在的實(shí)際問(wèn)題。實(shí)行“兩免一補(bǔ)”資助政策，有效的解決農(nóng)村困難家庭學(xué)生上學(xué)難的問(wèn)題；幫助部分村街修井、打井，解決老百姓吃水難的問(wèn)題。努力把先進(jìn)性教育活動(dòng)辦成群眾滿意工程，收到了實(shí)效。

工作激勵(lì)機(jī)制

建立健全黨員干部的工作激勵(lì)機(jī)制，用制度保障各項(xiàng)財(cái)政策的落實(shí)是財(cái)政機(jī)關(guān)黨的基層組織建設(shè)的根本問(wèn)題。一是在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，經(jīng)過(guò)全體黨員反復(fù)討論，從財(cái)政工作實(shí)際出發(fā)制定了《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的八條具體要求》。這八條具體要求的制定，為黨員在財(cái)政工作中履行義務(wù)和職責(zé)提供了行為準(zhǔn)則。二是制定了《國(guó)家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員年度工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲實(shí)施辦法》。量化考核內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，年終對(duì)每個(gè)黨員干部的思想、工作、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行定量和定性相結(jié)合的全方位考核，并將考核結(jié)果在全局進(jìn)行通報(bào)，以此營(yíng)造一個(gè)聚精會(huì)神搞改革、一心一意謀發(fā)展的良好機(jī)關(guān)環(huán)境。三是樹(shù)立先進(jìn)典型，弘揚(yáng)正氣，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，我局評(píng)選出了7名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和10名績(jī)學(xué)標(biāo)兵，召開(kāi)了先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。用身邊的人和事來(lái)教育、激勵(lì)廣大黨員干部，使大家見(jiàn)賢思齊，學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。四是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。把《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》作為選人、用人的根本制度，認(rèn)真推行科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，嚴(yán)格實(shí)行崗位輪換制度，在事業(yè)單位堅(jiān)持公開(kāi)聘任制度。堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人。堅(jiān)持靠實(shí)干出成績(jī)，靠實(shí)績(jī)用干部，把“發(fā)展作為黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)”的要求落實(shí)到干部的選拔任用上，為干凈、干事、干成事的干部提供施展才華的舞臺(tái)。五是實(shí)施IS09001質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，提高標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。充分利用和借鑒IS09001質(zhì)量管理體系中的職責(zé)權(quán)限、記錄控制、程序控制、文件控制、內(nèi)部審核、管理評(píng)審、持續(xù)改進(jìn)等標(biāo)準(zhǔn)化管理手段，制定并實(shí)施了《廊坊市財(cái)政局工作目標(biāo)策劃與實(shí)施操作程序》，做到層層有責(zé)、職責(zé)分明，人人有責(zé)、獎(jiǎng)罰分明。增強(qiáng)了全體黨員干部的責(zé)任意識(shí)，六是積極推行政務(wù)公開(kāi)，建立公正、公開(kāi)、公平、規(guī)范、高效的公共支出管理制度。我們對(duì)全局的行政權(quán)力進(jìn)行了清理，明確了51項(xiàng)資金審批、撥付程序并逐項(xiàng)制作了工作流程圖，對(duì)審批依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限以及崗位職責(zé)等都做出了具體規(guī)定。一方面，用制度約束行政權(quán)力的運(yùn)用；另一方面，也增強(qiáng)了財(cái)政支出的透明度，提高了工作人員依法行政的自覺(jué)性。激勵(lì)機(jī)制的有效運(yùn)行，激發(fā)了廣大黨員干部自覺(jué)實(shí)踐“*”重要思想，在財(cái)政改革與發(fā)展的實(shí)踐中為黨旗增輝添彩，為人民建功立業(yè)的工作積極性和主動(dòng)性，各項(xiàng)財(cái)政工作有了長(zhǎng)足進(jìn)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)，*年全局先后榮獲市以上各種榮譽(yù)66項(xiàng)，其中，省、部級(jí)4項(xiàng)，省廳29項(xiàng)，連續(xù)三年獲市直文明執(zhí)法杯金杯獎(jiǎng)，連續(xù)8年被省委、省政府評(píng)為省級(jí)文明單位，被財(cái)政部評(píng)為全國(guó)財(cái)政系統(tǒng)信息工作先進(jìn)集體，機(jī)關(guān)黨委連續(xù)6年被市直工委評(píng)為“先進(jìn)基層黨組織”。

組織生活機(jī)制

加強(qiáng)法制建設(shè)推進(jìn)依法行政

--市財(cái)政局法制科2000年工作總結(jié)及2001年工作計(jì)劃

一年來(lái)，我科始終以鄧小平同志建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，深入貫徹黨的十五大精神，實(shí)行法制宣傳與法制實(shí)踐相結(jié)合，密切聯(lián)系財(cái)政工作實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政法制建設(shè)，將以法治國(guó)，建設(shè)社會(huì)主義法制國(guó)家的方針政策落實(shí)到財(cái)政各項(xiàng)工作中去，通過(guò)深入學(xué)習(xí)以憲法為核心的基本法律和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)法律知識(shí)，重點(diǎn)抓好財(cái)政法律法規(guī)知識(shí)的宣傳和普及，進(jìn)一步增強(qiáng)全體班干部的財(cái)政法律意識(shí)，不斷提高廣大財(cái)政干部和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的法律素質(zhì)和依法管理的能力，基本實(shí)現(xiàn)依法行政、依法理財(cái)、健全財(cái)政職能，振興財(cái)政的目標(biāo)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：

一、建立財(cái)政法規(guī)數(shù)據(jù)庫(kù)

根據(jù)柳財(cái)政字[2000]18號(hào)文件要求，要在7月底以前在局域網(wǎng)上建立1995年以來(lái)財(cái)政法規(guī)查詢數(shù)據(jù)庫(kù)。我們多次與區(qū)財(cái)政廳、市法制局聯(lián)系了有關(guān)建立法規(guī)數(shù)據(jù)庫(kù)的一些情況，對(duì)有關(guān)安裝控制進(jìn)行了咨詢。建立安裝了1949-1999年從中華人民共和國(guó)財(cái)政法規(guī)全文檢索光盤(pán)。其內(nèi)容有1949年以來(lái)財(cái)政部頒布的法律法規(guī)，按行業(yè)分有綜合計(jì)劃類、預(yù)算、國(guó)債、稅收、國(guó)有資產(chǎn)、公共交通、商貿(mào)金融、農(nóng)業(yè)和農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)、行政事業(yè)、外匯外事、社會(huì)保險(xiǎn)、基本建設(shè)、會(huì)計(jì)管理、注冊(cè)會(huì)計(jì)師管理、財(cái)政監(jiān)督、法制建設(shè)及其他相關(guān)的法規(guī)17類。同時(shí)還收錄了1987年以來(lái)公布廢止和失效的法規(guī)目錄。數(shù)據(jù)庫(kù)的建立極大地方便了各科室所需查詢的財(cái)政法規(guī)數(shù)據(jù)庫(kù)，為廣大財(cái)政干部職工學(xué)法用法大開(kāi)方便之門。

二、抓好普法學(xué)習(xí)教育工作。

財(cái)政局會(huì)計(jì)科工作總結(jié)[公告]

====年會(huì)計(jì)科工作總結(jié)

====年我科工作的整體思路是：堅(jiān)持以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“會(huì)計(jì)管理為財(cái)政工作和經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)”為中心，以規(guī)范會(huì)計(jì)核算行為為目標(biāo)，以會(huì)計(jì)人員管理為抓手，全面貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》，不斷提升全市會(huì)計(jì)管理工作水平。

一年中，我們緊密圍繞全市財(cái)政工作總目標(biāo)，局年度工作目標(biāo)和《蘇州市財(cái)政系統(tǒng)會(huì)計(jì)管理部門創(chuàng)建“文明服務(wù)窗口”活動(dòng)規(guī)劃》中有關(guān)工作職責(zé)和任務(wù)，全面貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》，切實(shí)整頓會(huì)計(jì)工，作秩序，堅(jiān)持以“會(huì)計(jì)管理為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)”為中心，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，科內(nèi)全體工作人員團(tuán)結(jié)一致，較好地完成了預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，努力提升我市的會(huì)計(jì)管理工作水平：

一、會(huì)計(jì)事務(wù)管理方面

（一）、內(nèi)部建設(shè)方面